Надо ли писать резюме в резюме: Как написать резюме: образец, структура, советы…

Еще одна важная причина для того, чтобы собрать необходимую информацию заранее, заключается в том, что это дает вам возможность поразмыслить над своим опытом.Например, потратив время на размышления о своей предыдущей работе, вы сможете провести некоторые темы или параллели, которые будут отлично смотреться при подведении итогов для своего резюме. Кроме того, это упражнение поможет вам вспомнить события, которые вы могли бы со временем забыть.

Необходимая информация в некоторой степени зависит от типа резюме, которое вы выбираете для написания. Например, если вы пишете хронологическое или комбинированное резюме, вам понадобятся даты, когда вы работали на своих предыдущих работодателей.Кроме того, есть и другая информация, которая будет необходима независимо от того, какое резюме вы создаете. Используйте заголовки разделов своего резюме, чтобы убедиться, что у вас есть вся необходимая информация, прежде чем сесть за ее написание.

Одно из самых логичных мест для начала — это образование. Если вы намереваетесь включить свой образовательный опыт в свое резюме, вам нужно будет точно знать, когда вы закончили (или посещали) учебное заведение. Также недавние выпускники часто включают средний балл (GPA) в раздел образования, если он равен 3.5 или выше. Вы можете получить всю эту информацию, запросив копию своих транскриптов в школе. Вы также можете обнаружить, что хотите включить навыки и опыт, полученные во время различных курсов, в свою школьную работу, и стенограмма может помочь вам вспомнить этот опыт.

Обычно вы можете получить стенограмму, связавшись с офисом регистратора в колледже или университете. Если вы ищете стенограмму средней школы, обратитесь в академический офис или обратитесь к школьному консультанту.Ваша школа может занять несколько дней, чтобы отправить вам ваши стенограммы, поэтому убедитесь, что вы выполнили этот шаг заранее. Для некоторых вакансий может потребоваться «конфиденциальная» копия стенограммы. Он отличается от того, который вы отправили для своих целей, и может быть отправлен по почте непосредственно работодателю или отправлен в запечатанном конверте для включения в пакет вашего заявления.

Конечно, вам нужно будет сослаться на свою историю работы в своем резюме, поэтому необходимо потратить некоторое время на ее изучение.В блокноте или на компьютере запишите наиболее важную информацию для каждого задания, начиная с самого последнего и работая в обратном порядке.

• Название компании.
• Адрес и телефон компании.
• Даты приема на работу.
• Имя руководителя.
• Должность.
• Описание обязанностей.

Обычно описание обязанностей — самая легкая часть, поскольку вы обычно помните, как вы проводили свои дни.С другой стороны, бывает сложно вспомнить адрес и номер телефона компании, в которой вы работали много лет назад. Одним из отличных ресурсов для такого рода информации являются желтые страницы. Если вы не можете вспомнить имя своего бывшего руководителя, возможно, вам придется позвонить ему и спросить. Однако сейчас у большинства предприятий есть веб-сайты; а при быстром поиске в Интернете вы можете получить как их контактную информацию, так и каталог компании, который заставит вас вспомнить, кто руководил вашим отделом.

Скорее всего, вы не включите контактную информацию или информацию о руководителе в свое резюме, но вам следует пойти дальше и собрать ее по двум причинам.Во-первых, это поможет вам более отчетливо вспомнить время, проведенное в организации. Во-вторых, вас часто просят об этом при заполнении заявления о приеме на работу, поэтому, если вас попросят сделать это при отказе от резюме, вы можете легко обратиться к своим заметкам. Это заставляет вас выглядеть хорошо подготовленным и может дать вам некоторое преимущество перед тем, кто оставляет разделы пустыми или признает, что не помнит определенную информацию.

Ваше резюме — это возможность выделить лучшее, что вы можете предложить, поэтому вы непременно захотите упомянуть любые важные достижения.Если, например, предыдущий работодатель назвал вас работником года, вам следует отметить, когда это произошло. Также важны гражданские награды и достижения, а также особое признание волонтерской работы в вашей сфере. Убедитесь, что у вас есть информация о том, кто вручил награду, а также даты и краткое изложение того, почему вы были выбраны.

