Образец как написать сопроводительное письмо к резюме – пример письма к отклику на вакансию
Известно, что резюме является основным источником получения сведений о профессиональных качествах личности, а также кратко описывает квалификационный рост и путь трудовой деятельности кандидата на должность. Каждый соискатель отдает данному документу особое внимание. Ведь именно резюме является залогом для успешного начала карьеры в интересующей организации. Однако рынок труда, как и любая другая коммерческая деятельность включает в себя конкурентные отношения. Не факт, что работодатель просмотрит именно ваше резюме в связи с обилием заявок. Как же привлечь внимание менеджера по подбору персонала и побудить его на рассмотрение именно вашего резюме? Для этого необходимо составить сопроводительное письмо.
Сопроводительное письмо к отклику на вакансию
Мало кто сейчас пользуется таким дополнением к резюме, как сопроводительное письмо. Полагая, что это бесполезная трата времени.
Конечно же, такое мнение является ошибочным.
- Во-первых, такое письмо поможет сэкономить время лица, занимающегося рассмотрением заявок. Этот своего рода психологический аспект может сыграть неплохую роль в рассмотрение вашего резюме и дать дальнейший ход в инстанцию по выше.
- Во-вторых, наличие сопроводительного письма говорит о добром тоне соискателя, что явно выделяет его среди других кандидатов. Поэтому стоит серьезно подойти к этому вопросу и прикрепить сопроводительное письмо к вашему резюме.
Что указать?
В сопроводительном письме необходимо точно и лаконично указать информацию о вас. О вашем желании получить именно это работу. Главное, чтобы информация была написана в краткой форме, без лишнего пафоса и размытых фраз. Также в письме можно указать причины смены работы, длительное пребывание в статусе «безработный» и другие сведения, которые опускаются в самом резюме.
Как и любой другой документ, сопроводительное письмо должно иметь логическую структуру:
- Начинать всегда стоит с приветствия.
Обычно это выглядит так: «добрый день» или «здравствуйте». Больше ничего добавлять не нужно. Однако если вам известно имя человека, который будет рассматривать ваше резюме, то лучше обратиться по имени-отчеству. - Теперь переходим к основной части. Здесь необходимо в нескольких предложениях изложить информацию о вас. Кто вы, почему хотите работать в этой компании и на данной должности. Ни в коем случае нельзя пересказывать само резюме. Достаточно выделить основные моменты. Ту информацию, которая отличает вас от других претендентов. В основном это достижения в трудовой деятельности, опыт работы, описание профессиональных навыков. Как правило, стоит избегать банальных и общепринятых выражений таких как «специалист-профессионал, с высоким коэффициентом обучаемости» и др. Подобные предложения пишутся во многих сопроводительных письмах. В результате чего менеджеры по подбору персонала просто не обращают особого внимания на подобные шаблонные фразы. И шанс произвести на вас впечатление практически будет отсутствовать.
- Обязательно нужно указать, что к письму прилагается резюме.
- В заключение обязательно напишите, что в случае заинтересованности вашей кандидатуры, вы готовы явиться на собеседование и ответить на все интересующие вопросы лично. Оставьте контактную информацию, чтобы менеджер смог без проблем связаться с вами. Лучше указать номер мобильного телефона и электронный адрес.
- Завершающим моментом неплохо послужит фраза «спасибо за внимание».
Обычно это выглядит так: «добрый день» или «здравствуйте». Больше ничего добавлять не нужно. Однако если вам известно имя человека, который будет рассматривать ваше резюме, то лучше обратиться по имени-отчеству.
Пример письма 1
Вниманию менеджера по персоналу [инициалы]
Уважаемая [-ый] [имя отчество]!
Меня заинтересовала вакансия [наименование вакансии], размещенная в [наименование издания].
Считаю необходимым сообщить, что у меня большой опыт (более пяти лет) в данном виде деятельности. Соответственно, готов [-а] сразу приступить к работе.
В настоящее время работаю в [наименование места работы] по профессии [наименование профессии]. К сожалению, на данный момент наша компания ограничивает перспективы дальнейшего профессионального роста, в то время как Ваша компания планирует расширять свои возможности именно в этой нише.Все детали по моей кандидатуре можно уточнить в прилагаемом резюме. Надеюсь на положительное решение.
Спасибо за внимание.
С уважением, [имя и фамилия]
тел. [xxx-xxxx]
E-mail: [xxxxxx@xxxx]Пример письма 2
Уважаемый менеджер!
Меня заинтересовала вакансия [наименование вакансии], размещенная на/в [наименование издания с размещенной вакансией]. Мой опыт работы, профессиональные навыки и умения полностью соответствует Вашим требованиям. В прикрепленном к письму файле Вы можете ознакомиться с моим резюме.
Если вас заинтересует моя кандидатура, буду рад пройти собеседование. Связаться со мной можно в любое удобное для Вас время.
Спасибо за внимание.
С уважением, [имя и фамилия]
тел. [xxx-xxxx]E-mail: [xxxxxx@xxxx]
Видео: Как написать сопроводительное письмо к резюме
Сопроводительное письмо к резюме (образец)
Вариант № 1
Здравствуйте!
Меня зовут Валерий.
Меня заинтересовала Ваша вакансия, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.
Изучив заявленные требования, я пришел к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как руководитель административного отдела я могу предложить Вам следующее:
-Умение определить первоочередные цели, правильно расставляет приоритеты.
-Хорошие организаторские способности, опыт руководства коллектива (30 сотрудников).
-Большой опыт договорной работы, знание правовых систем.
-Опыт работы по управлению объектами недвижимости , учету, хранению, перевозке и выдачи ГСМ и др.
-Высшее профильное образование.
-Ответственность, исполнительность.
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Валерий .
Здравствуйте!
Меня зовут Елена. Меня заинтересовала Ваша вакансия, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.
Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист административного отдела и обладатель диплома о высшем образовании, я могу предложить Вам следующее:
-Большое желание построить карьеру в сфере HR
-Высшее профильное образование.
-Разговорный и письменный английский\немецкий язык.
-Уверенное пользование ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook, Lotus Notes и др.), офисной техникой.
Мой опыт работы (более 10 лет) включает как работу с документацией, так и общение в коллективе и с клиентами.
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Елена
Вариант № 3
Здравствуйте!
Меня зовут Илиза . Меня заинтересовала вакансия офис-менеджера, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.
Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист административного отдела и обладатель диплома о высшем образовании учителя английского языка, я могу предложить Вам следующее:
-Разговорный и письменный английский язык.
-Уверенное пользование ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook, Lotus Notes и др.
), офисной техникой.-Организованность, ответственность.
Мой опыт работы (более 2-х лет) включает как работу с документацией, так и общение в коллективе и с клиентами. Я работала инспектором канцелярии в банке, осуществляла переводы договоров, зарубежные телефонные переговоры. Работала в должности консультанта банковских продуктов, в мои обязанности входило: консультация клиентов, прием документов, оформление документов на кредит, ведение базы данных клиентов, обслуживание клиентов по телефону по кредитным заявкам, поступившим через call-центр и Интернет).
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Илиза
Вариант №4
Здравствуйте!
Меня зовут Татьяна , я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать Вашей должности.
У меня есть опыт квалифицированного выполнения следующих работ:
-Формирование бюджета доходов и расходов.
-Контроль соблюдения бюджета, финансовых потоков компании
-Составление и контроль исполнения обязательств по договорам.
