Где искать работу в Германии | Карьера | DW

Интернет уже давно стал одним из излюбленных мест для поиска работы, особенно для молодых специалистов. Учитывая это, многие немецкие онлайн-порталы по трудоустройству решили специализироваться только на вакансиях для студентов и выпускников вузов — для тех, у кого почти нет опыта работы.

Два пути к цели

Конечно, такие сетевые ресурсы менее популярны, чем крупные порталы, как StepStone, Monster или Jobware. Количество объявлений о работе здесь в разы меньше, зато эти биржи труда быстрее приведут к цели. Работодатель, размещающий информацию, понимает: вакансии должны быть рассчитаны на тех, кто только начинает сою карьеру, или на студентов, которые ищут подработку, фирму для прохождения практики или для написания дипломной работы.

К наиболее посещаемым таким порталам относятся Absolventa.de, Jobeinstieg.de, Berufsstart.de, Staufenbiel.de, Praktikum.info. Все они предлагают примерно одинаковый набор услуг. Как правило, на этих сайтах есть две возможности для поиска работы. С помощью поисковика здесь можно самостоятельно выбирать вакансии и отсылать резюме в компании. Другой вариант — оставить в базе данных свое резюме и ждать, когда работодатель сам выйдет на вас.

Помимо общих характеристик, есть у каждого портала, конечно же, и свои особенности. Наш краткий обзор поможет вам сориентироваться.

Для выпускников и не только

На сайте Absolventa.de вакансии предлагают несколько сотен фирм и организаций, включая такие известные компании, как например Adidas, Audi, Deutsche Bahn, Lidl, Tchibo, Vodafone, а также некоторые немецкие вузы. Поиск работы здесь можно осуществлять, задав регион, город, конкретную специальность или должность. Работа, практика, стажировка (Traineeprogramme), написание дипломной работы или кандидатской диссертации, — этот портал увеличивает шансы на успех. Отдельный раздел «Karriere-Tipps» посвящен советам тем, кто ищет работу. Здесь же есть возможность, зарегистрировавшись, бесплатно принять участие в семинарах по подготовке к собеседованию или групповому тестированию методом assessment-center.

Виртуальные биржи труда — реальные шансы найти работу

Та же целевая группа и у портала Jobeinstieg.de: молодые специалисты с законченным высшим образованием и более или менее четкими представлениями, что касается карьеры. Для удобства некоторые вакансии распределены по разделам ИТ, экономика и финансы, инженерное дело.

Зарегистрировавшись на этом сайте, специалист может разместить свое резюме и подписаться на рассылку с информацией о новых вакансиях.

Успешный старт

Berufsstart.de появился в Сети в 1996 году. На данный момент на нем представлено более 30 тысяч объявлений о работе. Любопытной представляется информация в разделе «Bewerber-Karriere, в частности, данные по стартовым зарплатам для выпускников-бакалавров и магистров, а также стажеров по программе Trainee. Здесь же можно узнать о том, что важно при составлении резюме, а также ознакомиться со списком «скрытых чемпионов», компаний не больших и не очень известных, но занимающих ведущие позиции в своей отрасли.

Спланируйте карьеру

Staufenbiel.de — крупный портал по трудоустройству, основанный компанией Staufenbiel Institut, занимающейся кадровым маркетингом. Основной упор делается на поиск молодых специалистов, уже получивших высшее образование в таких сферах, как автомобилестроение, банковское дело, финансы, экономика, консалтинг, торговля, компьютерные технологии, юриспруденция, инженерное дело и естественные науки. Помимо вакансий этот онлайн-ресурс содержит обстоятельные статьи с анализом рынка труда в той или иной сфере.

А зарегистрировавшись в «клубе» Staufenbiel Career Club, вы можете бесплатно отдать резюме на проверку экспертам в вопросах трудоустройства, получить от них индивидуальную консультацию, пройти тест, оценивающий личностные и профессиональные качества, а также помогающий спланировать карьеру.

Практика с путеводителем

Портал Praktikum.info создан для студентов, которые хотят пройти практику в немецких компаниях или ищут возможности подработки во время учебы. Свою информацию о вакансиях здест публикуют более 3 тясяч фирм. На портале также размещают и предложения о профессиональном обучении. Справки о зарплате практикантов, их правах и обязанностях можно навести в разделе «Кarriere-Tipps».

Опубликованы здесь и данные опроса практикантов Praktikantenspiegel, который Praktikum.info ежегодно проводит совместно с порталом Absolventa и консалтинговой компанией Clevis. На основе баллов, которые ставят компаниям респонденты, прошедшие там практику, здесь составлен список топ-10 фирм. Среди критериев оценки — рабочая атмосфера в компании, разнообразие заданий для практиканта, возможность получить отзыв по итогам работы.

В целом, на каких бы порталах вы не искали практику или работу, рекрутеры советуют заниматься этим активно, используя оба указанные выше способа, причем на всех возможных порталах. Как известно, кто ищет, тот всегда найдет.

Смотрите также:
Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Врач

  Эта профессия регламентированная, то есть квалификация должна соответствовать немецким стандартам. Для работы врачом в Германии специалисты не из ЕС должны получить разрешение. Оно может быть временным и действительным только для федеральной земли, которая его выдает. Другой вариант — разрешение без ограничений. Для него нужно сдавать экзамен на проверку знаний по специальности — Approbation.

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Медсестра или медбрат

  И по этой специальности можно работать только с официального разрешения. Проверки квалификации не избежать. Некоторые расхождения в учебной программе могут быть компенсированы опытом работы. Если же разница существенная, то специалисту предложат сразу сдать экзамен или сначала пройти трехлетний курс обучения. Как и в случае врачей, важное условие — владение обиходным и медицинским немецким.

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Инженер

  Звание «инженер» в Германии защищено законом, использовать его может только специалист, подтвердивший свою квалификацию. Но для работы по инженерной специальности признание диплома, полученного за рубежом, необязательно. Работодатель сам решает, подходит ли претендент. Правда, подтвержденная квалификация повышает шансы на рынке труда.

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Информатик

  Эта профессия — не регламентированная. На подходящую вакансию можете сразу отправлять заявку. По данным IT Job Market Report, вырос спрос на аналитиков и специалистов по разработке информационных систем. Больше всего шансов — в сферах логистики, автомобиле- и машиностроения. Опыт работы с облачными технологиями, соцсетями или мобильными приложениями — большое преимущество.

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Специалисты с профобразованием

  С 2013 года облегчено трудоустройство на немецких предприятиях для представителей рабочих специальностей из так называемого «белого списка» Федерального агентства по труду (Positivliste). В числе самых востребованных — специалисты по металлообработке, монтажу металлоконструкций, мехатронике и электротехнике, а также слесари-сантехники, кровельщики и каменщики.

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Специалисты с профобразованием

  У таких специалистов должны быть знания немецкого языка и оконченное профобразование. Требуется подтвердить квалификацию в Германии. Рассмотрением документов занимаются торгово-промышленные и ремесленные палаты. Подать заявку можно, находясь за рубежом. Рассмотрение занимает до трех месяцев.

• Признание квалификации в Германии: шпаргалка по профессиям

  Куда обращаться

  Проверить, обязательно ли вам подтверждать свой зарубежный диплом для работы в Германии, можно на сайте www.anerkennung-in-deutschland.de в разделе Anerkennungsfinder. Здесь же размещены и адреса ведомств, которые рассматривают документы. Получить информацию можно и в службах, о которых мы рассказывали в статье «Признание квалификации в Германии: кто окажет первую помощь»: https://p.dw.com/p/3Bjn6

  Автор: Татьяна Вайнман

Почему женщины зарабатывают меньше мужчин?

Где искать работу за границей: 20+ популярных сайтов

---

Читать по теме: Образец резюме на английском языке

---

Любовь соискателей к тем или иным площадкам меняется год от года. Технические специалисты называют самыми удобными крупные международные сайты с возможностью поиска работы по всем странам: Indeed, Мonster, LinkedIn, Glassdoor.

У каждого сайта свои преимущества. Где-то имеется информация о компании-работодателе, где-то ее мало, где-то — более удобные опции поиска. Есть сайты, которые фокусируются на вакансиях в определенных отраслях. Многие зарубежные площадки полны предложений от рекрутинговых агентств, через которые трудоустройство идет медленнее. Поэтому важно все-таки найти выход именно на работодателя. Можно смотреть вакансии прямо на сайтах компаний.

Обратимся к сервисам, с помощью которых можно искать работу по всему миру и в отдельных странах.

По всему миру

---

Layboard — крупный ресурс по поиску работы за рубежом, популярный среди соискателей из стран СНГ.  Удобная в использовании площадка включает вакансии как от прямых работодателей, так и рекрутинговых агентств.

На портале представлено более 100 000 вакансий за рубежом, а в разделе «Форум» все желающие могут обсудить вопросы и особенности трудоустройства за границей.

Партнерский блок

---

Indeed

Крупнейший агрегатор вакансий с сайтов по всему миру. Во время поиска можно просматривать миллионы предложений, собранных из тысяч сайтов как прямых работодателей, так и площадок. Публикуются также отзывы сотрудников о компаниях-работодателях. Популярен и среди IT- соискателей.

Idealist

Idealist собрал более 10 тысяч вакансий по всему миру. На сайте установлен удобный фильтр для поиска удаленных вакансий, также здесь можно искать стажировки, проектную работу, волонтерские предложения.

Glassdoor 

Сайт предлагает возможность поиска вакансий по большинству стран мира. Здесь хорошо представлены профили компаний — с фотографиями и даже выручкой за год. Можно посмотреть зарплаты на основные позиции.

Есть общие обзоры зарплат по основным специальностям. Сайт хвалят русские программисты.

JobisJob 

Сайт собирает предложения со всех ресурсов практически по всем континентам. Представлен в странах Северной и Южной Америки, Европы, Азии и Африки. Здесь удобный поиск по отраслям, с картами и диаграммами, по которым можно определить, в каких регионах больше предложений по выбранным специальностям, в каких меньше, а также сколько предлагается временной, а сколько постоянной работы.

На сайте достаточно хорошо представлен IT-рынок.

Monster

Крупнейший международный портал. Насчитывает порядка миллиона резюме и в шесть раз больше соискателей в месяц.

При поиске не выдает предложения по всем странам и городам одномоментно, а предлагает вначале определиться с географией будущей работы, а потом смотреть результаты.

Dice

По тому же принципу, что и Monster, работает Dice. Он считается одним из лучших ресурсов для поиска вакансий технических специалистов и инженеров.

Некоторые хвалят Dice, некоторые не очень приветствуют: предложений с него поступает много, но чтобы выбрать стоящие, нужно потратить очень много времени.

Sapbazar

Sapbazar – это онлайн-биржа для ERP-консультантов. Здесь можно найти sap-вакансии по всем странам. Сегодня насчитывает полторы тысячи открытых проектов и 28 тысяч участников. Можно использовать Sapbazar как платформу непосредственно для работы.

Mediabistro

Если вы ищете работу в медиа, рекламе, PR, Mediabistro — самая подходящая площадка. Сайт предназначен для крупных медиакомпаний, желающих нанять лучших специалистов. За плату здесь можно связаться со специалистами, которые отредактируют резюме, cover letter, улучшат ваш профиль в LinkedIn. Большинство предложений размещается из США. Есть удаленные вакансии.

Google for Jobs

В скором времени можно будет протестировать новый сервис Google для поиска работы. Google for Jobs напрямую связан с поисковой системой Google. Для лучшей выдачи результатов компания будет сотрудничать с Monster, CareerBuilder, LinkedIn, Glassdoor и другими площадками, то есть как агрегатор составит конкуренцию Indeed. Компания также использует машинное обучение.

Работу можно будет искать по уровню опыта, по зарплате, названию должности, по дате публикации.

---

Jooble — агрегатор вакансий, который входит в TOP-3 самых посещаемых сайтов по трудоустройству. На сайте представлены вакансии 71 страны мира.

Промо.

---

В отдельных странах

США

Один из самых почитаемых сайтов для поиска работы в США — CareerBuilder. На нем можно искать вакансии по компаниям, городам и штатам страны, а также по категориям. Есть много вакансий от прямых работодателей. Можно видеть, сколько человек претендует на выбранную вакансию. Ежемесячная посещаемость — около 24 млн уникальных соискателей. Здесь представлено большинство компаний из Fortune 1000 — престижного списка лучших фирм США.

Также множество вакансий в США размещают на Muse и Ziprecruter. На одном хорошо представлены профайлы компаний, а другой позволяет быть в курсе, в какое время просматривалось ваше резюме.

Великобритания

Reed — портал, популярный в Великобритании. Здесь представлены специализации в торговле, банковской сфере, производстве, медиа, туризме, обучении, логистике, IT, управлении персоналом и другие. Уровень зарплаты — от 50 тыс. фунтов в год. По количеству вакансий лидируют отрасли IT и телеком, бухгалтерский учет, медицина, строительство, финансовые услуги, продажи. Вакансии часто размещают агентства.

Еще в UK удобно искать работу на сайте Adzuna. Это сборщик вакансий со всех работных сайтов Великобритании.

Германия

Искать работу в Германии советуют на Jobs. Это крупнейший сайт на немецком языке, ориентирующийся на высококвалифицированных специалистов.

Также для опытных специалистов с зарплатой от €50 тысяч в год в Германии есть портал Jobleads. Отдельно для айтишников — Ictjob. Вакансии для англоговорящих специалистов в Германии доступны на сайте TheLocal.

Франция

Во Франции солидные вакансии можно искать на Аpec: там есть много предложений для руководителей высшего звена. Для айтишников — Тechnojobs.

А еще…

Работу в странах Северной Европы и небольших европейских государствах можно искать на Еu.experteer.com. Начинать поиск в Финляндии целесообразно с сайта Te-palvelut.fi . Он доступен на трех языках: финском, английском и шведском.

Не забываем и про социальные сети: LinkedIn (США и другие страны), Viadeo (Франция), Facebook (США и другие страны), Xing (Германия).

 

Фото на обложке: Фотобанк Фотодженика.

“Бесплатные” сайты где можно разместить резюме вахтовикам

Северин | От администрации

Разместить резюме для поиска работы

Разместить резюме при поиске работы на сайтах тематики трудоустройства
– это относится к пассивному подходу в реализации карьеры!

Не любят представители прямых работодателей, ковыряться на сторонних сайтах отыскивая CV соискателей по востребованной позиции, да и подчас нет на эти действия у кадровых служб свободного времени!

Специалисты кадрового производства работодателей в первую очередь формируют собственную
базу кадрового резерва и при необходимости с ее помощью стараются закрыть вакантные позиции своих обществ.