Сужая его

Как только вы потрудитесь собрать всю эту информацию, настанет время выбрать те части, которые наиболее актуальны для вашего текущего поиска работы. Если вы, например, составляете комбинированное резюме, вы можете опустить определенные вакансии, не связанные с вашей областью, при принятии решения, какие из них выделить. Вы можете решить, что нет необходимости указывать свой средний балл в своей транскрипте, но вы можете вспомнить некоторые отличные навыки, полученные во время зачетной стажировки во время учебы в колледже.

В большинстве случаев ваше резюме должно состоять всего из одной страницы, поэтому бывает сложно выбрать, какую информацию включить, а какую опустить. Может быть полезно поговорить с кем-то, кто уже работает в вашей области, чтобы узнать, какие типы опыта и навыков работодатели, скорее всего, будут ценить, чтобы вы знали, что вы делаете то, что с наибольшей вероятностью приведет вас к работе. Опять же, подумайте, какой тип резюме является наиболее подходящим для вас, и это поможет вам определить часть содержания, которое необходимо оставить или перейти к окончательному проекту.

Презентация

Когда дело доходит до написания максимально профессионального резюме, которое даст наилучшие результаты, ходит куча противоречивых советов. Хотя общий тип и стиль резюме будут в значительной степени зависеть от норм отрасли, в которой вы работаете, существуют определенные правила , которые обычно следует соблюдать, когда дело доходит до представления вашего резюме.

Цели

В этом разделе вы узнаете правила общего форматирования и представления профессионального резюме.

• Какую бумагу использовать?
• Как вы придадите своему резюме «чистый» вид?
• Как долго должно быть ваше резюме?
• Можете ли вы использовать шаблоны, чтобы составить свое резюме?

Правила игры

Есть разные подходы к написанию резюме. Однако есть некоторые рекомендации, которым следует следовать, чтобы ваше резюме было хорошо воспринято потенциальным работодателем.Те, кто не следует этим предложениям, обычно не попадают на собеседование в процессе поиска работы. Хотя некоторые из этих руководящих принципов не допускают проявление творческого потенциала или характера, суть в том, что работодатель, как правило, не обращает внимания на эти аспекты на данном этапе. Вместо этого ему или ей нужен простой способ узнать, какую квалификацию и опыт вы имеете по сравнению с другими соискателями. Ваша цель — сделать это как можно проще, чтобы работодатель захотел узнать вас лучше.

Длина

Резюме не должно быть больше одной страницы. Это может быть чрезвычайно сложно для людей по разным причинам. Например, кто-то, проработавший в этой области в течение многих лет, может почувствовать, что он или она не может вместить всю необходимую информацию на одной странице. С другой стороны, новый выпускник колледжа без большого опыта может почувствовать, что он или она не может заполнить всю страницу.

Для тех, у кого большой опыт, может быть допустимо расширить резюме до двух страниц, но никогда не следует использовать больше этого.Если ваше резюме требует более двух страниц, значит, вы недостаточно разборчивы с информацией, которую вы включаете. Тем, у кого меньше опыта работы, возможно, пришло время проявить немного больше творчества, применив передаваемые навыки, полученные в школе или из другого жизненного опыта.

Шрифт

В большинстве полей работодатель предпочитает использовать «обычный» шрифт. Это может быть Times, Times New Roman или другой книжный шрифт .Вы обнаружите, что любой из них является шрифтом с засечками и шрифтом, что означает, что буквы имеют хвоста в конечных точках. Обычно считается, что это легче читать на бумаге. Однако, если ваше резюме электронное, вы можете рассмотреть возможность использования шрифта без засечек (без «хвостов»), поскольку их иногда легче читать на экране.

Лучше всего использовать только один шрифт во всем резюме, хотя вы можете привлечь внимание к различным частям информации, выделив текст жирным шрифтом, подчеркиванием или курсивом.Кроме того, вы можете сделать заголовки разделов немного крупнее, чем остальной текст, или ввести их заглавными буквами. Независимо от того, какой шрифт вы выберете, никогда не используйте шрифт меньше десяти или больше двенадцати пунктов.

