Как грамотно составить резюме?

Как правильно составить и оформить резюме? Для того, чтобы резюме было удобно читать, оно должно быть четко и правильно структурировано. Не надо писать как попало и все подряд, это будет выглядеть запутанным, как-будто у вас в голове одна «каша» и скорее работодатель до конца такое резюме читать не будет. Также, при оформлении, не перегружайте резюме разными шрифтами и рамочками. Используйте один шрифт и один размер, можно раздел резюме выделять полужирным шрифтом. Составляя текст, используйте стандартные поля и соблюдайте, что-бы интервалы были одинаковыми. На резюме, которое плохо оформлено, работодатель скорей всего не откликнется.

Нет необходимости само слово «резюме» писать в начале текста, достаточно внести его в наименовании файла. Еще один совет, назовите свой файл не просто «резюме», а еще укажите свои фамилию, имя и отчество, ведь в компанию приходят сотни резюме и все они будут безликими, если все файлы будут названы одинаково. Уже этим вы можете обратить внимание работодателя на себя , так как другие и не думают, что так будет удобнее сортировать и просматривать нанимателю при выборе работника.

Резюме должно быть написано стилистически правильно, без орфографических, пунктуационных и грамматических ошибок.

Что не надо указывать в резюме?
Не стоит указывать сведения о себе, те, которые будут работодателю неинтересны и ненужны. Работодателю будет интересно узнать ваш возраст, также укажите наличие семьи и детей. А вот паспортные данные, ИНН, адрес, все это указывать не надо и даже рискованно. Также работодателю не интересны такие данные как, ваше вероисповедание, политические взгляды и совсем не уместно указывать рост, вес, цвет ваших глаз и волос.

Достижения указывайте только те, которые касаются вашей работы, а такие успехи, как например, в спорте, вашему будущему работодателю неинтересны. Не стоит так же указывать ваши увлечения, если ваша кандидатура заинтересует нанимателя, то он, если посчитает нужным, спросит о них на собеседовании.

Работодателю интересно, почему соискатель ушел с предыдущей работы, но лучше если вы об этом расскажите при встрече, а не в резюме.

Особо обратите внимание на раздел «опыт работы». Здесь уместно указать только те места работы, которые будут учтены при оценке вас, как потенциального работника. Такие же данные указывайте в разделе об образовании.

Сведения о себе указывайте только правдивые: знание языка, опыт работы, образование, все должно быть указано честно.

В резюме надо указать на какую должность вы хотите пойти. Как правило, человек ищет работу на конкретную должность и об этом указывает в резюме или в сопроводительном письме. Если же вам все равно какая должность, но вы хотите устроиться именно в эту компанию, укажите тогда любую должность, иначе вас, как кандидата на работу рассматривать не будут, чем правильнее составлено резюме, тем больше шансов получить работу.

Теперь рассмотрим какие есть разделы в резюме и что в них указывать:

1. Личные данные.
В данном разделе указывается фамилия, имя, отчество и какой у вас возраст. Также можно указать ваше семейное положение, хотя это не обязательно. Также оставьте здесь контактные данные: номер телефона и электронную почту.

2. Образование.
Здесь необходимо упомянуть те образовательные учреждения в которых учились и окончили или в которых еще учитесь.
Если вы имеете высшее образование, то школу указывать не надо. Можно указать курсы, которые вы окончили, конечно если они касаются вакансии на которую вы стремитесь попасть. Указывая учебные заведения, отметьте сколько лет вы в нем учились, какую специальность получили и какую специализацию.

3. Опыт работы, квалификация и достижения.
В резюме необходимо перечислить все места работы от последнего к первому, также должности которые вы занимали и периоды начала и конца работы. Опишите, какие у вас были обязанности на каждом месте работы, изложите их подробно, но не стоит копировать должностную инструкцию. Достижения, которые вы достигли, можно описать конкретно по тому месту работу, где вы их добились, но лучше их выделить в отдельный раздел, тогда вы сможете указать достижения не связанные с работой, но которые произведут приятное впечатление на работодателя. Это будет важно для студентов и людей без опыта работы. Достижения надо указывать конкретные, например рацпредложение или предложения по части экономии средств и столько-то денег в итоге сэкономили для компании. Личные достижения указывайте те, которые будут рекомендовать вас как целеустремленного, эрудированного и амбициозного человека. Это могут быть победа в олимпиаде или конкурсе, получение красного диплома по окончании высшего учебного заведения, научная степень.

4. Владение персональным компьютером.
Если вы владеете компьютером и ваша работа будет с ним связана, то обязательно это укажите, также отметьте, что владеете офисной техникой. Если ваша работа будет связана со знанием конкретных программ, обязательно укажите умеете ли вы ими владеть или нет.

5. Личные качества.
В этом разделе не стоит перечислять все известные вам положительные качества человека. Укажите то, что у вас развито, это может быть правильная речь, способность к быстрому обучению, отличная память.

6. Дополнительная информация.
Укажите здесь какую заработную плату вы хотите, ваше отношение к командировкам, если владеете иностранным языком, то каким, есть ли у вас водительские права и личный автомобиль.

7. Резюме может быть с фото или без него.
Размещать резюме с фотографией или без — это ваше решение. Иногда работодатель сам просит фото, ведь внешность человека играет большую роль в его карьере. Фотография должна быть хорошего качества, на снимке вы должны быть один, прилично одеты.

Как грамотно составить резюме на английском: пять практических советов :: РБК Тренды

Фото: Julio Cortez / AP

Чтобы найти работу за рубежом, недостаточно иметь подходящие под вакансию навыки и владеть иностранными языками — нужно уметь себя правильно презентовать. Рассказываем, как этого добиться

Знание иностранных языков открывает для вас совершенно новые карьерные и личностные перспективы. В большей степени это касается специалистов, чья работа не связана напрямую с русским языком. Но, чтобы совершить качественный рывок и устроиться в международную компанию или вообще уехать за рубеж, простого владения английским недостаточно. Важно еще уметь грамотно им воспользоваться для достижения поставленных задач.

Авторы журнала Skyeng Magazine, который выпускает онлайн-школа Skyeng (лидер рейтинга крупнейших EdTech-компаний России), подготовили своего рода инструкцию для тех, кто хотел бы работать за границей: пять шагов, которые помогут резко увеличить шансы на получение заветного предложения.

1. Обновите профиль в LinkedIn

Более двух третей работодателей перед решением по кандидатуре просматривают странички в соцсетях соискателей. Едва ли не главный сайт для рекрутеров в мире — LinkedIn, сочетание онлайн-резюме и профессиональной социальной сети. В России доступ к нему заблокирован, но запрет нетрудно обойти с помощью VPN. Эффект окажется гораздо выше, нежели бездумное знакомство на Facebook.

2. Подготовьте базу данных для резюме

Соберите в одном месте всю информацию о себе. Вероятно, вам придется редактировать резюме для различных вакансий, так что все элементы, которые нужно будет добавлять или удалять, должны быть под рукой.

Важно не упускать ничего нужного, но и не скатываться в лирику: побольше пишите о результатах, поменьше — об условиях и объемах работы. Непременно дайте готовое резюме эксперту-лингвисту или носителю языка, чтобы тот вычитал его на предмет малейших стилистических или пунктуационных ошибок.

3. Подчините текст четкой структуре

Ваше резюме — не проза, а функциональный документ. В Европе специалист по подбору персонала просматривает его в среднем за пять-семь секунд, отмечают авторы Skyeng Magazine. Поэтому, мало того что резюме должно быть кратким, его еще нужно умело структурировать. Экономьте время кадровика, он это оценит!

Всего можно выделить семь основных элементов хорошего резюме.

• Name. Если встает выбор между официальной транслитерацией вашего имени в загранпаспорте и удобством прочтения, выбирайте второе. Желательно еще, чтобы оно совпадало с вашим именем в социальных сетях.
• Contacts. Все просто: место проживания, электронная почта, телефон и ссылка на профили в социальных сетях.
• Profile. Многие забывают об этом, а зря: лишний раз стоит в двух-трех предложениях в самом верху суммировать ваш опыт, специальность, направление и навыки.
• Work Experience. Самая важная часть резюме — опыт работы. Начать нужно с последнего места службы и далее идти в обратном хронологическом порядке. Желательно к тому же емко и лаконично описывать поле деятельности компании, чтобы иностранец понимал, о чем идет речь.
• Skills. Навыки, причем не просто «владение Microsoft Office» или даже «права категории B», а конкретные умения, которые редактируются под определенную вакансию. Например, умение редактировать видео или же опыт руководства командой разработчиков.
• Languages. Самому оценивать свои знания языков непросто, поэтому если у вас есть конкретный сертификат, укажите, какой по нему у вас уровень. Сюда же можно вписать знание языков программирования, если таковое имеется.
• Education. На Западе образование выносится наверх документа обычно лишь тогда, когда рабочий опыт составляет менее трех лет. В остальных же случаях рекрутеры больше интересуются реальными навыками, нежели тем, что вы заканчивали.

4. Адаптируйте резюме под конкретную позицию

Возвращаясь ко второму пункту, всегда редактируйте резюме — ваш «паспорт» на рынке труда — с учетом конкретных вакансий. Внимательно изучите требования на конкретной должности, историю компании, ее принципы и корпоративную культуру. В некоторых местах отделы кадров используют робота, который попросту отсеивает резюме, в текстах которых слишком мало совпадений с описанием вакансии.

5. Заручитесь рекомендацией

Когда профили в соцсетях приведены в порядок, описание вакансии изучено вдоль и поперек, а резюме составлено и вычитано, ищите того, кто мог бы вас порекомендовать. Заручитесь готовностью иностранного специалиста дать вам рекомендацию: рекрутеры рассматривают такие резюме в первую очередь.

---

Больше информации и новостей о трендах образования в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь.

Как грамотно составить резюме — Финансовые советы

Одной из распространенных причин неудач тех, кто ищет работу, является неправильно составленное резюме. Конечно, у всех работодателей свои предпочтения, и для разных вакансий возможны разные варианты, но некие усредненные правила составления резюме существуют. Каждый уважающий себя соискатель должен знать, как грамотно составить резюме.