“Посеять” резюме по сайтам

Как правило, многочисленные Российские интернет площадки сектора трудоустройства,
предлагают соискателям бесплатное размещение резюме на своих интернет ресурсах.

Бесплатное размещение мягко говоря условное!

Так как на объемных интернет порталах, отобрать резюме востребованного соискателя
равнозначно как отыскать иголку в стогу сена!

Что бы резюме яркой звездой блеснуло наверху скирды подобных многочисленных CV,
соискателям предлагается “поднять” резюме (приобрести временной платный доступ для
более эффектного отображения CV на сайтах в первых позициях публикаций контента).

Когда популярные Российские порталы по трудоустройству утверждают
– что у нас все бесплатно, это подчас всего лишь лукавство и замануха при формировании базы резюме соискателей с последующим финансовым вымогательством.

“Поднимать” резюме или нет (платить или нет) – дело каждого отдельно взятого соискателя!

Услуги для зарегистрированных работодателей, так же платные и вынуждают приобретать временный платный доступ к базе резюме соискателей.

Как для соискателей, так и для HR-менеджеров работодателей “бесплатная” эпопея интернет рекрутинга сайтов прицельно настроена на карман как соискателя так и работодателя.

Тем не менее размещение резюме на Российских сайтах широко практикуется и
любые действия соискателя, которые способствуют трудоустройству должны только приветствоваться!

Разместить резюме для поиска работы!

В Российском интернете сотни сайтов где предоставляется возможность разместить резюме
при поиске работы.

Топ сайтов по трудоустройству для размещения резюме:

Superjob
Российский мега-проект Суперджоб (резюме и вакансии).

«Работа в России» — информационный сайт Роструда
Поиск вакантных мест для соискателей работы, размещение резюме,
а также наличие свободных вакансий прямых работодателей на общественных,
временных и удаленных производствах.

Авито
Региональные объявления России по разной тематике.
Авито это возможность бесплатного размещения и поиска резюме.

HeadHunter (hh.ru)
Ведущая Российская база резюме и вакансий и специализированный сайт тематики трудоустройства.Хедхантер предоставляет возможность разместить резюме.

Rabota.ru
Обширная база данных по трудоустройству в Москве и регионах (вакансии, резюме)

Карьерист.ру
Уникальный блок вакансий; трудоустройство по регионам, отраслевым направлениям, предприятиям.
Сервис предоставляет услугу пользователям по размещению резюме.

Зарплата.ру
Трудоустройство.База вакансий и возможность добавления резюме.Зарплата.ру разместить резюме.

JOB.RU
Вакансий и резюме во всех регионах России – job ru работа резюме бесплатно по регионам России.

VACANCIES.CLUB
Вакансии вахтовым методом в нефтегазовых компаниях России и промышленности ТЭК.

обзор лучших сайтов по поиску работы, их отличия и специфика

Ежедневно тысячи людей по всей стране ищут работу. Вчерашние студенты хотят поскорее применить полученные знания на практике, переехавшие в другой город люди — закрепиться на новом месте. Но бывает и так, что причиной поиска становится сокращение или увольнение с прежнего места. Новая работа также может быть нужна и людям, которые трудоустроены, но не довольны имеющимся окладом, графиком или другими условиями, которые предоставляет компания.

Где искать работу? Объявления в газетах постепенно уходят в прошлое, а полезные знакомства, благодаря которым можно получить рекомендацию, есть далеко не у всех. Именно поэтому большой популярностью пользуются специализированные сайты вакансий. Что это такое и какими бывают сайты по поиску работы, расскажем в статье.

Сайты для поиска работы: что такое, с чем едят

Безусловный плюс сайтов трудоустройства в том, что они прекрасно экономят время. Соискателю не нужно часами обзванивать интересующие компании и потом тратить время на дорогу до них для того, чтобы услышать всем известное «мы вам перезвоним». Каждый раз рассказывать новому заинтересованному работодателю о своем опыте и умениях тоже не нужно: на официальном сайте вакансий можно разместить резюме с необходимой личной информацией: начиная от возраста и образования и заканчивая скан-копиями профессиональных сертификатов и рекомендациями с предыдущего места работы. Кроме того, на сайтах работы есть фильтры по различным параметрам, которые помогают найти наиболее подходящее предложение. К ним относится желаемая зарплата, сфера деятельности, наличие или отсутствие опыта работы, территориальное расположение фирмы, тип занятости и многое другое. По такому же принципу этот фильтр могут использовать и работодатели, которым сайты трудоустройства тоже существенно облегчают жизнь.

Прямые сайты вакансий бывают как общие, так и узконаправленные. К примеру, существуют порталы только для парикмахеров-стилистов или сайты, где представлены вакансии в определенном городе или районе. Поэтому критерии выбора сайта трудоустройства зависят от конкретного соискателя. Однако каждому из них стоит изучить репутацию портала, чтобы не потратить время на малоэффективный сервис и не столкнуться с непроверенными работодателями. Сделать это можно, изучив отзывы на сторонних ресурсах.

Важно также следить за частотой обновления сайта вакансий. Если на портале крупного города новые вакансии появляются не каждый день, а в «предложках» выпадают объявления полугодичной давности, это повод насторожиться. Стоит обратить внимание и на соотношение числа вакансий и соискателей. Количество первых должно быть в несколько раз меньше, иначе это будет явным показателем низкого рейтинга сайта. Пугаться большого количества резюме на портале не стоит — существенная их часть неактивна. К примеру, пользователь давно нашел работу, но не стал удалять свою страницу, чтобы потом не заполнять ее заново. А возможно, соискатель занимается мониторингом вакансий в «расслабленном» режиме, когда на это есть время и желание.

На заметку

Стоит понимать разницу между сайтами вакансий и агрегаторами. Агрегаторы — это порталы, которые собирают с просторов интернета подходящие пользователю вакансии (или резюме). Таким образом, человек не изучает сайты самостоятельно, за него это делает искусственный интеллект. Регистрация на агрегаторах не нужна: после «клика» на вакансию пользователь автоматически перенаправляется на сайт опубликовавшей ее компании. Данные сервисы тоже дорожат своей репутацией и отсеивают подозрительные публикации.

Обзор сайтов трудоустройства: выбираем лучший «дом» для резюме

Расскажем подробнее о самых популярных в России сайтах поиска работы.

HeadHunter

Был создан в 2000 году, правда, первые три года носил другое имя. Это настоящий лев в своей сфере, который, как и подобает хищнику, вытесняет со «своей» территории более слабых сородичей. Такими стали сайты трудоустройства Job.ru и Career.ru. Ежемесячно HeadHunter посещают около 18 миллионов человек. Другие цифры не менее впечатляющие: на сайте размещено около 39 миллионов резюме и 550 тысяч активных вакансий, с hh.ru сотрудничают более миллиона проверенных работодателей.

Добиться столь впечатляющей статистики порталу помогла не только качественная работа, но и упомянутое выше поглощение конкурентов. К слову, не все знают, что изначально данный сайт был ориентирован на работников интеллектуальной сферы со значительным опытом. Однако времена меняют, и сейчас там можно найти практически любые вакансии: от топ-менеджера до клинера — и места для бесплатной студенческой практики, а также предложения по трудоустройству для людей с ограниченными возможностями.

Помимо базы вакансий, на сайте есть много дополнительных фишек: полезные статьи по оформлению резюме и грамотному общению с работодателем, отдельный раздел для молодых специалистов. Главный плюс HeadHunter — его большая база вакансий, которая предоставляет соискателю широкий выбор. Но в этом же кроется и минус: из-за популярности портала на новые «вкусные» вакансии в одночасье могут откликнуться несколько сотен желающих, резюме которых работодатель будет просто не в силах изучить. Поэтому нередки случаи, когда отправленное резюме остается в категории непросмотренных, что лишает его обладателя шанса устроиться в желаемую фирму. Именно поэтому так много диаметрально противоположных отзывов пользователей о сайте HeadHunter, а общий рейтинг портала составляет 3,5 балла из 5.

SuperJob

Заслуженное второе место — у сайта по поиску работы SuperJob, который избежал участи быть «съеденным» HeadHunter и смог сохранить независимость. К слову, эти два титана среди сайтов работы — ровесники: SuperJob также увидел свет в 2000 году. Сам портал именует себя «лидером онлайн-рекрутмента в России», однако по статистическим показателям серьезно проигрывает HeadHunter. Впрочем, цифра в десять миллионов посещений в месяц тоже впечатляет. Как и 400 тысяч вакансий, и 25 миллионов резюме. Помимо этого, владельцы портала утверждают, что благодаря SuperJob работодатели приглашают на собеседования по два миллиона человек в месяц. По их же данным, сайт помог найти сотрудников уже полутора миллионам работодателей.

В этой организации в принципе уделяется особое внимание статистике: с 2005 года на базе SuperJob работает собственный исследовательский центр, который занимается мониторингом рынка труда в России. Это анализ зарплат, выявление наиболее востребованных специальностей и многое другое.

Не так давно SuperJob добавил важную опцию — «Работа рядом с домом». Это пришлось по душе людям, не готовым тратить время на дорогу. Более того, на сайте есть много важной для соискателей информации, начиная от Трудового кодекса РФ и условий применения электронной подписи и заканчивая советами по успешному прохождению собеседования и общими правилами работы с сервисом.

Стоит отдельно выделить и сотрудничество SuperJob с государственным сектором: на сайте действительно много вакансий для бюджетников и даже есть ряд предложений от Минобороны. А фрилансеры могут воспользоваться разделами «Подработка» и «Удаленная работа». По мнению многих пользователей, плюс сайта — в большом ассортименте вакансий и понятном интерфейсе, а минус — в отсутствии возможности убрать из подборки уже просмотренные вакансии и, как и на Headhunter, в большой вероятности игнорирования откликов. Видимо, поэтому «народные рейтинги» у порталов совпадают. SuperJob пользователи тоже оценили на 3,5 балла из 5.

Jooble

Настала очередь агрегаторов, первый из которых — Jooble. Его в 2007 году создали украинские программисты и бизнесмены Роман Прокофьев и Евгений Собакарев. Jooble имеет заслуженную «бронзу» среди сайтов поиска работы в России.

Агрегатор собирает резюме и вакансии со всех интернет-площадок: как с крупных сайтов поиска работы, о которых мы рассказали выше, так и с небольших региональных порталов. Владельцы Jooble не скрывают, что получают доход не за дополнительные сервисы, а за траффик на партнерские сайты, поэтому статей и других сопутствующих материалов здесь нет. Дизайн Jooble минималистичный, но пользователи отмечают, что он как раз таки помогает концентрироваться на поиске работы и не отвлекаться на посторонние ссылки. Парадоксально, но отрицательные отзывы о данной компании можно найти только от ее сотрудников. Но внутренняя кухня предприятия не влияет на пользователей Jooble, так что они единогласно выставляют агрегатору пятерки.

Gorodrabot

Довольно молодой агрегатор — был запущен в 2014 году. Вакансии для портала отбираются в ручном режиме реальным специалистом, что помогает соискателям свести к минимуму риски встречи с мошенниками и нечистыми на руку работодателями.

В отличие от Jooble на сайте Gorodrabot можно найти различные полезные статьи: как про деловой этикет, так и про статистику зарплат в нашей стране за минувший месяц. Еще одна важная особенность этого агрегатора — уникальная карта вакансий, которую можно выстроить по регионам, отраслям и компаниям. Специальная система уведомлений «Город работ Алерт» позволяет настроить рассылку от интересующих компаний. Работодатели довольны бесплатным размещением вакансий и возможностью брендирования страницы. К минусам несколько пользователей отнесли дизайн портала, но это, как говорится, на вкус и цвет. Общий рейтинг у Gorodrabot — твердая пятерка.

«Ваш персонал»

Данный агрегатор появился на рынке в 2007 году. Многие при первом знакомстве принимают его за кадровое агентство, но это не так. Компания является прямым работодателем. Ее сотрудники трудятся на объектах заказчиков, но получают зарплату непосредственно от самой фирмы. Выплаты работникам проводятся без задержек каждую неделю. Среди партнеров организации много известных холдингов: Х5 Retail Group, Fix Price, Metro Cash & Carry, «Лента», «Дикси».

«Ваш персонал» работает по всей России и имеет более 30 представительств. В «ассортименте» компании — более 10 000 вакансий. А в штате «Вашего персонала» сейчас числятся более 20 000 человек. Для работников предусмотрена горячая линия, специалисты которой помогут в решении спорных и конфликтных ситуаций. Большое значение имеет и возможность карьерного роста: по данным организации, более 80% «полевых» сотрудников со временем становятся менеджерами и руководителями. Немалую роль здесь также играет бесплатный доступ к обучающему порталу. Кроме того, работники могут рассчитывать на премии, различные акции и бонусы.

В организации понимают, насколько важна здоровая и позитивная атмосфера внутри компании, поэтому большое внимание уделяется вопросам взаимоуважения среди членов команды. Видимо поэтому в отзывах об агрегаторе многие отмечают приятный коллектив, а рейтинг от пользователей портала подбирается к максимальной оценке.

Выбор достойного сайта вакансий — это лишь первый шаг на пути к трудоустройству. Чтобы работодатель заинтересовался вашей кандидатурой, необходимо ответственно подойти к составлению резюме. Одна из рекомендаций — приложить фотографию. Это поможет вашей анкете стать заметней на фоне остальных. Однако подойдет не любой снимок. Например, фото в маскарадном костюме может запросто отпугнуть, если вы претендуете на работу в офисе.

Вакансии

Трудоустройство в АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2»

Вакансии открытые в АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» размещены на сайтах:

HeadHunter  https://hh.ru/employer/223916  

SuperJob https://www.superjob.ru/clients/ao-koncern-titan-2-198863 

Выберите интересующую вас вакансию и направьте нам свое резюме. Сотрудники HR-подразделения внимательно изучают все отклики. Если ваши образование, опыт работы, навыки и компетенции соответствуют требованиям вакансии, мы обязательно свяжемся с вами и обсудим дальнейшие этапы взаимодействия.
Если Вы не нашли подходящей вакансии, но хотите работать в холдинге отправьте резюме на электронную почту Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Отдел массового подбора персонала: тел: +7 (812) 291-36-83, доб 3559,3576

Отдел основного подбора персонала: тел: 8 (81369) 7-30-40, доб 1643

Все резюме поступившие в холдинг рассматриваются сотрудниками компании в течении двух недель с момента получения.  Уверены, что вы предоставите нам наиболее полные данные о себе, достаточные для принятия решения. Наша компания руководствуется объективными критериями соответствия кандидата имеющейся вакансии. Мы детально формулируем требования, предъявляемые к кандидату. Кандидат должен соответствовать всем установленным критериям, согласно вакантной должности. Если ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании – специалисты свяжутся с вами по указанным контактам в резюме. 