Шаг

Размер шрифта — не единственный фактор, влияющий на общий интервал вашего резюме. Вам также необходимо учитывать, например, размер маржи. Хотя поле в один дюйм является обычным явлением, некоторые соискатели будут использовать меньшие поля, чтобы разместить на странице больше контента.Если вы используете эту опцию, убедитесь, что вы не выбрали размер меньше полдюйма, так как результат будет выглядеть слишком тесным и беспорядочным и непрофессиональным.

Вы также хотите использовать «пустое пространство» между разделами и заголовками. Добавление дополнительных разрывов строк и интервалов между текстом делает его намного чище и резче, и подобные вещи привлекают человеческий глаз. Помните, что у вас мало времени, чтобы произвести первое впечатление, и стратегическое использование белого пространства поможет вам в этом.

Планировка

Многие из ваших решений по макету будут зависеть от типа резюме, которое вы выбрали для создания. Например, функциональное резюме будет включать заголовки разделов, отличные от хронологического. В любом случае, однако, вы можете помочь сохранить чистый вид, описанный выше, используя маркированные списки, а не целые абзацы. Теперь вы должны осознать важность краткости текста, и маркированный список — отличный способ сделать это. Это не означает, что вы не можете использовать формат абзаца.Однако если вы это сделаете, не забудьте быть лаконичным и использовать последовательные формулировки.

Еще один способ сохранить аккуратный и чистый вид резюме — соответствовать стилям от раздела к разделу. Если вы использовали полужирный текст для одного заголовка раздела, используйте его для всех. Если один раздел выровнен по левому краю, продолжайте этот подход во всем резюме. Когда вы переходите от одного раздела к другому, должно быть очевидно, что они взяты из одного и того же резюме. Ваш макет — это ваша лучшая возможность добавить немного индивидуальности к документу, который в остальном очень строго регламентирован, поэтому постарайтесь выбрать стиль, который соответствует вашей отрасли, а также вашему собственному пониманию того, что выглядит хорошо.

Разделы

В зависимости от типа резюме, которое вы решите подготовить, вам, возможно, придется рассмотреть все или некоторые из следующих разделов. Выбирая только самое подходящее, вы можете избежать переполнения своего резюме или повторного упоминания одной и той же информации более чем в одном месте. Некоторые из ваших вариантов включают следующее.

• Контактная информация.
• Цель.
• История вакансий.
• Навыков.
• Действия.
• Волонтерский опыт.
• Опыт лидерства.
• Образование.
• Знаков отличия и награды.
• Сертификаты и лицензии.
• Разрешение на работу.
• Интересы.
• Принадлежности.

Бумага

Хотя бумага, которую вы используете для резюме, может показаться вам меньше всего, на самом деле она важна. В конце концов, потенциальный работодатель физически держит газету в руке и поэтому использует несколько своих органов чувств. Обычная белая бумага для принтера обычно не режет.Это заставит вас выглядеть непрофессионально.

Вы можете произвести гораздо лучшее впечатление, используя бумагу, имеющую «вес» от 16 до 25 фунтов. Допустимо использование белой бумаги, особенно если она содержит не менее 25 процентов хлопкового волокна. Другой распространенный выбор — слоновая кость или кремовый. Некоторые соискатели выбирают серую или синюю бумагу, но чем дальше вы отклоняетесь от белого или не совсем белого, тем больше рискуете. Никогда не используйте яркую цветную бумагу, пастель или бумагу с рисунками. Практически никогда не уместно включать фотографию себя в свое резюме, за исключением очень специализированных областей, таких как актерское мастерство.

Помощь в возобновлении

Соискатели очень часто прибегают к услугам профессионального составителя резюме или к шаблону для создания своего документа. Оба эти варианта полезны, и их следует учитывать. Например, быстрый поиск в Интернете по запросу «шаблон резюме» найдет сотни или тысячи вариантов. Однако имейте в виду, что не все шаблоны одинаковы. Убедитесь, что вы выбрали тот, который подходит для вашей отрасли, включает в себя нужные вам разделы и хорошо просматривается.(Мы поговорим больше о scannablity позже.)

Удалите эти 22 элемента из своего резюме как можно скорее

Когда я оглядываюсь на пару первых отправленных мной резюме, я сразу начинаю съеживаться.

Мои первые попытки составить резюме были полны недостатков, которые, я уверен, вам понятны. Мало того, что они были слишком длинными — тот факт, что у меня было номеров страниц , должно было быть красным флагом — но я также использовал крошечный шрифт, чтобы он казался короче… и это никого не вводило в заблуждение.

Теперь я знаю, что мое резюме было таким длинным, потому что я оставил кучу ненужных дополнений, которые занимали место, и ничего не сказал потенциальным работодателям о работе, которую я мог бы сделать для них.Вместо того, чтобы сосредоточить свое резюме на работе, которую я хотел, я попытался сделать невозможное и нарисовать полную картину себя в одном документе.

Неудивительно, что в начале моей карьеры я получил и много писем с отказом.

Независимо от того, начинаете ли вы новую карьеру, как я, или возвращаетесь на рынок труда, ваше резюме может помочь вам в поиске работы.

Большой вопрос, однако, заключается в том, что именно вы должны сделать, чтобы превратить свое резюме из автобиографии, которую никто не заканчивает, в скудную, эффективную одностраничную страницу, на которой вы даете интервью направо и налево.

Чтобы получить исчерпывающее руководство по написанию резюме, которое поможет вам нанять, загрузите нашу бесплатную электронную книгу The Ultimate Guide to the Perfect Resume. Вы получите пошаговое руководство о том, что именно добавить и удалить из своего резюме, как его отформатировать, чтобы получить максимальную отдачу от менеджеров по найму, а также советы, как перенести свое резюме из темных веков в настоящее.

Но вам не нужно проводить полную 4-часовую переделку, чтобы ваше резюме стало приманкой для менеджера по найму. Со временем я обнаружил, что для того, чтобы привести свое резюме в идеальную форму, не требуется столько усилий, как вы думаете; речь идет о знании того, что нужно убрать больше, чем что добавить.

Не уверены, что нужно удалить? Хорошие новости: вы можете улучшить свое резюме на 1000%, просто убрав эти 22 мелочи:

(Не забудьте взять здесь The Ultimate Guide to Perfect Resume!)

1. Все, что не имеет прямого отношения

Когда вы обновляете свое резюме для определенного списка вакансий, обратите внимание на обязанности и необходимые требования. Если каждый пункт в вашем резюме не может иметь прямого отношения к чему-то из объявления о вакансии, лучше не указывать его.

И да, это означает, что вы не можете полагаться только на одно-единственное резюме, если серьезно относитесь к быстрому найму. Если подумать, самое важное, что должно сказать ваше резюме, — это то, что ВЫ идеально подходите для выполняемой работы. И одно резюме не может сделать вас идеальным для каждой работы в вашем списке желаний!

Узнайте больше об этом в The Ultimate Guide to the Perfect Resume или посмотрите этот веб-семинар, который мы провели с отчетом о курсе, чтобы узнать, почему вам нужно настраивать свое резюме для каждого типа вакансии, на которую вы претендуете.

2. Работа более чем за 5-10 лет до

Уберите из своего случайного набора вакансий в университетском городке, оставшихся после учебы в колледже, или тех парочек временных работ, на которых вы работали в течение первых двух лет вне школы. Скорее всего, они не имеют ничего общего с тем, на что вы претендуете.

И если вы проработали на одной единственной работе 5–10 лет, хорошее практическое правило — ограничиться включением четырех предыдущих опытов работы.

3. Несущественные достижения или награды

Нет необходимости упоминать, что вы выиграли конкурс обручей с хула в своем округе в третьем классе или что вы были в списке деканов колледжа … если только эти награды не сделают вас более квалифицированными для работы!

4.Линия цели или утверждение

Объективное заявление в верхней части резюме занимает лишь драгоценное место в резюме! Кроме того, вы можете написать о себе в сопроводительном письме и / или электронном письме-заявке.

5. Навыки, существующие или устаревшие

Мы живем более чем на полтора десятилетия в 21 веке. Предполагается, что знает, как использовать Microsoft Word (и почти весь Microsoft Office), поэтому нет смысла писать это в разделе «навыки».

Вместо этого, если вы подаете заявление о приеме на работу в сфере технологий, сосредоточьтесь на компьютерных языках, программах и приложениях, которые, как вы знаете, действительно могут выделить вас среди кандидатов.

6. Изображения или изображения

Если вы не дизайнер, составляющий творческое резюме, избегайте использования фотографий, картинок или графиков. Они загромождают ваше резюме, занимают ценное место и затрудняют его распечатку (в маловероятном случае , когда произойдет !)

Вместо этого сделайте свое резюме более ярким, разработав чистый логотип и добавив приглушенный цвет в заголовки резюме.

7. Клише или расплывчатые фразы

Если называть себя «ориентированным на результат» или «командным игроком», на данный момент потенциальному работодателю мало что сказать. Сохраните себе место и используйте конкретные примеры, чтобы доказать, что вы такие.

Например, поделитесь информацией о команде, которую вы возглавляли, и о том, чего вы достигли!

8. «Рекомендации по запросу»

Нет необходимости добавлять что-либо в конце резюме, объясняющее, как ссылки доступны по запросу.Для менеджера по найму это само собой разумеющееся. И эй, удаление этой строки означает больше места для вас!

9. Абзацы полностью

Избегайте полных абзацев в резюме. Каждая предыдущая роль, которую вы перечисляете, должна иметь три или четыре пункта (пять или шесть верхних, если они очень короткие!), Объясняющие вашу позицию, ваши обязанности и ваше влияние.

Если есть что-то, что, по вашему мнению, важно для потенциального работодателя, сохраните это объяснение в сопроводительном письме!

10.Преувеличенные утверждения (или прямая ложь!)

Имейте в виду, что менеджеры по найму связываются с вашими прошлыми работодателями и проводят собственные исследования, поэтому даже если вы думаете, что небольшое преувеличение останется незамеченным, поверьте мне, когда я скажу, что это не так.

Например, в мире технологий никогда не преувеличивайте, насколько хорошо вы знаете конкретный язык программирования. Сказать, что вы хорошо разбираетесь в разработке для iOS, когда вы пробовали программировать одно приложение, — это не лучший вариант. Менеджеры по найму рано или поздно это поймут, и это приведет только к затруднению с вашей стороны.

11. Спорные или странные интересы и хобби

Политика — это распространенная проблемная тема, которая приходит в голову, но я бы также воздержался от упоминания в вашем резюме, что вы можете выстрелить пивом менее чем за 30 секунд. Если вы не уверены, что ваша политика соответствует ценностям компании, лучше держаться подальше.

12. Неподходящие адреса электронной почты

Звучит так очевидно, но только в прошлом месяце друг, который нанимал, получил резюме с адресом электронной почты, который был похож на wastedbabygurl27 @ hotmail.com. Без шуток. Получите учетную запись Gmail и сделайте ее своим именем и фамилией.

13. Личные аккаунты в социальных сетях

Будьте профессиональны! Даже если у вас самое чистое в мире присутствие в социальных сетях, нет никаких причин давать потенциальному работодателю повод начать копаться в вашей личной жизни. Включение профиля LinkedIn во многих случаях имеет смысл, но нет необходимости добавлять свою учетную запись Facebook, канал YouTube и дескриптор Periscope.

14. Дополнительные страницы

Резюме не должно превышать одной страницы! Это заставит вас удалить все ненужное и быть максимально простым и лаконичным.

Беспокоитесь, что у вас недостаточно места, чтобы добавить что-то важное? Имейте в виду, что если работодатель действительно хочет узнать больше, он может увидеть это на вашей странице в LinkedIn, или вы можете упомянуть этот дополнительный факт в сопроводительном письме или на собеседовании.

15. Все, что напоминает сопроводительное письмо

Есть причина, по которой резюме и сопроводительные письма являются двумя отдельными частями заявления о приеме на работу: резюме предназначены для того, чтобы быть простым способом увидеть чью-то историю работы и квалификацию, в то время как сопроводительные письма позволяют вам проявить свою индивидуальность и решить вопросы, которые кто-то не будет Я не знаю, глядя на ваше резюме.

16. Неработающие ссылки

Если вы размещаете ссылку на портфолио или веб-сайт (а вы обязательно должны это сделать), особенно важно убедиться, что все ваши ссылки работают и что вы правильно напечатали их в своем резюме.