Структура и оформление

Резюме должно быть четко структурировано, его должно быть удобно читать. Если вы пишете все подряд и как попало, то работодатель скорее всего подумает, что у вас каша в голове. Но вместе с тем не стоит излишне перегружать резюме рамочками, изобилием шрифтов и их размерами. Лучше всего использовать один шрифт, один его размер. Допустимо выделить раздел резюме, например, полужирным шрифтом. Используйте стандартные поля, позаботьтесь о том, чтобы все отступы и междустрочные интервалы были одинаковыми.

Слово «резюме» в начале документа писать не нужно. Достаточно этого слова в названии файла. Кстати, о названии файла с резюме. В одну компанию могут приходить сотни резюме, и если все они будут называться просто «резюме», то это будет очень неудобно для того, кто их сортирует и просматривает. Поэтому назвать файл целесообразно как «Резюме_Фамилия И.О.». Уже этим вы можете выделиться из других соискателей, которым и в голову не приходит подумать об удобстве работодателя.

Недопустимо рассылать резюме с орфографическими, пунктуационными и грамматическими ошибками. Текстовые редакторы не всегда могут «увидеть» ошибку. Поэтому, если вы сомневаетесь в грамотности резюме, дайте его почитать тому, кто способен заметить и исправить ошибки.

Что не указывать в резюме?

Многие соискатели указывают в резюме сведения, совершенно не имеющие значения для работодателя. Работодателю будет, безусловно, интересен ваш возраст, возможно — семейное положение и наличие детей. Но указывать в резюме паспортные данные (некоторые указывают даже паспортные данные членов семьи!), ИНН, точный адрес проживания, адрес странички в соцсети — явно излишне. Мало того, это даже небезопасно. Не стоит указывать отношение к религии, политические предпочтения, рост, цвет глаз и волос и прочие подобные данные (если, конечно, вы не претендуете на вакансию модели).

Если вы решили включить в резюме раздел достижений, то не стоит указывать те достижения, которые никак не связаны с будущей работой. «Занял первое место в соревнованиях по скалолазанию» — не подходящее достижение для резюме бухгалтера.

Указывать или не указывать в резюме увлечения — дело каждого. На наш взгляд, поскольку такие сведения практически никогда не имеют значения для работодателя, то указывать их не нужно. Если работодателя заинтересует ваша кандидатура, то при желании он лично спросит вас об увлечениях.

Не нужно описывать причины ухода с прежнего места работы. Этот момент обычно важен для работодателя, но не настолько, чтобы указывать его в резюме: расскажете при личной встрече.

В самом главном разделе — об опыте работы — указывайте только те места работы, которые так или иначе могут быть учтены при оценке вас как кандидата на должность. То же самое можно сказать и о разделе с образованием.

И, конечно же, никогда не стоит указывать ложные сведения, чего бы они ни касались: знания языков, опыта работы, образования или еще чего-либо.

Начните с указания желаемой должности

Как правило, человек отправляет резюме для конкретной должности, и указывает эту должность в сопроводительном письме или в самом резюме. Но бывает так, что хочется попасть работать в определенную компанию, а должность не так важна. В этом случае нельзя писать в резюме, что вам подойдет «любая должность». Не каждый работодатель будет раздумывать, какую же должность предложить такому соискателю. Обязательно напишите хотя бы примерную должность, иначе вы сразу можете провалить такую задачу, как правильно составить резюме.

Разделы резюме

Личные данные

В этой графе нужно указать фамилию, имя, отчество и возраст. По желанию можно указать семейное положение и наличие детей, но вовсе не обязательно.

Контактную информацию в виде электронной почты и телефона можно также оставить здесь, а можно выделить в отдельный раздел в конце.

Образование

В данном разделе нужно перечислить образовательные учреждения, которые вы окончили или в которых учитесь.

Вовсе необязательно указывать школу, если у вас есть высшее образование. Возможно указать оконченные курсы, если они имеют отношение к желаемой работе. Как правило, учебные заведения перечисляются от самого последнего к самому раннему. Не забудьте указать, как долго вы обучались, какую специальность получили, какая у вас была специализация (если таковая имелась).

Опыт работы, трудовые навыки и достижения

Перечислите места работы от последнего к первому. При этом укажите должность, в которой вы работали, годы и месяцы начала работы и её окончания. Абсолютно все места работы писать не стоит, особенно если они не имеют отношения к желаемой работе или длительность работы была незначительной.

Для каждого места работы стоит описать функциональные обязанности. Они должны быть изложены достаточно подробно, но не нужно копировать свою должностную инструкцию.

Вы можете также указать приобретенные навыки на каждой работе, или же выделить навыки в отдельный раздел и описать их там. Обязанности и навыки — не одно и то же. Например, вашей основной обязанностью было консультирование клиентов. А приобрели вы навыки делового общения, деловой переписки, грамотного составления документов.

Что касается достижений, то их также можно писать как конкретно по каждому месту работы, так и выделить в отдельный раздел. Последний вариант представляется предпочтительней, так как можно указать и кое-какие личные достижения, не связанные с работой, но могущие произвести приятное впечатление на работодателя. Это особенно важно для студентов, которые не имели работы или хотя и имели, но достижений не имеют.

Достижения должны быть в любом случае конкретные, например «завершил несколько проектов досрочно» или «разработал программу…». Что касается личных достижений, то это могут быть только такие достижения, которые характеризуют вас как человека целеустремленного, эрудированного. Например, таким достижением может быть победа во всероссийской олимпиаде или конкурсе по специальности, окончание вуза с красным дипломом, перевод с договорной основы обучения на бюджетную, награды за научную деятельность в профессиональной сфере и т.д.

Владение ПК

Указываете, если ваша работа связана с работой на компьтере. Если ваша профессия не предполагает знания специальных программ, то достаточно будет указать что-то вроде «Уверенный пользователь ПК. Владею офисной техникой: принтер, сканер, копир, факс». Нет никакого смысла например, для секретаря, указывать, что он в совершенстве владеет программой CorelDraw. Если же ваша работа связана со знанием специальных программ, то владение ими следует описать.

Персональные качества

В этом разделе главное — не начать перечислять все положительные человеческие качества, которые вам известны. Не стоит также писать «замыленные» стандартные качества: целеустремленный, исполнительный, с активной жизненной позицией, нацеленный на результат и так далее. Внимательно подумайте, какие ваши качества действительно развиты. Это могут быть грамотная речь, хорошая память, высокая способность к обучению.

Дополнительная информация

Здесь можно указать размер желаемой заработной платы, готовность к командировкам, владение иностранными языками, наличие водительских прав и личного автомобиля (если это может повлиять на прием на работу).

С фото или без…

Помещать в резюме фотографию или нет — личное дело каждого. Иногда и сами работодатели в требованиях вакансии просят приложить фото. Можно сказать лишь одно: внешность человека так или иначе влияет на его карьеру — спорить с этим бессмысленно. Если вы все же решили поместить фото в резюме, то выполните несколько рекомендаций. Фото должно быть нормального качества, вы должны находиться на нейтральном фоне, и быть в приличной одежде. А главное — на фото вы должны быть одни!

Пример резюме

Предлагаем вам ознакомиться с образцом резюме юриста.

Видео

Советуем просмотреть видеоматериал по теме.

Как грамотно составить резюме на работу образец

На чтение 5 мин. Просмотров 791

Отечественный рынок труда сейчас находится в такой тяжелой ситуации, когда предложение значительно превышает спрос.

Желающих найти работу множество, а вот работодателей, готовых предложить рабочие места, крайне мало. А если они и есть, то к кандидату на работу выдвигается ряд требований, среди которых важную роль играет грамотно составленное резюме.

Это тот самый документ, который является пропускным билетом в фирму и позволяет занять желаемую должность, но это при том условии, если ваше резюме вызовет интерес у потенциального работодателя.

Как составить грамотно резюме для устройства на работу

Конечно, составление резюме – это важный шаг, однако не стоит забывать и о том, что после его рассмотрения вам могут назначить встречу с директором фирмы. В связи с этим, во всех разделах резюме лучше указывать только правдивую информацию и быть честным, не приписывать себе «не совершённых подвигов».

Да и вообще, чем проще будет изложена информация о ваших навыках, тем лучше, не употребляйте вводных и умных слов, как говорят, краткость – сестра таланта.

Составляя резюме, нужно учитывать, на какую должность Вы претендуете, и в какой фирме. Эксперты рынка труда обращают внимание на то, что сейчас рабочая сила особенно сконцентрирована в финансовом секторе, юридической сфере и управлении персоналом.

Поэтому искать работу в подобных областях проблематично, так как велика конкуренция. Но, составив грамотное, содержательное и, в то же время, лаконичное резюме, у вас появится больше шансов получить желаемую должность.

Кадровики при работе с кандидатами чаще всего проявляют неподдельный интерес к резюме в том случае, если всего лишь за пару минут ознакомления с ним смогли найти какие-то важные данные, относящиеся к предлагаемой вакансии.

Образец грамотно составленного резюме

Как правило, резюме занимает не больше одной страницы формата А4, на которой вся информация о кандидате должна быть изложена в одном стиле. Документ этот создают обычно в программе MS Word. Основная проблема большинства резюме – вода, когда в тексте присутствуют явно лишние данные, например, антропометрические и физические (рост и вес указывать не обязательно).

Но обязательно нужно занести в резюме ваши контакты, по которым работодатель может выйти с вами на связь, и не забыть, конечно же, указать анкетные данные. «Встречают по одежке, а провожают по уму», помните такую пословицу? Так что очень важно, как выглядит ваше резюме в глазах работодателя, и, само собой разумеется, оно должно быть аккуратно оформленным и чистым.

Такое резюме можно смело разместить на портале, предлагающем помощь в поиске работы. Здесь, благодаря удобному поиску и приятному интерфейсу, вы сможете сэкономить своё время и наконец-таки найти работу о которой всегда мечтали.

Часто допускаемые ошибки при составлении резюме

1. Название почтового ящика – свой e-mail необходимо назвать по имени и фамилии. Никакие никнеймы, детские слова и дата рождения неприемлемы.