-Проведение платежей через банк-клиент, сопровождение всех поставок, сверка и расчеты с контрагентами,
-Учет кассовых операций
-Учет готовой продукции и ее реализации
-Учет сырья, расчет необходимых запасов. Анализ рынка и закупка материалов для производства
Я Организованный и ответственный специалист.
Прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Татьяна
Вариант №5
Здравствуйте!
Меня зовут Андрей. Меня заинтересовала Ваша вакансия, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.
Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист могу предложить Вам следующее:
-Опыт руководства финансово-экономической и хозяйственной деятельностью предприятия;
-Хорошее знание рынка В2В.
-Опыт по координации деятельности всех функциональных подразделений по сбору и анализу коммерческой – экономической информации, создание банка данных;
-Опыт разработки и внедрения маркетинговой политики на предприятии, организация продвижения нового ассортимента продукции;
-Опыт проведения переговоров по заключению договоров на закупку и на реализацию продукции по территории РФ;
-Участие и организация стендов выставочных павильонов в общероссийских выставках
-Опыт выстраивания транспортно–логистической (складской, автомобильной, железнодорожной) системы.
-Активная жизненная позиция, отличные аналитические способности, системный подход к решению поставленных задач, стрессоустойчивость.
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Андрей
Вариант №6
Здравствуйте!
Меня зовут Евгения.
Меня заинтересовала вакансия юрист, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.
Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист я могу предложить Вам следующее:
Большое желание работать и развиваться в Вашей Компании.
Высшее образование: Диплом с Отличием.
Уверенное пользование ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook,
Lotus Notes и др.), офисной техникой, Правовых Справочных Систем.
Организованность, ответственность, исполнительность.
Мой опыт работы включает:
Первичные консультации в сфере гражданского законодательства (Корпоративное право, Семейное Право, Жилищное право, Наследственное право, Трудовое право, Закон о Защите Прав Потребителей), правовая \юридическая экспертиза документов, составление исковых заявлений, ходатайств, адвокатских запросов, подача в суд исковых заявлений, кассационных и аппеляционных жалоб, регистрация прав по решению суда, административная работа, делопроизводство.
Очень хорошо я знаю специфику Розничной Торговли!
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Евгения
Вариант №7
Здравствуйте!
Меня зовут Алексей . Меня заинтересовала вакансия в сфере Логистики, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.
Изучив заявленные требования, я пришел к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист я могу предложить Вам следующее:
Большое желание работать и развиваться в Вашей Компании.
Организованность, ответственность, исполнительность.
Я работал в компании «Рольф» на протяжении 6 лет. Сделал карьеру от техника склада до руководителя Бэк-Офиса. Мой опыт работы включает:
Организацию локальных перевозок по России, г. Москве и, Санкт Петербургу. Контроль выполнения заявок перевозчиками (по времени, по дате). Решение всевозможных вопросов с сотрудниками ГИБДД. Оформление ТТН на перевозку. Рассмотрение претензий дилеров и принятие решения по ним. Контроль мест нахождения/продажи автомобилей. Координация пополняемости складов дилерской сети.
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Алексей
Вариант №8
Добрый день!
Рассмотрите мое резюме на открытые у Вас вакансии.
Моя ЦЕЛЬ: Работа в производственном/коммерческом блоке стабильной организации с перспективным, развивающимся бизнесом. Приоритетные отрасли: промышленность, торговля, желательно с собственным производством или отлаженной системой ВЭД. Приоритетная группа товаров: сырье, техника, оборудование, рассмотрю варианты работы с ТНП, стройматериалами и другими предметами массового спроса, кроме продуктов питания. Желаемая деятельность в компании: поддержка, развитие и повышение доходности бизнеса посредством грамотной постановки производственного процесса, отладки сбыта, клиентских взаимоотношений и взаимодействия подразделений.
Мотивация: работа в компетентной команде, максимум профессиональной реализации с возможностью финансового роста, долгосрочное сотрудничество, возможность принимать полноценное участие в развитии компании.
Причина поиска работы: решение Учредителей о сворачивании проекта, поиск новых возможностей для более выгодного и целесообразного применения своего опыта и навыков.
Жду Вашего решения!
С уважением, Олег
Вариант №9 (студент)
Здравствуйте! Меня зовут Л Алексей.
В данный момент я являюсь студентом второго курса магистратуры Национального Исследовательского Университета “Высшая школы экономики” по направлению “Маркетинговые коммуникации и реклама в современном бизнесе”.
Степень бакалавра в области менеджмента я получил в Национальном Исследовательском Университете “Высшая школа экономики” и уже на старших курсах чётко понимал, что хочу расширить свои познания в маркетинговой области, а также связать с ней свою будущую профессию.
Сфера маркетинга меня привлекает тем, что в ней поощряются нетривиальные решения, и раз за разом ставятся новые, интересные задачи. В маркетинговой области всегда найдётся место творческому и аналитическому складу ума, способности человека к прогнозированию.
По окончании третьего и четвёртого курсов я проходил производственную практику в трейдинговой компании “Гилан”, занимающейся транспортировкой и перепродажей природных ресурсов в Южную Африку и Китай. В мои обязанности входило ведение документооборота, проведение переговоров с поставщиками и клиентами, а также составление договоров. Однако я понял, что это не совсем то, чем я, собственно, хочу заниматься. С другой стороны, я получил возможность осознать, что я добьюсь большего в сфере, связанной с проектами, стратегией, командной работой и творчеством. В то же время, на четвёртом, выпускном курсе, у нас в университете читались лекции по маркетингу и интерактивному маркетингу, которые оставили неизгладимое впечатление и повлияли на выбор мною профессиональной стези.
Далее, на первом курсе магистратуры, я работал в компании Michelin на позиции ассистента менеджера по маркетингу сегмента грузовых шин. В сферу моих компетенций входило проведение трейд-маркетинговых акций, помощь в организации конференций и клиентских мероприятий, модерирование почтового ящика для прямой рассылки дилерам Michelin, а также контроль и анализ регистрационной базы данных по программу “Расширенная гарантия” на грузовые шины.
Следующим этапом в моей профессиональной карьере стал переход в компанию Janssen, фармацевтическое подразделение компании Johnson&Johnson. Я отвечал за реализацию проекта по выдаче iPad-устройств медицинским представителям компании. В сферу моих обязанностей входили подготовка презентаций, тренингов, политик по пользованию устройствами, а также включение связанных с iPad активностей в бизнес-процессы компании Janssen.
Работа в Janssen, как уже сказано выше, несла проектных характер, по истечению которого мне предложили позицию администратора сервера, которая, к сожалению, не соответствовала моему образованию, а также профессиональным интересам. В связи с этим, в данный момент нахожусь в активном поиске работы и готов выйти в любое время.
Касательно того, что я жду от своей будущей работы:
1. Я ищу работу по университетской специальности, то есть связанную с маркетинговой деятельностью. В приоритете у меня такие направления как бренд-менеджмент, маркетинговые коммуникации и трейд-маркетинг, но я открыт и для других предложений.
2. Сейчас для меня одним из ключевых факторов являются перспективы саморазвития и получения опыта работы в выбранной специальности.
3. Не хотелось бы забывать английский язык, так что его использование в работе также имеет значение.
4. Если говорить про компании, то, в первую очередь, интересуют зарубежные организации.