Отсутствие ответа в течение двух недель с момента получения, означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем предложить данную вакансию. В этом случае мы сохраним ваше резюме в базе данных компании, чтобы в будущем предложить работу, соответствующую вашей квалификации. Как только у нас появится соответствующее предложение, наш специалист свяжется с вами и пригласит на собеседование.

Консультаций о вакансиях  по телефону отдел персонала не дает.

В холдинге «ТИТАН-2» официальное оформление по трудовой книжке с первого дня работы, заработная плата выплачивается в соответствии с законодательством. Мы принимаем на работу лиц, достигших 18 летнего возраста. 

Предоставляя резюме в АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» на настоящем сайте, или иным способом (факс, электронная почта и т.п.), вы подтверждаете полноту, достоверность, точность и актуальность передаваемых сведений, а также даете согласие нашей компании (включая дочерние и зависимые общества) на обработку ваших персональных данных, включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (в т.ч. обновление, изменение), использование, распространение (в т.ч. передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение персональных данных.

Любые персональные данные, содержащиеся в резюме, будут использоваться АО «КОНЦЕРН ТИАН-2» только с целью обработки заявки о возможности трудоустройства, в точном соответствии с требованиями Федерального закона «О персональных данных» от 27.07.2006 г.№152-ФЗ.

С уважением, отдел персонала АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2».

Порталы и сайты по поиску работы — Лингвистический университет

HeadHunter 

HeadHunter — один из самых крупных сайтов по поиску работы и сотрудников в мире (по данным рейтинга Similarweb). Группа компаний HeadHunter работает на рынке интернет-рекрутмента с 2000 года. На сайте вы всегда можете узнать последние новости рынка труда, а также изучить свежий обзор зарплат, с помощью которого легко оценить, на какие должности стоит нацелиться. Если вы уже определились, вакансии каких специальностей вас интересуют, вам остаётся только создать резюме и приступать к поиску работы мечты!

Удобнее всего искать работу с помощью каталога вакансий: всего пару раз кликнув мышкой, вы получите список актуальных и качественных вакансий в Москве или другом регионе России. На сайте HeadHunter вы можете создать привлекательное резюме, и вакансии сами начнут стекаться к вам! А скомбинировав оба эти метода, вы сможете получить наиболее быстрый, а главное, эффективный способ поиска работы!

ПЕРЕЙТИ НА ПОРТАЛ  

Careerjet

Careerjet — это система поиска работы, разработанная, чтобы облегчить этот процесс для конечного пользователя. Она предоставляет доступ к огромному перечню вакансий, опубликованных в Интернет, при помощи одной исчерпывающей базы данных. Поиск осуществляет по страницам компаний, рекрутинговых агентств и сайтов, содержащих вакансии. Используя простой и интуитивно понятный интерфейс, пользователь может запрашивать информацию без необходимости посещения каждого сайта в отдельности. Сами вакансии не хранятся на сервере Careerjet, пользователь лишь перенаправляется на сайт-оригинал.

Jooble

Jooble — это сайт, предназначенный для единственной цели: помочь Вам найти достойную работу.

На Jooble Вы найдете все актуальные вакансии в России. На странице результатов поиска Вы получите ссылки на самые подходящие вакансии Вашему запросу с более чем 8495 сайтов по трудоустройству в России.

Jooble сделан таким образом, чтобы он максимально экономил Ваше время и усилия и, введя один запрос, Вы нашли работу, которая подходит именно Вам. Мы создали множество инструментов для удобства поиска и точности его результатов. Расширенный поиск, а также множество дополнительных фильтров помогут Вам быстро найти работу своей мечты. Единственное условие — такая работа должна в принципе существовать.

ПЕРЕЙТИ НА ПОРТАЛ 

Finder

Крупнейшая площадка для поиска удалённой работы в Telegram. Подпишитесь на канал https://t.me/theyseeku, чтобы ежедневно получать свежие вакансии. 

ПЕРЕЙТИ НА ПОРТАЛ 

Vacinart

Сайт и тelegram-канал с престижными и интересными вакансиями в столице России, Европе и мире. 

ПЕРЕЙТИ НА ПОРТАЛ

Brain Drain 

Оплачиваемые стажировки, волонтерство и работа для молодых специалистов(ок) за рубежом.

ПЕРЕЙТИ НА ПОРТАЛ

China Professionals

Агрегатор вакансий в России, Китае и в странах СНГ

ПЕРЕЙТИ НА ПОРТАЛ

Последнее обновление: 29.07.2021

Вакансии | kari

Международная компания KARI — это одна из самых быстрорастущих розничных сетей на рынке России, Казахстана и Белоруссии. В связи с этим мы всегда готовы рассмотреть резюме энергичных, коммуникабельных и ответственных специалистов, нацеленных на результат.

Наша компания предлагает вам:

1. Официальное трудоустройство
2. Полный социальный пакет
3. Достойную и своевременно выплачиваемую заработную плату
4. Прозрачную систему премирования
5. Бесплатное обучение
6. Комфортные условия труда

Если вы хотите реализовать свои профессиональные качества и навыки в дружном коллективе нашей компании, отправьте резюме на электронную почту [email protected], с указанием города и желаемой вакансии. Мы обязательно рассмотрим вашу кандидатуру и в случае наличия подходящей вакансии свяжемся с вами.

Вы также можете лично посетить магазин, в котором хотели бы устроиться продавцом-кассиром и записаться на собеседование.

Вакансии в магазинах:

Директор магазина

Задачи

• Организация и оперативное руководство работой магазина
• Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала магазина
• Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, прием и оформление возвратов‚ работа с рекламациями
• Работа с товаром в магазине: контроль пополнения коллекции, прием и выкладка товара, разбор поставок, участие в инвентаризациях и пр.
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов мерчендайзинга

Мы ожидаем

• Кандидата с опытом работы на позиции директора или заместителя директора магазина от 1 года
• С отличным пониманием специфики розничных продаж
• С успешным опытом управления командой
• С готовность к большому объему работ
• С организаторскими способностями, лидерскими качествами, энергичностью, высокой работоспособностью, аналитическим складом ума.

Мы предлагаем

• Стать частью международной развивающейся компании
• Официальное трудоустройство
• Полный социальный пакет
• Достойную и своевременно выплачиваемую заработную плату
• Прозрачную систему премирования
• Бесплатное обучение
• Комфортные условия труда

Направьте ваше резюме на электронную почту [email protected], с указанием города и названием вакансии.

Администратор

Задачи

• Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания, кассовой дисциплины, прием и оформление возвратов‚ работа с рекламациями
• Работа с товаром в магазине: прием и выкладка товара, разбор поставок, участие в инвентаризациях
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов мерчендайзинга
• Замещение директора магазина

Мы ожидаем

• Кандидата с опытом работы в розничной торговле на аналогичной позиции от 0,5 года
• С готовностью к большому объему работ
• С организаторскими способностями, энергичностью, высокой работоспособностью

Мы предлагаем

• Стать частью международной развивающейся компании
• Официальное трудоустройство
• Достойную и своевременно выплачиваемую заработную плату
• Прозрачную систему премирования
• Бесплатное обучение
• Корпоративные скидки

Направьте ваше резюме на электронную почту [email protected], с указанием города и названием вакансии.

Продавец-кассир

Задачи

• Работа в торговом зале: прием и выкладка товара, соблюдение стандартов мерчендайзинга, подсортировка товара, поддержание порядка
• Работа с покупателями: консультации по ассортименту, оказание помощи в выборе товара
• Работа на кассе
• Участие в проведении инвентаризации

Мы ожидаем

• Кандидата с отличным пониманием специфики розничных продаж
• С успешным опытом управления командой
• С готовностью к большому объему работ
• С организаторскими способностями, лидерскими качествами, энергичностью, высокой работоспособностью, аналитическим складом ума.

Мы предлагаем

• Стать частью международной развивающейся компании
• Официальное трудоустройство
• Достойную и своевременно выплачиваемую заработную плату
• Прозрачную систему премирования
• Корпоративные скидки

Направьте ваше резюме на электронную почту [email protected], с указанием города и названием вакансии.

Продавец-консультант Pierre Cardin

Задачи

• Консультирование клиентов по ассортименту товара (обувь элитной марки Pierre Cardin)
• Поддержание чистоты на рабочем месте
• Работа с покупателями: соблюдение стандартов обслуживания
• Работа с товаром в магазине: контроль пополнения коллекции, прием и выкладка товара и пр.

Мы ожидаем

• Кандидата с опытом работы на позиции продавец-консультант от 1 года и более
• С успешным опытом личных продаж
• С готовностью к большому объему работ
• С развитыми презентационными и коммуникативными навыками

Мы предлагаем

• Стать частью международной развивающейся компании
• Официальное трудоустройство
• Полный социальный пакет
• Достойную и своевременно выплачиваемую заработную плату
• Прозрачную систему премирования
• Бесплатное обучение
• Комфортные условия труда

Направьте ваше резюме на электронную почту [email protected], с указанием города и названием вакансии.

11 лучших (бесплатных!) Сайтов для размещения резюме в Интернете

Процесс приема на работу почти в каждой компании переместился в онлайн, что изменило способ поиска вакансий и подачи на них заявок. Конечно, подать заявку на работу в Интернете легко, но вы также должны размещать свое резюме на веб-сайтах, чтобы работодатель или менеджер по найму нашли вас.

Многие работодатели будут искать квалифицированных кандидатов в больших базах данных, таких как Monster или Indeed. Если ваше резюме не опубликовано, вы можете упустить его. У нас есть лучшие сайты, на которых можно разместить свое резюме и повысить ваши шансы на то, что вас заметят.На всех перечисленных сайтах можно бесплатно разместить свое резюме.

Здесь можно разместить свое первоклассное резюме в Интернете и попросить рекрутеров и менеджеров по найму связаться с вами.

Где разместить свое резюме в Интернете (бесплатно)

1. Indeed

2. Monster

3. CareerBuilder

4. Glassdoor

5. ZipRecruiter

6. 30002 The Muse

7. USAJobs

8. Библиотека резюме

9. Доска объявлений колледжа / университета

10. Отраслевые сайты вакансий

Прочтите по теме: Следует ли загружать свое резюме на такие сайты, как Indeed? (+ Советы по конфиденциальности)

Один сайт, которого вы не видите в этом списке, — это LinkedIn.Для этого есть ряд причин, изложенных в нашем руководстве для LinkedIn: Как загрузить свое резюме в LinkedIn в 2021 году (+ изображения)

Перед тем, как использовать свое резюме в Интернете, помните, что ваше резюме должно быть оптимизировано для ATS ( Системы отслеживания кандидатов). В 2021 году резюме следует составлять кратко и эффективно, чтобы произвести впечатление на работодателя. Убедитесь, что у вас есть правильные ключевые слова для вашей целевой должности в вашем резюме, чтобы ваше резюме появлялось, когда рекрутер или менеджер по найму выполняет поиск в базе данных.

Вы можете использовать бесплатную службу просмотра резюме ZipJob, чтобы проверить, как ваше резюме выглядит в ATS.

Присоединяйтесь к более чем 1 миллиону человек , которые уже получили наш бесплатный обзор резюме.

Через 48 часов вы узнаете, как выглядит ваше резюме. Мы покажем вам, что работает, и что вам следует исправить.

11 лучших сайтов для размещения резюме

1. Indeed

Indeed на сегодняшний день является крупнейшей доской по трудоустройству в США и многих других странах.Если есть единственный сайт, на котором вы должны разместить свое резюме, то это будет Indeed! Ежемесячно сайт посещают более 200 миллионов соискателей и работодателей.

Чтобы опубликовать свое резюме на Indeed, просто посетите страницу и щелкните ссылку вверху с надписью «Загрузить свое резюме». Оттуда вы загружаете свое резюме и заполняете простую регистрационную форму.

Загрузите свое резюме на Indeed

2. Monster

Monster в настоящее время занимает второе место среди популярных сайтов поиска работы.Многие рекрутеры и работодатели ищут в большой базе резюме Monster.

Чтобы загрузить свое резюме в Monster, просто щелкните вкладку «Загрузить резюме», а затем «опубликовать резюме» в раскрывающемся меню. На главной странице также есть кнопка загрузки резюме.

Загрузите свое резюме в Monster

3. CareerBuilder

Компания CareerBuilder была основана в 1995 году и используется сотнями тысяч работодателей. На его веб-сайте указано, что он поддерживает более 1000 сайтов по вакансиям и ежегодно обслуживает миллионы соискателей.

Чтобы добавить свое резюме, просто нажмите ссылку «Добавить резюме» в левом верхнем углу или перейдите по ссылке на главной странице.

Загрузите свое резюме в Career Builder

4. Glassdoor

Glassdoor приобрела популярность, позволив сотрудникам оставлять отзывы о своих работодателях, и в последнее время стала популярной среди соискателей и работодателей.

Чтобы опубликовать свое резюме, просто нажмите ссылку «загрузить резюме» на главной странице и следуйте простым инструкциям по регистрации.

Загрузите свое резюме в Glassdoor

5.ZipRecruiter

ZipRecruiter также приобрел популярность в последнее время. Ежегодно им пользуются тысячи работодателей и миллионы соискателей.

Процесс регистрации и загрузки резюме на сайт немного запутан. Вам нужно прокрутить до нижнего колонтитула и щелкнуть ссылку «Создать бесплатную учетную запись». Оттуда вы заполните форму быстрой регистрации и загрузите свое резюме. Ziprecruiter также позволяет легко подавать заявки на вакансии одним нажатием.

Загрузите свое резюме в ZipRecruiter

6.Muse

Этот сайт стал очень популярным, особенно среди миллениалов. Многие стартапы и молодые компании используют эту платформу для поиска кандидатов.

Чтобы разместить резюме в Muse, необходимо зарегистрироваться и подать заявление о приеме на работу. Резюме, которое вы используете для подачи заявки, будет сохранено для любых будущих приложений и для просмотра рекрутерами.

Загрузите свое резюме в Muse

7. Craigslist

Многие работодатели все еще используют Craigslist — серьезно! — для заполнения вакансий, поскольку это дешевле, чем большинство других сайтов по трудоустройству.