Помимо этого, находясь в поисках работы, необходимо создать почтовый ящик исключительно на профессиональных порталах, к примеру, Yahoo или Gmail. Необходимый формат – имя.фамилия@gmail.com.

2. Семейное положение – Ваше семейное положение никак не интересует и не касается работодателя. Конечно, он может поинтересоваться из любопытства, но указывать в резюме это не нужно.

3. Детали резюме – в резюме должны быть исключительно факты, достижения и даты. Никакие комментарии, объяснения, сноски недопустимы.

4. Образование – как правило, рекламодателей мало интересует, учились ли Вы в колледже, ПТУ или техникуме. Если Вы окончили ВУЗ, то укажите только его.

5. Большие отступы и таблицы – действительно, в начале 2000-х резюме содержали таблицы. Однако от них давно отказались, и если Вы найдете пример оформления резюме в виде таблицы, смело его закрывайте. Что касается отступов, то между разделами они, безусловно, должны быть, но не слишком большие.

6. Разрыв в опыте работы – просто показать его нельзя, необходимо объяснить причину возникновения. Напишите, что были в декрете, поправляли здоровье, пробовали себя в роли предпринимателя, долго занимались поисками работы.

7. Непонятные аббревиатуры – когда работаешь в организации уже длительный период, принятые в ней сокращения и аббревиатуры кажутся уже нормой. Однако для работодателя они могут быть незнакомы, таким образом, теряется важная информация. Вывод – избегайте аббревиатур.

8. Шаблонные фразы – если Вы смотрели примеры резюме в интернете, то наверняка замечали красивые, но шаблонные фразы. Для работодателя они являются пустым местом, поэтому необходимо их избегать, а еще лучше перефразировать под себя.

9. Рекомендатели – этот раздел из своего резюме необходимо удалить. До собеседования никто не станет звонить Вашим рекомендателям. А пройдя его, Вы в случае необходимости можете лично предоставить эту информацию.

10. Предыдущие места работы – как можно больше расскажите о последнем месте работы (порядка 5 строк достижений и 7 строк обязанностей). Об остальных местах работы, которые Вы занимали последние 10 лет, расскажите в 2-3 строчках.

В общем, как говорят, если гора не идёт к Магомеду, то Магомед идет к горе. Не бойтесь, регистрируйтесь, отправляйте своё резюме и вам обязательно улыбнется удача!

Составление резюме от А до Я — инструкция как правильно составить резюме с примером и образцами написания!

Уважаемый Соискатель! Вы хотите знать, как правильно составить резюме, которое «очарует» менеджеров по персоналу?.. Настолько, что они будут готовы устроить драку за право пригласить вас на собеседование. Конечно вы хотите! Иначе вас не интересовали бы правила составления резюме и вы не попали бы на наш сайт www.Good4Job.ru

Поиск работы — это период больших надежд и таких же больших разочарований! Приходится констатировать факт, что большинство кандидатов получают 1-2 приглашения на собеседование на десятки разосланных резюме (и это в лучшем случае).

Почему найти работу сегодня так сложно? Ведь, казалось бы, что для успеха созданы все предпосылки. Десятки сайтов по трудоустройству предлагают бесплатно разместить резюме. А сотни публикаций рассказывают как составить резюме. Однако ситуация не становится лучше.

Все дело в том, что отдачу от составленного резюме соискатели не могут получить ни только из-за сильнейшей конкуренции на рынке труда, но и потому, что само резюме составляется неграмотно. Слава богу, что сегодня кандидаты научились пользоваться шаблонами резюме, и со структурой документа дела обстоят достаточно неплохо. А вот содержание по-прежнему оставляет желать лучшего.

К сожалению, многочисленные публикации по теме составления резюме в Интернете не раскрывают всей сути и маленьких «хитростей» грамотного составления этого документа. Использовать эти материалы как руководства по составлению резюме очень затруднительно. Все равно, что учиться водить автомобиль по его техническому описанию.

Другими словами, все советы по составлению резюме в этих статьях абстрактны. Многие из них рассказывают о том, что необходимо писать в резюме, но мы не встретили ни одной публикации, в которой бы говорилось о том, как конкретно описать свой опыт, чтобы получить приглашение на собеседование.

Наш курс на конкретном примере расскажет вам, как правильно составить резюме. Ведь это очень важный вопрос над которым необходимо задуматься каждому кандидату. Что заставляет менеджера по кадрам отдать предпочтение конкретному резюме и «забраковать» остальные документы?

Поэтому возникает другой вопрос: что же такое хорошее резюме, как его составить, как показать себя достойным кандидатом, трудовая биография которого удостоится внимания? В нашем бесплатном онлайн курсе по составлению резюме мы постарались показать на примерах, как правильно составляется хорошее резюме, которое принесет вам в несколько раз больше приглашений на собеседования, чем вы могли бы посетить.

С таким документом вы ощутите свободу от стресса и депрессии при поиске работы и обретете уверенность в себе, которая чуть позже очень пригодится вам на собеседовании. Ведь теперь вы сможете выбирать(!) в какую компанию пойти на интервью. А большее количество предложений от работодателей поможет вам сократить время трудоустройства как минимум вдвое.

Кроме того, с нашим бесплатным онлайн курсом вам удастся обойти «грабли», на которые раз за разом наступают многие кандидаты. Мы описали все подводные камни и возможные ошибки при составлении резюме. Поэтому на рынке труда вы будете вооружены гораздо лучше остальных соискателей, что предоставит вам дополнительные преимущества при трудоустройстве.

Помните: резюме — это ваша визитная карточка. Соискателя «встречают по одежке» — о нем судят по впечатлению, которое он производит во время первого контакта с работодателем. Поэтому процесс составления резюме требует особого внимания и подходить к нему нужно со всей серьезностью.

Если резюме составлено плохо, то и приглашать вас на собеседование будут только «плохие» компании с «неграмотными» менеджерами по персоналу и унизительными процедурами отбора. И только в том случае, когда вы грамотно составили резюме у вас есть шанс получить приглашенние в приличные организации, которым требуются профессионалы, а не «расходный материал» на пол-года или год. И будьте уверены: в таких компаниях вас внимательно выслушают, поинтересуются вашими профессиональными планами и предложат хорошие карьерные и зарплатные перспективы на несколько лет вперед.

Знаменитая китайская пословица гласит: «Дорога в тысячу ли начинается с первого шага». В успешном трудоустройстве вашим первым шагом должно стать грамотное резюме. Желаем вам успехов и скорейшего применения на практике наших рекомендаций из бесплатного онлайн курса по составлению резюме!

Как написать резюме: отличные советы и примеры

Любой, кто садился и смотрел на экран в попытке задокументировать свою карьеру, знает , насколько сложно написать резюме на самом деле . Однако очень важно найти время, чтобы написать сильное резюме. Это не только привлечет к вам внимание, но и заставит потенциального работодателя больше узнать о ваших навыках и опыте.

Ваше резюме — это ваш первый шанс произвести впечатление на рекрутера. Не забывайте адаптировать каждое поданное вами приложение к той возможности, на которую вы претендуете, используя описание должности для настройки содержания.

В этом руководстве мы расскажем, как лучше всего подготовить резюме: что вам следует включить, что работает и, что наиболее важно, что нет.

Написание резюме может быть сложной задачей, но не обязательно. Наше подробное руководство покажет вам, как правильно написать резюме.

Что работодатели ищут в резюме?

Ваше резюме должно содержать четкое, краткое и убедительное изложение ваших навыков, опыта и достижений и быть адаптировано к конкретной возможности трудоустройства.

Рекрутеры — занятые люди, поэтому излагайте свои самые важные навыки и компетенции как можно более кратко и не более чем на двух страницах. Три страницы приемлемы, если у вас долгая карьера.

Что будет искать работодатель

Когда рекрутер забирает ваше резюме, его необходимо немедленно нанять. Чтобы произвести сильное первое впечатление, ваше резюме должно содержать несколько важных элементов информации:

• Достижения — Не просто перечисляйте свои обязанности и ответственность.Воспользуйтесь возможностью, чтобы выделить, чего вы достигли в этой роли. Используйте примеры, относящиеся к работе, на которую вы претендуете, чтобы нарисовать картину компетентного и квалифицированного профессионала.
• Опыт работы — Рекрутеры часто просматривают резюме, чтобы выбрать кандидатов с нужным опытом. Расскажите о пользе, которую вы можете принести из своей истории занятости, и выделите свой соответствующий опыт.
• Навыки — Выделите важные навыки, приобретенные на протяжении вашей карьеры.Ваши навыки должны подкрепить ваш опыт и продемонстрировать вашу пригодность для работы.
• Результаты — Рекрутер любит видеть результаты. Если вы превысили свои цели по продажам, добились значительного увеличения эффективности кампании или увеличения количества потенциальных клиентов, производительности или конверсий, обязательно включите это в свое резюме. Как можно больше используйте статистику.

Чего следует избегать

• Незнакомое форматирование — Последнее, что хочет видеть занятый рекрутер, когда ему нужно просмотреть сотни резюме, — это незнакомый формат.Поиск необходимой информации может занять гораздо больше времени. Всегда следуйте традиционному форматированию резюме. Подробнее о форматировании рассказывается в следующем разделе.
• Слишком много информации — Не включайте свои оценки в школе, если у вас есть степень магистра, и не перечисляйте все должности, которые вы когда-либо занимали, или все технологии, которые вы когда-либо использовали. Они займут ценное место. Каждая часть информации в вашем резюме должна повышать ценность. Рекомендуется, чтобы более опытные кандидаты покрывали свою занятость в течение последних 10 лет.Что касается выпускников, то выбирайте вакансии, которые вы включаете, в зависимости от возможностей, на которые вы претендуете. Например, включение подробностей о летнем трудоустройстве в розничной торговле не принесет особой пользы, если вы подаете заявку на получение диплома в области ИТ.
• Написание от первого лица — Всегда используйте от третьего лица при написании резюме. Использование от первого лица выглядит непрофессиональным.
• Бесконечные списки — Никогда просто не добавляйте бесконечный список обязанностей (или, что еще хуже, копируйте и вставляйте описание должности).Рекрутерам будет гораздо интереснее узнать, какое влияние вы оказали. Итак, вместо того, чтобы описывать, как вы управляли файловой системой, скажите, что вы «Повышение эффективности за счет эффективного управления бумажной / электронной системой подачи документов». Это имеет гораздо больший эффект.