На будущем месте мне хотелось бы получить бесценный опыт работы в международной компании и развить свои профессиональные навыки, принося ощутимую отдачу организации.
Прежде всего, я хотел бы обратить Ваше внимание на моё хорошее владение английским языком – на четвёртом курсе бакалавриата, помимо обучения английскому языку в университете, я интенсивно готовился к сдаче на международный сертификат IELTS (International English Language Testing System). Кроме этого, я проходил стажировку по английскому языку в Oxford Headington (United Kingdom). Также, за время обучения в университете я неоднократно делал презентации и принимал участие в групповых проектах и решении бизнес-кейсов.
Среди личных качеств я бы отметил пунктуальность, желание постоянно развиваться, нестандартное мышление, целеустремлённость, инициативность, умение согласованно работать в команде и нести ответственность за свои действия и принятые решения.
Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.
Контакты:
e-mail:
С уважением,
Алексей Л.
Слово РЕЗЮМЕ — Что такое РЕЗЮМЕ?
Слово состоит из 6 букв: первая р, вторая е, третья з, четвёртая ю, пятая м, последняя е,
Слово резюме английскими буквами(транслитом) — rezyme
Значения слова резюме.
Что такое резюме?Резюме
Резюме (от фр. rеsеmе или лат. curriculum vitae — «течение жизни», жизнеописание, произносится курикулюм витэ, часто сокращают до CV) — документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы, образовании и другой относящейся к делу информации…
Энциклопедический фонд России
Резюме — самохарактеристика специалиста на одной странице; описание его сильных сторон, представляемая в организацию при поиске работы. Обычно в резюме отражаются: — личные данные; — цель составления резюме…
glossary.ru
РЕЗЮМЕ (от фр. résumé — краткое изложение) — часть аппарата издания, цель которой — в сжатой форме изложить суть науч. работы и выводы из нее, чтобы читатель мог на этой основе узнать о новом исследовании и решить…
Издательский словарь.
— 2003Резюме, автобиография
Резюме, автобиография (resume)- краткое описание уровня квалификации, опыта и жизненных интересов кандидата на рабочее место. Она предоставляет работодателю информацию о приемлемости кандидатуры претендента на данную вакантную должность.
Глоссарий экономических терминов. — 1999
Резюме для руководства
Резюме для руководства (от англ. Executive summary) — короткий документ, являющийся резюме более объемного документа или набора документов.
ru.wikipedia.org
Резюме председателя суда
Резюме председателя суда (résumé, по-англ. charge) руководящее напутствие, заключительное слово — произносимая перед удалением присяжных в совещательную комнату речь…
Энциклопедический словарь Ф.
А. Брокгауза и И.А. Ефрона. — 1890-1907РЕЗЮМЕ, КРАТКОЕ ПОВТОРЕНИЕ
РЕЗЮМЕ, КРАТКОЕ ПОВТОРЕНИЕ En.: Recapitulation. Вызвать повторную индукцию гипноза можно, просто попросив пациента, уже имеющего такой опыт, вспомнить все происходившее как можно детальнее…
Новый гипноз: Глоссарий
РЕЗЮМЕ ТИТУЛА СОБСТВЕННОСТИ
РЕЗЮМЕ ТИТУЛА СОБСТВЕННОСТИ ABSTRACT OF TITLE Полное историческое резюме всех зарегистрированных документов, связанных с правом собственности на определенную часть недвижимости.
Энциклопедия банковского дела и финансов
Резюме как жанр официально-делового стиля
Резюме как жанр официально-делового стиля — самохарактеристика, составляемая при приеме на работу. Документ информационного характера, в котором подчеркиваются все положительные стороны кандидата на вакантное место.
Жеребило Т.В. Термины и понятия лингвистики: Общее языкознание. Социолингвистика: Словарь-справочник. — Назрань, 2011
Рекламное резюме
РЕКЛАМНОЕ РЕЗЮМЕ — (advertising brief) Соглашение между рекламным агентством (advertising agency) и клиентом о целях рекламной кампании. Очень важно, чтобы клиент ясно представлял цели, которых он хочет достичь…
Словарь бизнес терминов. — 2001
Рекламное резюме — соглашение между рекламным агентством и рекламодателем о целях рекламной кампании. После согласования рекламного резюме агентство самостоятельно подготавливает технические средства рекламного воздействия и оценивает их стоимость…
glossary.ru
Рекламное резюме — соглашение между рекламным агентством и рекламодателем о целях рекламной кампании.
Словарь финансовых терминов
После согласования рекламного резюме агентство самостоятельно подготавливает технические средства рекламного воздействия и оценивает их стоимость…Ежедневное президентское резюме
Ежедневное президентское резюме (англ. President’s Daily Brief, PDB, также встречаются наименования President’s Daily Briefing, President’s Daily Bulletin) — документ, который Директор Национальной разведки ежедневно представляет президенту США.
ru.wikipedia.org
Русский язык
Резюме́, нескл., с.
Орфографический словарь. — 2004
Примеры употребления слова резюме
В апреле соискатели возобновили поиски работы, и число активных резюме выросло на 3,8%.
Соискатели, в свою очередь, оставят резюме и узнают о предложениях предприятий.
При этом конкурс в этой сфере деятельности составляет в среднем 1,5 резюме на одну вакансию.
В апреле соискатели также возобновили поиски работы, и число активных резюме выросло на 3,8%.
Каждый пользователь сможет создать учетную запись и заполнить ее, подобно цифровому резюме.
- резьбофрезерный
- резьбошлифовальный
- резь
- резюме
- резюмировавший
- резюмированный
- резюмироваться
Как грамотно описать профессиональную цель в резюме?
Многие соискатели при составлении резюме задаются вопросом: Что писать в цели резюме и нужна ли эта графа вообще?
Важно правильно понимать смысл раздела профессиональной цели. Ошибочно было бы предполагать, что работодатели не знают для чего к ним присылают резюме и поэтому требуют писать о цели, с которой это делается.
Ведь цель размещения резюме в интернете или подачи в кадровое агентство предельно ясна.
До недавнего времени в резюме было принято просто указывать название вакансии на которую вы претендуете. Однако в современном деловом мире мало указать просто название вакансии. Работодатели хотят знать о кандидате гораздо больше.
Что движет кандидатом? Почему он хочет работать именно в нашей компании? Знает ли он специфику бизнеса? Понимает ли, что компания может ему предложить в качестве карьерных и профессиональных перспектив? Это главные вопросы, которыми задается работодатель при отборе кандидатов. Частично на эти вопросы может ответить графа «цель резюме».
Важно помнить, что трудоустройство — это некоторый процесс, который имеет свою конкретную цель. Поэтому правильно было бы говорить не о цели резюме, а о цели трудоустройства как таковом. Раздел «профессиональная цель» дает рекрутеру четкое представление, что вы хотите получить от компании и что вы при этом намерены предоставить взамен.
Каждый профессионал должен иметь четкую карьерную (или профессиональную) цель, постоянно развиваться и стремиться к большему — поднимать планку. Это самый главный признак профессионала, который должен прослеживаться при описании цели.
Цель резюме — это важная часть часть документа и опускать ее ни в коем случае не следует. Грамотное описание цели в резюме способно заставить рекрутера прочитать ваш документ до конца!
Профессиональная цель описывается сразу же после шапки документа.