Чтобы опубликовать резюме на Craigslist, щелкните ссылку «разместить объявление» в левом верхнем углу. Оттуда вы выберите «Возобновить / Требуется работа» и следуйте остальным инструкциям. Ссылка для загрузки отсутствует, поэтому вам нужно будет скопировать и вставить свое резюме в текстовое поле.

Загрузите свое резюме в Craigslist

8. USAJobs

Это официальный сайт вакансий в США, и его база данных резюме используется многими правительственными организациями и рекрутерами.

Чтобы загрузить свое резюме, вам необходимо создать учетную запись.Просто нажмите «Войти» и выберите «Создать новую учетную запись».

Загрузите свое резюме в USAJobs

9. Библиотека резюме

Библиотека резюме — еще один отличный сайт, на котором можно разместить свое резюме. Загрузите свое резюме бесплатно и ищите среди тысяч вакансий во всех секторах и штатах. Они представят ваше резюме отличным компаниям, которые ищут таких же кандидатов, как вы, и ежедневно присылают вам подходящие вакансии.

Просто нажмите «Зарегистрироваться» в правом верхнем углу и следуйте инструкциям, чтобы загрузить свое резюме.

Загрузите свое резюме в библиотеку резюме

10. Доски вакансий в колледжах / университетах

Найдите ресурсы по поиску работы на веб-сайте вашего колледжа или университета. Многие соискатели упускают из виду этот ресурс, который может быть одним из лучших способов найти работу. Многие местные работодатели имеют связи с этими школами и используют их базы данных для поиска работодателей. Поищите ссылки на «Рукопожатие» или «Пурпурный портфель».

11. Отраслевые сайты

Существует множество отраслевых форумов по трудоустройству, которые также могут быть отличным способом найти работу.В финансовом, медицинском и технологическом секторах есть действительно хорошие доски объявлений, которыми пользуются многие работодатели. Просто погуглите свою отрасль и «доску объявлений», чтобы найти соответствующие сайты.

Вот список некоторых отраслевых списков досок по трудоустройству от нашей команды:

Совет: Когда вы отправляете свое резюме на многочисленные доски объявлений о вакансиях, вы можете получить много спама. Хорошая идея — создать новый адрес электронной почты для поиска работы. Это поможет вам оставаться организованным и не допускать попадания писем, связанных с работой, в вашу личную учетную запись электронной почты.

Резюме

Добавление вашего резюме на эти сайты размещения резюме может помочь вам быть замеченным. Хотя вам не следует полагаться на этот метод для активного поиска работы, это простой способ пассивно представить свое резюме людям.

Как всегда, удачи в поисках работы!

Связанные сообщения:

10 лучших сайтов для размещения вашего резюме в Интернете в 2021 году — CareerCloud

Центр карьеры университета

Отличный ресурс (особенно для недавних выпускников) — использовать центр карьеры вашего колледжа, чтобы опубликовать свое возобновить онлайн.Чтобы быть ясным, университетские центры карьеры предназначены для всех выпускников, а не только недавних выпускников и нынешних студентов. Многие работодатели просматривают центры карьеры конкретных колледжей, потому что они добились успеха благодаря талантам из нескольких университетов. Например, одна компания, с которой мы говорили, в которой работает более 3000 человек, специально ищет должности аналитиков из одного университета. Трудно представить, что другие компании поступают иначе.

Наличие вашего резюме в университетском центре карьеры также может открыть возможности для самого университета, чтобы продвинуть вас.Несколько ассоциаций выпускников имеют группы в LinkedIn и Facebook. Многие также предлагают помощь в написании резюме, помощь в написании сопроводительного письма и помощь в собеседовании. В конце концов, успех может по-прежнему зависеть от репутации вашего университета и от того, какие работодатели приходят на веб-сайт университетского центра карьеры в поисках кандидатов. Если ваши навыки и карьерная траектория соответствуют этим работодателям, вы, вероятно, получите намного лучший результат, чем тот, кто этого не делает.

Несколько слов об услугах по распространению резюме

По сравнению с другими местами, где можно разместить свое резюме, ResumeRobin.com, вероятно, менее известный вариант, но это может быть единственный веб-сайт, который вам нужно посетить. Это потому, что это служба рассылки резюме, то есть вы загружаете свое резюме, а затем позволяете им делать всю работу. Стоимость довольно низкая, если учесть, сколько времени нужно, чтобы разместить свое резюме на каждом веб-сайте. У вас будет возможность публиковать сообщения в пределах вашего метро за 25 долларов (включая до 150 с лишним рекрутеров и сайты вакансий), в вашем штате за 55 долларов (включая до 250 с лишним рекрутеров и сайты вакансий) или по всей стране за 65 долларов.

Для начала вам достаточно загрузить свое резюме в систему. Оттуда ResumeRobin создает HTML-версию и текстовую версию. Они вводят ваше резюме в файл ежедневной ленты, который загружается на сеть партнерских веб-сайтов (включая большинство сайтов, упомянутых ниже) через API, и отправляют резюме рекрутерам по электронной почте. Кроме того, как только ваше резюме будет загружено на различные сайты вакансий, соискатели ResumeRobin получат предпочтительное отношение, а это означает, что ваше резюме будет отображаться в верхней части поисковых запросов по ключевым словам, используемых работодателями.Если вы спросите нас, это стоит только затрат. Когда доходит до этого, ResumeRobin — это наиболее удобный для соискателей сервис по распространению вашего резюме в Интернете. Это может стоить вам немного, но не забывайте о ценности вашего времени, а также о повышении узнаваемости, которое вы получите.

Многие люди в восторге от своего опыта в Интернете. Один человек отметил, что для расширения службы требуется около 48 часов, но всего через три дня получил запрос от компании из списка Fortune 500.Другой прошел три собеседования в течение двух недель после использования услуги. Остерегайтесь, у других было много проблем с обслуживанием клиентов, и некоторые клиенты назвали эту услугу мошенничеством. Хотя веб-сайт выглядит очень простым и универсальным, стоимость компании, по-видимому, составляет около 800 миллионов долларов.

Bottom Line

Представление вашего резюме работодателю — это первый шаг к получению работы. Все эти сайты могут помочь вам в этом. Прежде чем размещать свое резюме на различных сайтах распространения, рекомендуется убедиться, что ваше резюме актуально и правильно отформатировано.Если вам нужна помощь с вашим резюме, мы рекомендуем работать с сервисом написания резюме, таким как TopResume.

Создайте веб-сайт резюме. Работодателям понравится

Трудно написать резюме, особенно если у вас еще нет опыта работы. Маркеры и черно-белый текст не всегда показывают, на что вы способны, или не помогают выделиться.

К счастью, есть лучший способ для соискателей разместить свои резюме в Интернете и найти работу — это создание собственного веб-сайта с резюме. В этом посте мы рассмотрим несколько основных советов для сайтов с резюме и CV, а также примеры того, что можно и чего нельзя делать.

Узнайте, как запустить свой собственный сайт уже сегодня!

В чем разница между онлайн-резюме и резюме?

Резюме — это исчерпывающая картина всей вашей профессиональной истории, а резюме — это краткое изложение ваших основных навыков и опыта. В резюме (curriculum vitae) будет перечислено все, что вы сделали в своей карьере и образовании. Резюме будет посвящено тому, что имеет отношение к конкретной вакансии, на которую вы претендуете, на 1-2 страницах. Резюме широко используются в США и Канаде.Резюме более распространены в Европе, а также на государственные или академические должности.

Когда дело доходит до резюме или веб-сайта резюме, вы можете использовать любой из них в зависимости от того, какую работу вы ищете. Несмотря на то, что резюме в формате PDF по-прежнему должно состоять всего из 1-2 страниц, вы можете использовать остальную часть веб-сайта, чтобы добавить больше контекста и цвета.

Ответьте на несколько вопросов, и конструктор сайтов Jimdo создаст для вас сайт-резюме.

Какие страницы должны быть у вашего сайта-резюме?

Вы можете сделать гораздо больше, чем просто скопировать и вставить текст из своего резюме.Вот несколько советов о том, что разместить на веб-сайте для поиска работы:

1. Домашняя страница
2. Резюме / CV
3. Ссылки
4. Примеры работы и достижения
5. Контактная форма

Узнайте, как запустить собственный веб-сайт сегодня!

1. Домашняя страница

Ваша домашняя страница — это ваш шанс представиться и сообщить менеджерам по найму, что они пришли в нужное место.Убедитесь, что ваше имя и должность / должность четко видны в заголовке и тексте заголовка вашего сайта. Затем кратко расскажите о себе и о том, чем вы занимаетесь.

Если вы не занимаетесь творчеством с потрясающими фотографиями или визуальными эффектами, чтобы похвастаться, вероятно, лучше всего оставить фон простым, однотонным, с небольшим, лестным снимком вас в голову. Вот еще несколько советов для сайтов-портфолио.

Используя Jimdo, вы просто отвечаете на несколько вопросов, и умная система создает для вас веб-сайт со всеми необходимыми страницами.Подключите свои учетные записи в социальных сетях, и мы извлечем вашу существующую информацию, чтобы она была готова к работе, и все в одном месте.

2. Резюме / CV

Некоторым людям нравится размещать все свое резюме на главной странице. Преимущество этого подхода в том, что он не тратит зря время — он дает рекрутерам именно то, что они ищут, без необходимости нажимать где-нибудь еще. Другой подход — сделать свое резюме отдельной страницей на вашем сайте.

Эта страница будет больше всего похожа на ваше резюме, написанное чернилами и бумагой.Используйте текстовые блоки, чтобы разбить страницу на разделы и маркированные списки. На этой странице лучше всего не усложнять. Несмотря на то, что веб-сайт с резюме дает вам возможность делать много творческих вещей, вы все равно хотите предоставить менеджерам по найму то, что они ищут: простой список того, что вы сделали.

Легко скопировать текст из вашего реального резюме прямо на ваш веб-сайт — и это гарантирует, что поисковые системы смогут вас найти!

3. Ссылки

Во многих резюме вы предоставляете список рекомендаций и надеетесь, что менеджеры по найму позвонят им, чтобы узнать, насколько вы хороши.На собственном веб-сайте вы можете показать, что именно думают о вас ваши наставники и коллеги. Таким образом, работодатели понимают, над чем вы хотите работать, даже не поднимая трубку.

Попросите своих наставников, коллег или бывших клиентов написать небольшой отзыв о том, почему им нравится работать с вами, и включить эти фрагменты на эту страницу. Вы также можете скопировать любые ссылки, которые у вас есть, из вашего профиля LinkedIn.

4. Примеры работы и достижения

Хороший веб-сайт с резюме может показать вашу работу, а не просто говорить о ней абстрактно.Это ваш шанс избавиться от скучных пунктов, которые составляют большинство резюме. Если вы работаете в сфере творчества или визуализации, на этой странице вы можете разместить фотографии, видео или ссылки на свои работы.

Если вы работаете в более традиционной сфере, вы все равно можете привести примеры того, какую работу вы проделали и чего достигли. Подумайте про себя: «Чем я горжусь больше всего?» Вместо того, чтобы «увеличить выручку на 25% по сравнению с доходами за третий квартал…», постарайтесь описать свой успех повествовательным образом, чтобы работодатели могли понять, как вы работаете.Вот еще несколько советов о том, как написать о себе на своем веб-сайте.

5. Контактная форма

Сделайте так, чтобы люди могли легко связаться с вами. Вы можете создать отдельную страницу контактов с вашей информацией и контактной формой. Или добавьте блок контактов на свою домашнюю страницу.

6. Персональный домен

Чтобы показать, что вы действительно серьезно относитесь к своей карьере, определенно инвестируйте в свой личный домен или адрес веб-сайта. В идеале вы сможете зацепить свое имя как.com, но если вы Джон Смит, это, вероятно, не сработает (извините, Джон Смит!). Добавление вашего среднего инициала может помочь или добавление названия должности, как на johnsmiththebaker.com или johnsmithconsulting.com. Вот еще несколько советов о том, как выбрать собственный домен.

Узнайте, как разместить свою работу в Интернете без программирования.

Дополнительные идеи для создания веб-сайта с резюме

Каждому веб-сайту с резюме требуется достаточно текста, чтобы поисковые системы могли найти вас. Но если вам кажется, что текст становится слишком тяжелым, вот еще несколько идей, что вы можете добавить:

• Ссылки на любые газетные статьи или статьи о вас в прессе.
• Ссылки на статьи, написанные вами на других сайтах.
• Видео с вашим представлением
• Простая инфографика, которая оживляет любые сухие числа (попробуйте такие сервисы, как Infogram или Piktochart, чтобы создать свои собственные).
• Другие мультимедийные материалы, например интерактивные шкалы времени, чтобы показать ваши профессиональные достижения с течением времени.
  

Что можно и чего нельзя делать с веб-сайтами резюме

• По-прежнему размещайте на своем веб-сайте загрузку PDF-файла с резюме .Некоторые люди по-прежнему предпочитают бумажную версию (или она понадобится им при приеме на работу).
  
• Не разбивайте свое резюме на слишком много отдельных страниц. Вам не нужна одна страница для образования, другая — для опыта, а третья — для навыков. Это просто означает, что люди должны щелкнуть несколько раз, чтобы получить полное представление о том, кто вы. Облегчите их жизнь и разместите всю важную информацию на одной или нескольких страницах. Вот советы о том, как построить план участка.
  
• Добавьте ссылки на свои общедоступные профили в социальных сетях, , если они подходят для работы.Сделайте свои учетные записи в социальных сетях приватными, если они не имеют отношения к вашему поиску работы или профессиональной жизни.
  
• Добавляйте отзывы. Одним из преимуществ веб-сайта с резюме является то, что вы можете добавить больше контекста, включая отзывы от предыдущих работодателей или коллег. Если у вас нет опыта работы, добавление отзывов от друзей, учителей или людей, с которыми вы работали волонтером, может быть особенно полезным социальным доказательством в отсутствие маркеров резюме.
  
• Не преувеличивайте и не включайте нерелевантную информацию. Резюме не случайно занимают 1-2 страницы. Работодателям нужно только самое необходимое. То же самое и с вашим сайтом.
  
• Сделайте хороший выстрел в голову. Если вы неловко обрезаете родственников или публикуете что-то нечеткое, самое время вложиться в более качественную фотографию самого себя.
  
• Сделайте ваш сайт-резюме уникальным . Даже если вы не дизайнер, вот несколько простых способов настроить дизайн вашего веб-сайта.
  
• Не тратьте столько времени на дизайн, чтобы забыть о содержании. У вас могут быть отличные шрифты и цвета, но, в конце концов, вам нужно иметь навыки, чтобы делать эту работу. Вот почему важно сосредоточиться на основных пунктах и ​​четко описать свой опыт.