Ваше резюме предназначено для продажи ваших навыков и опыта потенциальным работодателям и помогает ответить на вопрос: «Почему я должен нанять этого человека?». Он должен содержать краткое введение в ваши ключевые навыки и опыт и подчеркивать, насколько вы подходите для работы, на которую претендуете.

—

У вас проблемы с резюме? Попробуйте эту услугу по написанию резюме для выпускников, чтобы ваше резюме выделялось среди других. Щелкните здесь , чтобы узнать больше.

—

Как оформить и представить свое резюме

Работодатели видят много резюме, и, вероятно, найдется много подходящих кандидатов на любую должность. Сделать ваше резюме выдающимся — ключ к обеспечению важного собеседования, и на него действительно стоит потратить время.

Обязательно:

• Будьте краткими — Старайтесь использовать максимум две стороны листа A4, если у вас нет особенно долгой карьеры.Одна страница вполне приемлема для выпускников.
• Используйте хорошее форматирование — Используйте обычный шрифт, такой как Ariel или Times New Roman, и размер шрифта 11 или 12. Убедитесь, что на вашей странице достаточно свободного места, так как будет легче бегать по документу. ключевая информация. Вы можете добиться этого с помощью стандартных полей, межстрочного интервала 1,15 пункта и пробелов между абзацами. Не поддавайтесь соблазну втиснуть слишком много информации в один документ, поскольку, если его трудно читать, работодатели могут не беспокоиться.
• Используйте ясный и увлекательный язык — это означает краткость, отказ от жаргона и использование активных слов, таких как «ведущий», «достижение» и «выполнение».
• Решите, как лучше всего упорядочить информацию. — Подумайте, какая информация наиболее важна для должности, на которую вы претендуете. Если образование является ключевым критерием, то начните со своих оценок и академических достижений. Если коммерческий опыт важнее всего, начните с него и включите образование ниже.
• Выберите подходящее программное обеспечение — Большинство резюме создается с использованием Microsoft Word, но есть и другое программное обеспечение, которое вы можете использовать для создания профессионального дизайна, например Adobe InDesign. Не забудьте опубликовать свое резюме в документе, который может быть широко открыт рекрутерами. Если они не могут открыть ваше резюме из-за того, что оно находится в нераспознаваемом формате файла, они могут перейти к следующему, не читая ваше. Рекомендуем опубликовать резюме в формате PDF или Word. Если сомневаетесь, спросите рекрутера, какой формат файла он предпочитает.

Что включить в свое резюме

Важно, чтобы ваше резюме содержало достаточно правильной информации, чтобы работодатель почувствовал, что вы подходите для этой должности. Большинство резюме содержит ряд ключевых разделов, которые мы рассмотрим ниже.

Личные данные

Вы должны четко указать ключевые личные данные в своем резюме, чтобы работодатель мог с вами связаться. Однако это не информация, которую работодатель будет использовать для оценки вашей пригодности для этой должности, поэтому не используйте для этого слишком много места.

Личное заявление

Рекомендуется начинать свое резюме с личного заявления . Это ваша возможность продать себя своими словами.

Четко объясните, как вы соответствуете требованиям должности, демонстрируя при этом свой энтузиазм по поводу этой возможности. Избегайте расплывчатых заявлений, таких как «движимые отличными коммерческими навыками», поскольку вы не предоставляете никаких доказательств того, что это так.

Вместо этого предоставьте фактическую информацию, которая проиллюстрирует ваши навыки, например: «Лучший продавец в xx организации, обеспечивший объем продаж на сумму более 10 миллионов фунтов стерлингов в 2017 году.«Убедитесь, что используемые вами примеры относятся к роли и организации, на которую вы претендуете.

Одно или два предложения, которые передают частичку вашей личности, причины вашего выбора карьеры и то, почему вы подходите для этой должности, отделят ваше резюме от кучи других, которые начинаются с вежливости: «Во время моей работы в XI было отвечает за … »

Опыт работы

Одна из самых важных задач резюме — это обобщение вашего предыдущего соответствующего опыта работы.Вам следует начать с вашей последней роли и работать в обратном направлении.

Для каждой роли укажите:

• Даты до и после — это важно, потому что это позволяет потенциальному работодателю увидеть, как долго вы работали у вашего предыдущего работодателя, а также выявить любые пробелы в занятости, которые они могли бы пожелать. исследовать вместе с вами. Если у вас много краткосрочных рабочих мест (например, из-за временного вмешательства), объясните, почему, иначе работодатель может предположить, что вы не из тех, кто занимается чем-то. Если в вашей карьере случались перерывы (например,грамм. год перерыва), объясните это и скажите, что вы из него узнали.
• Название компании (плюс краткое объяснение того, чем они занимаются) — играет две основные роли: во-первых, его может использовать работодатель для проверки ваших рекомендаций; во-вторых, это может помочь работодателю лучше понять, в какой организации вы работали. Например, если вы работали в крупной многонациональной сети ресторанов, ваш опыт работы на рабочем месте, вероятно, будет другим, чем если бы вы работали в небольшом местном ресторане.
• Ваша роль и краткое изложение ваших основных обязанностей — Здесь объясняется, чем вы занимались. Будьте краткими и предполагайте, что большинство людей хорошо знакомы с тем, что делает большинство ролей. Если вы управляли людьми, укажите, сколько. Если у вас была бюджетная ответственность, укажите размер бюджета.
• Ключевые достижения и успехи в роли — Это ваша возможность продать то, что вы сделали в роли, особенно если это было сверх того, что можно было ожидать.Постарайтесь выделить три или четыре достижения для каждой роли и убедитесь, что они соответствуют той должности, на которую вы претендуете. По возможности, попробуйте количественно оценить выгоду для организации , например: «Выявлена ​​возможность изоляции трубопроводов, ведущая к экономии энергии в размере 23 000 фунтов стерлингов в год».

Квалификация и образование

Важно включить в свое резюме раздел, который иллюстрирует ваши ключевые навыки и квалификацию ; чем больше они соответствуют роли, тем лучше.Перечислите квалификации или пройденные курсы с указанием названия провайдера обучения и дат. Будьте честны, так как они могут быть проверены.

Квалификационный раздел не должен быть исчерпывающим. Спросите себя, соответствует ли квалификация должности. Если это не так, вам, вероятно, не нужно его включать. Если вы являетесь членом каких-либо (соответствующих) профессиональных организаций, укажите их здесь. Это продемонстрирует более глубокий уровень доверия и вовлеченности в вашу карьеру.

Если вы говорите на других языках, обладаете определенными навыками в области ИТ или управления проектами или достигли какого-либо определенного уровня профессионального признания, например, чартерства, укажите это в этом разделе.

Хобби и интересы

Ваше резюме должно изображать вас как личность, а ваши увлечения и интересы могут дать представление о вашей личности. Ваши увлечения могут продемонстрировать дополнительные навыки и выделить ваше резюме среди других кандидатов. Он также может показать, как вы активно участвуете в жизни сообщества или в волонтерских проектах, о чем вы можете поговорить во время собеседования.

При этом хобби часто бывает субъективным; некоторые рекрутеры любят их, а другие считают, что они не важны.Как правило, работодатель будет интересоваться вашими увлечениями только в том случае, если они имеют отношение к должности.

Если вы все же решите включить их, поместите их в конце вашего резюме. В Интернете есть множество примеров и шаблонов резюме, так что используйте их для вдохновения.

Что не следует включать в свое резюме

Предоставьте работодателю всю информацию, необходимую для принятия осознанного решения, но не тратьте время на ненужную информацию. Нет необходимости включать в резюме следующую информацию:

• Дата рождения / возраст — В настоящее время дискриминация по возрасту является незаконной.
• Семейное положение — Работодателям не нужно это знать.
• Фото — Если это не имеет отношения к должности (например, вы подаете заявку на роль модели).
• Религия или этническая принадлежность — Потенциальному работодателю не обязательно знать вашу религию и / или этническую принадлежность.

10 советов для отличного резюме

Стоит помнить следующие советы:

• Дважды проверьте орфографию и грамматику — Важно, чтобы в вашем резюме не было орфографических или грамматических ошибок.Подобные ошибки предполагают, что вы плохо владеете языком или не уделяете внимания деталям, что с точки зрения работодателя нежелательно. Перепроверьте свое резюме, используйте проверку орфографии, а затем вычитайте его. Если вас это беспокоит, попросите кого-нибудь взглянуть на это тоже.
• Сохраняйте позитивный настрой — Иногда организация работы плохо заканчивается, но не упоминайте об этом в своем резюме. Вместо этого сосредоточьтесь на возможностях на будущее и на том, что вы узнали. Никогда не критикуйте и не унижайте предыдущего работодателя.
• Ссылки — Больше не следует включать ссылки в ваше резюме. Вы должны предполагать, что рекомендации потребуются только в том случае, если вы успешно пройдете собеседование, и вы можете предоставить их на этом этапе.
• Постарайтесь предоставить доказательства — По возможности представьте факты и цифры, чтобы проиллюстрировать свои достижения. Подумайте об этом как о способе продемонстрировать, что получаемые вами выгоды больше, чем затраты работодателя на вас.
• Используйте маркированные списки и списки — их легко сканировать и они могут помочь сжать большие объемы информации, но не злоупотребляйте ими.
• Отправьте свое резюме в формате PDF — Большинство компьютеров могут открывать PDF-файлы, в то время как другие типы файлов могут потребовать перевода для ПК или Mac. Любые дополнительные усилия, которые необходимо предпринять работодателю, уменьшают вероятность того, что они посмотрят ваше резюме.
• Оптимизируйте возможности — Даже если это сэкономит время, не отправляйте по электронной почте 10 одинаковых резюме разным работодателям.Составьте свое резюме для каждой должности, на которую вы претендуете. Используйте информацию из описания должности и спецификаций сотрудников, чтобы определить навыки и знания, на которых вам нужно сосредоточиться, чтобы создать сильное резюме.
• Говорите правду — Ложь в вашем резюме наверстает упущенное. Если вы утверждаете, что обладаете навыком, которого у вас нет, вас обнаружат. Лучшая политика — всегда быть честным.
• Сосредоточьтесь на достижениях — Резюме, построенное на ваших достижениях, намного мощнее, чем просто перечисление ваших обязанностей.Объясните, чего вы достигли, например помощь в запуске продукта, маркетинг нового решения, увеличение продаж или продвижение по службе.
• Включите профессиональное резюме — В самом начале вашего резюме включите короткий абзац, не более пяти или шести строк, который действительно привлекает внимание рекрутера и побуждает его читать больше. Что вы можете привнести в эту роль, какие навыки у вас есть и как вы можете помочь их бизнесу?