Для резюме, которые вы отправляете напрямую в кадровые службы работодателей, в качестве цели резюме необходимо указывать только одну конкретную позицию. А если вы рассматриваете несколько позиций — составляйте отдельные резюме под каждую из них.
Что же касается резюме в Интернете, то как правило, при публикации предлагается выбрать область деятельности и конкретную профессию либо просто указать названия вакансии на которую вы претендуете.
Здесь тоже не стоит злоупотреблять — достаточно указать 2, максимум 3 области деятельности или позиции, которые вас могут заинтересовать.
Соискатели со слишком обширными интересами для работодателя представляют меньший интерес, чем специалисты более узкой профессиональной направленности, цель резюме у которых четко определена. Как уже говорилось, профессионала от посредственности отличает то, что он знает чего хочет и последовательно совершенствуется в конкретной области.
Далее мы подробно остановимся на том как описать вашу карьерную цель в резюме для прямого поиска. Поэтому прежде всего запомните основное правило описания цели в резюме:
Уровень ваших притязаний должен соответствовать тому, что вы готовы предложить работодателю как специалист.
Самая распространенная ошибка в том, что соискатели претендуют на одну должность, а дальше в резюме описывают навыки и опыт, которые не соответствуют заявленной цели.
Естественно ожидать, что такое резюме будет расценено работодателем как неадекватное. Конкретный пример такого резюме подробно разобран здесь.
Как грамотное описание профессиональной цели поможет вам стать лучшим кандидатом?
Все очень просто. Следует учесть, что ежедневно каждый кадровик просматривает не одну сотню резюме на несколько десятков позиций. Поэтому каждый рекрутер как можно быстрее хочет выяснить: стоит ли тратить время на чтение вашего резюме или перейти к следующему.
Hr-специалист хочет знать: кто вы, что вы хотите и какими компетенциями вы обладаете. Он ищет определенные признаки, которые позволят ему сделать вывод: Этот кандидат нам интересен.
Какие конкретно признаки ищет рекрутер? Признаки, которые непосредственно касаются открытой вакансии, а также самой компании в которую требуется специалист. Давайте разберем все на конкретном примере.
Допустим вас интересует вакансия «Помощник бухгалтера».
Самое худшее, что вы можете сделать — это в разделе «Цель» просто написать: Помощник бухгалтера. Это стандартная формулировка. Она не зацепит рекрутера по двум причинам. Во-первых, это стереотип слабого резюме. Во-вторых, так и хочется спросить: «И чего дальше? Вы действительно хотите, работать именно у нас?». Создается впечатление, что соискателю «пофигу» где.
Не многим лучше будет часто встречающаяся формулировка: «Соискание должности помощника бухгалтера». Как и в первом примере отсутствует самое главное — мотивировка и конкретика.
Чтобы выделиться среди кучи посредственных резюме эту формулировку необходимо немного изменить, усилив ее конкретикой. Делается это очень просто.
Способ номер один. Необходимо узнать профиль деятельности компании. Это производственная, торговая или работающая в сфере обслуживания организация?
Многие объявления начинаются заголовком: «В производственно-торговую компанию требуется.
..» Допустим вас интересует вакансия в производственной компании.
Значит надо писать следующее: «Соискание должности помощника бухгалтера в производственной компании.»
Дополнительно стоит отметить, что название вакансии в описании цели должно слово в слово повторять название вакансии как оно было описано в объявлении. Это повышает соответствие резюме требованиям вакансии (так называемую «релевантность открытой позиции») и вносит больше конкретики в ваше резюме.
Плюс этого способа в том, что вы демонстрируете заинтересованность именно конкретной вакансией и компанией. В приведенном примере можно даже убрать слово «Соискание» — это и так понятно, что отбор производится по конкурсу. И написать еще проще: «Должность помощника бухгалтера в производственной компании».
Кстати, вы заметили, что в этой формулировке есть интрига? Например, если так опишет свою профессиональную цель выпускник, то у рекрутера сразу же возникнет вопрос: «А почему этот соискатель хочет стать помощником бухгалтера именно в производственной компании?» Одно это уже разогреет интерес и заставит прочитать ваше резюме до конца и позвонить вам, чтобы выяснить в чем тут дело.
Кто знаком с техникой продаж сразу поймет суть этого приема. Она основана на главном поведенческом принципе — кто задает вопросы, тот управляет ситуацией. Продемонстрированный способ — это возможность задать вопрос рекрутеру очень ненавязчиво, завладеть его вниманием и мотивировать к действию.
Кроме того, используя данную методику вы даете понять, что знаете с чем имеете дело (у вас есть опыт работы в производственной компании или вы твердо намерены его получить именно в ней). Работодатели любят соискателей, которые знают чего хотят и настойчиво движутся к цели.
Способ номер два. Этот способ очень напоминает предыдущий. Однако его особенность в том, что он позволяет акцентировать внимание на ваших профессиональных компетенциях уже в самом начале резюме.
Выберите 1-2 ключевых требования и слово в слово повторите их в описании цели, связав с названием вакансии.
Несколько простых примеров:
- «разработка и проведение маркетинговых исследований на должности маркетолога-аналитика»
- «решение транспортных задач на позиции менеджера по логистике»
- «администратор сайта: оптимизация, продвижение и поддержка web-проектов»
Как видно из приведенных примеров, требованиями являются: «разработка и проведение маркетинговых исследований», «решение транспортных задач», «оптимизация, продвижение и поддержка web-проектов».
Второй способ является очень мощным инструментом самопрезентации в резюме. Как и в первом случае, он вносит предельную конкретику в ваше резюме и позволяет произвести впечатление профессионала, который твердо уверен в своих силах.
Единственное, чего следует избегать — это многословных пафосных конструкций вроде этой:
«Соискание должности менеджера по продажам в торговой компании с целью предоставления наилучшего сервиса клиентам, улучшения показателей прибыльности и распространения известности и укрепления торговой марки компании на рынке. Профессиональное развитие и совершенствование компетенций менеджера по продажам в одной из лучших компаний.»
Разберем ошибки приведенного примера:
-
«предоставление наилучшего сервиса» — это не просто само собой разумеющееся требование — это ОБЯЗАННОСТЬ сотрудника, работающего в клиентоориентированной сфере. Поэтому обещать такое просто нелепо (все равно, что обещать вовремя приходить на работу и быть при этом еще и в трезвом состоянии).
- Слова «Профессиональное развитие и совершенствование…» больше напоминают «торжественную клятву» при вступлении в компартию. Для профессионала — развитие и совершенствование — неотъемлемые качества, при их отсутствии он перестает быть таковым. А когда такое пишет в резюме выпускник — создается впечатление полной «беспомощности» кандидата. Что очень отрицательно сказывается на имидже соискателя.
- А слова «в одной из лучших компаний…» — это вообще неприкрытая лесть, которая ни одному профессионалу не свойственна.
От подобного описания цели создается впечатление, что соискатель потерял связь с реальностью и летает где-то высоко в облаках… Давайте попробуем улучшить описанный пример, руководствуясь уже известными нам правилами.
Получится примерно следующее: «Менеджер по продажам в крупной торговой компании: повышение объема продаж, продвижение брендов компании на рынке».
Или даже так: «Увеличение объема продаж, продвижение брендов крупной торговой компании на должности менеджера по продажам».
Получилось всего две строчки в каждом варианте — совсем другое дело — сразу видно, что резюме писал профессионал!