Хороший веб-сайт с резюме развивается вместе с вашей карьерой

Когда ваше резюме представляет собой просто PDF-файл, это статический документ, который никогда не будет меняться или обновляться. С другой стороны, веб-сайт легко изменить, когда вы приобретете новые навыки или опыт. А затем, когда вы будете наняты на работу своей мечты, ваш сайт-резюме может превратиться в сайт профессионального портфолио, который останется с вами на протяжении всей вашей карьеры, путем смены работы и изменения вкусов.

Начните с бесплатного веб-сайта резюме!

Примеры веб-сайтов с онлайн-резюме (личные, но профессиональные)

Персональные веб-сайты с резюме в последнее время стали очень модными.

Дело в том, что

Не все знают, как их сделать. Но… должны ли они?

Подходят ли резюме на сайте всем?

И —

Они такие же, как веб-сайты с конструкторами резюме?

Не волнуйтесь.

Эта статья расскажет вам:

• Как начать создавать сайт-резюме.
• Где найти самый крутой шаблон сайта резюме.
• Что такое сайт для создания резюме.
• Некоторые из лучших примеров веб-сайтов с резюме.

Сделайте свое присутствие известным.
Запустите свой веб-сайт.

1. Дизайн.
   Выбирайте между темным и светлым режимами, загружайте фоновую фотографию и т. Д.
2. Изменить.
   Играйте с уникальными функциями; добавить цитату или график.
3. Опубликовать.
   Поделитесь этим с миром и сделайте так, чтобы вас заметили.

Запустить мой веб-сайт

Хотите узнать, как максимально использовать свои творческие навыки в резюме? Ознакомьтесь с нашими руководствами по написанию резюме:

1

Веб-сайт резюме или веб-сайт Резюме?

Честно говоря:

Неважно.

В отличие от скалкой и скалкой , веб-сайт резюме и веб-сайт резюме в основном относятся к одному и тому же.

В конце дня у вас будет либо веб-сайт, который одновременно является резюме, либо резюме, которое также является веб-сайтом. Вы действительно можете заметить разницу?

Вопрос, который имеет значение, —

Зачем вам вообще нужно создавать личный веб-сайт с резюме?

Вот некоторые статистические данные по персоналу:

В среднем около 250 кандидатов подают заявки на открытие компании.До 6 из них пройдут собеседование, и только 1 получит работу.

Это облом.

Похоже, что потратить лишнюю милю, чтобы выделиться из толпы, действительно имеет смысл. И создание веб-сайта с резюме может быть лучшим решением.

Особенно с таким количеством готовых и классно выглядящих веб-шаблонов резюме.

Давайте рассмотрим преимущества создания сайта-резюме.

1.Веб-сайт с резюме дает вам больше возможностей для самовыражения.

Это довольно очевидно, не так ли? Когда вы создаете персональный веб-сайт с резюме, внешний вид, ощущения и сообщение полностью зависят от вас. Вы не ограничены пространством на листе бумаги.

2. Персональный веб-сайт с резюме — неопровержимое доказательство ваших навыков работы с компьютером.

Все просто. Если вы знаете, как создать собственный веб-сайт с резюме, вы демонстрируете, что обладаете техническими знаниями.

3. Веб-резюме — отличное место для демонстрации вашего портфолио.

Фотографии, иллюстрации, видео, музыка, письменный контент — вы называете это. В традиционном формате резюме для этого нет места. Напротив, веб-сайт с резюме только выиграет от мультимедийного контента.

4. Резюме на сайте — идеальное место для ссылок и отзывов.

Рекрутеров, которые удосужились прочитать ваши рекомендации и отзывы клиентов, немного, и они очень редки.В отличие от гостей вашего сайта-резюме, которые попытались нанести визит.

5. Сайт-резюме растет вместе с вами.

Вы можете очень легко обновлять свой веб-сайт резюме и включать столько деталей, сколько захотите. Традиционное резюме дает рекрутеру представление о вашей профессиональной истории и достижениях. Ваш сайт-резюме может быть намного глубже.

Что включить в ваш сайт-резюме?

Резюме на веб-сайте, как следует из названия, в конечном итоге является резюме.

Поэтому оно должно включать ту же информацию, что и ваше резюме.

Очевидно —

Веб-сайт с резюме позволяет вам показать гораздо больше. Давайте просто упомянем мультимедийный контент, который вы можете включить.

Дилемма, с которой вы можете столкнуться, заключается в том, как лучше всего организовать свое резюме на веб-сайте:

Следует ли вам придерживаться одной прокручиваемой страницы в стиле одностраничного резюме?

Или вам следует создать несколько отдельных страниц, соответствующих стандартным разделам резюме? Такой веб-сайт с резюме был бы в некотором роде эквивалентом двухстраничного резюме.

Что ж, всегда приятно увидеть примеры каждого из них, чтобы увидеть, какой из них лучше всего подходит для вас.

Вот пример одностраничного сайта-резюме, а вот пример сайта-резюме с несколькими страницами.

Помните: лучше меньше, да лучше.

Если ваше портфолио не велико и разнообразно, придерживайтесь одной страницы.

Совет для профессионалов: Какой бы вариант вы ни сочли более удобным, вам не нужно использовать те же ярлыки, что и в вашем резюме.Например, в разделе обо мне может быть ваш опыт и образование .

Кому подходит сайт-резюме?

Резюме на веб-сайте — отличный вариант для фотографов, видеооператоров, актеров, моделей, писателей, музыкантов, звукорежиссеров, фрилансеров всех мастей и всех остальных, кому не хватает традиционного формата резюме.

«Как актер, обновленное резюме является абсолютно обязательным, когда директора по кастингу должны быстро просмотреть объем работ каждого кандидата», — говорит Рио Рокет, актер из Нью-Йорка, мотивационный спикер, коммерческая модель и ведущий мероприятия. .

«Мой веб-сайт помог мне обеспечить прослушивание актерского мастерства, на которое я сам ходил, но не менее важно то, что наличие хорошо разработанного веб-сайта помогает вам встать на ноги», — продолжает Рио.

Примеры веб-сайтов с резюме

1. Rio Rocket — актер из Нью-Йорка

2. Гаррет Байрам — фотограф из Лос-Анджелеса

3. Роберт Ликау, пользователь UI / UX дизайнер из Польши

Итак —

Как сделать сайт-резюме?

У вас есть как минимум несколько вариантов —

Все зависит от того, насколько вы квалифицированы и сколько времени у вас есть.

Три самых популярных варианта для занятых пчел — это wix.com, squarespace.com или Adobe Portfolio.

Каждая из услуг позволяет создать персональный веб-сайт с резюме и предлагает большой выбор шаблонов резюме для веб-сайтов:

Шаблоны веб-сайтов для резюме на Wix

Шаблоны веб-сайтов для резюме на Squarespace

Шаблоны веб-сайтов резюме в Adobe Portfolio

Все, что вам нужно сделать, это выбрать понравившийся шаблон веб-сайта резюме и начать настраивать его.

Сейчас —

Если вы создаете веб-сайт с резюме, чтобы в будущем превратить его во что-то большее, вы можете рассмотреть возможность предоставления услуг хостинга от HostGator, A2 Hosting или GoDaddy.

Таким образом, у вас будет гораздо больше гибкости.

Например, вы сможете выбрать систему управления контентом по вашему выбору, такую ​​как WordPress, Drupal или Joomla и многие другие.

Я создал свой веб-сайт с помощью WordPress, потому что это мощная и гибкая платформа для публикации, которая позволяет мне получать доступ ко всем аспектам веб-сайта и изменять их.

WordPress, как самая популярная CMS в Интернете, предлагает бесчисленные возможности настройки.

Если вы хотите создать персональный веб-сайт с резюме, вы можете изучить более 1000 специализированных шаблонов веб-сайтов с резюме на ThemeForest, каждый из которых можно дополнительно настроить.

Шаблон резюме веб-сайта Браузер

Пример шаблона резюме веб-сайта

Pro Совет: Ищете резюме для вдохновения? Ознакомьтесь с нашей подборкой визуальных шаблонов резюме.

2

Веб-сайт Resume Builder

Итак —

В чем разница между веб-сайтом резюме и веб-сайтом резюме ?

Вот что такое:

Веб-сайт для создания резюме — это сайт, который позволяет вам создавать более традиционные резюме с помощью удобного веб-приложения.

Это может выглядеть так:

Резюме, подготовленное на веб-сайте создания резюме, можно опубликовать в Интернете, например, через профили в социальных сетях.

Вы также можете загрузить его в формате PDF или Word, распечатать, прикрепить к электронному письму или сохранить на своем веб-сайте в качестве загружаемого ресурса.

Фактически —

Если вы размещаете веб-сайт с резюме, всегда полезно иметь традиционное резюме, доступное для загрузки.

Помните:

Веб-сайт резюме не является альтернативой традиционному резюме.

Приятное дополнение.

В конце концов, вы не подаете заявление о приеме на работу через веб-сайт.

Вы отправляете резюме, которое может содержать ссылку на ваш личный сайт.

Совет для профессионалов: Убедитесь, что ваше резюме прошло проверку ATS. Используйте правильные слова действия для резюме.

При составлении резюме в нашем конструкторе перетаскивайте пункты списка, навыки и автоматически заполняйте скучный материал. Проверка орфографии? Чек . Начните создавать свое резюме здесь .

Когда вы закончите, конструктор резюме Zety оценит ваше резюме и подскажет именно , как его улучшить.

Итак —

Каковы преимущества использования веб-сайта для создания резюме?

1. Веб-сайты для создания резюме позволяют быстро составить резюме.

Возможность быстро составить резюме особенно полезна, когда вам нужно ответить на предложение о работе в очень короткие сроки, или возникает неожиданная возможность, и кто-то просит вас отправить им свое резюме.

2. Вам не нужно беспокоиться о макете и форматировании резюме.

Веб-сайты по созданию резюме предлагают ряд пустых шаблонов резюме. В каждом из них есть все разделы резюме, которые вам когда-либо понадобятся: профиль резюме, раздел опыта резюме, раздел навыков, а также раздел контактной информации резюме, где вы можете разместить ссылки на свой личный сайт резюме и профили в социальных сетях.

Все эти разделы работают вместе, и вам не нужно беспокоиться о смещении заголовков резюме, несовместимых шрифтах или изменении расположения разделов, чтобы поэкспериментировать с форматом резюме.

3. Вы можете обновить свое резюме в кратчайшие сроки.

Веб-сайты для создания резюме обычно позволяют хранить ваше резюме в Интернете, делать несколько копий или создавать разные версии вашего резюме. Последний вариант особенно удобен, поскольку позволяет быстро составить индивидуальное резюме для конкретного предложения о работе.

4. Веб-сайты для создания резюме предлагают советы по написанию резюме.

Это может быть либо в виде специальных примеров резюме, либо встроенных советов и предложений, которые появляются внутри приложения для создания резюме.Как и в случае с конструктором резюме Zety.

5. Веб-сайт конструктора резюме может поставляться вместе с конструктором сопроводительного письма.

Написать хорошее сопроводительное письмо — непростая задача для некоторых. Но если по ходу дела вы получаете советы и примеры написания сопроводительного письма, это не так уж и страшно.

Плюс, отличное сопроводительное письмо, соответствующее вашему резюме, даст вам преимущество перед другими кандидатами. Вы можете написать это в нашем конструкторе сопроводительных писем здесь. Вот как это может выглядеть:

Посмотрите еще шаблонов сопроводительных писем и начните писать.

Как видите, у использования веб-сайта для создания резюме есть много плюсов.

Проблема —

Как найти лучший?

Не волнуйтесь!

Мы прочесали Интернет, чтобы найти, протестировать и просмотреть самые популярные веб-сайты для создания резюме.Если вам интересно узнать о плюсах и минусах каждого из них, прочитайте наши обзоры 12 лучших онлайн-конструкторов резюме.

Ключевые выводы

Вот все, что вам нужно знать о веб-сайтах с резюме:

• Веб-сайты с резюме — отличный способ продемонстрировать свое карьерное портфолио.
• Персональные сайты-резюме лучше всего подходят для творческих профессий.
• Хорошо разработанное веб-резюме — неопровержимое свидетельство ваших навыков работы в Интернете.
• Вы можете создать свой собственный сайт-резюме с нуля или воспользоваться шаблоном.
• Веб-сайты с конструкторами резюме позволят вам сделать традиционное резюме намного быстрее.
• Если вы используете веб-сайт для создания резюме, вы можете загрузить свое резюме в формате PDF или MS Word.
• Сайты по созданию резюме предлагают исчерпывающие советы по написанию резюме.

У вас есть вопросы по созданию интерактивного сайта-резюме? У вас есть собственный веб-сайт с резюме и вы хотите поделиться советом? Мы хотели бы услышать от вас. Сообщите нам об этом в комментариях ниже.

Как создать веб-сайт резюме (с примерами) — Zippia

Персональные сайты-резюме сейчас в моде, но означает ли это, что они подходят всем?

Не обязательно. Эти типы онлайн-резюме особенно эффективны для людей, которые хотят показать, что они технически подкованы в цифровом мире, или продемонстрировать созданный ими визуальный контент, такой как фотографии, иллюстрации, видео, музыка, письменный контент, графический дизайн. , индивидуальное кодирование веб-сайтов, моделирование, актерское мастерство, фриланс и т. д.

Веб-сайт онлайн-резюме имеет свои преимущества, но если вы не работаете в сфере, которая полагается на мультимедийный контент или визуальное представление, вам определенно нужно оценить, чувствуете ли вы, что тратите время и, возможно, денежные затраты, если вы решили купить домен, и пакет хостинга — это выгодное вложение.

Для фотографа или модели с обширным визуальным портфолио, веб-сайт с резюме, вероятно, будет отличной функцией.

Но предположим, что вы подаете заявку на что-то большее, например, обслуживание клиентов или бухгалтерскую работу.В этом случае веб-сайт, вероятно, не будет предлагать ничего, что нельзя было бы включить в традиционное резюме, и менеджер по найму вряд ли посетит ваш веб-сайт.

Нельзя сказать, что вы все еще не можете создать веб-сайт с резюме, если хотите, но, вероятно, это не будет лучшим использованием вашего времени и не окажет большого влияния. Но если вы считаете, что веб-сайт онлайн-резюме подходит вам, эта статья содержит дополнительную информацию, которая поможет вам начать работу.

Веб-сайт резюме или веб-сайт Резюме?

