Резюме развернутое пример: Образец резюме на работу водителем, скачайте пример грамотного резюме 2021
РазноеОбразец резюме товароведа — Кадровый резерв
Составление резюме за 5 минут! Впишите Ваши данные и выберите пункты из предложенных стандартных вариантов!
Цель:
— Цель поиска работы или название желаемой должности работы (например, претендую на должность товароведа и др…)
— Причина поиска работы: решение Учредителей о сворачивании проекта, закрытие компании, сокращение персонала, достижение предельного профессионального уровня на последнем месте (отсутствие возможности роста), поиск новых возможностей для более выгодного и целесообразного применения своего опыта и навыков, поиск новых возможностей профессионального роста и развития, задержка в оплате з/п.
Контактные данные:
— Ф.И.О.
— дату рождения / возраст
— место жительства
— семейное положение
— контактную информацию (номер телефона, e-mail) и др.
Рекомендуем разместить строгое фото, это повышает Ваши шансы быть приглашенным на встречу!
Ожидаемый уровень дохода:
Если вы знаете свою стоимость как специалиста, смело указывайте сумму (с 5-10% надбавкой), но если возникают сомнения относительно того, сколько вы стоите, можно определить это самостоятельно на специализированных сайтах, либо обратиться в рекрутинговое агентство, где вам дадут квалифицированный совет. По внутренней статистике сайта HeadHunter, уровень дохода является самым часто используемым критерием по поиску резюме в базе данных. Можно не указывать свои ожидания по зарплате, а озвучить их в телефонном интервью или на собеседовании
Основное образование:
— название учебного заведения (название нужно полностью расшифровывать)
— форму обучения (дневное/вечернее/заочное — для некоторых работодателей обязательно наличие дневной формы обучения, для других, наоборот, обучение на вечернем/заочном отделении – признак зрелости и осознанности выбора)
— специальность по диплому (для выпускников и молодых специалистов можно подробно описать свои достижения во время обучения (публикации, награды и т. п.)
— наличие диплома с отличием, ученой степени
Дополнительное образование:
— Профессиональные курсы (непосредственно по будущей специальности)
— Повышение квалификации (специальные курсы, семинары, тренинги и т.д.)
— Компьютерные курсы
— Языковые курсы
Сведения о трудовой деятельности ( размещается в хронологическом порядке начиная с последнего места работы):
Сфера деятельности : оптовая торговля, розничная торговля, складская деятельность и т.д.
Функции (выбрать):
— Определение требований к товарам, а также соответствие их качества стандартам, техническим условиям, заключенным договорам .
— Осуществление контроля за выполнением договорных обязательств, поступлением и реализацией товаров.
— Контроль наличие товаров на складах и в торговых залах.
— Осуществление связи с поставщиками и потребителями и оформление документов на отгрузку и получение товаров в соответствии с утвержденными планами.
— Участие в разработке и внедрении правил по материально-техническому обеспечению, сбыту, контролю качества товаров, организации их транспортировки и хранения.
— Ведение оперативного учета поступления и реализации товаров.
— Контроль своевременности отгрузки возвратной тары.
— Участие в проведении инвентаризаций, изучение причин образования излишних сверхнормативных материальных ресурсов и «неликвидов», принимает меры по их реализации.
— Осуществление контроля за соблюдением правил хранения товаров на складах, подготовкой товаров к продаже.
— Оформление необходимых документов, связанных с поставкой и реализацией продукции, составление отчетности по установленным формам.
Результат работы (выбрать варианты)
Достижения описываются в форме результата, в совершенном виде («сделал», «достиг»), а не в процессуальной форме («занимался»).
— Недопущение срывов в поставках продукции.
— Внесение предложений по улучшению работы (рацпредложения).
— Карьерный рост в пределах одной компании.
— Победа в мотивациях __________________
У Вас перерывы в работе? Причины перерыва в работе (выбрать):
Работа в компании без официального оформления, работа по гражданско-правовому договору (наличие соответствующего документа), рассматривалось достаточное количество предложений, но при этом во всех случаях были те или иные причины, которые не приводили к трудоустройству (например, большая удаленность места работы от места жительства/неудобно добираться; круг обязанностей не соответствовал заявленным в объявлении; непрозрачные условия оплаты труда; несоблюдение ТК и проч.), переквалификация (обучение), творческий отпуск, семейные обстоятельства
Владение ПК Word, Excel, PowerPoint, и т.д.
Уровень знания иностранного языка (выбрать):
Базовый, разговорный, свободное владение, знание технической терминологии и т.п.
Дополнительные сведения:
— сведения об общественной деятельности
— членство в какой-либо профессиональной ассоциации
— наличие водительских прав и личного автомобиля
— загранпаспорт (для тех должностей, где это важно)
— готовность к командировкам и др.
— Пройдено обучение и получены сертификаты для работы с оборудованием, техникой и др..
Личностные качества (выбрать):
(Возможно перечислить шаблонные качества, либо отметить те, которые показывают вас как профессионала и подкрепить их доказательствами.)
— Высокая работоспособность и профессионализм,
— Умение отстаивать интересы компании.
— Умение согласованно работать в коллективе
— Умение сконцентрироваться на поставленной задаче для достижения результата
— Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, мобильность, организаторские способности.
-«Благодаря стрессоустойчивости удалось успешно решить возникшие проблемы в работе, требовавшие большой концентрации и коротких сроков исполнения»
— упорство и оптимизм, способность не опускать руки при неудаче
Возможны еще варианты: Аккуратный, Скрупулёзный, Аналитический , Быстро обучаемый, Дисциплинированный, Добросовестный, Сознательный, Честный , Жизнерадостный, Инициативный , Инновационный , Исполнительный, Старательный, Усердный , Ориентированный на изучение деталей и подробностей, Ориентированный на качество, Ориентированный на клиента, Ориентированный на совершенствование, Решительный, Твёрдый, Трудолюбивый, Уверенный в себе, Умный, Сообразительный, Хорошо осведомлённый, Информированный , Целеустремленный, Энергичный, Предприимчивый; Активный, Деятельный, Инициативный
Автор Демидов И.И.
Кадровое Агентство «Кадровый Резерв».
Образец разработан для свободного пользования соискателями. При размещении в интернет ссылки на автора и ресурс http://www.hr-agent.ru/ обязательны.
Поможем составить резюме. Звоните! Кадровое Агентство КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ
Сопроводительное письмо к резюме. Примеры правильных сопроводительных писем
Отправляя резюме на вакансию, вы предоставляете работодателю все ваши профессиональные и личные качества, то чего сумели достичь, кратко описываете факты на пути профессионального роста. Эффективное резюме – залог успеха, и это знает каждый. Но как привлечь внимание менеджера по подбору персонала компании ещё до того, как он откроет вашу анкету соискателя? Для этого вам понадобиться написать сопроводительное письмо!
Наличие сопроводительного письма к резюме свидетельствует о серьезности ваших намерений, а рекрутер, у которого всегда много работы и мало времени, сможет оценить вашу попытку сэкономить ему минутку.
Сопроводительные письма не очень распространены на территориях стран постсоветского пространства, и многие соискатели считают, что его составление является пустой тратой времени, что есть ошибочным. Для вас – это шанс выделится среди других кандидатов, так что стоит подойти к отправляемому тексту со всей серьёзностью.
Правила написания правильного сопроводительного письма
Сопроводительное письмо к резюме должно быть четким и лаконичным, без размытых фраз и лишнего пафоса, просто краткое изложение информации о вас, и вашем желании получить именно эту работу. Кроме этого, здесь вы можете указать то, что в резюме упускается или является некорректным для указания, например, причины смены работы или возможно длительной паузы в трудовой деятельности.
Письмо должно иметь последовательную структуру. Начинайте с приветствия, простого «здравствуйте» или «добрый день» вполне достаточно, а вот если вам известно имя работодателя или человека, который занимается подбором персонала и будет рассматривать ваше резюме, то обязательно обратитесь в приветствии по имени-отчеству.
Дальше кратко изложите для чего отправили письмо, то есть ту цель, с которой вы посылаете резюме. Также принято указывать источник получения информации о вакансии, например, по объявлению в газете «Труд», или на джобовском сайте.
Теперь переходим к сути. В нескольких предложениях изложите кто вы и почему хотите работать в этой компании. Учтите, что не нужно пересказывать ваше резюме, достаточно изъять из него самое главное – то, что сможет отличить вас от других кандидатов, привлечь внимание к своей персоне. Как правило, это краткое описание профессиональных навыков, достижений и опыта работы. Избегайте размытых фраз и общепринятых выражений типа «я профессиональный специалист», «легко обучаемый», такое пишется во многих сопроводительных письмах, поэтому на такие шаблонные фразы работодатели не обращают внимания, а вы никак не сможете произвести впечатление.
Обязательно напишите, что к письму прилагается резюме.
В конце письма не забудьте указать, что в случае, если вашей кандидатурой заинтересуются, вы готовы приехать на собеседование и ответить на все возникшие вопросы. Также оставьте контактную информацию – номер телефона и электронный адрес.
Хорошим завершающим штрихом будет фраза «спасибо за внимание» или «удачного дня».
Готовые примеры сопроводительных писем к резюме
Пример сопроводительного письма юриста
Добрый день!
Меня зовут Александр Иванов. Я бы хотел участвовать в конкурсе на вакансию «Юрист», опубликованную на сайте хор-тор.ru.
Мой опыт работы в юриспруденции составляет 3 года. Помимо этого, во время учёбы в институте я подрабатывал консультантом в «Юридической клинике». Имею навыки проведения переговоров, составление договоров, исков, ведения судебных дел. На данный момент работаю юристом в юридической фирме «ФОРЕКС», хочу сменить место работы в связи с её скорым закрытием.
Мое резюме приложено к данному письму, в нём вы можете более подробно ознакомиться с моей кандидатурой.
Если Вас заинтересует, вы можете связаться со мной по телефону 7-000-00-00-000
Спасибо за внимание!
Сопроводительное письмо на должность менеджера по продажам
Здравствуйте, Ирина Николаевна!
Меня заинтересовала вакансия на должность «Менеджер по продажам», которая была опубликована в газете «Рабочая неделя».
У меня есть большой опыт работы в торговле — более 5 лет. Занимала должности мерчендайзера, торгового представителя, менеджера по закупке. В процессе работы мне удалось добиться многих достижений. В настоящее время в связи с переездом в город Харьков ищу работу и меня заинтересовала вакансия в вашей компании.
Прилагаю к данному письму свое резюме и рекомендательные письма с предыдущих мест работы.
Если вас заинтересует моя кандидатура, то вы сможете связаться со мной по телефону 8-000-00-000, или пришлите ваш ответ на мою электронную почту [email protected]
Удачного дня!
Пример сопроводительного письма к резюме бухгалтера
Здравствуйте!
На сайте rabota-ufa. ru размещена ваша вакансия на должность бухгалтера. Скажите, пожалуйста, вакансия еще актуальна?
Сейчас я ищу работу ближе к своему новому месту жительства. За моими плечами больше 10 лет опыта работы на должности бухгалтера. Последние 3 года я проработал главным бухгалтером сети строительных магазинов “Болт”. У меня есть опыт управления персоналом, и я отлично владею ПК и всеми сопутствующими программами в области бухгалтерии, среди которых: «1С-Бухгалтерия», Клиент-банк, Парус-Предприятие и т.д.
Более подробно вы можете познакомиться с моей кандидатурой, прочитав мое резюме, которое находится во вложении.
Жду вашего ответа, хорошего вам дня!
Сопроводительное письмо к резюме секретаря
Добрый день!
Я заинтересована в получении должности секретаря. Мне 26 лет, имею диплом специалиста по специальности «лингвист». Мой опыт работы на должности секретаря составляет чуть больше 3 лет. Помимо грамотного русского, я хорошо владею английским и французским языками. Я уверенный пользователь ПК (заканчивала дополнительные курсы) и умею работать с офисной техникой. Готова к ненормированному графику работы.
Мое полное резюме с фотографией прикреплено к письму.
Спасибо за внимание!
Сопроводительное письмо соискателя без опыта работы
Здравствуйте!
Я нашел ваше объявление на сайте rabota.com. В описании к вакансии на должность помощника бухгалтера указано, что нужно иметь опыт работы от одного года. К сожалению опыта работы у меня нет, но есть диплом специалиста по специальности «экономист», знания полученные во время учебы и прохождения производственной практики в компании «Кодак+» на должности помощника бухгалтера, а также огромное желание получить работу по специальности в вашей компании.Я целеустремленный, внимательный и ответственный. Уверено владею ПК и умею пользоваться офисной техникой. Есть навыки работы в специализированных программах по бухгалтерии. Кроме русского хорошо владею английским языком. Чтобы вы удостоверились в моих знаниях и навыках, готов пройти неоплачиваемую стажировку до 2 месяцев.
В прикрепленном файле, мое полное развернутое резюме. Жду вашего ответа.
Хорошего вам дня!
Пожалуйста, обратите внимание на то, что все представленные образцы сопроводительных писем к резюме, являются лишь рекомендациями того, как нужно составлять такого рода документы! Если вы не нашли подходящего примера, составьте свое письмо на основе нескольких готовых шаблонов. Удачи в поиске работы!
Обязанности торгового представителя для резюме 👨💼
Деятельность торгового представителя заключается в реализации продукции производителя или дистрибьютора на рынке продаж.
Должностные обязанности торгового представителя включают в себя мероприятия по поиску и формирование клиентской базы, проведению маркетинговых активностей и презентаций продукции, ведению переговоров и заключению договоров, а также мониторинг поставок продукции. Ключевыми качествами торгового представителя выступают организованность, ответственность, целеустремленность и коммуникабельность.
Ниже расположен образец грамотного резюме торгового представителя 2021 года, который можно скачать бесплатно в формате word.
Резюме на должность торгового представителя
Андрей Костин
Телефон: +7 (910) 215-44-**
E-mail: [email protected]
Дата рождения: 03.01.1993
Ключевые компетенции
- опыт работы более 4 лет торговым представителем в крупных компаниях;
- успешный опыт работы на рынке товаров FMCG;
- опыт проведения маркетинговых мероприятий и презентаций продукции;
- опыт поиска новых клиентов и выстраивания долгосрочных отношений.
Опыт работы
05.2018 — по н. в. | Группа Компаний Линком, торговый представитель |
(компания, осуществляющая дистрибуцию слабоалкогольной продукции и напитков известных брендов Martini, Cinzano, Kracher, Efes Group, Holsten, Heineken) |
Обязанности:
- поиск и привлечение новых клиентов;
- проведение маркетинговых мероприятий;
- увеличение объемов продаж и представленности продукции;
- ведение переговоров;
- заключение договоров и дополнительных соглашений с клиентами;
- ведение документооборота.
Достижения:
- в 2019 году увеличил клиентскую базу на 26% за счет заключения договора поставки с ключевым клиентом, что позволило увеличить продажи на 32%;
- расширил ассортимент продукции на 4 позиции, что позволило увечить оборот компании на 16%;
- снизил дебиторскую задолженность на 29%;
- рост продаж 2018/2019 + 18% за счет увеличения представленности продукции.
Совет. Отражайте свои достижения по ключевым показателям эффективности в числовых значениях.
06.2015 — 04.2018 | ООО «Торговый дом» Царицыно», торговый представитель |
2 года 10 месяцев | (компания, осуществляющая производство, дистрибуцию и продажу продуктов из мяса) |
Обязанности:
- активный поиск и привлечение клиентов;
- увеличение представленности бренда;
- выполнение плана продаж;
- проведение маркетинговых мероприятий;
- ведение переговоров, заключение договоров с клиентами.
Достижения:
- увеличил активную клиентскую базу на 30%;
- в 2017 году увеличил представленность продукции на 40% территории;
- снизил дебиторскую задолженность на 19%;
- рост продаж 2017/2018 + 24%.
Ключевые навыки
|
|
Образование
2011 – 2015 Северо-Кавказский федеральный университет. Институт экономики и управления/Менеджмент организации.
Дополнительное образование: 2020 – курс повышения квалификации «Категорийный менеджмент. Новые технологии управления ассортиментом». АНО ДПО «Московская бизнес школа»; 2019 – курс повышения квалификации «Управление продажами». Университет «Синергия»; 2018 – курс повышения квалификации «Активные продажи B2B. Холодные звонки, заключение сделки, презентация товара, стиль продаж, возражения клиентов». ООО «АйТиСи груп».
Личные качества
- способен мыслить креативно и предлагать новые решения поставленных задач. Разработал авторские презентации продукции компании «Фаворит Царицы», «Брауншвейгская ГОСТ», «Фуэт», что позволило расширить территорию дистрибуции на 35%;
- выстраиваю продуктивные отношения с клиентами. В 2019 году заключил дополнительное соглашение с ключевым клиентом об увеличение объемов поставок и выводе на рынок новой продукции, что позволило увеличить прибыль компании на 17%;
- проявляю максимальную сосредоточенность на достижение планируемых результатов. За период работы стабильно превышал плановые показатели, что обеспечило рост прибыли компании в среднем на 15%;
- ответственно отношусь к выполняемым обязанностям. На протяжение всего периода работы принимал меры по снижению дебиторской задолженности путем контроля своевременной оплаты договорных обязательств клиентами и включения в условия договора штрафных санкций за неисполнение обязательств.
Совет. В этом разделе старайтесь более развернуто описать личные качества на примере профессиональной деятельности.
Дополнительная информация
- водительское удостоверение категории «В» (опыт управления – 4 года), имеется личное транспортное средство;
- опытный пользователь ПК: 1С: Управление Торговлей, MS Office, CRM;
- уровень владения английским языком – Intermediate.
Исключить ошибки в составлении грамотного резюме, поможет пошаговая инструкция с подробным описанием — открыть.
Резюме на английском языке. Образец. Что такое CV?
Если вы хотите найти работу в иностранной компании либо устроиться в иностранную фирму-филиал, вам понадобится не только знание английского языка, но и грамотно составленное резюме на английском языке.
Прежде всего, резюме поможет вам получить желаемую позицию (position). Проработанное на всех уровнях резюме, кратко излагающее ваши способности и цели — повышает ваши шансы заполучить работу и успешно пройти собеседование.
Что такое резюме, а что такое CV? Разница между CV и резюме
Существуют 2 термина:
- Resume
- CV
В США и в Канаде преимущественно употребляется слово «resume» (резюме) — документ содержит краткую информацию о кандидате на одной, максимум двух страницах.
CV — curriculum vitae (перев. «путь жизни») — используется в Северной Америке в области искусства, науки, образования. CV содержит более развернутое описание достижений, биографии с указанием наград и другого рода отличительных особенностей.
В последнее время CV стали популярны в IT-сфере.
Резюме на английском языке, если брать образец оформления, должно быть не больше, чем на 1 странице, поскольку 2-ая страница может каким-то образом потеряться или у работодателя просто не хватит терпения и внимания дочитать ваше резюме до конца. Если ваше резюме ну никак не умещается на одном листе, подпишите на каждой странице контактную информацию и свои фамилию и имя.
Ниже рассмотрим составление резюме на английском.
Структура резюме
Резюме состоит из раскрытия таких пунктов, как:
- Персональная информация (Personal Information / Personal Data)
- Должность, на которую претендуют (Objective / Employment)
- Образование (Education / Qualifications)
- Опыт работы (Work Experience / History)
- Интересы (Interests)
- Рекомендации (References)
Ниже более подробно распишем каждый пункт.
1. Personal Information / Personal Data
В этом пункте необходимо написать свое имя, фамилию, адрес (в формате — улица, дом, квартира, город, область, страна), телефон (вместе с кодом страны и города — код России +7, код Украины +3), электронная почта. Так, в британском образце резюме на английском языке нужно писать и дату рождения (число, месяц, год — к примеру, 30.10.1985).
Иногда можно указать и семейное положение.
2. Objective / Employment
Конечно, можно кратко написать, что вы претендуете на должность — Sales Manager (менеджер по продажам).
Но для того, чтобы ваше резюме «зацепило», нужно в пункте ЦЕЛИ написать более конкретно, почему именно вы должны получить эту должность именно в той компании, в которую отправляете резюме.
К примеру:
«Objective: To obtain a position service engineer that will allow me to use my knowledge of mechanic and take advantage of my desire to work in BP».
3. Education
Необходимо написать о вашем образовании.
Перечислите в обратном хронологическом порядке университеты, колледжи, которые вы окончили (начинайте с последнего).
Можете также включить стажировку за границей, курсы повышения квалификации. Если у вас есть степень (кандидат или доктора наук) — тоже напишите.
4. Work Experience
Укажите не больше чем 3-4 места работы в обратном хронологическом порядке (начинайте с настоящего времени работы). Обязательно укажите даты вашего пребывания на той или ной работе. Так же напишите компании, в которых работаете. Особое внимание уделите функциям, которые вы выполняли на той или иной работе (advantages). Не употребляйте слова — «I» и «My»
5. Interests
В резюме на английском языке указываются также ваши интересы (хобби, умения).
Укажите родной язык, знание иностранных языков. Также нужно указать умение работать на компьютере (какие программы знаете, уровень владения) и при необходимости описать другие навыки, которые помогут вам в будущей работе. Если вы занимаетесь спортом — обязательно поясните, какой вид предпочитаете.
6. References
Необходимо перечислить не менее двух людей, которые могут дать вам рекомендации и дать вам краткую характеристику. Укажите ФИО, должность, место работы и номера телефонов.
Если у вас не хватило места, можете написать следующее — “Available upon request” — «Готов предъявить по требованию».
Как составить резюме на английском правильно — есть ли образец?
Теперь несколько слов о том, как оформить резюме в электронном виде без ошибок.
Отформатируйте ваш документ так, чтобы он был удобен для чтения. Сверху, и снизу оставьте не меньше 1,5 см, а слева — по 2 см (чтобы можно было подколоть ваше резюме в папку), справа — 1 см.
Оставляйте пробелы между словами. Не выделяйте отдельные слова подчеркиванием или курсивом.
Образец резюме на английском языке для инженера
Personal data
Ivan Prokhorov
Generala Petrova str. 18-31, Nizhny Novgorod,
Nizhny Novgorod Region, Russian Federation
+7 906 3814632
[email protected]
Date of Birth: 15.09.1975
Marital Status: married
Objective
To obtain a position of service engineer that will allow me to use my knowledge and take advantage of my desire to work in Sulzer Ltd.
Education
Ufa State Oil Technical University Oktyabrskiy Branch (OF UGNTU) 08.1995 – 06.2000
Specialty: Engineer-mechanic
Work experience
10.2011 – till now
OAO «Rosneft»
Position: Head of Service of Manufacturing Custom Equipment.
Activities and responsibilities: Manage the production of service of manufacturing custom equipment. Control and technical maintenance of production metal parts
03.2010 — 10.2011 – OAO «Rosneft»
Position — Engineer-constructor
Activities and responsibilities: Schematic drawing metal parts for different equipment, technology of metal processing for the manufacture of metal parts.
Employment history
06.2007 — 03.2010
Gazprom:
Position: Engineer-constructor
Activities and responsibilities: constructor documentation of Installation Electric Submersible Pumps — Electric Submersible Pumps (18-400 m³/day), electric asynchronous motors, protector.
10.2000 — 06.2007
LUKoil:
Position: Engineer-constructor
Activities and responsibilities: constructor documentation of Installation Electric Submersible Pumps — Electric Submersible Pumps (18-400 m³/day), electric asynchronous motors, protector.
Skills
MS Word, MS Excel, Compas 3d.
Russian: native
Ebglish: Fluent reading, writing and speaking ability
Interests
Football, Reading, Mountain trekking.
References
Available upon request
Образец резюме на английском языке для программиста и IT-специалиста
IT-специалисты и программисты часто рассылают свои CV и резюме в несколько компаний одновременно, поэтому раздел «Objective» часто пропускается. Ещё одна особенность — это раздел «Skills» — навыки, где описываются технологии и методологии, с которыми автор резюме умеет работать.
Personal data
Ivan Ivanov
Generala Petrova str. 18-31, Kherson,
Khersonskaya oblast, Ukraine
+3 876 6323814
[email protected]
Date of Birth: 15.02.1985
Civil status: married
Work experience
August 2010 – now: CoolHackers Company ltd.
Position: Software engineer
Design, engineering and development of software
Employment history
April 2008 – August 2010: DB Grow Company
Position: Database engineer
Design and maintenance of DB
July 2008 – November 2009: «CodeEnergy».
Position: Software developer
Maintenance of DB
Education
Kherson National Technical University, IT
Specialist’s Degree
Foreign Languages
Ukrainian, Russian – Mother languages
English – Fluent reading, writing and speaking ability
German – Beginner level
Skills
Programming languages: С#, SQL, PHP, JavaScript.
Database systems: Microsoft SQL Server, Microsoft SQL CE, SQLite, MySQL, Postgre.
Methodologies: ООP, UML, patterns (GoF, Fowler), Domain Driven Design, TDD
Frameworks: . NetFramework (WinForms, WCF), jQuery, CodeIgniter
ORMs: Linq2Sql, Entity Framework
SOAP services
Personal
hardworking, result-oriented, easy-going, friendly, sociable and time management skills, initiative
Таким образом, резюме на английском языке лаконично и кратко. Если вы хотите, чтобы работодатель заметил ваше резюме, держите его внимание от начала до конца — для этого используйте приемы, описанные выше.
Вы можете также скачать образец Resume (также там находится шаблон и несколько примеров готовых резюме):
скачать примеры резюме
Ещё статьи про изучение английского языка:
Я прочитал 80 резюме, у меня есть вопросы / Блог компании Dodo Engineering / Хабр
У нас не очень простое собеседование. Нужно пройти 3 шага:- Прислать резюме, программист его посмотрит, лайкнет если всё хорошо. Рекрутер позвонит, задаст несколько вопросов.
- Встретиться или созвониться с нами. Узнаем, какой вы специалист.
- Прийти на тестовый день. Познакомиться с командой и поработать вместе. Пообщаться с техническим директором, обсудить зарплату и получить оффер.
Я три месяца был тем программистом, который оценивает резюме. Мне есть о чём с вами поговорить.
Серия статей про собеседования:
1. Наш первый обед вместе: почему и как мы проводим тестовый день.
2. Я прочитал 80 резюме, у меня есть вопросы.
3. Собеседование в Додо Пиццу.
4. Уходя уходи: почему не стоит принимать контроффер.
5. Спасибо за собеседование, мы ответим о нашем решении… сейчас.
Воронка резюме
За 2 месяца по вакансии iOS-программиста:
- 52 резюме отклонил я;
- 18 отклонил рекрутер;
- 6 человек не прошли техническое интервью;
- 1 не договорился с СТО;
- 1 принят и прошёл испытательный срок.
В итоге: 78 человек прислали резюме, а взяли одного. Я не знаю насколько это успешный процент, но мне больно за те 52 резюме, что я отклонил.
Самое главное — ваше резюме одно из десятков, вы должны быть кем-то особенным, чтобы выделиться. Если я приму резюме, то мы оба потратим несколько часов и можем ни к чему не прийти, поэтому отсев строгий. Есть миф, что рекрутер смотрит резюме за минуту, но с каждым резюме я провёл от 10 до 40 минут вчитываясь и пытаясь понять, что за человек передо мной. Почти никогда не получалось. У этого есть причины.