Стоит отметить, что оба способа описания профессиональной цели универсальны. Ими может пользоваться как соискатель без опыта, так и профессионал. Выберите для себя тот, который считаете более уместным для конкретной вакансии и компании.
Позже в этом руководстве будет рассмотрен еще один прием связанный с описанием цели, который поможет дополнительно усилить ваше резюме. Он позволит еще больше увеличить соответствие требованиям вакансии. Правда им смогут воспользоваться только соискатели с опытом — молодые специалисты и профессионалы. Увы, для выпускников он будет бесполезен, как раз по причине отсутствия опыта.
Как написать краткое изложение статьи за 5 простых шагов
Настройки конфиденциальности
Этот сайт использует функциональные файлы cookie и внешние скрипты для улучшения вашего опыта. Какие файлы cookie и сценарии используются и как они влияют на ваше посещение, указано слева. Вы можете изменить свои настройки в любое время. Ваш выбор не повлияет на ваш визит.
ПРИМЕЧАНИЕ: Эти настройки будут применяться только к браузеру и устройству, которое вы используете в данный момент.
Политика в отношении файлов cookie
Политика конфиденциальности
Добро пожаловать в TutorPhil.com
Мы понимаем, что конфиденциальность в Интернете важна для пользователей нашего Сайта, особенно при ведении бизнеса. Это заявление регулирует нашу политику конфиденциальности в отношении тех пользователей Сайта («Посетители»), которые посещают его без ведения бизнеса, и Посетителей, которые регистрируются для ведения бизнеса на Сайте и используют различные услуги, предлагаемые TutorPhil.com (в совокупности « Услуги ») (« Авторизованные клиенты »).
Информация, позволяющая установить личность
относится к любой информации, которая идентифицирует или может быть использована для идентификации, установления контакта или определения местонахождения человека, к которому относится такая информация, включая, помимо прочего, имя, адрес, номер телефона, номер факса, адрес электронной почты, финансовые профили, социальные сети.
номер безопасности и данные кредитной карты.Информация, позволяющая установить личность, не включает информацию, которая собирается анонимно (то есть без идентификации отдельного пользователя), или демографическую информацию, не связанную с идентифицированным лицом.
Какая личная информация собирается?
Мы можем собирать основную информацию профиля пользователя от всех наших Посетителей. Мы собираем следующую дополнительную информацию от наших Авторизованных клиентов: имена, адреса, номера телефонов и адреса электронной почты Авторизованных клиентов, характер и размер бизнеса, а также характер и размер рекламного инвентаря, который Авторизованный клиент намеревается приобрести или продавать.
Какие организации собирают информацию?
Помимо прямого сбора информации, наши сторонние поставщики услуг (например, компании-эмитенты кредитных карт, клиринговые палаты и банки), которые могут предоставлять такие услуги, как кредитование, страхование и услуги условного депонирования, могут собирать эту информацию от наших посетителей и авторизованных клиентов.
Мы не контролируем, как эти третьи стороны используют такую информацию, но просим их раскрыть, как они используют личную информацию, предоставленную им от Посетителей и Авторизованных клиентов.Некоторые из этих третьих сторон могут быть посредниками, которые действуют исключительно в качестве звеньев в дистрибьюторской цепочке и не хранят, не сохраняют и не используют предоставленную им информацию.
Как сайт использует информацию, позволяющую установить личность?
Мы используем информацию, позволяющую установить личность, для настройки Сайта, предоставления соответствующих услуг и выполнения запросов на покупку и продажу на Сайте. Мы можем отправлять сообщения Посетителям и Уполномоченным клиентам по электронной почте с информацией об исследованиях или возможностях покупки и продажи на Сайте или информации, относящейся к предмету Сайта.Мы также можем использовать личную информацию для связи с посетителями и авторизованными клиентами в ответ на конкретные запросы или для предоставления запрошенной информации.
С кем можно делиться информацией?
Личная информация об авторизованных клиентах может быть передана другим авторизованным клиентам, которые хотят оценить потенциальные транзакции с другими авторизованными клиентами. Мы можем передавать агрегированную информацию о наших Посетителях, включая демографические данные наших Посетителей и Авторизованных клиентов, нашим аффилированным агентствам и сторонним поставщикам.Мы также предлагаем возможность «отказаться» от получения информации или связи с нами или любым агентством, действующим от нашего имени.
Как хранится информация, позволяющая установить личность?
Личная информация, собираемая TutorPhil.com, надежно хранится и недоступна третьим лицам или сотрудникам TutorPhil.com, за исключением случаев использования, указанных выше.
Какие варианты доступны Посетителям в отношении сбора, использования и распространения информации?
Посетители и Уполномоченные клиенты могут отказаться от получения нежелательной информации от нас и / или наших поставщиков и аффилированных агентств, или от них связываются, отвечая на электронные письма в соответствии с инструкциями или связавшись с нами по адресу tutorphil @ tutorphil.
com.
Используются ли на сайте файлы cookie?
Файлы cookie используются по разным причинам. Мы используем файлы cookie для получения информации о предпочтениях наших посетителей и выбранных ими услугах. Мы также используем файлы cookie в целях безопасности, чтобы защитить наших Авторизованных клиентов. Например, если Авторизованный клиент вошел в систему, а сайт не используется более 10 минут, мы автоматически отключим Авторизованного клиента.
Как TutorPhil.com использует данные для входа?
TutorPhil.com использует регистрационную информацию, включая, помимо прочего, IP-адреса, интернет-провайдеров и типы браузеров, для анализа тенденций, администрирования Сайта, отслеживания перемещений и использования пользователей и сбора широкой демографической информации.
Какие партнеры или поставщики услуг имеют доступ к личной информации посетителей и / или авторизованных клиентов на сайте?
TutorPhil.com заключил и будет продолжать вступать в партнерские и другие отношения с рядом поставщиков.
Такие поставщики могут иметь доступ к определенной информации, позволяющей установить личность, на основании служебной необходимости для оценки Авторизованных клиентов на предмет соответствия требованиям. Наша политика конфиденциальности не распространяется на их сбор или использование этой информации. Раскрытие информации, позволяющей установить личность, в соответствии с законом. Мы будем раскрывать информацию, позволяющую установить личность, в соответствии с постановлением суда, повесткой в суд или запросом правоохранительных органов о раскрытии информации. Мы также будем раскрывать информацию, позволяющую установить личность, когда это будет разумно необходимо для защиты безопасности наших посетителей и авторизованных клиентов.
Как сайт обеспечивает безопасность личной информации?
Все наши сотрудники знакомы с нашей политикой и практикой безопасности. Информация, позволяющая установить личность наших посетителей и авторизованных клиентов, доступна только ограниченному числу квалифицированных сотрудников, которым выдается пароль для доступа к информации.
Мы регулярно проводим аудит наших систем и процессов безопасности. Конфиденциальная информация, такая как номера кредитных карт или номера социального страхования, защищена протоколами шифрования, которые используются для защиты информации, отправляемой через Интернет.Хотя мы принимаем коммерчески разумные меры для поддержания безопасности сайта, электронные коммуникации и базы данных подвержены ошибкам, вмешательству и взломам, и мы не можем гарантировать или гарантировать, что такие события не будут иметь место, и мы не будем нести ответственность перед Посетителями или Авторизованными Клиенты для любых таких случаев.
Как Посетители могут исправить любые неточности в личной информации?