Шесть из одного, полдюжины из другого.По сути, эти два термина взаимозаменяемы и относятся к одному и тому же. Нет большой разницы в наличии веб-сайта, который можно использовать как резюме, и в том, чтобы иметь резюме, которое одновременно является веб-сайтом.

Некоторые преимущества использования веб-сайта для вашего резюме:

1. Самовыражение. Вместо привязки к одному листу бумаги для резюме, у вас гораздо больше возможностей и творческой свободы. Вы можете создать несколько веб-страниц, поиграть с цветовой схемой, шрифтами и общим дизайном, а также контролировать многие другие аспекты.

2. Продемонстрируйте свои навыки работы с компьютером. Что может быть лучше способа показать, что вы разбираетесь в технологиях, чем создание собственного веб-сайта?

3. Цифровое портфолио. Традиционные резюме не позволяют вам продемонстрировать вашу реальную работу, и здесь на помощь приходит портфолио. Вместо того, чтобы распечатывать портфолио, вы можете разместить его на своем веб-сайте — это экономит деньги, деревья и другие ресурсы.

4. Ссылки и отзывы. Скорее всего, добавление отзывов клиентов и ссылок в ваше резюме мало что даст. Рекрутеры вряд ли будут их читать. Но если менеджер по найму прилагает дополнительные усилия, чтобы посетить ваш веб-сайт, вероятность того, что эта информация будет просмотрена, будет выше.

5. Устойчивый рост. Если вы умеете постоянно обновлять свой веб-сайт с резюме по мере выполнения проектов, он будет расти вместе с вами и потребовать очень мало внимания, когда вы будете готовы подать заявление на новую работу.Веб-сайт может гораздо глубже погрузиться в вашу профессиональную историю и достижения, чем традиционное резюме.

Что включить в ваш веб-сайт резюме

Несмотря на то, что у вас есть много творческой свободы, имейте в виду, что веб-сайт резюме должен работать как резюме, как следует из названия. Это означает, что ожидается определенный уровень профессионализма.

Подумайте о вариантах макета и внимательно подумайте, что лучше всего будет отражать вашу работу.У вас может быть одна прокручиваемая страница, разбитая на разделы, как в более традиционном резюме, или вы можете создать несколько веб-страниц, отсортированных в меню с возможностью навигации, причем каждая страница будет посвящена определенному разделу резюме или аспекту вашего портфолио.

Независимо от того, какой макет вы используете, ваше резюме на веб-сайте должно включать ту же информацию, что и ваше традиционное резюме. Это включает вашу контактную информацию, резюме резюме, профессиональную биографию, заметные навыки, опыт работы, образование, достижения, рекламные акции и другие функции, такие как аудио- или визуальное портфолио и отзывы, если применимо.

Общие советы по резюме также применимы к веб-сайту с резюме. Хотя у вас действительно больше места и возможностей для работы с веб-сайтом, чем на одном листе бумаги, вы все равно хотите убедиться, что ваш сайт является профессиональным и соответствует тому, чего вы хотите достичь.

Как создать веб-сайт резюме

Если вы решили, что вам нужен креативный веб-сайт с резюме, но не совсем уверены, с чего начать, у вас есть несколько различных вариантов в зависимости от ваших навыков, времени и долгосрочных целей.

Три довольно простых варианта, которые предлагают простые в использовании шаблоны, включают Wix, Squarespace и Adobe Portfolio.

Если вам нужна более мощная система управления контентом, которая требует более крутого обучения, WordPress по-прежнему остается одним из самых популярных вариантов на рынке. Альтернативы включают Drupal, Shopify, Joomla и другие. Ознакомьтесь с отзывами клиентов и проведите небольшое исследование, чтобы увидеть, какая платформа лучше всего подойдет вашим краткосрочным и долгосрочным потребностям.

Предположим, вы представляете свой веб-сайт с резюме как долгосрочный проект, который, вероятно, перерастет в нечто большее в будущем.В этом случае вы можете подумать об инвестировании в службу хостинга, такую ​​как GoDaddy или HostGator.

Вы также можете приобрести домен. Владение собственным доменом устранит имя системы управления контентом в URL-адресе. Так, например, ваш веб-сайт будет www.myresumewebsite.com вместо www.myresumewebsite.wix.com.

Прежде чем вкладывать деньги в свой веб-сайт, имейте в виду, что вы можете начать с бесплатной платформы и выбрать приобретение домена позже.

После того, как вы определились с платформой и услугой хостинга (если применимо), не забудьте придерживаться основ графического дизайна.Большинство шаблонов и тем уже имеют встроенную цветовую схему — сохраняйте ее целостность. Например, если ваша тема пастельная, не добавляйте в микс яркие, яркие изображения и цвета шрифта. Последовательность — ключ к успеху.

Ваш веб-сайт, как и ваше традиционное резюме, должен быть легко читаемым. Помните об этом при выборе размера и цвета шрифта. Менеджер по найму не станет читать вашу биографию, если у вас есть крошечный темно-фиолетовый шрифт на черном фоне.

Если сомневаетесь, просто придерживайтесь цветов темы.Вы можете проявить творческий подход, но будьте осторожны в выборе дизайна.

Веб-сайт для создания резюме

Отличается ли веб-сайт с конструктором резюме от веб-сайта с резюме?

Да. Веб-сайт для создания резюме позволяет использовать веб-приложение для создания более традиционного резюме, которым можно поделиться в Интернете и в социальных сетях. Резюме также можно загрузить в виде документа PDF или Word, распечатать или прикрепить к электронному письму.

Если вы еще не загрузили свое резюме в свой профиль LinkedIn, вам следует серьезно подумать об этом, особенно если вы активно просматриваете рынок вакансий.Точно так же вы также должны указать ссылку на свой профиль LinkedIn прямо в своем резюме.

Вы можете использовать веб-сайт для создания резюме вместе со своим веб-сайтом с резюме, разместив файл на своем сайте в качестве загружаемого ресурса.

Преимущества использования сайта для создания резюме:

1. Экономит время. Это быстрый и эффективный способ составить резюме, который особенно полезен, если вам нужно ответить на предложение о работе в короткие сроки или вы не хотите упускать неожиданную возможность, которая представилась в последнюю минуту.

2. Легко обновляется. Большинство веб-сайтов для создания резюме позволяют хранить файлы в Интернете, делать копии и сохранять разные версии, что означает, что можно легко персонализировать разные резюме для конкретных списков вакансий.

3. Шаблоны. Использование пустых шаблонов означает, что форматирование и макет уже выполнены; вам просто нужно вставить свою информацию.

4. Советы по написанию резюме. На многих сайтах есть примеры, встроенные предложения и другие ресурсы, которые помогут вам сделать свое резюме как можно более профессиональным, в том числе советы о том, как оптимизировать свое резюме для ранжирования в системе отслеживания кандидатов (ATS), которая в цифровом виде просматривает резюме еще до того, как они достичь человека.

Основные выводы

Важно отметить, что веб-сайт с резюме должен быть дополнительным ресурсом. Веб-сайт не заменяет традиционное резюме. Скорее, это дополнительная функция, которая поможет вам выделиться и продемонстрировать свое творчество и прошлые проекты.

Вы можете включить ссылку на свой веб-сайт в контактную информацию своего резюме, на визитную карточку, в сопроводительное письмо, в подпись электронной почты и практически везде, где указана ваша обычная контактная информация.

Наиболее важные аспекты, которые следует вынести из этой статьи:

• Веб-сайты с резюме могут быть мощным дополнительным инструментом для творческих профессий.

• Это отличный способ продемонстрировать свое карьерное портфолио.

• Создание веб-сайта с резюме доказывает, что у вас есть технические навыки в Интернете.

• Доступно

  шаблонов, или вы можете создать свой сайт с нуля.

• Вы можете использовать веб-сайт для создания резюме, чтобы создать загружаемое резюме на своем сайте.

• Создатели резюме — это быстрый и простой способ составить профессионально оформленное традиционное резюме.

Обратная связь на веб-сайте резюме, а также само резюме — это всегда хорошая идея. Пригласите друзей, семью и коллег посетить ваш сайт и оставить отзыв. Они могут сообщить вам, удобен ли сайт для пользователей, организована ли информация и ее легко найти и есть ли у них какие-либо предложения по улучшению.

Доверьтесь нам; лучше услышать конструктивную критику от надежного друга, чем от равнодушного менеджера по подбору персонала.

Последние мысли

Если вы готовы окунуться в мир создания веб-сайтов, но все еще чувствуете себя подавленным, не отчаивайтесь! Существует множество онлайн-ресурсов, которые могут вам помочь, будь то веб-форумы, онлайн-классы, обучающие видеоролики или чат службы технической поддержки.

У вас есть возможность сделать свой веб-сайт резюме ярким и ярким и показать миру свое удивительное портфолио.

Никогда не упускайте возможность, которая подходит именно вам.
Начать

23 лучших шаблона веб-сайтов с резюме для онлайн-резюме 2021

Чтобы произвести впечатление на работодателя или потенциальных новых клиентов, вы, как профессионал, не должны упускать из виду создание для себя онлайн-присутствия с помощью шаблонов веб-сайтов с резюме. Он открывает совершенно новый горизонт возможностей, которые могут помочь вам выиграть большие времена.

Только представьте, вы единственный, кто идет против течения и отправляет работодателю ссылку на сайт вместо скучного старого резюме.Это обязательно поможет вам выделиться из толпы. Мало того, это может быть даже одной из основных причин, почему вы получили работу или заключили новую сделку по проекту.

Создайте что-то необычное с помощью лучших шаблонов веб-сайтов с резюме. Вы можете сделать все просто и понятно, или вы можете поднять его на несколько ступеней с помощью расширенной и многофункциональной страницы резюме. Эти инструменты позволят вам выбрать любой путь, который вы предпочитаете.

Быстрая навигация по страницам:

Полнофункциональные продукты для создания резюме и веб-сайтов с резюме идеально подходят для демонстрации вашего портфолио, навыков и опыта на профессиональном уровне.Поделитесь своими достижениями и создайте уникальное онлайн-резюме, которое поможет вам с легкостью заключать новые деловые сделки.

Через несколько минут вы можете настроить персональный веб-сайт и начать привлекать потенциальных работодателей и агентства. Вы будете удивлены, сколько предложений о работе вы получите прямо на свою электронную почту. Свяжите его со своим профилем Linkedin, и у вас будет еще больше шансов поразить тех, кто заинтересован в работе с вами, выбрав вас среди конкурентов, не задумываясь о вас.

Готовы ли вы разработать свой самый первый веб-сайт-резюме с помощью специального шаблона? Даже если у вас мало или совсем нет предварительных знаний о создании сайта, вы можете сделать это. Адаптивные шаблоны веб-сайтов с резюме здесь, чтобы упростить процесс.

Лучшие темы резюме для WordPress

Divi

Короче говоря, Divi — одна из самых универсальных тем для резюме WordPress. Вы можете буквально использовать его для любых веб-сайтов, которые захотите.Когда дело доходит до Divi, нет предела, кроме вашего воображения. Конечно, Divi также отлично работает как онлайн-конструктор резюме. Независимо от того, являетесь ли вы фрилансером или соискателем работы, теперь вы можете обеспечить заметное присутствие в Интернете, которое значительно повысит ваш потенциал. Что лучше всего, вам не нужно быть экспертом, чтобы иметь шанс выиграть онлайн-игру с Divi. Никакого кодирования и никаких дизайнерских знаний не требуется. С Divi вы делаете все построение, проектирование и настройку визуально.

Создание страниц с помощью перетаскивания, множество предопределенных макетов, более сорока элементов веб-сайта, эффекты наведения, полный контроль над шрифтами и цветами, вы называете это, Divi не разочаровывает.Никогда. Будьте настолько креативными, насколько хотите, или держите вещи суперчистыми и минималистичными, Divi готова ко всему.

Подробнее / Скачать

Jevelin

Создание онлайн-резюме и веб-сайтов с резюме происходит на одном дыхании с Jevelin. Этот мультиконцептуальный скин сайта поставляется с огромным пакетом готовых к использованию материалов, которые помогут вам начать работу в кратчайшие сроки. Фактически, если вы будете придерживаться содержимого по умолчанию, вы сможете жить за считанные минуты. Однако вы всегда можете сделать дополнительные улучшения и доработать Jevelin на свой вкус.Все, что лучше всего соответствует вашим потребностям, вы можете реализовать с помощью Jevelin. Благодаря редактору сайтов перетаскивания WPBakery любой может легко получить максимальную отдачу от Jevelin. Без необходимости иметь какой-либо предыдущий опыт, теперь вы можете мгновенно сдвинуть дело с мертвой точки.

Некоторые из преимуществ Jevelin включают Revolution Slider, более сорока настраиваемых шорткодов, импортер одним щелчком мыши, контактную форму 7, а также полную скорость и оптимизацию SEO. Все пользователи также получают доступ к документации, видеоурокам и профессиональной поддержке.

Подробнее / Скачать

Webify

Создание первоклассного веб-сайта с резюме — это несложно, если у вас есть Webify. Для максимально быстрой реализации вашего веб-присутствия все, что вам нужно, — это использовать доступные дизайны, и это почти все. Даже если вы выберете Webify из коробки, результат взлома — гарантия. Конечно, вы всегда можете улучшить макет и сделать так, чтобы он точно соответствовал вашим правилам. Все, что соответствует вашим потребностям и желаниям, вы можете воплотить в жизнь с помощью допинга и постоянного улучшения шаблона веб-сайта резюме Webify.

В пакете Webify вы найдете все необходимое для вызывающей интерес онлайн-страницы резюме. От полноценного макета до галерей, портфолио, выдающейся системы фильтрации, вы называете это, Webify предлагает все это, а также некоторые другие. Вам также не нужно быть технически подкованным, чтобы иметь шанс создать первоклассное резюме с помощью Webify. Произведите впечатление на своих работодателей и потенциальных клиентов великолепным веб-сайтом.

Подробнее / Скачать

Резо

Чтобы увеличить свой потенциал и расширить охват, сделайте страницу с Резо.Не просто страница, а сайт онлайн-резюме, который поможет вам привлечь больше клиентов. А если вы ищите работу, вы можете произвести впечатление на своего потенциального работодателя с помощью веб-сайта, который будет выделяться из массы. Имея страницу, все знают, что вы серьезно относитесь к своему делу. Однако для того, чтобы действительно создать страницу, требуется немного усилий и усилий, чтобы воплотить ее в жизнь. В конце концов, все макеты предопределены для вас, и вы готовы наполнить их своими деталями.