Поговорим про ваши резюме
1. Шаблон хедхантера
Hh.ru предлагает заполнить типичный бланк кандидата: образование, где работал, как зовут. Это муторно, занимает время и почти не имеет результата.
Я могу узнать, какой у вас автомобиль, но не узнаю, какой вы человек.
Тут все косячат. Человек два года провёл на проекте, сделал кучу задач, волновался, злился, кайфовал от результата. А пишет: «чинил баги, пилил фичи». Давайте я перечислю шаблоны, а вы удалите их из своих резюме:
- Доработка готового функционала.
- Разработка и внедрение нового функционала.
- Выявление и исправление ошибок.
- Выпуск релизов и загрузка в App Store.
- Участие в каждом этапе жизненного цикла разработки.
- Работа по методологии agile.
Так ведь все работают, здесь нет ничего нового, это не выделяет вас среди кандидатов. Но это половина текста в каждом резюме.
Можно написать истории с каждой работы, вы ведь делали на них прекрасные вещи. Какие это были задачи? Какая часть программы написана вами? Что переписали? Что было сложно? Чему научились? Где зафакапили? Что предложили? Что не удалось?
Например: попробовал внедрить Kotlin Native, написал подспеки и интегрировал билд, но команда не приняла технологию: остерегались рисков и инфраструктурной сложности. Спустя полгода внедрили в проекте поменьше: сэкономили на разработке и лучше покрыли тестами.
Для кого-то это окажется сложной задачей, для кого-то простой, но в ней есть что обсуждать.
2. Технологии
Это моё любимое. Выписать набор фреймворков и внешних зависимостей и выдать их за свои знания — ух! Это ужасно общие вещи, которые ни о чём не говорят.
UIKit, AutoLayout, Foundation, MapKit, CoreData, Realm, Alamofire, Git, TDD, CI.
Это фреймворки, а не ваши знания.
Перечислять бесполезно, расскажите о нескольких, но подробно. Может быть, вы пишете обалденные скрипты или знаете как написать хитрый лейаут для коллекшена. Вы не угадаете, что из этого мне важно, но уровень вашего погружения расскажет о многом.
Интересно, если вы принципиально избегаете каких-то технологий. Никогда не рисуете интерфейс в Interface Builder? Выкинули Alamofire и переписали на NSURLSession? Расскажите о причинах и результатах, обсудим это на встрече.
Не важно, попадаете вы вайпером в нашу архитектуру или нет, важны те решения, которые стояли за выбором технологий и выводы после их применения.
3. Расскажите о себе
Жаль, что в России нет культуры сопроводительного письма: это когда пишешь о себе, рассказывая чем ты хорош и почему подходишь для этой работы. Hh предлагает для рассказа о себе пару абзацев, все считают, что этого достаточно. Нет! Не отправляйте резюме, пока не испишете лист А4.
О чём писать? Представьте своего коллегу. Что вы о нём знаете? Какие задачи может сделать только он? Что у него получается плохо? Что он хочет сделать лучше? Как он пришёл в профессию? Какой опыт у него был раньше? Почему вам приятно с ним работать? Чем он раздражает? К чему он стремится? Какую задачу вы бы ему поручили? Какой он: общительный, настойчивый, скромный?
Вот об этом и напишите, но про себя. Вы — мой будущий коллега и я хочу понять, почему стоит выбрать именно вас. Хочу представить, как вы дополните других ребят и какой станет команда.
Найдите в себе и минусы, а то я не поверю.
4. Не пишите коротко
В интернете пишут, что резюме должно быть на одну страницу. Но это глупость, пишите столько, сколько нужно. Не пишите очевидных вещей, вспоминайте необычные истории и задачи. Ищите ценность в своём опыте. Пусть я потрачу на 10 минут дольше, но у вас появится шанс пройти дальше. Если в резюме ничего не будет, то и общаться ведь не о чем.
Резюме может быть и на 4 страницы. Это много, но можно сделать удобно. На первой странице самое важное: рассказ о себе, то самое сопроводительное письмо. Так я узнаю кто вы и чем подойдёте нам. На второй — все рабочие проекты. На третьей — личные. На четвёртой осталось то, что не важно для работы, но может быть интересно. Может быть, вы не выступали на конференциях, но хотите. Или раньше работали в продажах, а потому можете понять проблемы пользователей. Это прочитают самые упорные, но и текст опциональный.
5. Проекты
Минимальная проектная гигиена: кликабельные ссылки, суть проекта, ваша роль и достижения.
Иногда проекты уже недоступны или закрыты. Описывайте как можете: приложите скриншоты, расскажите текстом. Если по договору нельзя рассказывать о проекте, то расскажите о своём вкладе, вы ведь как-то выросли за время работы.
Без описания вашего развития я не смогу оценить проект. Вы долго работали над ним, но я вижу что свайп для перехода назад не работает в навигейшене. Легко найти проблемные места, но сложно прощупать хорошее. Расскажите как долго делали проект, сколько поддерживали, какие необычные проблемы решили. Интересно узнать, сколько у вас было пользователей и как вы с ними работали. Можно написать маленький проект со 100 скачиваниями, но безумно вырасти на нём.
Как я узнаю о вашем росте по скринам в апсторе?
Что делать, если вы новичок
Да всё то же самое. Но вместо проектов у вас могут быть прочитанные книги, выполненные туториалы, сделанные тестовые задания. Не так важно, где и какой вы сейчас, как то, как вы выросли за последние полгода и кем вы станете спустя год.
Нет смысла писать на вакансию в 200+ тысяч ₽ без пометок о том, что вам не нужно столько, но очень хотите поработать именно у нас. Расскажите почему, а то я не поверю. Заразите энергией. Может быть, у нас и нет юниорских вакансий, но ваша энергия подкупит.
Хорошее резюме — дело долгое
Написать хорошее резюме всегда сложно. Трудно вспомнить задачи, собрать проекты, написать текст. Может оказаться, что ничего сильного и не было сделано. Скорее всего, задачи кажутся обычными только для вас, для других людей они будут в диковинку.
Я на таком поймал дизайнера, он не знал о чём рассказать. В это же время он делал приложения для Китая в WeChat: другой интерфейс, другой подход, другой язык, другая культура. Но для него это уже стало привычным делом. Но это же ого-го!
Может быть, вы не ищете работу прямо сейчас. Но потом вам придётся что-то написать. То, какой рассказ будет в резюме, зависит от ваших действий уже сегодня. Сделайте задачу так, чтобы о ней потом было интересно рассказать. Может быть, вы напишете о ней в резюме, а может она станет статьёй или вы выступите с докладом.
Как-то я услышал совет: напишите заявление на увольнение в первый рабочий день, чтобы чувствовать себя свободным на работе. Оно может лежать в ящике стола, но без даты и подписи оно недействительно. Если всё надоест, то закончить дела будет очень просто.
Совет мне не пригодился, но способ мышления понравился. С резюме тоже самое: пусть оно у вас всегда будет. Сделали интересную задачу — запишите пунктик, а то потом забудете.
Вас пригласили пообщаться. Что дальше?
Поставьте программу и узнайте с чем вам предстоит работать! Очевидный совет, которому никто не следует.
Закройте те пробелы в знаниях, о которых вы знаете. Вряд ли вы успеете выучить что-то новое, просто отполируйте то, в чём вы хороши. Лучше сказать, что не работали с технологией, чем рассыпаться на вопросах о ней.
Если вам отказали — обязательно спросите, чего вам не хватило и что можно улучшить. Не все компании ответят, но это может быть хорошей точкой вашего роста.
UPD:
Много вопросов «почему я вахтёр и легко отказал 52 людям».У нас была вакансия на iOS-синьора, много больших и сложных задач. От необычных интерфейсов до эквайринга. Опыт работы 3-6 лет.
С другой стороны, мы можем взять и с навыками попроще, если кандидат впечатлит. Я смотрел всё, что нам присылают, чтобы не потерять потенциально хорошего кандидата.
В результате, 5 резюме было в духе «ничего не умею, но хочу программировать». 15 резюме было от людей, чей опыт меньше года. 18 программировало меньше двух лет, но точно не дотягивали. Ещё 14 от мидлов разного уровня, но навыков не хватало. Все кто прошли дальше были крепкими мидлами, но про кого-то были сомнения. У HR опасения подтвердились. В итоге у нас оказалось двое кто приближается к позиции синьор, мидла попутно не нашли. 2 синьора на 80 кандидатов — нормальная цифра.
Это не инструкция к применению, просто другой взгляд на составление резюме. Я не эксперт в этой области, а обычный разработчик, который просто хочет, чтобы люди больше внимания уделяли своим резюме и находили самую подходящую для себя работу.
Подписывайтесь на канал мобильной разработки в Додо Пицце.
Причина увольнения — какие причины увольнения с работы для резюме примеры, что написать
Темы материала
В совсем не далекие советские времена отработать всю свою жизнь на одном предприятии или быть представителем целой трудовой династии было обычным делом. Все это осталось в прошлом. Следуя советам американских психологов, советующих менять место работы, как минимум, раз в три года, человек переходит из организации в организацию в поисках оптимального места реализации своих амбиций или достижения более высокого уровня материального благополучия. Ничего не поделать. Время диктует свои условия. Сейчас редко можно познакомиться с тем, кто проработал до пенсии на одном месте.
Изменение рода деятельности предполагает неоднократную подготовку резюме и испытание собеседованием. С каждым разом кандидат набирается опыта, описывать свою биографию становится всё проще. Но вот раздел «Причины увольнения с предыдущего места работы» вызывает беспокойство. Что написать? Какую уважительную причину указать?
Взглянем со стороны работодателя или HR-специалиста
Первым делом, я поделюсь своим опытом. Я пересмотрел не одну сотню резюме различных кандидатов и проводил собеседование напрямую и через скайп. Это было и в роли руководителя, так и hr-специалиста. Начнем!
Первым делом работодатель знакомится с Вашим резюме. Вы должны дать ему ответы на все первичные вопросы, которые могут возникнуть. Обычно все указывают, где работали, но не указывают причину смены работы. Указывайте сразу! Хорошо подумайте о ней и опишите. Работодателю важно увидеть, где Вы работали, какие обязанности выполняли, что входило в круг ответственности и чего Вы добились и конечно же, почему решили уйти.
Причины, которые я относил к уважительным:
- Нет возможности развиваться в профессиональном плане. Желательно подробно описать, какие возможности по развитию Вы видите в новой компании и как это поможет компании дальше расти вместе с Вами;
- Маленькая заработная плата. Необходимо указать, почему Вы пришли к такому выводу. Какие задачи решали и какие проблемы снимали с плеч работодателя. Как аргумент, необходимо привести средние цены на рынке;
- Переезд в другой город. Указать причину, по которой приняли решение сменить город.
Неуважительные причины:
- Конфликт внутри компании с сотрудниками;
- Много работы;
- Желание вести предпринимательскую деятельность;
- Не прошли этап стажировки.
Один раз на собеседование пришел парень, который до этого вел свое дело и проекты. Когда я спросил его, зачем ему работа — его ответ меня поразил: у родителей появились проблемы на работе и они не могут больше его содержать. А я наивно полагал, что он зарабатывает себе на жизнь личными проектами. Конечно же, мы его не взяли. Не допускайте таких ошибок, такие вещи лучше преподносить иначе.
Увольнение в трудовом праве
Надо заметить, что такого пункта не существует в унифицированных формах. Кадровая служба иногда разрабатывает другую анкету, в которой эти данные потребуются. Однозначно, на установочной беседе вопрос о причинах, приведших к перемене места работы, все равно возникнет. Работодателю важно знать, почему Вы ушли с прошлой работы и не повторите ли тоже самое в его компании.
Увольнение в трудовом праве — это прекращение трудовых отношений работника и работодателя. Отметка о прекращении действия договора отражается в трудовой книжке. Хорошо бы, чтобы запись говорила о расторжении трудового договора по соглашению сторон или хотя бы по «собственному желанию».
- В первом случае – это цивилизованное прекращение трудовых отношений между работником и работодателем.
- Второй вариант станет предметом обсуждения, поскольку такая формулировка может иметь под собой какие угодно основания.
Никак нельзя допускать увольнение от нарушения трудовой дисциплины или несоответствия занимаемой должности. Часто с такой пометкой увольняют не очень хороших работников. Конечно, чтобы избежать возможного судебного разбирательства в дальнейшем, могут попросить написать по собственному желанию. Потенциальный работодатель имеет полное право посмотреть трудовую книжку, созвониться с представителем отдела кадров предыдущего места работы. Скрывать причину увольнения не имеет смысла.
По рассказу человека о причинах изменения места работы, составляется психологический портрет, и выясняется, годен ли он для работы в новой компании. Поэтому мотивы увольнения необходимо преподнести в самом выгодном свете. На худой конец, хотя бы в нейтральном.
При первичном анализе автобиографии рекрутер тщательно изучит раздел «Причины увольнения с предыдущего места работы». Он вправе знать о будущем сотруднике любые мелочи. Вопрос о предыдущем трудоустройстве и причинах увольнения прозвучит сразу же после рассказа кандидата о себе. Поэтому заполнять раздел надо внимательно.
Возможный выход – переписать запись из трудовой книжки. Если увольнение произошло «по собственному желанию», рекомендуется добавить несколько деталей в качестве пояснения. Если основанием для изменения места трудоустройства стало какое-то дисциплинарное нарушение, то ее указывают, не ссылаясь на статью Трудового кодекса. Во время интервью придется дать более развернутое пояснение.
Чаще всего, как фактор, повлиявший на желание человека изменить вид деятельности, указывают семейные обстоятельства, разногласия с руководителем/непосредственным начальником, маленькую заработную плату, сокращение штатных единиц или всего персонала. Такие основания могут насторожить работодателя: нет никакой гарантии, что семейные проблемы не заставят кандидата работать менее продуктивно и в новой компании, конфликтный человек, вероятно, не приживется в коллективе, а при сокращении штатных единиц первыми убирают не очень грамотных либо неэффективных сотрудников. Обтекаемые формулировки не дают нанимателю возможность составить мнение о соискателе. Легче нанять другого кандидата, в ком нет сомнений.
Причина увольнения в резюме: что писать, примеры формулировок
Причина увольнения должна быть прописана конкретно. Например:
- действующее производство не предусматривает карьерного продвижения, профессионального роста;
- желание осваивать другие виды деятельности, не связанные с работой на предыдущем месте;
- компания не принимает новаторских идей, работает по старинке, что не дает возможности реализоваться как специалисту;
- закрытие или реорганизация предприятия;
- низкая заработная плата.
Такие причины смены места работы привлекут внимание рекрутера. На личной встрече у интервьюера могут возникнуть вопросы для уточнения: какие идеи не были осуществлены, в каком именно виде деятельности видит себя кандидат.
Очень часто в качестве причины смены места работы указывается низкий уровень заработной платы. Компании по разному относятся к такому мотиву. Кто-то из работодателей задумается о том, что, возможно, человек не заслужил повышения зарплаты на прежнем месте в силу малоэффективной работы. Но есть организации, которые приветствуют такую причину в случае значимого мотива «я хочу зарабатывать больше, потому что хочу приобрести квартиру (машину, дачу и т.д.)». Известно, что человек, умеющий поставить цель и планомерно ее добиваться, готов к исполнению должностных обязанностей с большей отдачей.
Распространенным основанием для смены вида деятельности становится желание кандидата реализоваться в качестве высокопрофессионального специалиста. Такой человек готов подстраиваться под изменяющиеся условия производства, стремится расти в своей профессии. Рекрутер увидит в резюме человека амбициозного и целеустремленного. Если еще и при личной беседе соискатель сумеет аргументированно преподнести свое желание развиваться, подкрепит это готовым проектом, то место ему обеспечено.
В качестве нейтральных причин желания поменять работу можно указать:
- Человеческий фактор, часто влияющий на деловые отношения. Возникшее недопонимание в коллективе или с руководителем придется подробнее разъяснить на установочной беседе. За рекрутером остается право выяснить ситуацию.
- Изменение места жительства работника (другой район, населенный пункт) само собой будет сопровождаться сменой работы.
- Увеличение объёма работ без соответствующего вознаграждения приводит к тому, что человек начинает подыскивать новую работу.
- Сокращение штатной численности предприятия, его реорганизация или ликвидация.
Эти причины требуют обоснования и, возможно, подтверждения (например, приказ (распоряжение) о сокращения рабочего места).
Некоторые моменты рекомендуется вообще не указывать в портфолио. Вероятно, на установочной беседе вопросы возникнут, но лично дать пояснения куда проще, чем на бумаге. Есть возможность сказать о том, что ошибка понята и замечания приняты к сведению.
О чем не стоит писать и говорить
О некоторых вещах лучше промолчать:
- «в коллективе собрались неприятные люди, с которыми не сошелся во взглядах» – кандидат – человек проблемный, неуживчивый, имеет завышенную самооценку, не умеет общаться с окружающими людьми.
- «не отвечал требованиям руководства» – скорее всего, человек не обладает должным уровнем знаний и умений, не соблюдает трудовую дисциплину.
- «в компании требовали постоянного прохождения тренингов, семинаров, курсов повышения квалификации» – кандидат не готов развиваться.
- «ненормированный рабочий день» – формулировка вообще может вообще оттолкнуть нанимателя, поскольку многие организации подразумевают именно такой режим рабочего времени в связи с производственной необходимостью.
- «серая зарплата» — фраза может вызвать негативную реакцию, поскольку такой способ оплаты труда практикуется довольно часто.
- «уволили в связи с окончанием испытательного срока» – за 3 месяца, предусмотренные трудовым законодательством на испытание, человек не смог проявить себя, как профессионал или не исполнял (исполнял не в полном объёме) должностные обязанности.
Нет сомнения, что причины могут быть вполне объективными, но у рекрутера может возникнуть предвзятое отношение к человеку со сварливым характером, не умеющему хранить коммерческие тайны.
Соискатель глобально навредит себе, если как фактор, приведший к решению сменить работу, укажет некомпетентность руководства. Может быть критика вполне обоснована, но наниматель, однозначно, сделает вывод о бестактности кандидата, его несдержанности. Не приветствуются отрицательные отзывы об организации в целом, о коллективе.
Особенно трудно будет пояснить запись «Ст. 81 ТК РФ уволен по инициативе работодателя». Встанет вопрос о компетентности кандидата, его дисциплинированности. Шансы получить новую работу минимальные.
Рекрутер вправе попросить предоставить рекомендации с предыдущего места работы. Увольняясь, надо постараться оставить о себе хорошие воспоминания. Умение найти компромисс в данной ситуации – самое нужное качество. Любые предоставляемые сведения могут быть проверены.
Подготовка портфолио — хорошая возможность обдумать, какие вопросы могут возникнуть у интервьюера по поводу мотивов, послуживших основанием к смене работы. Даже если увольнение случилось по не очень приятным причинам (например, конфликт с руководством), можно преподнести более мягкую версию – небольшие разногласия. В портфолио обязательно надо указать, что более подробно основания будут разъяснены на собеседовании.
Раздел заполняется, начиная с последнего места работы. Далее — по убывающей, к самому первому. Несоответствие хронологии записям в трудовой книжке воспринимается как проявление невнимательности, небрежности и даже о желании утаить некоторые факты биографии.
Выбери меня: как написать сопроводительное письмо
Школьники и выпускники, абитуриенты и магистранты, новички и специалисты… Сопроводительные и мотивационные письма пишут все. В материале о том, для чего нужно и как написать сопроводительное письмо.
Сопроводительное письмо vs. мотивационное письмо. В чем разница?Мотивационные и сопроводительные письма требуют университеты и работодатели.
Хорошее сопроводительное письмо соответствует своим задачам. А задачи зависят от того, куда вы пишете.
Давайте разграничим: письмо, которое вы вместе с резюме отправляете на вакансию, – сопроводительное, а письмо, которое требуется для поступления в университет, – мотивационное. Можно называть и те, и другие одинаково, но такое разграничение поможет не путать задачи этих писем.
Вот разница:
- Сопроводительное письмо сопровождает ваше резюме, кратко раскрывает вашу мотивацию и вас как человека в дополнение к сухим фактам из резюме. Его задача показать рекрутеру, чем вы можете быть полезны компании. Каждое предложение вашего сопроводительного письма должно доказывать, что вы принесете пользу компании, работая на этой позиции.
- Мотивационное письмо, которое требуют лучшие университеты мира, рассказывает о вас и широко раскрывает вашу мотивацию учиться здесь: это эссе объёмом в 1 страницу А4, в котором каждое предложение объясняет комиссии, почему именно вы и почему именно тут. В редких случаях, при наборе на стажировку в западную корпорацию, тоже требуется именно мотивационное письмо, которое похоже на письмо для поступления в престижный вуз.
Цельтесь в рекрутера – вам нужно его зацепить! Почему именно вы принесёте пользу компании? Пишите так, будто развёрнуто отвечаете на этот вопрос. Помните о компании в каждом предложении!
Итак, что писать в сопроводительном письме:
1. Начинайте с небанального приветствия, например, с факта о вас:2. Не выдумывайте неуместные шутки и каламбуры: скорее всего получится плохо и не в тему. Бейте фактами – они сильнее.“Добрый день! Меня зовут Света и я работаю в сфере маркетинга пять лет”.
“Здравствуйте! Семьдесят процентов задач на моей предыдущей работе были форс-мажорными – я умею уверенно работать в огне и брать на себя дополнительные задачи”.
После приветствия скажите, на какую вакансию вы претендуете. Пример:
3. Заметили, как здесь мы плавно перешли к тому, что кандидат знаком с компанией?“Добрый день! Меня зовут Света и я работаю с таргетом пять лет. В вашей компании мне интересна вакансия таргетолога”.
“Здравствуйте! Семьдесят процентов задач на моей предыдущей работе были форс-мажорными – я умею уверенно работать в огне и брать на себя дополнительные задачи. Мне интересна ваша вакансия администратора. Хочу заниматься любимым делом в перспективной компании”.
Раскройте этот факт:
4. В основной части расскажите об опыте, который важен именно для этой позиции.“Я слежу за успехами вашей компании, читаю интервью руководителей и изучаю статистику: по прибыли за 2019 год вы опередили все проекты в сфере интеллектуального досуга”.
Не пихайте всё подряд: никому неинтересно, что вы работали бэби-ситтером, если это вакансия SMM-щика.
5. Каждый опыт чему-то вас научил. Расскажите об этом, подкрепив фактом:6. В конце поблагодарите за внимание, оставьте контактные данные и, если требуется, ссылки на портфолио.7. Внимательно проверьте орфографию и пунктуацию. Лучше не раз и не два.“Три года я работал бухгалтером в компании “Аптуми”. За это время я составил 1000 отчётов и актов – сейчас я делаю это быстро и качественно, мне легко даются новые формы документов”.
И напоследок…
Помните:
ваше сопроводительное письмо к резюме читает не машина, а человек, которому, вероятно, нужно изучить еще 100 откликов сегодня!
Поверьте, он будет вам благодарен за краткость (ведь она сестра таланта, правда?), четкую структуру и информацию только по делу, без лишних общих слов, банальностей, официальщины и хвастовства. Всегда старайтесь представить, кому вы пишете.
Пробуйте, не стесняйтесь просить фидбэк у тех, кто вам отказал, не ленитесь писать снова и переписывать – и через некоторое время вы уже сами сможете давать советы о том, как написать правильное сопроводительное письмо. И главное – получите работу мечты!
Важно! На UP TO WORK форма для сопроводительного письма открывается автоматически при каждом отклике на вакансию, так что пропустить этот пункт у вас не получится. Пожалуйста, не ограничивайтесь общей фразой, которая дана в форме. Смело ее изменяйте, пишите о себе все, что считаете нужным для этой конкретной вакансии. Сопроводительное письмо – это первое впечатление о вас, именно его первым увидит работодатель.
Читайте также: Как составить резюме без опыта работы?
Полезно? Репостни, чтоб не потерять.
Краткое изложение — Организация вашего исследования в области социальных наук
Составление резюме
Прочитать весь документ
Это может быть само собой разумеющимся, но критически важно, чтобы вы внимательно прочитали все исследование от начала до конца, прежде чем приступить к написанию резюме. По ходу дела делайте заметки, выделяя важные факты, ключевые выводы и рекомендуемые действия. Это лучше подготовит вас к тому, как организовать и резюмировать исследование.Помните, что это не краткое резюме из 300 слов или меньше, а, по сути, мини-документ вашей статьи с акцентом на рекомендации.
Выделите основные моменты в исходном документе
Выберите, какие части документа наиболее важны для тех, кто будет его читать. Эти моменты должны быть включены в резюме, чтобы дать исчерпывающее и полное объяснение того, что документ пытается передать.
Разделите основные разделы
Внимательно изучите каждый раздел исходного документа и определите основные различия в каждом.После того, как у вас будет четкое представление о том, что каждый раздел предлагает по сравнению с другими разделами, напишите несколько предложений для каждого раздела с описанием основных идей. Хотя формат может отличаться, основные разделы исполнительного резюме, вероятно, будут включать следующее:
- Вступительное слово с краткой справочной информацией,
- Цель исследования,
- Метод сбора и анализа данных,
- Обзор выводов, и,
- Описание каждой рекомендации с обоснованием. Обратите внимание, что рекомендации иногда дословно цитируются из результатов исследования.
Объедините информацию
Используйте собранную информацию, чтобы объединить их в резюме, которое занимает не более 10% исходного документа. Будьте лаконичны! Цель состоит в том, чтобы дать краткое объяснение всего документа с акцентом на рекомендации, которые возникли в результате вашего исследования. Как вы это скажете, вероятно, будет по-разному в зависимости от вашей аудитории и того, что ее больше всего волнует.При необходимости выборочно включите пункты списка для акцента и краткости.
Перечитайте свое резюме
После того, как вы закончите свое резюме, дайте ему немного постоять, прежде чем вернуться, чтобы перечитать его. Убедитесь, что резюме будет иметь смысл как отдельный документ от полного исследования. Выделив время, прежде чем перечитать его, вы позволите себе увидеть резюме свежим, непредвзятым взглядом.
Распространенные ошибки, которых следует избегать
Длина резюме
Как правило, правильной длиной резюме является то, что оно соответствует критериям не более 10% от количества страниц в исходном документе, с верхним пределом: более десяти страниц [т.е., десять страниц для 100-страничного документа]. Это требование делает документ достаточно коротким, чтобы его могла прочитать ваша аудитория, но достаточно длинным, чтобы он мог быть полным, автономным синопсисом.
Вырезание и вставка
За исключением конкретных рекомендаций, сделанных в исследовании, не следует просто вырезать и вставлять целые разделы исходного документа в резюме. Вам следует перефразировать информацию из более длинного документа. Избегайте занимать место чрезмерным количеством субтитров и списков, за исключением случаев, когда они абсолютно необходимы читателю для полного понимания исходного документа.
Учитывайте аудиторию
Несмотря на то, что вряд ли это потребуется вашему профессору, существует вероятность того, что для данного документа потребуется написать более одного резюме [например, одно для политиков, одно для частного сектора, один для благотворителей]. Это может потребовать только переписывания введения и заключения, но может потребовать переписывания всего резюме, чтобы оно соответствовало потребностям читателя. При необходимости обязательно подумайте о типах аудитории, которым может быть полезно ваше исследование, и внесите соответствующие коррективы.
Ясность в написании
Одна из самых больших ошибок, которые вы можете сделать, связана с ясностью вашего резюме. Всегда помните, что ваша аудитория [или аудитория], вероятно, впервые увидит ваше исследование. Лучший способ избежать неорганизованного или загроможденного резюме — написать его после завершения исследования. Всегда следуйте тем же стратегиям корректуры, что и для любой исследовательской работы.
Используйте строгий и позитивный язык
Не ослабляйте свое резюме пассивным, неточным языком.Резюме — это отдельный документ, призванный убедить читателя принять решение о том, следует ли выполнять рекомендации, которые вы делаете. После этого предполагается, что полный документ будет содержать подробную информацию, необходимую для выполнения рекомендаций. Хотя вы не должны поддаваться искушению дополнить свое резюме просьбами или предвзятыми заявлениями, все же обратите особое внимание на то, чтобы создать ощущение срочности в выводах, рекомендациях и выводах, представленных в резюме.Обязательно ориентируйтесь на читателей, которые, скорее всего, выполнят рекомендации.
Бейли, Эдвард, П. Простой английский подход к деловому письму . (Нью-Йорк: Oxford University Press, 1997), стр. 73-80; Кристенсен, Джей. Резюме завершают отчет. Калифорнийский государственный университет в Нортридже; Резюме. Написание @ CSU. Государственный университет Колорадо; Клейтон, Джон. «Написание резюме, которое означает бизнес». Письмо руководства Гарварда , 2003 г .; Управляющее резюме.Университетский центр письма. Техасский университет A&M; Грин, Дункан. Написание резюме. Серия руководств Oxfam по исследованиям; Рекомендации по написанию резюме. Astia.org; Марковиц, Эрик. Как написать резюме. Журнал Inc., 15 сентября 2010 г .; Каваски, Гай. Искусство резюме. Блог «Как изменить мир»; Келлер, Чак. «Оставайтесь здоровыми с убедительным резюме». Technical Communication 41 (1994): 511-517; Аннотация отчета и резюме.Письменная лаборатория и СОВА. Университет Пердью; Написание резюме. Центр эффективного письма. Мэрилендский университет; Колин, Филипп. Успешное письмо на работе . 10-е издание. (Бостон, Массачусетс: Cengage Learning, 2013), стр. 435-437; Мораль, Мэри. «Написание рекомендаций и резюме». Keeping Good Companies 64 (июнь 2012 г.): 274-278; Вассалло, Филипп. «Резюме: Тодорович, Зелимир Уильям, доктор философии, и Фрай, Мариетта Вольчака, бакалавр, бакалавр искусств» Написание эффективных резюме: междисциплинарный экзамен.»Ассоциация малого бизнеса и предпринимательства США, 2009 г .;» Где меньше — значит больше «. ETC .: Обзор общей семантики 60 (весна 2003 г.): 83-90.
Сводка: определение и примеры | LiteraryTerms.net
I. Что такое конспект?
Синопсис — это краткое изложение, которое дает аудитории представление о том, о чем композиция. В нем представлен обзор сюжетной линии или основных моментов и других определяющих факторов произведения, которые могут включать стиль, жанр, известных лиц или персонажей, обстановку и так далее.Мы пишем аннотации для самых разных вещей — для любого типа художественной или научно-технической литературы, научных статей, журнальных и газетных статей, фильмов, телешоу и видеоигр, и это лишь некоторые из них!
Количество деталей и информации, раскрываемой в синопсисе, зависит от его цели. Например, авторам часто требуется подробный синопсис при предложении книги, статьи или работы потенциальным издателям или редакторам — в этом случае синопсис будет включать полный обзор сюжета (который включает раскрытие концовки), признаки развития персонажа. , подробное объяснение темы и тона и так далее. В этой статье основное внимание будет уделено кратким обзорам, которые вы видите каждый день на веб-сайтах и в других средствах массовой информации.
II. Пример конспекта
Вот пример краткого описания истории Джека и Джилл:
Джек и Джилл — это история мальчика и девочки, которые вместе поднялись на холм. Они пошли за ведром с водой, но, к сожалению, их план нарушается, когда Джек падает, ударяется головой и скатывается обратно с холма. Затем Джилл тоже падает и падает вслед за Джеком.
Как видите, синопсис обрисовывает в общих чертах, что происходит в истории. Он представляет главных героев и основные моменты сюжета без излишней детализации и многословности.
III. Важность конспектов
Синопсы являются чрезвычайно ценными и необходимыми письменными работами для авторов, кинематографистов, телепродюсеров, академических писателей и многих других.
- С одной стороны, это то, что на самом деле помогает издать книгу, снять фильм или сериал — удачный, хорошо написанный синопсис может убедить человека, отвечающего за публикацию или производство, оживить работу
- С другой стороны, конспекты привлекают внимание потенциальной аудитории и могут убедить их читать, смотреть или слушать
- Кроме того, они помогают исследователям найти то, что они ищут, и решить, подходит ли предмет для их области.
Без них аудитория и читатели никогда бы не узнали, о чем идет речь, до того, как прочитают или посмотрят! Таким образом, синопсис имеет двойную важность: он помогает создавать произведения и затем помогает им достичь нужной аудитории.
IV. Примеры конспектов в литературе Пример 1: Краткое содержание романаКогда мы хотим выбрать роман, обычно читаем краткий обзор его содержания. Краткий синопсис даст нам достаточно деталей, чтобы привлечь читателей и, надеюсь, убедить их прочитать книгу! Вот краткий синопсис из Записок Клиффа за Голодные игры :
.Пример 2: Краткое содержание академической статьиВ «Голодных играх» Сюзанны Коллинз Капитолий вынуждает каждый из 12 районов Панема выбрать двух подростков для участия в Голодных играх — ужасной битве насмерть, которую транслируют по телевидению.В 12-м округе Китнисс Эвердин заменяет свою младшую сестру и участвует в Играх, где она разрывается между своими чувствами к своему партнеру по охоте, Гейлу Хоторн, и другой данью округа, Питу Мелларк, даже когда она борется, чтобы остаться в живых. Голодные игры навсегда изменят жизнь Китнисс, но ее гуманность и неповиновение могут изменить и Игры.
Иногда учителя, профессора, публикации или редакторы хотят получить синопсис академической статьи, лекции или статьи, который более формально называется аннотацией (см. Связанные термины ).Как и в случае с художественным произведением, он дает краткое изложение основных положений статей или статей и дает представление о том, какие вопросы будут обсуждаться. Краткие изложения этих видов работ особенно важны для ученых и всех, кто занимается исследованиями, потому что при поиске они должны знать, о чем статья и имеет ли она отношение к их работе.
За свою карьеру J.R.R. Толкин прочитал лекцию о классическом Beowulf , который стал одним из самых уважаемых и наиболее посещаемых академических источников по поэме на сегодняшний день.Вот синопсис:
До Толкина общее мнение ученых считало … что, хотя стихотворение все-таки могло быть объединено, тем не менее, к сожалению, поэт предпочел рассказывать истории о герое, людях и драконе вместо того, чтобы подробно описывать войны на Севере. на что он часто вызывающе намекает. Лекция Толкина решительно, а иногда иронично защищает решение поэта и само стихотворение. Поэт имел полное право выбрать в качестве предмета фэнтези, а не историю; тем самым он универсализировал свою тему; его многочисленные намеки на невысказанные события придали его работе глубину; Прежде всего, стихотворение предлагало своего рода переговоры между собственным твердо христианским миром поэта и миром его языческих предков, на которых он оглядывался с восхищением и жалостью.
Этот синопсис разделяет основную направленность знаменитой лекции Толкина и излагает ее цель для тех, кто может быть заинтересован в ней и может извлечь пользу из его исследований.
V. Примеры синопсисов в массовой культуре
Пример 1: Сводка телесериалаПредоставление аудитории предварительного просмотра сюжета или сюжета в письменном виде — стандартная практика для телепродюсеров. Перед премьерой сериала « Gotham » Warner Brothers выпустили подробный синопсис того, о чем именно будет рассказывать шоу, что было особенно важно, потому что зрители хотели знать, как он будет помещен среди других сюжетных линий Бэтмена.Вот выдержка из официального синопсиса:
Готэм — это история происхождения великих суперзлодеев и дружинников из комиксов DC, открывающая совершенно новую главу, о которой никогда не рассказывали. Эта часовая драма от исполнительного продюсера и сценариста Бруно Хеллера («Менталист», Рим) рассказывает о восхождении одного полицейского через опасно коррумпированный город, балансирующий на грани зла, и рассказывает о происхождении одного из самых популярных супергероев нашего времени. Смелый, серьезный и стремящийся проявить себя, новоиспеченный детектив Гордон (Бен Маккензи) является партнером дерзкого, но проницательного легенда полиции Харви Баллока (Донал Лог), когда они оба наткнулись на самое громкое дело в истории города: убийство местных миллиардеров Томаса и Марты Уэйн.
Это только часть синопсиса, предоставленного Warner Brothers, но это хороший образец более широкой картины. Он знакомит с основной темой и главными персонажами, давая нам представление о том, что готовит сериал.
Пример 2: Краткое содержание фильмаЗадача синопсиса фильма — вызвать у аудитории волнение и предвкушение. Фантастические твари и где они обитают — долгожданное дополнение к J.K. Вселенная Роулинг « Гарри Поттер » и выпуск этого синопсиса и трейлера стали большой новостью в мире популярной культуры. Вот синопсис:
«Фантастические твари и где они обитают» открывается в 1926 году, когда Ньют Скамандер только что завершил глобальную экскурсию, чтобы найти и задокументировать необычайное множество волшебных существ. Прибыв в Нью-Йорк на короткую остановку, он мог бы приехать и уйти без происшествий … если бы не не-маг (американец от магла) по имени Джейкоб, неуместный волшебный чемодан и побег некоторых фантастических зверей Ньюта, которые может создать проблемы как для волшебного мира, так и для мира без магов.
Когда анонсируют новый фильм, продюсеры обычно выпускают такой письменный синопсис, а также официальный трейлер. Воистину, трейлер к фильму — это всего лишь наглядная форма конспекта. Но трейлер вызывает у аудитории даже большее ожидание, чем письменное резюме, потому что он дает истинное представление о том, что будет разворачиваться на экране.
VI. Связанные термины
Абстрактные
Реферат — это краткое изложение научной работы.Он делает то же самое, что и синопсис, но использует другой термин: «синопсис» — предпочтительный термин для творческого письма, фильмов и телевидения, а «абстрактный» — предпочтительный термин для формальных или академических работ. В целом у них одна и та же цель.
Наброски
Схема — это более короткий и менее определенный план того, что вы собираетесь включить в текст. Обычно он пишется на этапе мозгового штурма и просто «описывает» общие вещи, которые будут включены в работу, и может измениться по мере того, как вы продвигаетесь в своей работе.План делается до написания работы, а синопсис пишется после того, как работа завершена.
VII. Вывод
В заключение, конспекты представляют собой полезные резюме, написанные для пользы потенциального читателя или аудитории. Он дает обзор и «быстрый взгляд» на работу, что позволяет им выбирать вещи, которые интересны или полезны для них лично и / или профессионально.
подробное резюме в предложении
Эти примеры взяты из корпусов и из источников в Интернете.Любые мнения в примерах не отражают мнение редакторов Cambridge Dictionary, Cambridge University Press или его лицензиаров.
Подробное описание , , , резюме, каждого включенного исследования, можно получить по запросу у авторов.
Поскольку первая глава представляет теоретическую основу этого проекта, она заслуживает подробных сводных .
Исключительно подробных сводных таблиц, в которых представлена большая часть подробной информации, которая была включена в исходные публикации, дополняют эти главы.
Приведено подробное описание , , , сводка о ротовой полости и диссекции мужских и женских половых органов.
Детальный Резюме Приведены описания раскопок на 63 исследованных объектах и каталог всех находок на поверхности.
Авторы предоставляют подробных резюме этих учебных целей в качестве предисловия к основному тексту.
Глава. 7 дает подробный сводный и делает выводы.
Эта книга представляет собой подробных сводных свидетельств, включая межъязыковые данные, мотивирующие принципы синтаксического анализа, обсуждаемые здесь, включая экспериментальные данные, поддерживающие различную трактовку аргументов и дополнений во время грамматической реструктуризации.
Эта книга представляет подробных сводных свидетельств, включая кросс-лингвистические данные, мотивирующие принципы синтаксического анализа, обсуждаемые здесь, включая экспериментальные данные, подтверждающие различную трактовку аргументов и дополнений во время грамматической реструктуризации.
Опубликованный отчет содержит подробных сводных свидетельств.
Это справедливый, широкий и подробный краткий обзор прошлого и настоящего законодательства в этой области.
На фактический подробный краткий политики мы так и не получили ответа.
Ниже приводится более подробных сводных .
Более подробностей резюме описывает фильм как имеющий впечатляющие визуальные эффекты и историю, которая не вызывает запоминающихся струн.
ИзВикипедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.Более подробную информацию о подробных сводных и источниках см. На отдельной странице языков.
ИзВикипедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.Список птиц дает более подробных сводных из них, включая семьи.
ИзВикипедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.Он был наблюдательным критиком, но иногда раздражал читателей своим подробным кратким описанием сюжета фильма.
ИзВикипедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.Список птиц дает более подробных сводных отрядов, включая семьи.
ИзВикипедия
Этот пример взят из Википедии и может быть повторно использован по лицензии CC BY-SA.Несмотря на это, подробные сводки мантийных процессов и образования плюмов полезны для тех, кто не знаком с этой литературой.
В целом энциклопедия представляет собой очень полезный продукт, предлагающий как подробное изложение конкретных социолингвистических вопросов, так и более общие изложения более крупных концепций.
Эти примеры взяты из корпусов и из источников в Интернете. Любые мнения в примерах не отражают мнение редакторов Cambridge Dictionary, Cambridge University Press или его лицензиаров.
Как написать резюме предложения [Образец…
Я написал, отредактировал или руководил созданием того, что кажется миллионом бизнес-предложений за свою карьеру, и в 90% случаев я испытывал чувство страха на протяжении всего процесса. (Очевидно, это было в темные времена, когда еще не существовало Proposify.)
Но ничто по сравнению с чувством написания резюме.
Существует так много разногласий по поводу функции исполнительного резюме — что в нем должно быть сказано, что оно должно делать, сколько оно должно быть и должно ли оно быть написано до или после основной части предложения — что оно может добавить к и без того напряженная задача — получить выгодное предложение, написанное, разработанное и доставленное клиенту вовремя.
Пора все это изменить. Резюме, возможно, является наиболее ценным компонентом любого предложения. Его цель ясна, его потенциал огромен, и собрать его воедино будет несложно, если вы измените свой подход и выполните несколько простых шагов.
Я поделюсь своими знаниями о написании эффективного резюме для предложений клиентов. Надеюсь, это сделает процесс подачи заявки менее болезненным и поможет вам убедить любого в вашей команде, кто может не согласиться, последовать вашему примеру.Сопротивление бесполезно.
Цель резюме
Прежде всего, необходимо провести ребрендинг резюме. Для меня само название говорит о душных костюмах, скучных, заполненных жаргоном отчетах, о залах заседаний, наполненных сигарным дымом и людях, готовых сказать «нет». Но это моя проблема.
Им не терпится прочитать ваше резюме.
Если серьезно, то слово «резюме» может вводить в заблуждение, и это первая ошибка, которую люди часто допускают, когда дело доходит до написания их исполнительного резюме.Они думают, что здесь вы объясняете все предложение в 250 словах. То, что вы буквально «резюмируете» предложение, перефразируя все, начиная с первой страницы.
Но на самом деле цель резюме — продать ваше решение проблемы клиента. Он должен быть убедительным, объясняя, почему клиент должен выбрать вашу компанию. Он должен быть конкретным и ориентированным на результат.
Краткое изложение должно быть убедительным и подчеркивать преимущества вашей компании / продукта / услуги, а не быть описательным и фокусироваться на характеристиках.Вы можете сохранить функции для основной части предложения.
Резюме должно привлечь внимание читателя и вызвать у него интерес. Несмотря на то, что вы и ваша команда потратили кропотливые часы на написание этого предложения, выбрав только правильную графику и придумав лучшее решение проблемы вашего клиента, они могут прочитать только эту страницу, а затем перейти к вашей таблице цен.
Краткое изложение помогает клиенту быстро решить, собираются ли они прочитать оставшуюся часть предложения, передать его другим лицам, принимающим решения, или оно предназначено для корзины.
Так что лучше поправь.
Когда следует писать резюме?
Вопрос о том, пишете ли вы резюме до или после остальной части предложения, так же разделен, как и вопрос о том, что лучше в чашке с арахисовым маслом Reese’s, шоколаде или арахисовом масле.
Некоторые люди считают, что сначала вам следует написать краткое изложение, потому что оно может помочь вам обрисовать концепцию и организовать свои мысли для всего предложения. Таким образом, он действует как руководство для членов вашей команды, которым поручено подготовить разделы предложения, гарантируя, что все будут на одной странице, что главная идея согласована во всем и что включены все необходимые компоненты.
Другие твердо убеждены в том, что вам следует написать краткое изложение после того, как вы подготовили остальную часть предложения, потому что тогда у вас будет возможность проработать цели и решения, и вы лучше поймете, что вы хотите сказать и как вы хотите это сказать. Кроме того, все могло измениться с тех пор, как вы впервые подали заявку, поэтому вам может потребоваться скорректировать свой подход.
Я предлагаю шоколад И арахисовое масло.
Выпуск № 147
Мне нравится сначала писать резюме, потому что оно помогает отфильтровать все идеи, возникшие у нашей команды в процессе мозгового штурма, о том, как лучше всего представить этого клиента.
Имея письменное или хотя бы краткое изложение, я более уверен в том, что делегирую часть процесса создания предложения разным членам команды, потому что они поймут подход и то, что им нужно сделать, чтобы внести свой вклад в согласованный, связный документ. .
Когда основная часть предложения закончена, я возвращаюсь к корректировке резюме по мере необходимости. Иногда новые идеи поднимались на вершину, когда мы работали над предложением, или ранние идеи оказывались невозможными из-за бюджета или графика клиента.
Раньше я оставлял написание резюме до конца, и, поскольку мы всегда были в нехватке времени, чтобы доставить предложение клиенту, я беспокоился и спешил сделать это. Но как только я начал писать черновик резюме в самом начале, беспокоиться стало на одну вещь меньше. Я мог редактировать резюме по мере необходимости, и я знал, что не будет больших сюрпризов в том, что подготовили другие члены команды.
Сделайте каждую сделку закрытой.Proposify — это программа для создания предложений, которая возвращает специалистов по продажам на место водителя в процессе закрытия.
Хотите попробовать? Начните 14-дневную бесплатную пробную версию.
доводчики, запускайте двигателиКак написать резюме
Вот составные части исполнительного резюме хорошего предложения:
The Opener: Привлечь их внимание
Вам нужен убедительный открывалка.Вам нужно сразу привлечь внимание вашего клиента, и вы делаете это, говоря о НИХ, а не о себе. Сосредоточьтесь на проблеме и результате, но будьте прямыми, краткими и вызывающими воспоминания.
Это время их заинтересовать — заинтересовать их тем, что они собираются читать дальше.
Необходимость: мы понимаем
Прежде чем клиент нанимает вас, он хочет знать, что вы его получите. Вы не можете решить проблему, которую не понимаете. В этом разделе резюме вы демонстрируете свое понимание ситуации.Вы можете включить небольшое собственное исследование или краткую ссылку на опыт вашего агентства в подобной ситуации. Вы также должны поговорить о том, какую пользу принесет клиенту решение проблемы — что изменится, положительные результаты, результаты.
Опять же, здесь основное внимание уделяется клиенту и его задачам, а не вам и вашей компании.
Решение: мы получили его
Теперь вы в центре внимания. В этом разделе вы рассказываете о блестящем решении, которое вы предлагаете, и о том, почему оно сработает.Но помните, это всего лишь обзор. Они могут прочитать все интересные детали в предложении, поэтому держите его на высоком уровне, но при этом предоставляйте достаточно подробностей, чтобы убедить их, что у вас есть что-то конкретное и хорошо продуманное для них.
Этот раздел должен начать с того, чтобы дать клиенту чувство облегчения и взволновать его результатом.
Доказательства: мы можем это сделать
Пора показать свои вещи. Обсудите, почему ваша компания, ваша команда или ваш продукт не только готовы принять этот вызов, но и у вас есть соответствующие возможности.
Может быть, это ваша ниша на рынке, и у вас есть большой опыт помощи другим компаниям в решении аналогичной проблемы. Может быть, это особый набор навыков, которыми обладает ваша команда, ваше исследование, ваш алгоритм или ваш процесс управления проектами. Или, может быть, вы получили 27 премий Оскар за лучший фильм и знаете, что сможете сделать его хитом.
Поговорите о том, ПОЧЕМУ вы можете сделать этот проект успешным и дать результаты, но (рекордные данные) должны быть краткими.
Призыв к действию: давайте сделаем это
Помня о том, что цель резюме — продать, пора закрыть сделку.
Заставьте клиента почувствовать, что у него нет другого шанса на счастье, кроме как нанять вас, потому что X и Y выделяют вас среди конкурентов и доказывают, что ваше решение — это то, что сделает их мечты реальностью.
Обсудите, почему вы хотите с ними работать — небольшая лесть имеет большое значение — и о том, как вы, как партнеры, добьетесь успеха.
Пример краткого содержания
Вот пример резюме, которое я написал с использованием настраиваемого шаблона предложения из галереи Proposify.
Конечно, каждое резюме должно быть адаптировано к вашему конкретному проекту, потребностям вашего клиента и голосу вашего бренда. Но если вам нужно больше вдохновения, у нас есть много других шаблонов бизнес-предложений, которые вы можете настроить самостоятельно.
Миллионы предложений. Тысячи ответов на опросы. Десять практических выводов.
Анализ и понимание, которые вам понадобятся, чтобы доминировать в ваших сделках в 2021 году, находятся прямо здесь.
Получите бесплатный отчетЧто можно и чего нельзя делать в резюме
Некоторые другие важные моменты и рекомендации, которые следует учитывать при написании резюме:
Не затягивайте слишком долго
Некоторые люди рекомендуют формулу, согласно которой краткое изложение составляет 10% от всего вашего предложения. Обычно я стараюсь ограничить его одной страницей, двумя верхними, если это более крупное предложение. Помните, что если вы работаете над RFP, они могут уже установить определенный предел длины, поэтому вы захотите его придерживаться.
Не используйте жаргон
Это правило применяется ко всему, но особенно к написанию предложений. Жаргон может действовать как дымовая завеса, чтобы замаскировать тот факт, что кто-то действительно не знает, о чем он говорит, или может сбить с толку клиентов, если они не знакомы с теми же терминами.Что, черт возьми, такое «следующее поколение»? Фу.
Понятия не имею, что происходит.
Не используйте слишком технический язык
Если вы не уверены, что единственный человек, который прочитает резюме, — это инженер, разработчик или кто-то, кто точно поймет, о чем вы говорите, не вдавайтесь в технические подробности. Конечно, в некоторых ситуациях вам может потребоваться сослаться на определенные детали, но помните, что это убедительный документ — продавайте преимущества, а не функции.Сохраните технические детали для предложения.
Не рассказывайте об истории своей компании
История вашей компании не входит в состав резюме, а иногда я даже не уверен, что она входит в состав предложения. Но если это уместно и актуально, поместите его в текст предложения в разделе «О нас» или что-то в этом роде.
Сосредоточьтесь на своем клиенте
Думайте о том, что они хотят знать, а не о том, что вы хотите им сказать. Как и любой другой текст, вам нужно писать для своей аудитории, поэтому убедитесь, что вы думаете о них; что их выключает и что заводит.
Обязательно упомяните название компании вашего клиента
Людям нравится слышать свои имена, и то же самое можно сказать о компаниях. Убедитесь, что вы несколько раз упоминаете полное название компании вашего клиента в резюме, чтобы он чувствовал, что вы сосредоточены на нем.
Используйте простой язык
К исполнительным резюме применяются обычные правила написания. Используйте простые короткие предложения, понятные и понятные практически для любого уровня чтения, особенно если вы пишете для людей, чей родной язык не английский.Не будь пафосом — оторвешься, как осел. Будьте лаконичны и убедительны. Я нашел этот сайт полезным, так как помогал мне писать на простом языке.
Вычитывать и редактировать
Это, наверное, само собой разумеется, но вы действительно не хотите никаких опечаток в своем резюме. Посмотрите на свой документ сразу несколько раз, прежде чем он будет опубликован, и желательно тем, кто не принимал участия в его создании.
Заключение
Я надеюсь, что это руководство поможет превратить ваши шуточные исполнительные резюме в злые выступления передового опыта.Не забывайте быть убедительным, а не педантичным. И если у кого-то есть предложение по новому названию для резюме, внесите его.
О Дженнифер
Директор по бренду @proposify. Направлял Марию фон Трапп, королеву Елизавету II и мою бабушку, которая водила такси и была помешана на распродажах.Профессиональный ботаник и непримиримый ученик оксфордской запятой. Подключиться к LinkedIn
Примеры и определение сюжета как литературного устройства
Определение сюжета
Сюжет — это литературный прием, который писатели используют для структурирования происходящего в рассказе. Однако это устройство — это нечто большее, чем объединение последовательности событий. Сюжеты должны представлять событие, действие или поворотный момент, которые создают конфликт или поднимают драматический вопрос, ведущие к последующим событиям, которые связаны друг с другом как средство «ответа» на драматический вопрос и конфликт.Дуга сюжета рассказа представляет собой причинно-следственную связь между началом, серединой и концом, в которой конфликт доводится до кульминации и разрешается в заключении.
Например, A Christmas Carol Чарльза Диккенса представляет собой один из самых известных и интересных сюжетов английской литературы.
Я буду чествовать Рождество в своем сердце и постараюсь сохранять его круглый год. Я буду жить прошлым, настоящим и будущим. Духи всех Трёх будут бороться во мне.Я не откажусь от уроков, которые они преподают.
Диккенс представляет главного героя, Эбенезера Скруджа, который испытывает проблемы из-за отсутствия щедрости и участия человечества, особенно во время рождественского сезона. Этот конфликт приводит к трем посещениям духов, которые помогают персонажу Скруджа и читателю понять причины конфликта. Кульминация наступает, когда предсказывается мрачное будущее Скруджа. Вышеупомянутый отрывок отражает второй шанс, данный Скруджу как средство изменить его будущее, а также его нынешнюю жизнь.Когда сюжет рассказа Диккенса заканчивается, читатель находит решение в изменившемся отношении и поведении Скруджа. Однако, если бы какое-либо из причинных событий было удалено из этого сюжета, история была бы гораздо менее ценной и эффективной.
Типичные примеры типов сюжетов
В целом сюжет литературного произведения определяется тем, какой рассказ писатель намеревается рассказать. Некоторые элементы, влияющие на сюжет, — это жанр, сеттинг, персонажи, драматическая ситуация, тема и т. Д. Однако существует семь основных, типичных примеров типов сюжета:
- Трагедия : В трагической истории главный герой обычно испытывает страдания и страдания. Падение. Сюжет трагедии почти всегда включает в себя поворот судьбы — от хорошего к плохому или счастливого к грустному.
- Комедия : В комедийном рассказе концовка обычно не трагична. Хотя персонажи комических сюжетов могут иметь изъяны, их результаты обычно не являются болезненными или разрушительными.
- Путешествие героя : В общем, сюжет путешествия героя состоит из двух элементов: узнавания и разворота ситуации. Обычно что-то происходит извне, чтобы вдохновить героя, вызвать признание и осознание. Затем герой выполняет квест, чтобы разрешить или переломить ситуацию.
- Rebirth : Этот тип сюжета обычно показывает превращение персонажа из плохого в хорошего. Обычно главный герой несет с собой свое трагическое прошлое, которое приводит к негативным взглядам на жизнь и плохому поведению. Трансформация происходит, когда события в истории помогают им лучше взглянуть на мир.
- Rags-to-Riches : В этом обычном сюжете главный герой начинает в бедном, подавленном или борющемся состоянии. Затем происходят сюжетные события (волшебные или реалистичные), которые приводят главного героя к успеху и, как правило, к счастливому концу.
- Добро против зла : Этот тип сюжета показывает, как обычно «хороший» главный герой сражается с типично «злым» антагонистом. Тем не менее, и главный герой, и антагонист могут быть группами персонажей, а не просто отдельными людьми, все с одной и той же целью или миссией.
- Путешествие / Возвращение : В этом типе сюжета главный герой идет из точки A в точку B и обратно в точку A. В общем, главный герой отправляется в путешествие и возвращается в начало своего путешествия, набрав мудрость и / или опыт.
Формула структуры сюжета Аристотеля
Хотя этот принцип может показаться очевидным для современного читателя, в своей работе Поэтика Аристотель впервые разработал формулу для структуры сюжета, состоящей из трех частей: начала, середины и конца. Каждая из этих частей является целеустремленной, цельной и сложной для писателей. Писателям может быть сложно создать эффективный сюжетный ход с точки зрения принятия решений о том, как начинается история, что происходит в середине и чем заканчивается.Вот дальнейшее объяснение формулы структуры сюжета Аристотеля:
- Начало : начало рассказа имеет большую ценность. Он должен привлечь внимание читателя, представить персонажей, обстановку и центральный конфликт.
- Середина : Середина сюжета требует движения к завершению рассказа, а также точек сюжета, препятствий или различных побочных сюжетов по пути, чтобы поддерживать интерес читателя и придавать значение и смысл рассказу.
- Конец : Конец истории приводит к завершению и разрешению конфликта, обычно оставляя читателю чувство удовлетворения, ценности и более глубокого понимания.
Пирамида Фрейтага
В 1863 году Густав Фрейтаг (немецкий писатель) опубликовал книгу, которая расширила концепцию сюжета Аристотеля. Фрейтаг добавил два компонента: действие подъема и действие падения. Эта драматическая дуга сюжетной структуры, получившая название пирамиды Фрейтага, является наиболее распространенным изображением сюжета как литературного приема.Вот элементы пирамиды Фрейтага:
- Экспозиция : начало истории, в которой писатель устанавливает или вводит соответствующую информацию, такую как место действия, персонажи, драматическая ситуация и т. Д.
- Rising Action : повышенное напряжение в результате центрального конфликта.
- Кульминация (в центре) : вершина и / или поворотный момент сюжета.
- Falling Action : также называется развязкой, начинается с последствий, проистекающих из кульминации, и движется к завершению.
- Разрешение : конец истории.
Различия между повествованием и сюжетом
Сюжет и повествование — это литературные приемы, которые часто используются как взаимозаменяемые. Однако, когда дело доходит до повествования, между ними есть различие. Сюжет включает в себя причинно-следственную связь и связанную серию событий, составляющих историю. Сюжет относится к тому, какие действия и / или события происходят в истории, и причинно-следственной связи между ними.
Повествование включает в себя аспекты истории, которые включают выбор автора в отношении того, как рассказывается история, например точка зрения, время глагола, тон и голос.Следовательно, сюжет — это более объективный литературный прием с точки зрения определяющих событий рассказа. Повествование является более субъективным как литературный прием, поскольку писатель может выбрать множество вариантов того, как рассказывать и раскрывать читателю один и тот же сюжет.
Примеры сюжета в литературе
Когда читатели вспоминают литературное произведение, будь то роман, рассказ, пьеса или повествовательная поэма, их неизгладимое впечатление часто связано с сюжетом. Причина и следствие событий в сюжете являются основой повествования, как и естественная дуга начала, середины и конца истории.Литературные сюжеты находят отклик у читателей как развлечение, образование и элемент самого процесса чтения. Вот несколько примеров сюжета в литературе:
Пример 1:
Ромео и Джульетта (Пролог) (Уильям Шекспир)Два дома, одинаковые по достоинствуВ прологе знаменитой трагедии Шекспира рассказывается сюжетная линия, включая исход истории. Однако, хотя общий сюжет раскрывается до начала истории, это не умаляет изображения событий в истории и взаимосвязи между их причиной и следствием.Действия каждого персонажа продвигают связанные события, которые достигают кульминации, а затем трагического развязки, так что даже если читатель / зритель знает, что произойдет, пьеса остается увлекательным и запоминающимся литературным произведением.
(В прекрасной Вероне, где мы располагаемся сценой),
С древняя обида перерастает в новый мятеж,
Где гражданская кровь делает нечистыми гражданские руки.
Отсюда роковые чресла этих двух врагов
Пара влюбленных, скрещенных звездами, лишают их жизни;
Чьи злополучные жалкие ниспровержения
Своей смертью похоронят раздоры их родителей.
Страшное прохождение их смертоносной любви
И продолжение гнева их родителей,
Который, кроме конца их детей, ничто не могло убрать,
Теперь это двухчасовое движение нашей сцены;
То, что, если вы слушаете терпеливыми ушами,
Что здесь будет упущено, наш труд будет стремиться исправить.
Пример 2: История из шести слов, часто приписываемая Эрнесту Хемингуэю
Продажа, детская обувь, никогда не носившаяся.
Этот знаменитый рассказ из шести слов приписывается Эрнесту Хемингуэю, хотя не было неоспоримых доказательств того, что это его творение.Помимо авторства, эта история демонстрирует силу сюжета как литературного приема и, в частности, эффективность формулы Аристотеля. Всего в шести словах сюжет этой истории имеет начало, середину и конец, которые читатели могут определить. Кроме того, сюжет позволяет читателям интерпретировать причинно-следственные связи событий рассказа в зависимости от того, как они рассматривают и интерпретируют повествование.
Пример 3:
Дон Кихот (Мигель де Сервантес)«Судьба ведет нашу судьбу более благоприятно, чем мы могли ожидать.Посмотри туда, Санчо Панса, мой друг, и увидишь тех тридцати или около того диких гигантов, с которыми я собираюсь сразиться и убить каждого из них, чтобы с их украденной добычей мы могли начать обогащаться. Это благородная и праведная война, ибо для Бога чудесно полезно стереть такую злую расу с лица земли ».
«Какие гиганты?» — спросил Санчо Панса.
«Те, которые вы можете видеть там, — ответил его хозяин, — с огромными руками, некоторые из которых достигают почти двух лиг в длину.
«Послушайте, ваша светлость, — сказал Санчо, — то, что вы видите там, не гиганты, а ветряные мельницы, а то, что кажется оружием, — это просто их паруса, которые кружатся на ветру и вращают жернова».
«Очевидно, — ответил Дон Кихот, — ты мало разбираешься в приключениях».
Дон Кихот считается первым современным романом, и сложность его сюжета является одной из причин этого различия. Каждое событие, которое происходит в этом общем путешествии героя, связано с другими действиями в истории и приводит к их разрешению в конце.В этом романе де Сервантеса есть и второстепенные сюжеты, но сюжетная линия персонажа отражает все элементы как формулы сюжета Аристотеля, так и пирамиды Фрейтага.
Как написать отчет о книге — Руководство с примерами
Почему книжные отчеты вселяют ужас в сердца большинства студентов? Просто написать книжный отчет непросто. Отчет о книге побуждает студентов думать и критически относиться к прочитанному. В младших классах начальной школы оказывается дополнительная поддержка, часто с помощью листов с отчетами по книгам, которые побуждают учащихся писать о любимом персонаже и других деталях книги.Но по мере того, как дети учатся в старших классах начальной, средней и старшей школы, ожидается, что они будут самостоятельно писать отчеты по книгам.
В Time4Writing мы работаем со студентами на индивидуальной основе, чтобы развивать их письменные навыки с помощью онлайн-курсов. Мы надеемся, что эта дорожная карта поможет вашему ребенку ориентироваться в написании отчета по школьной книге с минимальным ужасом!
Как написать хорошую книгу ОтчетПрежде чем писать, прочтите. Нет альтернативы чтению книги.Выберите книгу, которая вам понравится — чтение должно доставлять удовольствие, а не рутинная работа! Читайте, держа рядом ручку и бумагу. Когда придет время писать, будет очень полезно записывать номера страниц и примечания к важным отрывкам. Следующие шаги — использовать набросок книжного отчета, чтобы систематизировать то, что вы собираетесь сказать, а затем перейти к введению, тексту и заключению отчета.
Использование схемы отчета о книге
После прочтения книги вы готовы начать процесс написания.При написании отчета о книге или при ответе на любую письменную подсказку вам будет легче писать, если вы будете следовать проверенным этапам процесса написания: предварительное написание, написание, редактирование, редактирование и публикация.
На первом этапе, предварительном написании, вы планируете то, что хотите сказать. План — отличный инструмент для написания отчетов о книгах. Начните набросок отчета о книге со следующих пяти идей. Каждой идее должен соответствовать абзац:
1. Введение
2. Краткое содержание книги
3.Детали книги: Персонажи
4. Детали книги: Участок
5. Оценка и заключение
Организуя свои мысли, запишите несколько идей для каждого из этих абзацев. Напоминание: у каждого класса (и учителя) разные требования к содержанию книжного отчета. Прежде чем создавать план отчета по книге, ознакомьтесь с инструкциями учителя.
Вводный абзац
Большинство отчетов о книгах начинаются с основной информации о книге: названия книги, автора, жанра и информации о публикации (издатель, количество страниц и год публикации).Вступительный абзац также дает вам возможность вызвать интерес, упомянув любые необычные факты или обстоятельства, связанные с написанием книги, или заслуживающие внимания сведения об авторе. Была ли книга бестселлером? Является ли автор известным авторитетом в этой области? Отчеты о книгах тоже носят личный характер, поэтому вполне допустимо указать, почему вы решили их прочитать.
О чем эта книга?
В основной части отчета о книге — во втором, третьем и четвертом абзацах — вы опишите, о чем книга.Это ваш шанс показать, что вы прочитали и поняли книгу. Предполагая, что вы читали художественную книгу, ниже приведены полезные советы по написанию:
Краткое содержание: Начните этот абзац с обзора истории, включая ее сеттинг, временной период, главных героев и сюжет. Укажите, кто рассказывает историю (точку зрения), а также тон или атмосферу книги. Это жуткая история о неизвестности или беззаботное приключение?
Описание персонажа: В этом абзаце опишите главных героев и укажите главный конфликт или проблему, которую главные герои пытаются решить.Вы также можете написать еще один абзац о других персонажах книги.
Описание сюжета: При написании сюжета не обязательно рассказывать каждую деталь истории. Вместо этого сосредоточьтесь на основной последовательности событий. Вы можете обсудить основные моменты сюжета, от восходящего действия до кульминации книги и разрешения конфликтов. Не забудьте упомянуть об использовании автором любых литературных приемов, которые вы изучали в классе.
Отчеты о книгах в научно-популярной литературе
Если вы пишете книжный отчет о биографии или другом фактическом тексте, вы захотите посвятить основную часть своего книжного отчета описанию предмета книги и точки зрения автора. .Используйте заголовки глав, чтобы упорядочить идеи и аргументы автора. Как и в случае с художественным сюжетом, необязательно описывать все аргументы автора. Вместо этого выберите основные идеи и самые интересные для вас. Если вы читаете биографию, напишите о некоторых важных событиях в жизни человека.
Персональная оценка и заключение
Вам понравится написать последний абзац, потому что именно здесь вы сможете предложить свою собственную критику книги.Каковы сильные и слабые стороны книги? Вы заинтересовались книгой? Что вы узнали из книги? Если вы читали художественное произведение, как книга на вас повлияла? Если вы читали научно-популярную литературу, повлияли ли на вас аргументы автора? Постарайтесь быть уравновешенными в своих мнениях и подкрепите свои утверждения примерами из книги. Выскажите свое честное мнение о книге и о том, рекомендуете ли вы ее другим.
Редактирование, редактирование и публикация
После того, как вы составили проект отчета о книге, вы готовы выполнить следующие три этапа процесса написания: редактирование, редактирование и публикация.Начните редактирование с прочтения отчета о вашей книге вслух или с другом для обратной связи. Во время редактирования проверяйте свою грамматику и соблюдайте правильные правила для цитат из книг и написания названия книги. Дайте достаточно времени для проверки и редактирования, и отчет о вашей опубликованной книге станет намного лучше.
Книжные отчеты: тип пояснительного эссе
Книжный отчет обычно пишется как пояснительное эссе, хотя он может быть написан и в других формах. В некоторых случаях учитель попросит учеников высказать свою точку зрения при написании книжного отчета.Вот пример: «Объясните, почему« Hoot »Карла Хиассена — лучший американский детский роман последнего десятилетия. Пожалуйста, используйте примеры ». Этот тип письменной подсказки требует убедительного стиля письма. Учителя также могут назначать рецензии на книги, в которых учащимся предлагается убедить своих одноклассников читать или не читать ту или иную книгу. Если пишете рецензию на книгу, не раскрывайте финал!
Положитесь на свои навыки письма, чтобы писать отчеты о книгах
Онлайн-уроки письма Time4Writing и индивидуальные занятия под руководством учителя помогают в формировании у учащихся навыков письма.Когда учащиеся развивают сильные базовые навыки, они могут преуспеть в любом письменном задании, включая отчет по книге.
Time4Writing предлагает онлайн-курсы письма для детей в начальной, средней и старшей школе и объединяет каждого ученика с сертифицированным учителем для индивидуального обучения письму. Восьминедельные онлайн-курсы письма Time4Writing очень эффективны, помогая учащимся развить навыки письма и укрепить уверенность в себе. Узнайте, как онлайн-уроки письма Time4Writing могут реально повлиять на письмо вашего ребенка.
Как написать невероятный синопсис за 4 простых шага
Ваш роман полностью написан, отредактирован и доведен до совершенства — вы готовы передать его агентам! Но вам не хватает важного элемента убеждения: синопсиса. Даже после того, как вы собрали всю книгу, вы можете не знать, как ее написать или даже как к ней подойти.
К счастью, у нас есть для вас ответы. Читайте наши лучшие советы по написанию ясного, краткого, увлекательного синопсиса … который может даже привести к полномасштабной агентской битве за ваш роман!
Что такое синопсис?
Синопсис — это краткое изложение книги, которое знакомит читателя с сюжетом и тем, как он разворачивается.Хотя такого рода резюме также появляются на страницах отчетов из школьных учебников и в Википедии, в этом руководстве основное внимание будет уделено созданию резюме, которое вы можете разослать агентам (и, в конечном итоге, издателям).
Синопсис вашего романа должен достичь двух вещей: , во-первых, он должен передавать содержание вашей книги, а во-вторых, он должен быть интригующим!
Хотя на данном этапе вам не нужно извлекать из всех маркетинговых остановок, у вас должна быть короткая зацепка в начале и ощущение срочности, лежащее в основе текста, которое будет поддерживать вашего читателя.Это должно заставить потенциальных агентов проглотить вашу рукопись целиком, даже если они уже знают, что происходит.
При написании синопсиса убедитесь, что он включает:
Что касается идеальной длины этой детали, она варьируется от проекта к проекту. Некоторые авторы рекомендуют использовать до 500 слов, а другие могут писать тысячи. Однако стандартный диапазон составляет около от одной до двух страниц с одинарным интервалом (или от двух до пяти страниц с двойным интервалом).
Вы также можете подготовить дополнительную «краткую» сводку для агентов, которые специально запрашивают одну страницу или меньше.Помните: как бы сложно ни было сосредоточить всю вашу тяжелую работу на этом минимальном пространстве, очень важно, чтобы ваш синопсис был удобоваримым и удобным для агентов.
Как написать синопсис романа за 4 шага
1. Сначала ознакомьтесь с основами
Когда дело доходит до написания синопсиса, главное — это содержание. Независимо от того, как красиво вы его оденете, агент проигнорирует любую часть, которая не демонстрирует полностью развернутый сюжет и сильную повествовательную дугу.Поэтому понятно, что когда вы начинаете писать, вам следует сосредоточиться на основных принципах.
Начните с основных точек сюжета
Естественно, вы хотите, чтобы агенты были в курсе основных сюжетов вашей истории. Итак, лучший способ начать резюмировать свою историю — это составить список этих сюжетных моментов, включая:
- подстрекательский инцидент — что вызывает главный конфликт в вашей истории?
- События восстания . — что происходит в промежутке между провоцирующим инцидентом и кульминацией, и как это создает напряжение?
- Высота действия, или кульминация , вашего рассказа — это самая важная, так как она должна быть самой захватывающей частью вашей книги!
- Разрешение или концовка — опять же, в отличие от аннотации, синопсис не должен показывать читателю пряник неизвестного финала; вы можете и должны показать конец вашей истории здесь, так как это завершает сюжетную и повествовательную дугу.
Перечисление этих пунктов эффективно отображает действие и сюжет вашего рассказа, что позволит читателю легко проследить его от начала до конца.
Включите мотивацию персонажей
Ключевым моментом здесь является не слишком углубляться в характеристику, поскольку у вас не так много места для подробностей. Вместо этого просто подчеркните мотивацию персонажей в начале и в конце синопсиса — сначала как оправдание провоцирующего инцидента, а затем еще раз, чтобы довести до конца решение.Например:
Начало: «Последние двадцать лет Салли гадала, кто ее биологические родители [мотивация]. Когда таинственный мужчина предлагает ей шанс найти их, она спонтанно покупает билет во Флоренцию, чтобы начать свое путешествие [подстрекательство к действию] ».
Окончание: «Она возвращается в США с мужчиной, который был ее отцом все время [резолюция], уверенная в том, что ей больше никогда не придется о нем думать [подтвержденная мотивация]».
Также обратите внимание, как текст здесь написан от третьего лица в настоящем времени, , как и должно быть, независимо от времени или точки зрения вашей книги.Написание синопсиса от первого или второго лица на самом деле не работает, потому что это не значит, что рассказывается, — просто резюмируется. По сути, настоящее время привлекает читателя, в то время как третье лицо позволяет рассказывать историю плавно.
2. Подчеркните уникальность
Пришло время оживить ваш синопсис, выделив элементы, которые делают его уникальным. Агенты должны знать, что такого особенного в вашей книге в частности — и, кроме того, достаточно ли она особенная, чтобы читатели могли ее подобрать? Ниже приведены некоторые функции, которые вы можете использовать, чтобы привлечь внимание агентов и убедить их в привлекательности вашей книги.
Голос
Ваш писательский голос здесь является важным инструментом: он передает тон вашего романа и является одним из наиболее важных факторов, выделяющих вашу работу. Однако это также один из самых сложных элементов для вызова в таком небольшом пространстве.
Лучший способ передать голос в синопсисе — это тщательно продуманный выбор слов и структура предложения. Так что, если бы вы были Джейн Остин, вы бы использовали умные слова, чтобы усилить свое остроумие: «Когда Дарси делает ей предложение по поводу ничего, Элизабет реагирует вполне понятной реакцией — отвергает его. Возможно, вы не сможете использовать всю сложную прозу вашего романа, но ваш синопсис все равно должен отражать его общее ощущение.
Повороты участка
Несмотря на то, что это одна из старейших уловок в книге, читатели никогда не устанут от пикантных поворотов сюжета. Если ваш роман содержит один или несколько из этих поворотов, особенно в кульминационный момент, убедитесь, что ваш синопсис подчеркивает это. Но не намекайте слишком много на поворот, иначе он покажется более драматичным; пары слов во вступлении будет достаточно в качестве предзнаменования.
Например, если вы пишете сводку Gone Girl , вы можете начать со слов «Ник Данн просыпается однажды утром и обнаруживает, что его жена Эми, , по-видимому, исчезла. ». Это подразумевает, что она может быть не такой« ушедшей », как мы думаем, что создает почву для более позднего раскрытия.
Gone Девушка -эскизный поворот сюжета = незабываемый. Изображение: 20th Century FoxТочка зрения
Еще один аспект, который может выделить вашу книгу, — это особая точка зрения.Поскольку вы будете давать синопсис от третьего лица, вы можете ограничить это включение вступительным предложением: «Эта книга рассказана с точки зрения мыши».
Хотя эта стратегия лучше всего работает для книг с весьма необычной точкой зрения (таких как Книжный вор Маркуса Зусака, в котором история рассказана Смертью), ее также может быть очень полезно запомнить для, казалось бы, стандартного болота. рассказчики. Если один из ваших персонажей рассказывает от первого лица, обязательно учтите его индивидуальные особенности повествования, а также любые предубеждения или ограничения; Выделение ненадежного рассказчика действительно может добавить интриги вашему роману!
3.Отредактируйте для ясности и излишка
Не окутывайте свой синопсис тайной; это очень расстраивает агентов, которые просто хотят знать , что происходит в вашей книге! Имея это в виду, после того, как вы написали основную часть своего резюме, пришло время отредактировать для ясности. Вам также, возможно, придется удалить какой-то текст, чтобы вы могли получить его прямо в этом приятном месте на нескольких страницах.
Редактирование для ясности
Первостепенное правило синопсисов — настоящая глупость: рассказывай, не показывай. Это противоположность классической поговорке о том, что писатели слышали всю свою жизнь, и это именно то, что вам нужно, чтобы написать успешный синопсис.
Возвращаясь к написанному, ищите расплывчатые или неясные предложения, особенно в начале. Многие писатели попадают в ловушку, пытаясь поймать агентов, начав с предложения, похожего на первую мрачную строчку литературного романа. Опять же, хотя вы и хотите, чтобы ваше вступление было интригующим, его нужно довольно быстро перейти к делу.
Когда дело доходит до открытия синопсиса, вы должны думать как Толкин, а не как Толстой. «В яме в земле жил хоббит.” Четко, ясно и по делу: один из тех немногих случаев, когда нужно рассказывать, а не показывать.
Редактирование лишних слов
Если ваш синопсис на этом этапе длиннее пары страниц, вам нужно сделать несколько серьезных сокращений. Прочтите то, что у вас есть, внимательно изучая каждое предложение и слово, даже если вы думаете, что выбрали их тщательно. Сократите количество вводных предложений или придаточных предложений, которые излишне удлиняют вашу статью.
Наконец, удалите нерелевантные детали — все, что не ведет к следующему моменту сюжета или напрямую влияет на ваш голос или другие отличительные элементы.Маловероятно, что вы включили что-либо из них с самого начала, но на случай, если они проскользнули, их обрежет. Приберегите украшения для своей книги; помните, ваш синопсис — это все о субстанции .
4. Убедитесь, что он течет
К тому времени, когда он будет закончен, ваш синопсис должен выглядеть как резюме отличной рецензии на книгу — или, по крайней мере, SparkNotes или Shmoop. Это означает, что не только четко и лаконично освещается каждый важный момент, но и читается плавно, уделяя должное внимание критическим моментам и уникальным аспектам, которые мы обсуждали.
Получить тестовые считыватели
Отличный способ убедиться, что ваш синопсис составлен в точном темпе и хорошо читается, — это передать его тестовым читателям, будь то кто-то из ваших знакомых или профессиональный редактор. Вы потратили слишком много времени на эти слова, чтобы быть объективными в их отношении, поэтому обратите внимание на то, что предлагают другие: возможные замены слов, переходы и какие детали следует подчеркнуть, а не удалить.
Используйте профессиональные резюме в качестве модели
Не стоит слишком рано смотреть на примеры других синопсисов, иначе ваш получится банальным и устаревшим.Тем не менее, профессиональные резюме могут быть очень ценным инструментом для уточнения в конце процесса! Сравните и сопоставьте их с синопсисом, который вы написали, и адаптируйте любые приемы или обороты фраз, которые, по вашему мнению, улучшат его.
Вот пример сильного (хотя и краткого) синопсиса Великих ожиданий Чарльза Диккенса, любезно предоставленного Oxford Companion to English Literature:
Филипп Пиррип, более известный как «Пип», был воспитан его сестрой-деспотом, женой благородного Джо Гарджери.Его знакомят с домом мисс Хэвишем, которая, полусумасшедшая из-за того, что ее возлюбленный покинул ее в брачную ночь, вырастила девушку Эстеллу, чтобы она использовала свою красоту как средство для пыток мужчин. Пип влюбляется в Эстеллу и стремится стать джентльменом.
Деньги и ожидания большего богатства приходят к нему из таинственного источника, которым, как он считает, является мисс Хэвишем. Он уезжает в Лондон и в своем новом образе жизни подло бросает преданного Джо Гарджери, скромную связь которого он теперь стыдится.
На него обрушиваются несчастья. Его благодетель оказывается беглым каторжником Абелем Магвичем, которому он в детстве помогал. Большие надежды Пипа исчезают, и он остается без гроша в кармане. Эстелла тем временем выходит замуж за своего угрюмого врага Бентли Драммла, от которого она жестоко обращается.
В конце концов, наученный невзгодами, Пип возвращается к Джо Гарджери и честному труду. Он и Эстелла, которая также усвоила урок, наконец воссоединились.
Пип и Эстелла снова встречаются в фильме « Большие надежды» (2012).Изображение: LionsgateЭтот синопсис хорошо работает, потому что он включает:
- Подстрекательский инцидент (Пип прибывает к мисс Хэвишем), рост активности (он находится в Лондоне), кульминация (возвращение к Джо Гарджери) и развязка (воссоединение с Эстеллой)
- Мотивация характера (мисс Хэвишем хочет наказать всех мужчин за то, что ее жених предал ее; Пип хочет стать джентльменом, чтобы Эстелла влюбилась в него)
- Поворот сюжета (Благодетель Пипа — преступник, которого он знает с детства!)
- Яркий голос (формальный, но привлекательный, не отвлекающий от сюжета) и плавно написанный стиль (события хронологичны и быстро развиваются)
Ваш синопсис — один из важнейших факторов, определяющих, хочет ли агент видеть от вас больше или нет.Независимо от того, насколько коротко ваше письмо с запросом, суть в том, что это резюме сообщает агентам (а позже и издателям) то, что им действительно нужно знать: о чем ваша книга, что делает ее уникальной и, что наиболее важно, могут ли они ее продать.
Вот почему так важно, чтобы ваш синопсис был герметичным. К счастью, если вы выполнили эти шаги, ваш будет наполнен подробностями сюжета с легким прикосновением к вашему собственному писательскому соусу: синопсису, перед которым (надеюсь) не сможет устоять ни один агент.
Большое спасибо редакторам Reedsy (и бывшим агентам) Сэму Броуди и Рэйчел Стаут за консультации по этой статье!
Есть ли у вас какие-нибудь советы по написанию неотразимого синопсиса? Оставляйте их в комментариях ниже!
.
Добавить комментарий