Посетителии Уполномоченные клиенты могут связаться с нами, чтобы обновить личную информацию о них или исправить любые неточности, отправив нам электронное письмо по адресу tutorphil @ tutorphil.com.
Может ли Посетитель удалить или отключить Личную информацию, собранную на Сайте?
Мы предоставляем посетителям и авторизованным клиентам механизм для удаления / деактивации информации, позволяющей установить личность, из базы данных Сайта, обратившись по адресу tutorphil@tutorphil.
com. Однако из-за резервных копий и записей об удалениях может оказаться невозможным удалить запись Посетителя без сохранения некоторой остаточной информации. Лицо, запрашивающее деактивирование информации, позволяющей установить личность, будет функционально удалено, и мы не будем продавать, передавать или использовать информацию, позволяющую установить личность, в дальнейшем.
Что произойдет, если Политика конфиденциальности изменится?
Мы будем сообщать нашим посетителям и авторизованным клиентам об изменениях в нашей политике конфиденциальности, публикуя такие изменения на Сайте. Однако, если мы изменяем нашу политику конфиденциальности таким образом, который может привести к раскрытию информации, позволяющей установить личность, которую посетитель или Уполномоченный клиент ранее запросил не раскрывать, мы свяжемся с таким Посетителем или Уполномоченным клиентом, чтобы позволить такому Посетителю или Уполномоченному клиенту предотвратить такое раскрытие.
Ссылки:
Этот веб-сайт содержит ссылки на другие веб-сайты.
Обратите внимание, что при нажатии на одну из этих ссылок вы переходите на другой веб-сайт. Мы рекомендуем вам прочитать заявления о конфиденциальности этих связанных сайтов, поскольку их политика конфиденциальности может отличаться от нашей.
Включить
Пример резюме — бизнес-план
Наша миссияPet Grandma Inc. предлагает превосходные услуги по присмотру за домашними животными и физическим упражнениям для собак и кошек, обеспечивая личный и любящий уход за домашними животными, который сами владельцы предоставили бы, если бы они были дома.Наша команда позаботится о том, чтобы владельцы домашних животных могли отправиться в командировки или в отпуск, зная, что их домашние животные в надежных руках.
Компания и менеджмент Pet Grandma Inc. расположена в городе Западный Ванкувер и зарегистрирована в провинции Британская Колумбия. Компания принадлежит партнерам Пэту Симпсону и Терри Эстель. Пэт имеет большой опыт в уходе за животными, а Терри проработал в сфере продаж и маркетинга 15 лет.
Руководство Pet Grandma Inc.состоит из совладельцев Пэта Симпсона и Терри Эстель. Оба партнера возьмут на себя практические руководящие должности в компании. Кроме того, мы собрали совет консультантов для предоставления управленческих знаний. Консультанты:
1. Джульетт ЛеКруа, партнер LeCroix Accounting LLP
2. Кэри Бонифас, ветеринар и партнер клиники Little Tree Animal Care
3. Джон Томс, президент Toms Communications Ltd.
Наши услугиНаши клиенты — владельцы собак и кошек, которые предпочитают оставлять своих питомцев дома, когда они путешествуют, или хотят, чтобы их домашние животные находились в компании, когда их владельцы на работе.Pet Grandma Inc. предлагает различные услуги по уходу за домашними животными, все в домашних условиях, в том числе:
- Выгул собак
- Ежедневные посещения
- Круглосуточный уход в течение нескольких дней или недель
- Прием лекарств квалифицированным персоналом
- Неотложная помощь в случае болезни (организуется ветеринарами)
- Полив растений
- Сбор почты
- Мусор / переработка
За последние три года в Канаде бизнес по уходу за домашними животными пережил взрывной рост .
Западный Ванкувер — богатый район с высокой плотностью домашних животных. Наше исследование рынка показало, что девять из 10 владельцев домашних животных, опрошенных в Западном Ванкувере, предпочли бы, чтобы их домашние животные заботились в их собственных домах, когда они путешествуют, а не содержались бы в питомнике, а шесть из 10 рассмотрели бы возможность использования няни для домашних животных. собака, когда они были на работе.
Хотя в настоящее время в Западном Ванкувере существует восемь предприятий, предлагающих услуги по присмотру за домашними животными, только три из них предлагают услуги по уходу за домашними животными на месте, и ни одна из них не предлагает услуги «посещения домашних животных» для работающих владельцев домашних животных.
Маркетинговая стратегия Pet Grandma заключается в том, чтобы подчеркнуть качество ухода за домашними животными, которое мы предоставляем («Бабушка для вашего питомца!»), И доступность наших услуг.
Например, владельцы собак, которые работают, будут приходить домой, чтобы найти счастливых, дружелюбных товарищей, которые уже тренировались и гуляли, вместо того, чтобы требовать плаксивых животных.
Все услуги по уходу за животными будут предоставлять сертифицированный персонал.
Все сотрудники застрахованы и застрахованы.
Финансовые прогнозыИсходя из размера нашего рынка и определенной рыночной площади, наши прогнозы продаж на первый год составляют 340 000 долларов.Мы прогнозируем темпы роста 10% в год в течение первых трех лет.
Заработная плата каждого из совладельцев составит 40 000 долларов США. При запуске у нас будет шесть обученных сотрудников для оказания услуг по уходу за животными, и мы планируем нанять еще четырех в этом году, как только будет обеспечено финансирование. Для начала совладелец Пэт Симпсон будет назначать встречи и координировать услуги, но мы также планируем нанять штатного администратора в этом году.
У нас уже есть обязательства по обслуживанию от более чем 40 клиентов, и мы планируем активно наращивать нашу клиентскую базу с помощью газет, веб-сайтов, социальных сетей и прямой почтовой рекламы.Любящая профессиональная забота на месте, которую предоставит Pet Grandma Inc., обязательно понравится владельцам кошек и собак во всем Западном Ванкувере.
Требования к начальному финансированиюМы ищем операционную линию в размере 150 000 долларов США для финансирования нашего роста в первый год. Совместно совладельцы вложили 62 000 долларов для удовлетворения требований к оборотному капиталу.
На этом завершается пример резюме, основанный на вымышленной компании Pet Grandma Inc.
Написание РЕЗЮМЕ статьи — Как писать резюме статей, обзоры и критические замечания
Цель резюме — дать читателю четкое и объективное представление об исходном тексте.Наиболее важно то, что в резюме повторяются только основные моменты текста или лекции, без каких-либо примеров или деталей, таких как даты, числа или статистика.
Рекомендации по написанию резюме статьи:
• Изложите основные идеи статьи.
• Определите наиболее важные детали, поддерживающие основные идеи.
• Напишите резюме своими словами; избегайте копирования фраз и предложений из статьи, если они не являются прямыми цитатами.
• Выразите основной смысл статьи, а не только поверхностные детали.
• Ваше резюме должно составлять около одной трети длины исходной статьи.
Ваше резюме должно включать:
Введение
• Начните с резюме или обзора статьи, которое включает имя автора и название статьи.
• Закончите тезисом, в котором изложена основная идея статьи.
Основные абзацы
• Количество абзацев в резюме зависит от длины исходной статьи.
• Ваше резюме должно составлять примерно одну треть длины оригинальной статьи. Для резюме из одного абзаца обсудите каждый поддерживающий момент в отдельном предложении.
Дайте 1-2 объяснения по каждому пункту поддержки. Для резюме , состоящего из нескольких абзацев, обсудите каждый поддерживающий момент в отдельном абзаце.
• Начинайте каждый основной абзац тематическим предложением.
• Каждый абзац посвящен отдельной основной идее и только наиболее важным деталям статьи.
• Облеките идеи из эссе своими словами.Избегайте копирования фраз и предложений из статьи.
• Используйте переходные слова и фразы, чтобы связать идеи.
Заключительный параграф
• Обобщите основную идею и основной смысл статьи.
Адаптировано из «Руководства по написанию резюме» (открывается в новом окне) Кристин Бауэр-Рамазани, колледж Святого Михаила.
Как написать невероятно хорошо написанное резюме [+ пример]
Независимо от того, являетесь ли вы предпринимателем, ищущим инвесторов для своего малого бизнеса, или генеральным директором крупной корпорации, бизнес-план может помочь вам добиться успеха и является важным компонент для долгосрочного роста.
Фактически, одно исследование показало, что компании, использующие бизнес-планы, растут на 30% быстрее, чем те, которые этого не делают.
Бизнес-план включает в себя обзор компании, краткосрочные и долгосрочные цели вашей компании, информацию о вашем продукте или услуге, цели продаж, бюджеты расходов, ваш маркетинговый план и список, включающий каждого члена вашей управленческой команды.
Хотя тщательный бизнес-план необходим, не менее важно, чтобы вы предоставили читателям краткое, привлекающее внимание резюме.У генерального директора или инвестора может не быть интереса или времени, чтобы прочитать ваш полный бизнес-план, не получив сначала общую суть или цели вашей компании через краткий синопсис.
По сути, резюме — это задняя обложка вашей книги, убеждающая читателей в том, что им стоит потратить время, чтобы прочитать ее целиком.
Краткое содержание
Резюме — это краткий обзор в начале вашего бизнес-плана.
Это раздел, который привлекает внимание читателя и обобщает важную информацию, касающуюся обзора вашей компании и предстоящих краткосрочных и долгосрочных целей. В конечном счете, краткое изложение предназначено для информирования читателей о наиболее важной информации в вашем бизнес-плане, чтобы им не приходилось читать все, и они могли быстро понять.
Чтобы написать впечатляющее резюме, которое эффективно воплощает в себе все важные элементы вашего бизнес-плана, мы разработали список необходимых компонентов для резюме, а также пример для начала.
Следуйте вместе с шаблоном резюме HubSpot
Нажмите, чтобы скачать
Как написать резюме
- Расскажите свою историю.
- Проведите свое исследование.
- Обратите внимание на свой тон.
- Избегайте языка клише.
- Напишите это в последнюю очередь.
1. Расскажите свою историю.
Когда инвесторы или генеральный директор читают ваше резюме, они должны понимать, о чем идет речь. Это один из первых элементов вашего бизнес-плана, поэтому он должен задавать тон.
Не забудьте рассказать свою историю в своем резюме. Чем занимается ваша компания и почему вы это делаете? Кто работает в вашей компании? Ответы на эти вопросы помогут читателям быть в восторге от вашей компании и прочтут остальную часть бизнес-плана.
2. Проведите свое исследование.
Краткое резюме должно включать множество исследований. Например, ваше резюме будет включать финансовые соображения и анализ конкурентов.
Хотя ваш бизнес-план конкретизирует детали, важно включить ваши ключевые выводы в резюме. Думайте об этом как о презентации в лифте. Если бы кто-то перестал читать, а у вас было только резюме, объясняющее вашу компанию, какую информацию вы бы включили?
3. Обратите внимание на свой тон.
Тон вашего письма сам по себе рассказывает историю. Когда вы пишете что-либо, но особенно деловой документ, убедитесь, что тон раскрывает вашу историю. Вы формальный или более неформальный?
В конечном счете, ваш тон должен отражать не только то, кем вы являетесь как компания, но и вашу целевую аудиторию. Какой стиль письма будет представлять вашу аудиторию?
Когда вы пишете резюме, не забывайте учитывать, что ваш тон и текст говорят о вас и вашей аудитории.
4. Избегайте использования клише.
При любом стиле письма лучше избегать штампов. Клише могут сбить людей с толку, а этого следует избегать, когда кто-то читает ваше резюме.
Кроме того, клише имеют тенденцию к завышению и недооценке. Например, упоминание чего-то вроде «Лучший ресторан в городе» неверно, потому что ваш бизнес не прошел проверку. Ваше резюме должно отражать правду и то, кем вы являетесь как компания.
5.Напишите это в последнюю очередь.
Резюме — это краткое изложение вашего бизнес-плана.
Однако сложно написать резюме, если вы еще не написали бизнес-план.
Вот почему вы должны писать свое резюме в последнюю очередь, чтобы знать, что вы хотите включить.
Теперь, когда вы знаете, как писать резюме, давайте углубимся в детали того, что включать.
Что включить в резюмеВаш бизнес-план должен отражать миссию вашей компании, ваш продукт, план того, как вы будете отличаться от конкурентов, ваши финансовые прогнозы, краткосрочные и долгосрочные цели вашей компании, ваш покупатель и ваше соответствие рынку.
Чтобы создать бизнес-план, взгляните на наш бизнес-шаблон.
Таким образом, исполнительное резюме должно быть кратким, не более двух страниц, синопсисом информации, представленной в вашем бизнес-шаблоне.
В конечном итоге исполнительное резюме должно обеспечивать предварительный просмотр для инвесторов или генеральных директоров, чтобы они знали, чего ожидать от остальной части вашего отчета. Ваше резюме должно включать:
- Название, местонахождение и миссия вашей компании
- Описание вашей компании, включая руководство, консультантов и краткую историю
- Ваш продукт или услуга, место вашего продукта на рынке и отличие вашего продукта от конкурентов в отрасли
- Финансовые соображения, требования к начальному финансированию или цель вашего бизнес-плана — укажите, что, как вы надеетесь, читатель поможет вашей компании в достижении
Чтобы более тактически понять, как должно выглядеть резюме, взгляните на следующий пример:
Пример краткого содержания Краткое изложение должно быть кратким и лаконичным, но при этом оно должно отражать то, кем вы являетесь как компания.
Если вы открываете компанию, не забудьте рассказать свою историю, а также включить важную предысторию и финансовую информацию.
Примечание редактора: этот пост был первоначально опубликован в декабре 2018 года и был обновлен для полноты.
Хорошие и плохие примеры резюме Это ХОРОШИЙ пример из задания по бухгалтерскому учету и финансам.
Выдержка из Вудворд-Крон, Р. (1997) Письмо в коммерции: руководство в помощь коммерции студенты с письменным заданием, (исправленное издание), Центр развития преподавания и обучения, Университет Ньюкасла. Это ХОРОШИЙ пример резюме из маркетингового отчета.
Это ПЛОХОЙ пример резюме из маркетингового задания
Авторские права 2000 Комментарии и вопросы следует направлять на [email protected] |
Другие расчеты включают
нормы прибыли на акционерный капитал и общие активы и прибыль
за акцию, чтобы назвать несколько.Все расчеты можно найти в
приложения. Результаты анализа данных
показывают, что все коэффициенты ниже средних по отрасли. Особенно,
сравнительные показатели по рентабельности невысоки,
ликвидность, кредитный контроль и управление запасами.
Некоторые из ограничений включают: прогнозные цифры 
Это функции исполнительного
резюме и отсутствуют в этом примере. 3 совета, которые помогут вам написать резюме
Если вы рассказываете кому-то историю, вы не пересказываете все, что сказали или сделали; это было бы невероятно скучно. Вы просто указываете основные моменты: кто был там, где вы все были, и важные события. Другими словами, вы даете сводку того, что произошло.
Что такое сводка?
Краткое содержание текста — это краткое повторение важных деталей. Вы не повторяете всю информацию и детали, потому что, как и в рассказе со слишком большим количеством деталей, это сделает краткое изложение довольно скучным.
Вы должны выбрать и организовать информацию, чтобы кому-то было легко понять и следовать.
Резюме можно написать о чем угодно, включая как документальную, так и художественную литературу. Это означает, что можно резюмировать романы, газетные статьи и даже фильмы.К счастью, процесс написания хорошего резюме более или менее одинаков, независимо от того, что вы излагаете.
Вот несколько советов, которые помогут вашим детям написать резюме. Кроме того, обобщение текстов, фильмов и мультфильмов помогает им развить аналитические навыки и добавляет немного образования в экранное время. Беспроигрышный вариант?
1. Выберите важные детали
Прежде чем они начнут писать резюме, они должны решить, каковы важные детали текста. Это будет зависеть от того, о чем они пишут.Однако есть несколько основных вопросов, которые вы можете задать о тексте, чтобы помочь им найти важную информацию:
- Кто является наиболее важными людьми в тексте?
- Что случилось ?
- Как все произошло?
- Почему это произошло?
- Когда произошло действие?
- Где произошли события ?
Полезный совет : мы рекомендуем подчеркивать те части рассказа или статьи, которые отвечают на эти вопросы.
Таким образом, будет легко вернуться и ссылаться на эти детали во время написания.
Например, если бы мы писали обзор Hatchet Гэри Полсена, мы бы ответили на эти вопросы следующим образом:
- Кто самый важный человек? Брайан Робсон, 13-летний мальчик
- Что случилось ? Его самолет терпит крушение в пустыне, и Брайан должен научиться выживать. Он учится строить убежище, охотиться за пропитанием и обеспечивать безопасность в течение 54 дней.
- Как все произошло? Брайан сначала был напуган и расстроен, но затем обнаруживает, что он сильнее, чем он думал.
- Почему это произошло? Брайан навещал своего отца в Канаде, потому что его родители развелись. У пилота самолета случился сердечный приступ, в результате чего самолет разбился.
- Когда произошло действие? Летом где-то в недавнем прошлом
- Где произошли события? Канадская глушь
Эти шесть вопросов должны стать отправной точкой.
В зависимости от того, что ваши дети резюмируют, некоторые из этих вопросов могут быть более важными, чем другие. Например, если они пишут краткое изложение биографии, не пересказывайте каждое событие, которое происходит в жизни человека (, что произошло ). В этом случае выберите всего несколько жизненных событий, которые особенно важно включить в резюме. Однако было бы неплохо потратить больше времени на описание характеристик человека (, , которые они есть).
Сделайте карту (необязательно)
Некоторые считают полезным систематизировать ключевые детали резюме, сделав схему или используя графический органайзер.Использование схемы или графического органайзера может помочь ответить на все вопросы, которые мы перечислили выше в вашем резюме.
Как правило, резюме должно иметь схему, аналогичную этой:
Тема: Опишите основную идею или предпосылку текста
Важный факт / событие 1: Что, почему и как?
Важный факт / событие 2: Что, почему и как?
Важный факт / событие 3: Что, почему и как?
Заключение: Переформулируйте основную идею или опишите общую тему отрывка
Вот как мы могли бы использовать эту схему для нашего примера Hatchet :
Тема: Брайан Робсон, 13-летний мальчик, выживает 54 дня в одиночестве в канадской глуши.
Важный факт / событие 1: Его родители недавно развелись, и он собирается навестить своего отца в Канаде. В полете у пилота случился сердечный приступ, и самолет разбился.
Важный факт / событие 2: Брайан расстроен и напуган в пустыне.
Важный факт / событие 3: Брайан учится выживать, строя укрытие и охотясь за пропитанием.
Заключение: Брайан узнает, что он сильнее, чем он думал.
2. Напишите резюме
После того, как они определят и систематизируют все свои факты и детали, самое время написать резюме. И помните, не следует просто повторять ответы на вопросы из шага 1. Вашим детям нужно будет убедиться, что их аудитории, читателю, будет легко следовать за ними.
Вот где удобны переходы. Они действуют как маркеры для читателя. Вот некоторые переходы, которые следует включить в хорошее резюме:
- Введение : изначально , сначала , один раз , перед
- Факты / События: затем , после , следующий , например , на самом деле , также
- Заключение: наконец , в конце , следовательно
Чтобы читателю было интересно, попробуйте варьировать длину и структуру предложений.
Однако не пересказывайте диалоги дословно и не задавайте слишком много вопросов.
Для резюме не существует «правильной» длины. Это будет зависеть от требований к заданию и длины написанного текста.
Используя схему нашего резюме Hatchet из шага 1, вот резюме, которое мы написали:
Hatchet рассказывает историю Брайана Робсона, 13-летнего мальчика, который выживает 54 дня в одиночестве в пустыне. Брайан летит в самолете в Канаду, чтобы навестить своего отца, который живет там после развода родителей.Вдруг у пилота случается сердечный приступ, и самолет разбивается. Поначалу Брайан расстроен и напуган канадской пустыней. Затем он учится выживать, строя укрытие и охотясь за пропитанием. В конце концов, Брайан узнает, что он сильнее, чем он думал.
Если бы мы написали более подробное изложение книги, мы бы включили больше деталей. Чем больше будет места для записи, тем больше подробностей они смогут включить.
3. Редактировать сводку
Секрет хорошего письма — хорошее редактирование.
Когда ваш ребенок закончит писать черновик резюме, вы должны помочь ему отредактировать его. Командная работа!
Сначала просмотрите вопросы, заданные на этапе 1. Ответили ли они на все относящиеся к делу вопросы в черновике? Если нет, вернитесь и добавьте эту информацию.
А переходы использовали? Они перепутали типы предложений? Избегали ли они повторения диалога или копирования текста?
Наконец, прочтите черновик еще раз, чтобы убедиться, что все написано правильно и не пропущены знаки препинания.
Заключительные советы: Это помогает планировать наперед. Объясните своим детям, что они могут следить за важной информацией, читая текст и делая заметки о деталях. И не забывайте, что хорошее резюме должно быть кратким. Это задание, в котором меньше значит больше!
Подробнее о поиске основной идеи текста можно прочитать здесь.
Хотите больше забавных словесных заданий и дополнительных советов, которые помогут вашим детям с домашним заданием? Зарегистрируйтесь на Dictionary.
com прямо в своем почтовом ящике!
Определение сводки по Merriam-Webster
сумма · ma · ry | \ ˈSə-mə-rē также ˈsəm-rē или -ˌmer-ē \ 1 : полный особенно : краткое описание основных моментов2а : выполнено без задержек и формальностей : выполнено быстро краткое увольнение
б : , относящиеся к упрощенному производству или использующие их итоговое судебное разбирательство
сумма · ma · ry | \ ˈSə-mə-rē также ˈsəm-rē \ : — реферат, отрывок или сборник, в особенности, предшествующей беседы.
Добавить комментарий