Rezo поставляется в темном и светлом режимах, имеет пять разных домов, включает в себя конструктор страниц с перетаскиванием и следует всем новейшим технологиям.Вы импортируете демонстрационные данные одним щелчком мыши, что позволяет сразу же приступить к редактированию веб-дизайна.

Подробнее / Скачать

Нико

Делайте вещи в Интернете особенными и оригинальными с помощью Niko. Если вы ищете лучший способ представить свои навыки, опыт и услуги в лучшем свете, возьмите в свои руки Niko. Начните с выбора правильных образцов, а также темных или светлых оттенков. С этого момента вы можете использовать Niko прямо из коробки или сделать несколько шагов вперед с помощью конструктора страниц WPBakery.Последний открывает для вас совершенно новый спектр возможностей с помощью простого метода перетаскивания.

Здесь есть все необходимые разделы, готовые к использованию, которые помогут вам проявить себя в Интернете и привлечь новые возможности для бизнеса. Для вашей информации вы также можете использовать Niko для создания блога, где вы можете больше рассказать о себе, своей отрасли и других вещах. Блог также может быть отличным маркетинговым инструментом, который поможет вам вывести свой бизнес на новый уровень.

Подробнее / Скачать

Муги

Если вы хотите, чтобы все было просто, но увлекательно, Mugi — это шаблон веб-сайта с резюме для вас.Он работает как со светлой, так и с темной версией. Выбирайте соответственно и начинайте двигаться вперед, как профессионал. Поскольку вам не нужно будет выполнять какую-либо работу по программированию, вы можете уверенно приступить к созданию страницы с помощью Mugi. Благодаря интеграции конструктора веб-сайтов Elementor, Mugi позволяет каждому проявлять творческий и новаторский подход по своему усмотрению.

После того, как вы разблокируете коробку, установите демоверсию одним щелчком мыши. С этого момента вы можете выполнять дополнительные настройки или упростить процесс и использовать Mugi как есть.Оба пути дают впечатляющий результат, который вызовет у них интерес. Кроме того, Mugi также поддерживает неограниченное количество цветов, поставляется с подробной документацией и командой экспертов, которые всегда готовы вам помочь.

Подробнее / Скачать

Cvio

В настоящее время вы можете сделать гораздо больше, чем просто создать классическое резюме. Вы думали о создании онлайн-резюме, к которому каждый сможет получить доступ, и над которым вы будете полностью контролировать? Если это так, Cvio — это шаблон веб-сайта резюме, который вам подойдет.Инструмент имеет потрясающий и модный темный дизайн, который привлекает всеобщее внимание одним щелчком пальца. Вместо того, чтобы начинать с нуля, теперь вы можете быстро ускорить процесс с помощью удивительной Cvio.

В комплекте вы получаете шесть разных домов, десять цветовых схем, тарифные планы, контактную форму, шесть разных портфелей и изящную карусель с отзывами. Более того, Cvio также придерживается всех последних тенденций и правил современной сети. Другими словами, он отзывчивый, совместим с браузерами, быстро загружается и удобен для работы с сетчаткой.Увеличьте свой потенциал с Cvio прямо сейчас.

Подробнее / Скачать

Myour

Myour дает вам возможность начать работу над своим веб-сайтом-резюме практически без опыта. Это мощная и практичная тема WordPress, которая предоставляет вам множество макетов страниц на выбор. Не только это, но и всевозможные характеристики и функции, которые вы также можете использовать.

Прежде всего, Myour имеет пять домов, все артистичных и очень впечатляющих. Имея это в виду, Myour предлагает вам дизайн, который оставит сильное и неизгладимое впечатление на ваших потенциальных клиентов или работодателей.Кроме того, вы можете выбирать между темным и светлым режимами, шестью портфолио лайтбоксов, резюме, каруселями отзывов и таблицами цен.

Другие возможности Myour включают плагин ACF Pro, контактную форму 7, значки Font Awesome, шрифты Google и конструктор страниц с перетаскиванием. Если вы готовы изменить ситуацию к лучшему, значит, вы готовы к Myour и всем преимуществам, которые он приготовил для вас.

Подробнее / Скачать

Артер

Создать современный и великолепный веб-сайт, который впечатлит ваших потенциальных клиентов — это несложно с Arter.Этот шаблон веб-сайта резюме основан на WordPress, поэтому вы знаете, что в нем нет необходимости иметь какой-либо предыдущий опыт. По сути, для вашего удобства Arter поставляется вместе с конструктором страниц Elementor. Arter предлагает этот чистый и несколько простой вид, который работает как в темном, так и в светлом режиме. Это позволяет четко распространять вашу информацию, поэтому у всех будет приятный опыт беглого просмотра ваших работ, навыков, цен и прочего.

Благодаря удобной установке в один клик вы можете мгновенно начать работу с образцом.С этого момента вы можете работать с Arter как есть, но, конечно, можете и изменить его. Это полностью зависит от ваших личных предпочтений. Стоит упомянуть, что вы можете заставить Arter следовать вашему фирменному стилю до футболки.

Подробнее / Скачать

Теоро

Если вы все еще ищете больше шаблонов для веб-сайтов с резюме, вы определенно не должны пропустить Teoro в своей жизни. Этот замечательный веб-дизайн с особым акцентом творит чудеса для вас и вашего профессионального предприятия.Создайте веб-сайт с резюме, который привлечет всеобщее любопытство и заставит их сразу же узнать о вас больше. Есть возможность работать с Teoro, и это настройки по умолчанию, но вы также можете перейти на следующий уровень и внести в него свой творческий подход.

Для этого вы будете использовать Elementor.

Teoro обещает вам полностью гибкий и высокофункциональный продукт, который будет без проблем работать на всех современных устройствах и платформах. Некоторые другие особенности — это плавная прокрутка, загрузка содержимого Ajax, три демонстрации, плавающий заголовок, анимация и аккордеоны.

Подробнее / Скачать

Прорез

Если вы хотите выйти в Интернет с одностраничным веб-сайтом, Prorez — отличный шаблон для этого. Он специально разработан для вашего резюме или портфолио, чтобы продемонстрировать все классическим, профессиональным и эффектным образом. Он использует конструктор страниц Elementor с функцией перетаскивания, чтобы помочь создать нужный стиль страницы. Конечно, при работе с Prorez вам не понадобятся навыки программирования. Не обязательно быть дизайнером.

Вы можете создать профессиональное представление для тех, кто посещает вашу страницу, продемонстрировать свою работу и предложить контент, чтобы подчеркнуть, кто и что вам небезразлично. Короче говоря, поднимите свои услуги и таланты на новый уровень. Этот шаблон веб-сайта-резюме адаптивный и гибкий, поэтому ваша страница будет отлично выглядеть во всех современных браузерах и устройствах. Инструмент также на 100% переводится, поэтому вы можете легко изменить его для своей местной аудитории.

Подробнее / Скачать

Левен

Leven — отличный шаблон, чтобы продвигать себя изощренно и увлекательно, чтобы вас заметили.Благодаря чистоте и минимализму Leven все детали и пользовательский контент красиво выделяются. Даже когда дело доходит до различных устройств и браузеров, Leven работает безупречно, обеспечивая непрерывную бесперебойную работу.

Используя конструктор страниц с перетаскиванием, вы заставите этот шаблон веб-сайта резюме выглядеть наилучшим образом, и вам не нужно знать, как программировать, чтобы это произошло. Leven позволяет вам создать специализированный веб-сайт, наиболее подходящий вам визуально. С шестью различными макетами индексной страницы вы можете быстро найти нужный стиль, соответствующий вашим намерениям.Со всеми другими предопределенными макетами вместе с различными плагинами вы должны иметь свой одностраничный веб-сайт и жить с отличным контентом и профессиональным внешним видом с очень небольшой работой.

Подробнее / Скачать

Волос

Создание личного веб-сайта с портфолио в Интернете не составит труда, если вы получите полный доступ к Volos. С помощью этого решения вы легко сможете выделить свою страницу среди других. Волос предлагает все необходимое, чтобы сделать ваш сайт привлекательным и привлекающим внимание.Три предустановленных демонстрации дадут вам возможность установить свой стиль и создать свой веб-сайт из коробки. Elementor позволяет вам с легкостью использовать технологию перетаскивания, так что вы можете повысить уровень своей страницы с помощью своего творческого подхода. С Волосом сборка вашей страницы станет детской забавой.

Некоторые другие функции инструмента включают эффект параллакса, фон видео, плавную прокрутку, загрузку содержимого Ajax и дочернюю тему. Вы можете добавлять или удалять разные разделы и создавать именно то, что вам нравится.Более того, если вам когда-нибудь понадобится помощь, вы всегда можете обратиться в фантастическую службу поддержки Volos, чтобы разобраться во всем.

Подробнее / Скачать

Лучшие шаблоны сайтов-резюме

Glitche

Если вы ищете что-то новое, что-то, что поразит ваших посетителей и потенциальных клиентов, позвольте Glitche сделать свое дело. Этот удивительно впечатляющий шаблон веб-сайта-резюме готов к работе с множеством отличных функций и возможностей.По умолчанию вы найдете множество различных предустановленных стилей на выбор, которые отлично работают. Конечно, вы также можете настроить внешний вид по умолчанию и адаптировать его к своим потребностям без особых усилий.

Более того, структура Glitche полностью адаптивна и готова к работе с мобильными устройствами, а также совместима со всеми современными веб-браузерами. Вы можете выбирать между одно- и многостраничными вариантами, шестью различными цветовыми схемами, рабочей контактной формой и изящной анимацией CSS3. Glitche также легок и быстро загружается, обеспечивая отличную производительность в любое время.Расскажите о себе стильно с Glitche и выделитесь из толпы.

Подробнее / Скачать

Солоник

Вы можете легко использовать Solonick в качестве шаблона веб-сайта с резюме, чтобы раскрыть свои таланты и получить новые проекты. Это выгодно как для фрилансера, так и для соискателя работы, в обоих случаях Solonick поможет вам создать нужный веб-сайт. Независимо от вашего опыта, Солоник сделает это за вас. Solonick — это креативный шаблон с восемью различными предварительно разработанными демонстрациями, которые помогут вам быстро запустить свой личный веб-сайт.

Кроме того, Solonick предлагает восемь различных страниц портфолио и девять дополнительных страниц портфолио. Это довольно много.

Но мы еще не закончили.

Потрясающие эффекты параллакса, полноэкранный фон, музыкальная поддержка, каналы Twitter и Instagram, что угодно, Solonick обладает ценными качествами. Распространяйте свой бренд и продвигайте свою карьеру с помощью Solonick и привлекательного веб-сайта, который понравится всем.

Подробнее / Скачать

Райан

Нет, Райан — не единственный шаблон веб-сайта резюме, который могут использовать только те, у кого такое же имя.Фактически, каждый может использовать этот инструмент и извлечь из него пользу. Более того, вам не обязательно иметь большой опыт создания веб-сайта. Райан предоставляет все необходимое и довольно значительное количество дополнительных услуг, которые можно использовать и мгновенно оживить страницу.

Для вашего удобства Ryan поставляется с шестью предустановками цвета, поддерживает языки RTL и позволяет изменять фон с градиента, сплошного цвета и изображения. Делайте то, что кажется правильным и лучше всего представляет вас в Интернете, и регулярно продвигайтесь к заключению новых деловых сделок.

Ryan готов к работе с мобильными устройствами, его легко модифицировать и оптимизировать для сверхбыстрой загрузки. Результат, даже если вы новичок в разработке сайтов, всегда будет соответствовать самым высоким стандартам с Райаном.

Подробнее / Скачать

Маха

Обыграйте конкурентов с помощью веб-сайта, полностью оснащенного революционными инструментами и функциями. Maha — это шаблон веб-сайта с резюме, который вам когда-либо понадобится для вашего портфолио. Его свежий и изысканный вид идеально подходит для тех, кто ищет работу и хочет выделиться.Конечно, даже если вы фрилансер и хотите расширить свой охват, Маха сделает это за вас.

Этот шаблон действительно универсален, поскольку он охватывает все возможные ниши. На выбор предлагается несколько темных и светлых макетов, все они созданы для обеспечения превосходного качества. Maha также адаптивен, что улучшает внешний вид вашего сайта. Это не только делает ваш веб-сайт великолепным, но и обеспечивает эффективную известность в Интернете с помощью других современных и практичных функций. Наконец, немедленно свяжитесь со службой поддержки, так как они будут рады и готовы ответить на ваши вопросы.

Подробнее / Скачать

Арло

С Arlo вы получите полный пакет оборудования для дизайна веб-сайтов и многое другое. Идеально подходит для личных веб-сайтов, фрилансеров и даже сайтов агентств, это действительно один из лучших шаблонов веб-сайтов-резюме, доступных в настоящее время на рынке. Arlo поставляется с пятью уникальными, оригинальными и яркими демонстрациями, и вы можете ожидать, что их будет больше в будущих обновлениях шаблонов. Кроме того, вы также можете без проблем модифицировать и настраивать Arlo в соответствии с вашим личным брендом.

Использование только новейших технологий в веб-дизайне гарантирует, что ваш веб-сайт будет оптимизирован для мобильных устройств, оптимизирован для пикселей и совместим с различными браузерами. Если вы хотите, чтобы ваше имя было уникальным и оригинальным, вам лучше подумать об использовании Arlo. Но сначала перейдите на страницу предварительного просмотра и насладитесь удивительными возможностями, которые Арло привносит в игру.

Подробнее / Скачать

Хендрикс

Когда вы получаете доступ к шаблону веб-сайта с резюме Hendrix, вам потребуется немного времени и усилий для завершения разработки страницы.Сделайте его своим, привнеся в него свой индивидуальный подход, привлекайте новых посетителей и превращайте их в потенциальных клиентов. Возможность есть, и вы оставляете на столе кучу денег, если у вас еще нет страницы.

Оснащенный всем необходимым, а также кое-чем, Hendrix предоставляет множество возможностей для создания чего-то особенного для себя. Вы можете использовать один из трех разных стилей фона и шести цветовых схем и даже начать блог. Да, ведение блога тоже возможно, и вы можете использовать его для контент-маркетинга и для того, чтобы больше рассказывать о своих работах и ​​процессе.Не нужно ждать, отправляйтесь в путь прямо сейчас и набирайте обороты.

Подробнее / Скачать

Мат

Mat — это модный и элегантный шаблон визитной карточки и веб-сайта резюме для всех, от врачей и музыкантов до риэлторов, фотографов, моделей и всех остальных. Для упомянутых пяти у Мэта есть специальные демоверсии, предварительно разработанные с добавлением версии по умолчанию, которую вы можете использовать практически для всех. Действительно, у Mat есть удобные функции настройки, поэтому обязательно используйте его в полной мере.И его потенциал огромен.