Заключительные мысли

При написании резюме важно помнить, что вы, по сути, пишете торговый документ .Делайте это кратко, энергично и позитивно. Воздержитесь от некоторых деталей, чтобы читатель захотел большего и дал себе возможность расширить свое содержание на собеседовании.

Сосредоточьтесь на деталях. Держите форматирование чистым и подходящим для роли и убедитесь, что ваши контактные данные верны.

Когда вы закончите писать, проверьте и убедитесь, что резюме специально адаптировано для работы, на которую вы претендуете. Постарайтесь вплести в свое резюме конкретные ключевые слова и фразы, которые работодатель использует в своих должностных инструкциях и спецификациях сотрудников.

Наконец, убедитесь, что вы перечислили свои заметные достижения, наиболее важные навыки, опыт и личные качества, которые вы можете привнести в эту должность. Убедитесь, что вы продемонстрировали, что понимаете требования к работе и соответствуете этим требованиям.

Ключевые элементы резюме

Резюме рассказывают работодателю о вашем опыте, навыках и истории работы. Используйте свое резюме, чтобы выделить элементы, которые указывают на то, что вы хороший работник, имеете квалификацию для этой должности и привносите желаемые навыки в работу.Если вы студент и у вас мало или совсем нет опыта работы, расширьте информацию о вашей школе и общественной деятельности.

---

Личная информация

Имя Текущий и постоянный адрес (можно не указывать в резюме, размещенном в Интернете)
Номер телефона
Адрес электронной почты

Объектив

В одном коротком предложении опишите свою цель поиска работы.
Формулировка цели должна быть связана с конкретной должностью, на которую вы претендуете.Также полезно выделить свои навыки в формулировке цели.

Примеры:
Ищу работу социального работника, обслуживающего пожилых людей.
Ищу должность, которая использовала бы мои навыки консультирования, исследования и написания предложений.

Образование

Название средней школы
Город и штат
Дата окончания
Основные моменты курса (курсы, непосредственно связанные с работой или вашей профессиональной сферой и специальными способностями)
Сертификаты

Работа и связанный с ней опыт

Летняя работа, стажировки, волонтерская работа
(Включите название должности, компанию / организацию, город / штат, даты и краткий список должностных обязанностей)

Награды и почести

Академическое, музыкальное, спортивное или иное признание.(Включите название награды / награды, кто ее наградил и когда она была присуждена.)

Деятельность / Хобби

Укажите свою роль в должности, организации и датах.

Пример:
Капитан, средняя школа Шорвуд, команда по волейболу, 1999 г. 2001 г.

Навыки

Мягкие навыки: (ответственность, лояльность, трудолюбие, энергичность, общительность).
Жесткие навыки: (исследование и письмо, Microsoft word 98, Microsoft Publisher 2000, публичные выступления.)

Рекомендации (3-5 человек)

Учитель / профессор
Руководитель работы (текущий или бывший)
Описание персонажа (пастор, директор, руководитель молодежной группы или кто-то, кто вас хорошо знает)
Укажите имя, родство с вами, организацию, контактные телефоны.

Прочие соображения

Ограничьте свое резюме одной или двумя страницами.
Не указывайте дату рождения, состояние здоровья или номер социального страхования.
Ограничьте использование личных местоимений, таких как «I». Начинайте предложения с глаголов действия.
Будьте честны, но не пишите ничего негативного в своем резюме.
Сделайте свое резюме безошибочным. Попросите кого-нибудь проверить его для вас.
Используйте простое , легко читаемый шрифт, размер шрифта 10–14.
Используйте высококачественную бумагу.

Чтобы ваше резюме можно было сканировать, в нем следует использовать шрифт без засечек, небольшие форматы, без курсива и подчеркивания. При разработке резюме, отправляемого по электронной почте, свяжитесь с компанией для получения конкретных рекомендаций, если они не указаны в материалах заявки.

Как написать сопроводительное письмо

Образцы сопроводительных писем и советы по написанию

Обновлено 9 декабря 2020 г.

Вам нужно написать сопроводительное письмо, чтобы устроиться на работу? В большинстве случаев ответ положительный. Ваше сопроводительное письмо может иметь значение между получением собеседования или игнорированием вашего резюме, поэтому имеет смысл посвятить необходимое время и усилия написанию эффективных сопроводительных писем.

Вот вся информация, необходимая для написания сопроводительного письма, которое привлечет внимание к вашему заявлению.Просмотрите эти советы о том, что включать в сопроводительное письмо, как его форматировать, а также примеры множества различных профессионально написанных сопроводительных писем.

Что такое сопроводительное письмо?

Прежде чем приступить к написанию сопроводительного письма, вам следует ознакомиться с целью документа. Сопроводительное письмо — это документ, который отправляется вместе с вашим резюме, чтобы предоставить дополнительную информацию о ваших навыках и опыте.

В письме содержится подробная информация о том, почему вы подходите для работы, на которую претендуете.Не повторяйте просто то, что указано в вашем резюме — скорее, включите конкретную информацию о том, почему вы точно соответствуете требованиям работодателя. Думайте о своем сопроводительном письме как о коммерческом предложении, которое продвинет ваш опыт и поможет вам пройти собеседование. Таким образом, вы хотите, чтобы ваше сопроводительное письмо произвело наилучшее впечатление на человека, который его просматривает.

Сопроводительное письмо обычно сопровождает каждое рассылаемое вами резюме. Работодатели используют сопроводительные письма как способ проверки соискателей на имеющиеся вакансии и определения кандидатов, с которыми они хотели бы пройти собеседование.Если работодателю требуется сопроводительное письмо, оно будет указано в объявлении о вакансии. Даже если компания не просит об этом, вы все равно можете включить его.

Это покажет, что вы приложили дополнительные усилия к своему приложению.

Различные типы сопроводительных писем

Существует три основных типа сопроводительных писем. Выберите тип письма, который соответствует вашей причине написания.

Когда вы подаете заявку на вакансию, которую разместила компания, которая нанимает сотрудников, вы будете использовать стиль «письма-заявки».

Что включить в сопроводительное письмо

Сопроводительное письмо должно дополнять, а не дублировать ваше резюме. Его цель — интерпретировать фактическое резюме, ориентированное на данные, и добавить индивидуальности вашему заявлению о приеме на работу. Узнайте больше о различиях между резюме и сопроводительным письмом, чтобы убедиться, что вы начинаете писать сопроводительное письмо с правильным подходом.

Сопроводительное письмо часто является вашим первым письменным контактом с потенциальным работодателем, производящим критическое первое впечатление.Что-то, что может показаться небольшой ошибкой, например опечатка, может немедленно выкинуть ваше приложение из списка. С другой стороны, даже если ваше сопроводительное письмо безошибочно и идеально написано, если оно носит общий характер (и не содержит ссылок на компанию или какие-либо особенности в описании должности), оно также может быть отклонено при приеме на работу. управляющий делами.

Эффективные сопроводительные письма объясняют причины вашего интереса к конкретной организации и определяют ваши наиболее важные навыки или опыт.Определите актуальность, внимательно прочитав описание должности, оценив необходимые навыки и сопоставив их со своими собственными.

Подумайте о случаях, когда вы применили эти навыки, и о том, как вы могли бы быть эффективными на имеющейся должности.

Перед тем, как приступить к работе, просмотрите список того, что следует включить в сопроводительное письмо о вакансии.

Что не включать в сопроводительное письмо

Есть некоторые вещи, которые вам не нужно включать в сопроводительные письма, которые вы пишете.В письме говорится о вашей квалификации для работы, а не о вас лично. Нет необходимости делиться в нем какой-либо личной информацией о себе или своей семье. Если у вас нет всех квалификаций, которые ищет работодатель, не упоминайте об этом. Вместо этого сосредоточьтесь на подходящих учетных данных. Не указывайте зарплату, если компания не спросит о ваших требованиях к зарплате. Если у вас есть вопросы о работе, зарплате, расписании или льготах, не следует упоминать их в письме.

Очень важно не писать слишком много. Ваше письмо должно быть целенаправленным, кратким и содержать несколько абзацев. Важно сообщить достаточно информации, чтобы побудить менеджера по найму связаться с вами для собеседования.

Если вы напишете слишком много, его, вероятно, не будут читать.

Настройте сопроводительное письмо

Очень важно, чтобы сопроводительное письмо было адаптировано к каждой должности, на которую вы претендуете. Это означает больше, чем просто изменение названия компании в теле письма.

Каждое сопроводительное письмо, которое вы пишете, должно включать:

• На какую вакансию вы претендуете (укажите название должности в первом абзаце)

• Как вы узнали о работе ( и направление, если оно у вас есть)

• Почему вы соответствуете требованиям для работы (конкретнее)

• Что вы можете предложить работодателю и почему вы хотите работать именно в этой компании ( сопоставьте свои навыки с описанием должности и ознакомьтесь с миссией, ценностями и целями организации, которые следует упомянуть в своем письме)

• Спасибо за то, что вас рассматривали для работы

Подробнее о том, как персонализировать обложку письмо.

Правила написания сопроводительного письма

Вот краткое изложение пунктов, которые должны быть включены в каждое сопроводительное письмо. Прежде чем вы начнете, может быть полезно просмотреть некоторые образцы сопроводительных писем, чтобы вы имели наглядное представление о том, как все вписывается на страницу.

Эти примеры сопроводительных писем, как письменных, так и электронных, предназначены для различных типов заявлений о приеме на работу и запросов о приеме на работу. Обязательно найдите время, чтобы персонализировать свое письмо, чтобы оно было убедительным подтверждением вашей способности выполнять работу, на которую вы претендуете.

Заголовок
Сопроводительное письмо должно начинаться с вашей контактной информации и информации работодателя (имя, адрес, номер телефона, адрес электронной почты), за которым следует дата. Если это электронное письмо, а не настоящее письмо, укажите свою контактную информацию в конце письма после подписи.

Ваша контактная информация должна включать:
Имя и фамилия
Улица
Город, штат Почтовый индекс
Телефон
Электронная почта

Приветствие
Начните свое приветствие в сопроводительном письме с «Dr./ Г-н / г-жа. Фамилия. «Если вы не уверены, мужчина или женщина ваш контакт, вы можете написать его полное имя. Если вы не знаете имя работодателя, просто напишите:» Уважаемый менеджер по найму «. Это лучше, чем общее и формальное , «Для предъявления по месту требования.»

Ознакомьтесь с информацией о том, как правильно выбрать приветствие в сопроводительном письме, чтобы выбрать то, которое подходит для работы и компании, в которую вы подаете заявление.

Введение
Начните свое знакомство с указания, на какую работу вы претендуете.Объясните, где вы узнали о вакансии, особенно если вы узнали о ней от контакта, связанного с компанией. Кратко опишите, насколько ваши навыки и опыт соответствуют компании и / или должности; это даст работодателю возможность предварительно просмотреть оставшуюся часть вашего письма. Ваша цель во введении — привлечь внимание читателя. Для начала ознакомьтесь с примерами вступительных предложений для сопроводительных писем.

Body
В одном или двух абзацах объясните, почему вы заинтересованы в этой должности и почему вы являетесь отличным кандидатом на эту должность.Упомяните конкретные квалификации, перечисленные в объявлении о вакансии, и объясните, как вы соответствуете этим требованиям. Не просто переформулируйте свое резюме, а приведите конкретные примеры, демонстрирующие ваши способности.

Помните, что действия говорят громче, чем слова, поэтому не нужно просто «говорить» читателю, что вы, например, отличный командный игрок с хорошими коммуникативными навыками и отличным вниманием к деталям. Вместо этого используйте наглядные примеры из своего опыта работы, чтобы «продемонстрировать» эти качества в действии.Вот дополнительная информация о том, что включать в основной раздел сопроводительного письма.

Заключение
В заключительном разделе сопроводительного письма еще раз укажите, как ваши навыки делают вас подходящим для компании и / или должности. Если у вас есть место (помните, как и ваше резюме, сопроводительное письмо не должно быть длиннее одной страницы — вот дополнительная информация о том, какой длины должно быть сопроводительное письмо), вы также можете обсудить, почему вы хотели бы работать в этой конкретной компании.

Укажите, что вы хотели бы провести собеседование или обсудить возможности трудоустройства.Объясните, что вы будете делать в рамках последующих действий и когда вы это сделаете. Поблагодарите работодателя за внимание.

Подпись
Используйте бесплатное закрытие, а затем завершите сопроводительное письмо своей подписью, написанной от руки, а затем введите свое имя. Если это электронное письмо, после бесплатного закрытия просто укажите свое напечатанное имя и контактную информацию.

Форматирование сопроводительного письма

Сопроводительное письмо должно быть отформатировано как профессиональное деловое письмо.Шрифт должен соответствовать шрифту, который вы использовали в своем резюме, и быть простым и легко читаемым. Хорошо работают базовые шрифты, такие как Arial, Calibri, Georgia, Verdana и Times New Roman. Размер шрифта 10 или 12 пунктов легко читается. Стандартные поля — 1 дюйм сверху, снизу, слева и справа от страницы.

Добавьте пробел между заголовком, приветствием, каждым абзацем, закрытием и вашей подписью. Вы можете уменьшить шрифт и размеры полей, чтобы документ оставался на одной странице, но не забудьте оставить достаточно свободного места, чтобы ваше письмо было легко читаемым.

Следуйте этим рекомендациям по форматированию сопроводительных писем, чтобы ваши письма соответствовали профессиональным стандартам, ожидаемым менеджерами по найму, которые рассматривают заявки. Следуйте этим инструкциям, если вы отправляете сопроводительное письмо по электронной почте.

Редактировать и корректировать сопроводительное письмо

Не забудьте отредактировать и проверить сопроводительное письмо перед его отправкой. Это может показаться глупым, но убедитесь, что вы указали правильные названия работодателя и компании — когда вы пишете несколько сопроводительных писем одновременно, легко ошибиться.Распечатав и прочитав письмо вслух, вы сможете обнаружить мелкие опечатки, например пропущенные слова или странные предложения.

Всегда проверяйте написание имени вашего контакта, а также название компании. Вот еще несколько советов по корректуре сопроводительного письма. Если возможно, попросите друга или члена семьи помочь вычитать сопроводительное письмо, поскольку две пары глаз лучше, чем один, и даже профессиональные корректоры не всегда замечают собственные ошибки.

Готовы начать работу? Напишите сопроводительное письмо за 5 простых шагов

Хорошо написанное сопроводительное письмо поможет привлечь внимание к вашему заявлению и поможет вам пройти собеседование.Найдите время, чтобы настроить его так, чтобы он показал работодателю, почему вы являетесь надежным кандидатом на эту работу. Вот как написать сопроводительное письмо за пять простых шагов.

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы убедимся, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet.Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind.Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 62f0e2c3783c90a5.

Советы по резюме для студентов и недавних выпускников

Форматирование и написание резюме — сложный процесс, с которым часто сталкиваются даже опытные профессионалы.Как студент колледжа или недавний выпускник, вы, вероятно, имеете ограниченный опыт работы, что еще больше усложняет процесс.

Но не расстраивайтесь — есть несколько шагов, которые вы можете предпринять при составлении резюме, чтобы выделиться среди других кандидатов.

Ниже мы составили исчерпывающий список советов и примеров, чтобы научить студентов и недавних выпускников колледжей форматировать и писать эффективное резюме.

Какие разделы следует включить в студенческое резюме?

Ваше резюме должно включать следующие разделы в таком же порядке, как этот:

1. Контактная информация
2. Образование
3. Стаж работы
4. Навыки

Как студент колледжа или недавний выпускник, вы, вероятно, захотите добавить дополнительные разделы, чтобы продемонстрировать свои достижения и навыки.Вот несколько примеров дополнительных разделов, которые вы можете включить:

• Внешкольная / волонтерская деятельность
• Знаки отличия и награды
• Сертификаты, навыки и обучение
• Уровень владения цифровым / иностранным языком
• Хобби и интересы

Как оформить резюме студента колледжа

Выберите профессиональный шрифт и размер шрифта

Выбор правильного шрифта и размера шрифта может показаться несущественным по сравнению со всем остальным, что входит в состав резюме, но правильный выбор сделает ваше резюме более презентабельным и профессиональным.

В своем резюме придерживайтесь простых шрифтов, таких как Calibri, Cambria, Helvetica или Georgia. Например, вы можете использовать Georgia для своего имени и заголовков разделов, а Calibri — для остальной части вашего резюме.

Многие считают, что 12 pt — идеальный размер шрифта для основного текста резюме, хотя, если у вас возникли проблемы с вписыванием некоторого текста, вы можете уменьшить его до 11 pt. Здесь важно не делать шрифт настолько маленьким, чтобы его было трудно прочитать с первого взгляда.

Для заголовков и субтитров увеличьте размер шрифта примерно на 4–6 пунктов больше, чем основной текст.Для заголовков разделов вы можете рассмотреть возможность использования жирного шрифта, подчеркивания или заглавных букв, чтобы сделать еще больше визуального акцента.

Используйте соответствующие поля

Правильная установка полей имеет решающее значение для представления организованного и удобочитаемого документа потенциальным работодателям.

Поля страницы

Microsoft Word по умолчанию составляют 1 дюйм, что обычно является стандартным размером полей для резюме. Однако, если вам нужно немного больше места, вы можете переместить поля в пределах 0.5-1 дюйм. Например, вы можете уменьшить верхнее и нижнее поля до 0,5 дюйма, а левое и правое поля — до 0,75 дюйма.

Выравнивание ключевого содержимого по левому краю

Менеджеры по найму часто получают десятки резюме за одно объявление о вакансии. Когда это происходит, этим менеджерам обычно требуется всего несколько минут, чтобы просмотреть каждое резюме на предмет правильной квалификации, ключевых слов и навыков.

Чтобы сделать ваше резюме более доступным, вам необходимо эффективно выровнять содержание.В большинстве случаев вы выровняете большую часть своего резюме по левому краю, включая вашу контактную информацию, поскольку при чтении на английском глаза людей естественным образом перемещаются слева направо.

Тем не менее, не все должно быть выровнено по левому краю. Например, вы можете расположить названия должностей, названия компаний и обязанностей по левому краю, а второстепенную информацию, такую ​​как даты и местонахождение, по правому краю.

В конечном счете, вы должны оставаться последовательными в своем резюме и выравнивать по левому краю все, что хотите выделить.

Стратегически используйте полужирный, курсив и заглавные буквы

Используйте полужирный шрифт, курсив и заглавные буквы, чтобы привлечь внимание менеджера по найму к важной информации в вашем резюме, но не переусердствуйте. Главное здесь — выбрать, что нужно подчеркнуть с умом.

Если вы недавно закончили колледж и имели некоторый опыт стажировки, вы можете выделить жирным шрифтом названия компаний, в которых вы проходили стажировку, а не должности. Однако, если вы считаете, что ваши титулы лучше отражают вашу квалификацию для этой должности, вы можете изменить это положение.

Вы также можете выделить свой диплом о высшем образовании или название учебного заведения жирным шрифтом, в зависимости от того, на что вы хотите привлечь больше внимания.

В любом случае, хорошее практическое правило — использовать полужирный шрифт для привлечения внимания к важным заголовкам и использовать курсив для вторичной информации, относящейся к заголовкам, выделенным жирным шрифтом. Заглавные буквы обычно следует использовать только для вашего имени и заголовков разделов.

Как написать заголовок резюме

Создайте профессиональный адрес электронной почты

Это может показаться очевидным, но стоит признать, потому что ваш адрес электронной почты часто является первым ориентиром для потенциальных работодателей.

Если вы все еще используете старый адрес электронной почты из средней школы, пора создать новую профессиональную учетную запись. Выберите популярного поставщика услуг электронной почты, например Gmail или Outlook, и сделайте свой адрес простым, используя свое полное имя или вариацию имени и фамилии.

Обновите свою контактную информацию

Ваша контактная информация должна быть актуальной, чтобы у потенциальных работодателей не было проблем с вами. Обязательно укажите свои имя и фамилию, номер телефона и адрес электронной почты в заголовке своего резюме и еще раз проверьте, все ли они верны.

Если местонахождение важно или имеет отношение к компании, вы также можете указать свой город и штат в заголовке; обычно можно не указывать полный домашний адрес.

Вставить соответствующие URL-ссылки

Если у вас нет большого опыта работы, но у вас есть портфолио соответствующих работ, которые вы можете показать, вам следует вставить ссылки на свой личный веб-сайт и / или онлайн-портфолио в заголовок вашего резюме.

Вы также можете рассмотреть возможность включения ссылки на свой профиль LinkedIn, чтобы помочь менеджеру по найму лучше понять ваше профессиональное присутствие.Избегайте добавления ссылок на любые другие учетные записи в социальных сетях, если только работа не требует определенных навыков работы в социальных сетях.

Как написать тело резюме

Подберите резюме к описанию вакансии

Коррекция вашего резюме таким образом, чтобы оно соответствовало должности, является жизненно важной частью подачи заявления о приеме на работу.

Начните с внимательного прочтения описания должности, чтобы определить ключевые слова и ключевые фразы. Затем, где возможно, вставьте эти термины в свое резюме.Большинство менеджеров по найму будут искать ключевые слова, связанные с критически важными навыками, даже если резюме обрабатывается через систему отслеживания кандидатов.

Если у вас возникли проблемы с определением ключевых слов, другой вариант — запустить описание вакансии с помощью генератора облака слов, который поможет вам идентифицировать известные слова и фразы. Когда вы закончите составлять свое резюме, прогоните его через тот же генератор, чтобы увидеть, совпадают ли его ключевые слова с ключевыми словами из описания вакансии.

В центре внимания образование

Для студента колледжа или недавнего выпускника очень важно, чтобы ваша академическая история была на первом месте в резюме, поскольку ваше образование будет одним из наиболее важных факторов для работодателей.

В каждой записи об образовании укажите свою специальность и степень, название учебного заведения, дату вашего (предполагаемого) окончания и несовершеннолетних. Вы также можете продвинуться на шаг вперед в своем образовательном разделе, добавив соответствующие курсовые работы, любимые области обучения, диссертации / названия диссертаций, награды / награды или академические достижения (например, список декана).

Пример:

Бакалавр искусств, цифровых технологий и культуры
Вашингтонский университет | Pullman, WA
Minor: английская риторика и профессиональное письмо

Соответствующая курсовая работа: Письменные и риторические условные обозначения, Техническое и профессиональное письмо, Электронные исследования и риторика информации, Продвинутая разработка мультимедиа, удобство использования и дизайн интерфейсов

Включить опыт работы

Хотя ваш прошлый опыт работы может не напрямую соответствовать вакансиям, на которые вы претендуете сейчас, все же важно показать менеджерам по найму, что вы трудоустроены, можете эффективно выполнять задачи и развивать новые навыки.В идеале вы обсудите стажировки или работу, для которой вы можете выделить передаваемые навыки и опыт.

Для каждой записи об опыте работы укажите название должности, название и местонахождение компании, даты, когда вы работали, и 2–4 пункта, описывающих ваши обязанности и достижения в этой должности. Не забудьте начинать каждый маркер с глагола, а не с первого лица «Я».

ПРИМЕР:

Консультант по писательскому делу, Центр письма WSU
Университет штата Вашингтон — Пуллман, штат Вашингтон

• Созданы и поддерживаются списки контактов со СМИ.
• Изучил возможности по каналам онлайн-СМИ.
• Произведены презентации продуктов и пресс-релизы.
• Поддерживается организация мероприятий.

Если у вас нет опыта работы, вам необходимо включить дополнительные разделы, иллюстрирующие ваши достижения и навыки в обстановке, не связанной с работой.

Продемонстрируйте свои навыки

Включение раздела навыков в ваше студенческое резюме позволяет менеджерам по найму сразу узнать, где находятся ваши самые большие активы.

Укажите свои самые сильные и важные навыки, которые помогут вам хорошо выполнять работу, на которую вы претендуете. И не уклоняйтесь от включения «мягких навыков», то есть личностных качеств и других жизненных навыков, таких как публичные выступления и тайм-менеджмент, которые могут быть желательны для определенных должностей.

Рассмотрите возможность добавления дополнительных разделов

Всем студентам и выпускникам колледжей следует подумать о добавлении дополнительных разделов, не связанных с работой, после раздела их навыков в своих резюме, чтобы выделиться среди других поступающих с аналогичным образованием и набором навыков.

Вот несколько примеров разделов, которые вы можете добавить в конец своего резюме.

• Внеучебная деятельность

  Раздел мероприятий идеально подходит для студентов или недавних выпускников, у которых нет опыта работы. Перечисление соответствующих занятий дает вам возможность показать, где и как вы развили определенные навыки вне рамок своего образования. Просто убедитесь, что ваша деятельность соответствует типу работы, которую вы будете выполнять на должности, на которую претендуете.

• Знаки отличия и награды

  Вы захотите перечислить все полученные вами академические награды и награды в разделе «Образование». Если вы получили какие-либо награды, не относящиеся к вашей работе в колледже, вы можете создать отдельный раздел, в котором кратко объясняется значение каждой награды.

• Сертификация и обучение

  Если вы прошли какое-либо обучение и / или сертификаты, подтверждающие, что у вас есть определенные навыки или знания, относящиеся к вакансии, на которую вы претендуете, включите их в свое резюме в отдельный раздел.

• Уровень владения цифровыми технологиями

  Те, кто подает заявку на работу, которая требует опыта работы с определенным программным обеспечением, цифровыми инструментами и / или веб-языками, должны включить раздел о цифровых навыках в конце своего резюме, чтобы показать, что они имеют техническую квалификацию. Вы также можете включить этот раздел вместо раздела стандартных навыков, если цифровые навыки больше подходят для вашей роли.

• Хобби и интересы

  Если у вас есть место после разделов о вашем образовании, опыте работы и навыках, подумайте о том, чтобы добавить некоторые хобби и интересы.Компании все больше делают упор на культуру работы и предпочитают нанимать кандидатов, чьи личности хорошо подходят к их среде. Внимательно изучите компанию и выберите хобби и интересы, которые четко отражают культуру компании и / или поддерживают должность, на которую вы претендуете.

Определить количественно везде, где это возможно

Числа, указанные вместе с должностными обязанностями, могут заинтересовать менеджеров по найму, поскольку они дают более четкое представление о том, как это выглядит, когда вы применяете свои знания и навыки.Например, вы можете заявить, что увеличили продажи на 20% за шестимесячный период или что вы помогали примерно 50 клиентам каждый день на своей работе в розничной торговле.

Придерживайтесь глаголов действия

Многие резюме завалены одними и теми же банальными словами, поэтому вам следует постараться заменить общие слова и фразы на более сильные и убедительные глаголы действия.

Эта тактика особенно важна при написании первого слова для каждого пункта в разделе опыта работы, так как вы хотите немедленно привлечь внимание менеджера по найму.

Используйте глаголы, такие как «преобразованный», «проанализированный» и «составленный», чтобы изобразить свои достижения более увлекательно. Вы можете даже подумать об использовании тезауруса, чтобы помочь вам найти более сильные синонимы для общих слов, или сослаться на этот список глаголов действия, созданный Гарвардом.

Используйте обратный хронологический порядок

При составлении разделов о своем опыте работы и образовании не забывайте использовать обратный хронологический порядок, что означает перечисление ваших записей, начиная с самого последнего опыта (а затем возвращаясь оттуда назад во времени).

Этот организационный трюк дает менеджерам по найму четкое представление о том, что вы делаете в настоящее время, чего вы недавно достигли, и как этот опыт может повлиять на должность, на которую вы претендуете.

Завершение вашего студенческого резюме

Тщательно отредактируйте и вычитайте

Найдите время, чтобы тщательно отредактировать и вычитать свое резюме, прежде чем отправлять его в компанию. В грамматически правильном резюме вы будете выглядеть гораздо более профессионально и привлекательно, чем в резюме, в котором много опечаток.

Хотя и Microsoft Word, и Google Docs неплохо справляются с обнаружением технических ошибок, другие инструменты, такие как Grammarly, еще лучше справляются с обнаружением мелких грамматических ошибок.

После того, как вы использовали эти инструменты для очистки своего резюме, медленно прочитайте его, чтобы найти любые неудобные фразы, несоответствия, двусмысленные описания или неправильный выбор слов, и исправьте при необходимости.

Получите еще одну пару глаз, чтобы осмотреться поверх

Последний шаг — показать свое резюме кому-то еще, кто может дать вам конструктивный отзыв.Если вы все еще учитесь в колледже, вы можете обратиться в центр карьеры или письма в вашем университете; в противном случае отнесите свое резюме наставнику, другу или члену семьи, которому вы доверяете.

Вы хотите, чтобы они проверили вашу грамматику и проанализировали, рекламирует ли вас резюме как лучшего человека для этой должности. Задайте рецензенту такие вопросы, как «Это резюме меня как лучшего кандидата на эту работу?» и «Интересно ли это резюме?»

Если ответ на любой вопрос отрицательный, вернитесь и пересмотрите свое резюме еще раз.

Последнее обновление: 8 мая 2020 г.

Включение коммуникативных навыков в ваше резюме

Коммуникативные навыки — одна из самых ценных способностей, которые ищут работодатели, поскольку они являются центральными для многих профессионалов и играют важную роль в большинстве. Однако, когда вы ищете работу, недостаточно просто быть хорошим коммуникатором. Вы должны показать коммуникативные навыки в своем резюме, чтобы продемонстрировать свои способности потенциальным работодателям.

Стоит ли включать в резюме коммуникативные навыки? Да, в какой бы отрасли вы ни работали, важно эффективно общаться с другими людьми, будь то коллеги, начальство, клиенты или заказчики.Многие профессии включают список коммуникативных навыков , включая отправку электронных писем и разговоры по телефону. Даже поиск работы требует эффективного общения.

Любой может легко включить ключевых слов, связанных с навыками общения, в свое резюме, например «командный игрок», «внимательный слушатель», «уверенный оратор» и «отличный коммуникатор». Однако это вряд ли убедит работодателей, так как легко заявить, что у них есть эти навыки.

Вместо этого лучше продемонстрировать коммуникативные навыки в своем резюме , выделив требования прошлой работы или моменты, когда вы преуспели в той или иной ситуации.Использование конструктора резюме для включает коммуникативные навыки — самый эффективный способ.

Как подчеркнуть коммуникативные навыки в вашем резюме

Как и другие ваши способности в вашем резюме, ваши лучшие коммуникативные навыки должны быть продемонстрированы в вашей профессиональной истории. Есть базовых коммуникативных навыков , которые важны для большинства должностей, хотя для некоторых профессий требуются определенные навыки. Рабочие места, требующие сильных коммуникативных навыков, включают учителей, менеджеров, медсестер, официанток, психологов и продавцов.

Первый шаг — внимательно прочитать описание каждой должности и выделить необходимые коммуникативные навыки резюме. Вам нужно будет написать резюме, которое будет немного отличаться для каждого заявления о приеме на работу.

Подумайте о том, чего вы достигли и как ваши коммуникативные навыки способствовали вашему успеху. Тогда вы сможете на самом деле продемонстрировать свои способности, включив примеров коммуникативных навыков , а не просто заявляя, что у них есть их.

Например, включение в ваши карьерные достижения, которые вы проводили с презентациями, проводили тренинги, работали в составе команды, разрешали жалобы клиентов или руководили проектом, показывает, что у вас есть ключевых навыков, которые можно передать .Узнайте, как оформить резюме, которое лучше всего подчеркнет ваши сильные стороны.

Топ-15 коммуникативных навыков для успеха на рабочем месте

Если вы четко продемонстрируете, что у вас сильные коммуникативные навыки в своем резюме, вы увеличите свои шансы пройти первое собеседование, так как они являются одними из лучших навыков для резюме . Подумайте о каждом пункте из следующего списка коммуникативных навыков и подумайте о примерах, когда вы их продемонстрировали.

1. Письмо

Письмо — это ежедневная часть многих работ и важная часть общения. Большинство офисных работ и работа в кол-центре связаны с написанием электронных писем и письменным общением с коллегами . Что ты написал? Кому это было? Чего удалось достичь? Включите это в свое резюме.

2. Наставничество

Индивидуальное руководство показывает, что у вас есть набор из ключевых навыков межличностного общения , таких как умение слушать, сопереживать, давать советы и обратную связь.Вы можете использовать маркер в своем резюме, чтобы выделить прогресс человека.

3. Ведение переговоров

Помимо очевидных финансовых выгод, хорошие переговорщики предлагают компаниям возможность убеждать других людей. Это включает в себя четкое объяснение, а также чтение других людей ( невербальное общение ). Вы можете указать это в описании должности или в разделе достижений в своем резюме.

4. Устное общение

Навыки устного общения важны на большинстве рабочих мест и необходимы в обслуживании клиентов, продажах, связях с общественностью и любой должности, которая предполагает разговоры по телефону.Если вербальное общение присутствовало в ваших прошлых рабочих ролях, вам следует выделить это, поскольку это показывает, что у вас сильные резюме социальных навыков .

5. Обучение

Проведение учебных занятий требует определенных коммуникативных навыков. Вы должны уметь привлечь аудиторию , чтобы удержать ее внимание. Это показывает, что вам комфортно публичные выступления и вы способны передавать идеи и концепции другим.

6. Работа в команде

Чтобы быть эффективным членом команды, необходимо уметь общаться и делиться идеями с коллегами.Чтобы сотрудничать с другими, вам нужно хорошо слушать и говорить. Если вы работали так, как вам нужно, включите это в число своих навыков общения в резюме .

7. Презентации

Проведение презентаций показывает, что вы можете взаимодействовать с большой аудиторией . Он показывает, что у вас навыков и навыков, включая устное общение. Это впечатляющий навык для резюме, так как не всем комфортно выступать на публике, и это важно на многих должностях.

8. Эмпатия

Коммуникаторы, способные сопереживать другим, понимают, что кто-то чувствует и почему он общается, а также , как им отвечать. Сочувствие не только помогает вам читать комнату на собраниях команды, но и помогает получить перспективу и понимание, что помогает при общении.

9. Слушание

Если вы можете слушать кого-то и понимать все, что он говорит, вы можете хорошо ответить.Общение с людьми — это не только разговоры. На самом деле, большую часть времени он посвящает слушанию. Это касается как сотрудников, так и начальников. Общение — это улица с двусторонним движением , и все должны быть открыты для прослушивания.

10. Чувство юмора

Возможно, перечислить это в своем резюме немного смело, но это полностью зависит от типа работы. Общение с чувством юмора может быть хорошим способом сделать вещи беззаботными, более позитивными или веселыми. Однако частью этого коммуникативного навыка является умение использовать юмор в разговоре.

11. Сострадание

Если вы не умеете сострадательно общаться, человек могут обидеться, когда деликатные темы обсуждаются бесчувственно. Важно учитывать чувства каждого при представлении идей, реализации изменений и непосредственном общении с другими.

12. Терпение

Не всегда все получается по плану. Терпение — это коммуникативный навык, который помогает нам общаться спокойно и уравновешенно.Если вы будете терпеливы, ждете, пока вам ответят другие, или пока кто-то закончит говорить, ваше общение значительно улучшится. Эта характеристика позволяет вам сохранять спокойствие и сохранять спокойствие, что также предотвращает раздражение вашего мозга. Терпение позволит вам продуктивно генерировать мысли и связно общаться.

13. Позитивность

Если вы общаетесь в позитивном ключе, , ваша энергия отразится и окажет положительное влияние на других. Позитивность — это еще и хороший коммуникативный навык , который помогает убеждать других. Он работает как инструмент убеждения и может помочь другим взглянуть на светлую сторону того, о чем вы говорите.

14. Уверенность

Уверенное общение гарантирует, что к вам будут относиться серьезно (… в зависимости от того, о чем вы говорите), а также поможет заставить других прислушаться. Если вы без энтузиазма поделитесь своей идеей, другие могут не послушать или не принять вашу идею на вооружение.Верьте в себя, будьте уверены, и ваше общение с мгновенно улучшится.

15. Открытость

Открытое общение — лучший способ предлагать идеи, получать отзывы или участвовать в обсуждениях. Иногда, когда мы планируем наши предложения и предложения, мы воображаем свои ответы. Лучше подходить к любой коммуникативной ситуации непредвзято, , поскольку мы не всегда получаем ожидаемые ответы. Открытость также помогает нам принимать другие предложения и пробовать что-то новое.

Как описать навыки в резюме

Мэтт: Нужна помощь в потере некоторых навыков, а? Не волнуйтесь, ваш волшебный гид Мэтт здесь, чтобы помочь!

Все рабочие места предполагают, что вы принесете с собой определенные навыки. Ваши навыки — это то, что делает вас тем, кто вы есть, и они также являются вашим самым большим преимуществом. Навыки — это то, что больше всего интересует работодателей.

Студент: Но я не знаю, что здесь писать.

Мэтт: Ничего страшного. Не волнуйтесь, даже если вы не думаете, что у вас есть навыки — они есть.Пойдем посмотрим.

Так у вас есть лицензия? Что ж, это навык — технический, например, знание языка или компьютерной программы — например, Photoshop. У вас, вероятно, есть целый ряд других навыков, о которых вы даже не подозревали.

Подожди, подожди меня!

Итак, давайте взглянем на некоторые из этих других типов навыков, которые мы можем увидеть в этом описании должности, навыков, которые вы можете перенести из других областей своей жизни.

Студент: Хммм… должен уметь работать в команде.

Мэтт: Эй, хедз-ап! Нетбол! Вы приходите на игру каждую неделю, не так ли? Вы упорно тренироваться, вы работаете в группе.

Студент: Да, но ..

Мэтт: Ну, это командная работа! Это преданность! Чтобы узнать, какими навыками вы действительно обладаете, вам нужно взглянуть на все сферы своей жизни.

Студент: Ммм.

Мэтт: И не стесняйтесь, продвигайте себя! Все остальные делают. Вы должны сделать все возможное. Ха!

Спасибо.

Отлично! Эта волонтерская работа показывает нам, насколько хорошо вы можете управлять своим временем в выходные, сочетая спорт, учебу и волонтерскую работу.И, эй, вы от природы умеете разговаривать с людьми, а это показывает, что у вас также отличные коммуникативные навыки! Ну вот.

Студент: Итак, уловка в том, чтобы думать о разных сферах моей жизни: участие в программе молодых предпринимателей в школе, волонтерство, занятия после учебы, спорт… что-то в этом роде?

Мэтт: Совершенно верно. Подумайте о навыках, которые ищет работодатель, и о примере из вашей жизни, который это демонстрирует. Затем опишите деятельность в своем резюме и навыки, которым она вас научила.На данном этапе не обязательно быть идеальным, важно, чтобы вы что-то поняли и попробовали.

Студент: Спасибо. До свидания! Вы можете думать, что у вас нет никаких навыков, но это так — вам просто нужно знать, как их распознать. Если люди узнают, что это за навыки, они смогут понять, насколько вы хороши.

.

Добавить комментарий Отменить ответ

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Комментарий *

Имя *

Email *

Сайт