17. Необычные шрифты, цвета или клипарт

Нет, ваше резюме не должно имитировать розовое и ароматное резюме, которое Elle Woods из журнала «Блондинка в законе» передала в Гарвардской школе права. (Я знаю, это облом.)

Также, пожалуйста, никаких Comic Sans! Arial, Times New Roman и аналогичные удобочитаемые и профессиональные шрифты — это то, что вам нужно.И не делайте размер текста меньше, чем шрифт размером 10 пунктов.

18. Все, что связано со школой

Если вам не хватит года или двух, вычеркните упоминания о вашем среднем балле в колледже, году окончания или о том призе за писательскую литературу, который вы выиграли на первом курсе. Они могут заставить вас казаться более молодым, чем вы есть на самом деле, и, кроме того, большинство этих достижений не повлияют на вашу работу.

19. Грубые слова или промышленный жаргон

Исследование Принстонского университета показало, что коллеги считали людей, которые использовали громкие слова в своих письмах, чрезмерно компенсирующими и поэтому ненадежными.Резюме должно быть простым и максимально простым в языке.

Кроме того, избегайте промышленного жаргона, если в этом нет крайней необходимости. Менеджер по найму может знать не так много, как вы, или, с другой стороны, он может знать гораздо больше, чем вы, и может поймать вас на неправильном употреблении отраслевых слов!

20. Аббревиатуры

В технологической отрасли, в частности, похоже, есть аббревиатуры для и всего , но когда дело доходит до резюме, избегайте сокращения любых слов или фраз, чтобы избежать путаницы или недопонимания относительно ваших навыков и опыта.

21. Биография

Удалите биографию из своего резюме и убедитесь, что на вашей странице в LinkedIn она первоклассная!

22. Опечатки

Звучит как данность, но это происходит постоянно! Два важных профессиональных совета: во-первых, прочтите вслух свое резюме; это поможет вам увидеть больше опечаток. Во-вторых, прочтите его в обратном порядке, начиная с последнего предложения и продвигаясь вверх по странице. Вы будете удивлены, сколько грамматических ошибок и ошибок употребления я обнаружил при этом.

Вы просмотрели этот список из 22 вещей, которые нужно удалить из своего резюме? Вы на правильном пути к тому, чтобы произвести впечатление на менеджера по найму и получить эту работу!

Теперь, если вы готовы узнать, что ДОБАВИТЬ в свое резюме, чтобы произвести впечатление на менеджеров по найму, загрузите нашу бесплатную электронную книгу The Ultimate Guide to the Perfect Resume. Вы получите пошаговое руководство о том, что именно добавить и удалить из своего резюме, как его отформатировать, чтобы получить максимальную отдачу от менеджеров по найму, а также советы, как перенести свое резюме из темных веков в настоящее.

Лилия Герман

Лили — писатель, редактор и менеджер по социальным сетям, а также соучредитель The Prospect, крупнейшей в мире организации доступа студентов к колледжам. Она также работает редакторами в The Muse, HelloFlo и Her Campus. Недавно она была названа одной из 10 лучших студенток колледжа Glamour за ее работу, помогающую малообеспеченной молодежи поступить в колледж. Вы можете следить за Лили в Твиттере по адресу @lkherman.

Чем отличается и когда использовать

Вы когда-нибудь задумывались, почему британец подает заявление с резюме, а американец — с резюме? И почему австралиец подходит и тем, и другим? Между этими двумя типами документов приложений есть несколько различий, и эта статья уточнит ваши запросы, а также расскажет, где в мире вы, вероятно, будете использовать какой документ.Позвольте мне начать золотое дно, представив соперника в синем углу…

CV:

CV (Curriculum Vitæ, что на латыни означает «жизненный путь») — это подробный документ, который может быть размещен на двух или более страницах и содержит подробные сведения о ваших достижениях, намного больше, чем просто карьерная биография. Резюме охватывает ваше образование, а также любые другие достижения, такие как публикации, награды, награды и т. Д.

Документ имеет тенденцию быть организован в хронологическом порядке и должен упростить получение обзора полной трудовой карьеры человека.Резюме статично и не меняется для разных должностей, разница будет в сопроводительном письме.

СВЯЗАННЫЙ: Что рекрутеры действительно хотят видеть в вашем резюме

Резюме:

Резюме или резюме — это краткий документ, обычно не длиннее одной страницы, так как предполагаемый читатель не будет задерживаться на вашем документе надолго. Цель резюме — выделить человека среди конкурентов.

Соискатель должен адаптировать резюме к каждой вакансии, на которую он претендует.Соискатель заинтересован в том, чтобы заменить одно заявление о приеме на работу в резюме и адаптировать его к потребностям конкретной должности. Резюме не нужно располагать в хронологическом порядке, оно не обязательно должно охватывать всю вашу карьеру, и это документ с широкими возможностями настройки.

СВЯЗАННЫЙ: 7 ошибок резюме, которые вы, вероятно, не осознавали

Отличий:

Как уже говорилось, три основных различия между резюме и резюме — это длина, цель и макет.Резюме — это краткое изложение ваших навыков и опыта на одной или двух страницах, резюме более подробное и может занимать более двух страниц. Резюме будет адаптировано для каждой должности, тогда как резюме останется на месте, а любые изменения будут внесены в сопроводительное письмо.

Резюме имеет четкий хронологический порядок, в котором перечисляется вся карьера человека, тогда как информация в резюме может быть перетасована, чтобы лучше всего подходить кандидату. Я бы сказал, что основное различие между резюме и резюме состоит в том, что резюме предназначено для полной записи вашей истории карьеры, а резюме — это краткий целевой список навыков и достижений.

Давайте пересмотрим:

CV — длинное, охватывает всю вашу карьеру, статическое
Резюме — короткое, без определенного правила формата, легко настраиваемое

Использование по всему миру:

Резюме является предпочтительным документом для подачи заявки в США и Канаде. Американцы и канадцы будут использовать резюме только при поиске работы за границей или при поиске академической или исследовательской должности.

В Великобритании, Ирландии и Новой Зеландии резюме используется во всех контекстах, а резюме вообще не используются.Резюме преобладает в континентальной Европе, и есть даже формат резюме Европейского Союза, доступный для скачивания.

В Германии резюме более широко известно как Lebenslauf (верное латинскому происхождению) и является лишь одним из многих документов для подачи заявления, которые бедные немецкие соискатели должны предоставить для прохождения собеседования.

В Австралии, Индии и Южной Африке термины «резюме» и «CV» взаимозаменяемы. Термин «резюме» используется больше для работы в частном секторе, а резюме более распространено при подаче заявления на работу в государственной службе.

Вопрос:

Итак, что дает, если вы подаете заявку на американскую компанию в Европе или наоборот? Утомленные люди из отдела кадров примут оба типа, хотя я бы порекомендовал вам использовать локальную версию. В конце концов, конвертировать документ не так уж и сложно, и если вы наткнетесь на кирпичную стену, просто попросите меня о помощи.

Что вы предпочитаете, резюме, резюме, и то и другое, ни одного? Поделитесь своим опытом в комментариях ниже!

СВЯЗАННЫЕ С: Какой самый лучший шрифт, размер и формат резюме?

Как написать резюме для стажировки (с примерами)

Написание резюме для стажировки — это очень напряженный процесс.Мы имеем в виду, давайте посмотрим правде в глаза. С этим маленьким листком очень многое поставлено на карту. Правильная стажировка может послужить стартовой площадкой для вашей карьеры, позволяя вам приобретать отраслевые навыки, расширяя при этом свою профессиональную сеть.

И затем возникает стресс от выяснения того, как заполнить резюме для стажировки, когда у вас не так много опыта, если он вообще есть. Например, считается ли знание основных функций Excel навыком? Считается ли ваша работа по присмотру за детьми опытом работы? Как насчет всех танцевальных челленджей в TikTok, которые вы в последнее время решительно сокрушили ? Это довольно впечатляюще, правда?

Мы знаем, что написать резюме для стажировки может быть очень сложно.Вот почему мы составили простое руководство, в котором мы разбиваем процесс написания резюме о стажировке.

Готовы пройти стажировку своей мечты? Читайте дальше, чтобы узнать, как составить впечатляющее резюме для стажировки, которое подчеркнет ваши навыки и достижения.

Связанный: Как пройти стажировку