Другими основными функциями и особенностями Mat являются Bootstrap, полная отзывчивость, высокая скорость загрузки и портфолио AJAX. Mat также предоставляет вам двенадцать виджетов, более четырехсот иконок Font Awesome и бесплатные шрифты Google. Персонализируйте внешний вид своего онлайн-резюме, как бы вы ни представляли, со всем доступным, чтобы выделиться из массы. Для любой дополнительной поддержки команда экспертов всегда к вашим услугам.

Подробнее / Скачать

Портфолио и CV

Благодаря выбору премиальных характеристик и расширенных функций вы не ошибетесь с портфолио и резюме.Это современный, регулярно обновляемый и инновационный шаблон сайта-резюме.

Перво-наперво, демонстрационный контент. Вы можете выбрать один из двух вариантов: темный и светлый. Кроме того, в Портфолио и CV также есть все остальные страницы и разделы в вашем распоряжении. Нет, вам не нужно ничего делать с нуля.

Во-вторых, шаблон основан на мощной платформе Bootstrap Framework, которая придает ему гибкость, или отзывчивость. Это определенно важная особенность, которую ваша страница должна иметь в современную эпоху, в которой мы живем.Если он не готов к работе с мобильными устройствами, о нем можно почти забыть.

В-третьих, особенности. Портфолио и резюме имеет функциональную контактную форму, слайдер совы, поддерживает видео и готов к работе с сетчаткой. Что еще тебе нужно?

Подробнее / Скачать Карта

PRO

Когда предмет называется про-что-то, значит, в нем обязательно должно быть что-то особенное. Именно так обстоит дело с PRO Card. Это шаблон онлайн-сайта-резюме с холодным и модным видом. PRO Card дает вашему личному бренду все и вся, чтобы выразить себя так, как вы хотите.

Вы получаете двенадцать цветовых схем и колоссальную анимацию на 67 страницах. От дома и резюме до раздела услуг и портфолио — все отточено и усовершенствовано. Страница портфолио содержит фильтры, сервисы с таблицами цен и страницу контактов с активной формой и Google Maps.

Подробные инструкции PRO Card помогут всем, кто нуждается в дополнительной поддержке. С другой стороны, служба поддержки к вашим услугам 24/7, когда вам нужно разобраться в том, что вы не знаете, как.

Подробнее / Скачать

Альфа

Хотя вы уже выделяетесь среди остальных соискателей онлайн-резюме, вы можете пойти дальше. Другими словами, сделайте свое веб-резюме максимально уникальным и креативным. Чтобы не придумывать дизайн в одиночку, просто выберите шаблон Alpha и поразитесь количеству ценных функций, которыми он вас угостит.

Двенадцать уникальных домашних страниц, девять удивительных страниц портфолио, шесть страниц с описанием продуктов, полный блог и другие супер-элементы, чтобы вы могли найти правильную комбинацию для своего резюме.Alpha использует Bootstrap Framework 4, адаптируется и настраивается в соответствии с потребностями каждого человека и агентства. В общей сложности Alpha включает более 38 HTML-страниц, оригинальную навигацию и подробную документацию. Будет легко работать и строить с шаблоном резюме Alpha.

Подробнее / Скачать

Раскрытие информации: Эта страница содержит внешние партнерские ссылки, которые могут привести к получению нами комиссии, если вы решите приобрести упомянутый продукт. Мнения на этой странице наши собственные, и мы не получаем дополнительных бонусов за положительные отзывы.

Почему у каждого соискателя работы должен быть личный веб-сайт и что на нем должно быть

Ранее в этом месяце я обнаружил семь малоизвестных фактов о процессе поиска работы. Я сообщил, что 80% вакансий никогда не рекламируются; среднее количество людей, претендующих на любую работу, составляет 118 человек; и только 20% соискателей когда-либо проходят собеседование, среди прочего, и сегодня я обнаружил еще одно.

По данным Workfolio, недавно созданной компании, которая разрабатывает приложения для профессиональной наглядности, 56% всех менеджеров по найму более впечатлены личным веб-сайтом кандидата, чем любым другим инструментом персонального брендинга, однако только 7% соискателей действительно имеют личный веб-сайт. .

Основатель и исполнительный директор

Workfolio Чарльз Пули говорит: «Рынок занятости — это невероятно страшное место для ищущего работу, но личный веб-сайт предлагает несколько важных вещей, которые помогут вам улучшить свои шансы».

Во-первых, это дает менеджерам по найму возможность заглянуть в вашу личность, — говорит он. «Веб-сайт дает вам творческую свободу выражать свою индивидуальность способами, которые невозможны в вашем резюме. Все, от параграфа биографии, который вы пишете, до вариантов дизайна, которые вы выбираете для своего веб-сайта, что-то говорит о вас и дает рекрутерам больше шансов решить, хотят ли они пригласить вас на собеседование.”

Наличие информативного, хорошо разработанного веб-сайта также дает понять, что вы серьезно относитесь к своей карьере — и работодатели обратят внимание на это, добавляет он.

Наконец, он обеспечивает обзор, — говорит Пули. «Появление — это половина дела. Мы знаем, что постоянно растущее число работодателей исследует кандидатов на работу в Интернете, и владение собственным веб-сайтом с вашим именем в домене дает вам отличный шанс появиться, когда кто-то вас ищет ».

Мириам Солпетер, тренер по поиску работы, владелец Keppie Careers и автор книг Social Networking for Career Success и 100 Conversations for Career Success, соглашается.Она добавляет: «Наличие собственного веб-сайта позволяет и контролировать, что люди найдут, когда будут искать вас. Все чаще и чаще мы слышим, что работодатели ищут в Google кандидатов больше информации. Когда у вас есть собственный веб-сайт, у вас есть возможность продемонстрировать портфель информации о вас и предоставить дополнительную информацию (по ссылкам), чтобы работодатели могли узнать о вас больше ».

Кому нужен личный сайт?

Д-р Кэтрин Брукс, директор отдела гуманитарных наук Техасского университета в Остине и автор книги В чем вы специализировались? «Карта своего пути от хаоса к карьере» говорит, что это особенно важно для ищущих работу в области, связанной с компьютерами, технологиями, социальными сетями или коммуникациями.«Веб-сайт может быть отличным способом продемонстрировать свои знания и навыки, связанные с вашей карьерой», — говорит она. «Персональный веб-сайт следует рассматривать как часть программы поиска работы и служить для вас положительным аргументом в пользу продаж».

Персональный веб-сайт также может быть необходим профессионалам, работающим в творческой сфере, — добавляет Райан Кан, карьерный тренер, основатель The Hired Group, звезда MTV Hired и автор Hired! Руководство для недавних выпускников . «Это может быть хорошим инструментом для демонстрации вашего портфолио и представления ваших способностей.”

Брукс говорит, что важно знать, что веб-сайтам нужно время на разработку и что их нужно делать хорошо, чтобы быть эффективными.

«Трудно поддерживать личный веб-сайт, особенно если он вам не нужен или если вы используете его изо дня в день», — говорит она. «Но если ваш веб-сайт содержит много грамматических ошибок, орфографических ошибок или устаревшей информации, это может подорвать вашу репутацию, а не улучшить ее».

Солпитер соглашается. «Как и все в Интернете, если сайт непрофессионален или содержит контент, который работодатель не оценит, это может нанести ущерб», — говорит она.«Нецелесообразно размещать недостаточно развитый веб-сайт, особенно в разгар поиска работы, он должен быть актуальным и не выглядеть как проект, который вы начали, но оставили невыполненным». Это может сказать работодателю, что вы не хотите или не можете завершить начатое.

Кан говорит, что, как и все остальное, что вы предоставляете компании, в которую вы подаете заявку, очень важно, чтобы персональный веб-сайт был выполнен хорошо. «Опечатки, ошибки, недостающее содержание и недостаток внимания к деталям — все это может сбить с толку работодателей.Думайте о личном веб-сайте как о продолжении своего резюме и внимательно изучите его перед отправкой ».

Вы также должны быть осторожны с тем, сколько личной информации вы размещаете на сайте. «Сохраняйте интересную, но относительно нейтральную информацию, — говорит Брукс. «Избегайте предоставления информации, которая может быть спорной, например, о религиозных или политических взглядах. Всегда помните о слове «актуальность». Спросите себя: Относится ли это к работодателю и должности? ”

Pooley говорит, что 80% соискателей хотят иметь личный веб-сайт (но только 7% имеют его). Почему это число не больше? Большинство кандидатов не знают, что разместить на своем сайте.

«Содержание личного веб-сайта может сильно различаться в зависимости от отрасли и целевой позиции», — говорит Кан. «Однако есть несколько общих элементов, которые должны включать личные веб-сайты всех соискателей».

Вот что должно быть на вашем веб-сайте:

Фокус. «Если вы собираетесь создать веб-сайт, вам нужно знать, почему», — говорит Брукс. «Какова цель сайта? Кто это прочитает? Какие навыки и информацию вы хотите выделить? » По ее словам, если основная цель — получить работу в определенной области, тогда ваш веб-сайт должен сосредоточиться на этом.

Контактная информация. «Это может показаться очевидным, но иногда об этом забывают», — говорит Кан. «Убедитесь, что работодатели могут легко связаться с вами, если им предоставлен ваш веб-сайт без какой-либо сопроводительной справочной информации». В идеале ваше имя и контактная информация должны быть в верхнем или нижнем колонтитуле каждой страницы.

«Не указывайте свой домашний адрес и используйте более общую контактную информацию, такую ​​как ваше имя, адрес электронной почты и номер телефона», — говорит Брукс.

Профессиональный заголовок. «Если кто-то спросит вас, чем вы занимаетесь на сетевом мероприятии, вы, вероятно, подготовите описание из одного-двух предложений», — говорит Пули. «Это может быть ваша должность или более общее описание роли, которую вы играете или хотите играть, и это дает посетителям возможность запомнить вас как человека, который делает X, а также дает поисковым системам больше шансов отобразить ваш сайт. когда люди ищут того, кто делает то же, что и ты ».

Краткая биография. Страница «Обо мне» может быть полезна менеджерам по найму, но не забудьте сделать ее профессиональной и краткой.Здесь вы можете предоставить любую дополнительную информацию, которая может отсутствовать в вашем резюме или сопроводительном письме, например, интересы, хобби или награды и достижения.

Пули говорит, что если вы хотите включить профессиональную фотографию, это хорошее место для ее показа. «Это должен быть качественный, желательно профессиональный снимок в голову или общий план. Избегайте соблазна использовать фотографию со смартфона, особенно если вы сделали ее сами ».

Ваше резюме. Вы всегда должны включать свое резюме, — говорит Брукс.«Имейте в виду, что потенциальному работодателю может быть предоставлен только URL-адрес вашего веб-сайта», — добавляет Кан. «Убедитесь, что у них есть доступ к вашему резюме на веб-сайте, чтобы они могли получить полное представление о вашей квалификации».

Профессиональное резюме / цель. «Краткая описательная биография помогает посетителям объяснить, чем вы занимаетесь и как вы можете им помочь», — говорит Пули. И это побудит посетителей продолжать читать.

Образцы ваших работ. Относитесь к личному веб-сайту как к портфолио для демонстрации примеров ваших работ, — предлагает Кан.«При этом вы можете рассмотреть возможность загрузки образцов в нескольких форматах, чтобы избежать каких-либо проблем с загрузкой, где это необходимо».

Результаты. «Некоторые из моих любимых советов по резюме, которые применимы и к веб-сайтам, — это делиться поддающимися количественной оценке результатами прошлой работы, а не просто перечислять свои обязанности», — говорит Пули. «Если в прошлом месяце вы привлекли 30 новых клиентов, это гораздо важнее, чем сказать, что вы работали в сфере продаж, чтобы привлечь новый бизнес. Еще лучше, если вы можете приложить к этим результатам приблизительные суммы в долларах.”

Ссылки. «Добавьте ссылки на профессиональные ассоциации, в которых вы состоите; ссылки на любые статьи о вас или цитирующие вас; и ссылки на профессиональные журналы или другие важные материалы, связанные с вашей профессией », — говорит Брукс. Это поможет потенциальному работодателю узнать, что вы привержены своей профессии и хорошо осведомлены о ней.

Salpeter также предлагает ссылки на записанные подкасты или аудиофайлы, а также на любые профессиональные потоки в социальных сетях.

Блог. Как правило, целесообразно включить профессиональный блог в состав сайта, особенно если вы талантливый писатель. «Блог — важная часть социального резюме и профессионального веб-сайта», — говорит Салпетер.

Видео и другие соответствующие мультимедийные материалы. «Веб-сайт — отличный способ расширить знания потенциального работодателя о вас», — объясняет Брукс. «Вы можете включить короткие видеоролики, в которых вы представляете информацию или идеи, относящиеся к вашей области, короткие учебные пособия или другие творческие объяснения вашей работы и вашей области.Например, консультант может включить короткий видеоролик о советах по преодолению прокрастинации или постановке целей », — говорит она. «Если вы создали особенно хороший PowerPoint, ваш веб-сайт станет отличным местом для его отображения».

Отзывы. Вы можете поделиться любыми положительными отзывами о вас профессионалов (бывших коллег, начальников и т. Д.) Или клиентов, говорит Салпетер. «Лучше всего, если такой же отзыв будет и на вашей странице в LinkedIn, чтобы было ясно, что он от реального человека.”

Создав впечатляющий, насыщенный информацией личный веб-сайт, вы захотите продвигать его и использовать при поиске работы.

«Ваш личный веб-сайт должен быть центральным элементом вашего присутствия в Интернете», — говорит Пули. Обязательно поместите ссылку на свой веб-сайт в подписи электронной почты, в своем резюме и сопроводительном письме, а также в профилях социальных сетей, таких как LinkedIn. Если вы создали личные визитные карточки, включите туда свой веб-адрес и другую контактную информацию.«Если вы вносите свой вклад в публикации или отраслевые форумы, поделитесь ссылкой и там», — добавляет Пули.

«По мере того, как онлайн-информация становится все более и более важной, ожидается появление личных веб-сайтов и социальных резюме», — заключает Солпетер. «Суть в том, что это отличная идея — создать онлайн-присутствие сейчас, которым вы владеете и поддерживаете себя, чтобы вы были впереди всех, когда все остальные спешат догнать эту тенденцию».

–

Следуйте за мной в Twitter, Forbes и Google+.

ВАМ ТАКЖЕ МОЖЕТ ПОНРАВИТЬСЯ: