Время перемен: 20 правил идеального резюме для 2020 года

Воз­мож­но, вы сей­час си­ди­те дома в са­мо­изо­ля­ции и у вас осво­бо­ди­лась пара лиш­них ча­сов, ко­то­рые вы го­то­вы по­свя­тить фри­лан­су, или… из-за по­все­мест­но­го со­ци­аль­но­го ди­стан­ци­ро­ва­ния у вас со­рва­лись все пла­ны и ра­бо­чие про­ек­ты. В обо­их слу­ча­ях, ка­жет­ся, сей­час са­мое вре­мя об­но­вить свое ре­зю­ме и сде­лать его ак­ту­аль­ным для 2020 года. «Цех» со­брал са­мые све­жие ре­ко­мен­да­ции по оформ­ле­нию ре­зю­ме от гло­баль­ных по­пу­ляр­ных ре­кру­тин­го­вых плат­форм The Muse, The Lad­ders, Glass­door и он­лайн-из­да­ния En­tre­pre­neur.

1. До­верь­тесь стан­дар­там

Про­бе­жать гла­за­ми ре­зю­ме и по­нять, на­сколь­ко ин­те­ре­сен кан­ди­дат мож­но за 7-10 се­кунд — при усло­вии, что со­труд­ни­ку HR-от­де­ла не при­дет­ся отыс­ки­вать нуж­ную ин­фор­ма­цию. Если вы хо­ти­те упро­стить жизнь ре­кру­те­рам и по­вы­сить свои шан­сы на ин­тер­вью, вос­поль­зуй­тесь зо­ло­ты­ми пра­ви­ла­ми:

• кон­такт­ная ин­фор­ма­ция раз­ме­ща­ет­ся ввер­ху стра­ни­цы;
• да­лее пе­ре­чис­ля­ют­ся ме­ста ра­бо­ты в об­рат­ном хро­но­ло­ги­че­ском по­ряд­ке;
• про об­ра­зо­ва­ние пи­шут в кон­це;
• ис­поль­зуй­те под­за­го­лов­ки, что­бы от­де­лить каж­дую сек­цию — вы­де­ли­те их жир­ным шриф­том или цве­том и не за­будь­те про за­глав­ные бук­вы;
• по­за­боть­тесь о том, что­бы меж­ду сек­ци­я­ми было до­ста­точ­но сво­бод­но­го ме­ста и аб­за­цы не вы­зы­ва­ли клау­стро­фо­бию;
• опу­сти­те кра­си­вую ин­фо­гра­фи­ку и ил­лю­стра­ции, они пло­хо счи­ты­ва­ют­ся ма­шин­ны­ми ал­го­рит­ма­ми и от­вле­ка­ют на себя вни­ма­ние.

2. За­ме­ни­те аб­зац о том, ка­кую ра­бо­ту вы ище­те, те­зи­са­ми о том, чем вы мо­же­те быть по­лез­ны ком­па­нии

Мож­но сме­ло рас­стать­ся со строч­кой «Ищу ра­бо­ту ме­не­дже­ром сред­не­го зве­на в сфе­ре фи­нан­со­вых тех­но­ло­гий». Вме­сто это­го, вкрат­це рас­ска­жи­те о сво­их глав­ных до­сти­же­ни­ях, опы­те и про­фес­си­о­наль­ных на­вы­ках.

При­мер:

• 10+ лет на по­зи­ции ме­не­дже­ра об­ра­зо­ва­тель­ных про­ек­тов и ав­то­ра пуб­лич­ных про­грамм.
• Опыт пуб­лич­ных вы­ступ­ле­ний и ра­бо­ты с раз­ны­ми ауди­то­ри­я­ми — от де­тей и под­рост­ков до топ-ме­не­дже­ров круп­ных тех­но­ло­ги­че­ских ком­па­ний.
• Со­зда­ние об­ра­зо­ва­тель­но­го про­ек­та «с нуля»: от раз­ра­бот­ки идеи до стра­те­ги­че­ско­го пла­ни­ро­ва­ния и мар­ке­тин­га.
• Успе­ваю ве­сти несколь­ко про­ек­тов па­рал­лель­но и сда­вать их в срок.

Этот фор­мат осо­бен­но при­го­дит­ся спе­ци­а­ли­стам с мно­го­лет­ним ста­жем в од­ной от­рас­ли: так про­ще все­го сум­ми­ро­вать свои клю­че­вые уме­ния и по­ка­зать силь­ные сто­ро­ны. Или тем кто, на­про­тив, сме­нил несколь­ко раз­ных сфер де­я­тель­но­сти и хо­чет со­брать во­еди­но свой опыт и те ха­рак­те­ри­сти­ки, ко­то­рые были по­лез­ны в каж­дой из про­фес­сий. Если же за пле­ча­ми ров­ный ка­рьер­ный путь, то пунк­ты мож­но ис­поль­зо­вать, что­бы де­та­ли­зи­ро­вать свои до­сти­же­ния на каж­дом эта­пе.

3. Вы­де­ли­те свои клю­че­вые уме­ния

Клю­че­вые на­вы­ки — как тех­ни­че­ские, так и софт-скил­лз — обя­за­тель­но сто­ит вы­не­сти в от­дель­ную сек­цию. Она мо­жет быть рас­по­ло­же­на как в на­ча­ле ре­зю­ме, так и вни­зу, по­сле спис­ка мест, где вы ра­бо­та­ли. Убе­ди­тесь в том, что уме­ния, ко­то­рые вы пе­ре­чис­ля­е­те, со­от­вет­ству­ют же­ла­е­мой по­зи­ции. Если вы не уве­ре­ны, ка­кие на­вы­ки бу­дут умест­ны, пе­ре­чи­тай­те опи­са­ние ва­кан­сии и по­ищи­те ана­ло­гич­ные.

4. Сде­лай­те ак­цент на кон­крет­ных дей­стви­ях, ко­гда пе­ре­чис­ля­е­те свои до­сти­же­ния

У вас есть два кан­ди­да­та на ва­кан­сию. Вот как пер­вый опи­сы­ва­ет свой про­фес­си­о­наль­ный опыт:

Я по­мо­гал от­де­лу про­даж в их ра­бо­те.

А вот пред­ло­же­ние из ре­зю­ме вто­ро­го че­ло­ве­ка:

По­мог ко­ман­де из 9 че­ло­век до­стичь 10% ро­ста про­даж за год и вы­иг­рал для ком­па­нии меж­ду­на­род­ную на­гра­ду за про­дук­тив­ный мар­ке­тинг.

Во вто­ром ва­ри­ан­те гла­гол сто­ит в на­ча­ле — то есть дей­ствие вы­хо­дит на пер­вый план. Бо­лее того, во вто­ром есть ко­ли­че­ствен­ные по­ка­за­те­ли. Роль со­труд­ни­ка на его про­шлой долж­но­сти ста­но­вит­ся пре­дель­но ясна, нет ни­ка­ких недо­ска­зан­но­стей. Че­ло­век не толь­ко по­ка­зал от­лич­ные ре­зуль­та­ты в сво­ей ком­па­нии, но так­же по­лу­чил при­зна­ние в сво­ей от­рас­ли со сто­ро­ны, вы­иг­рав приз.

На са­мом деле оба при­ме­ра мог­ли от­но­сить­ся к опы­ту од­но­го и того же че­ло­ве­ка, толь­ко в пер­вом слу­чае — на­ли­цо неуме­ние про­де­мон­стри­ро­вать свой опыт с наи­бо­лее вы­иг­рыш­ной сто­ро­ны.

5. Струк­ту­ри­руй­те ин­фор­ма­цию

Что­бы по­дроб­нее опи­сать, что вхо­ди­ло в ваши обя­зан­но­сти на каж­дой из про­шлых долж­но­стей и ка­кой опыт вы от­ту­да вы­нес­ли, ис­поль­зуй­те пунк­ты вме­сто длин­ных пред­ло­же­ний, объ­еди­нен­ных в аб­за­цы. Так вы­гля­дит ак­ку­рат­нее и про­ще чи­та­ет­ся.

6. По­ря­док име­ет зна­че­ние

Не за­будь­те, что ваши по­след­ние до­сти­же­ния и долж­но­сти долж­ны быть пер­вы­ми в спис­ке.

7. Не стес­няй­тесь вклю­чать гром­кие име­на и на­зва­ния

В обыч­ной жиз­ни так де­лать, ве­ро­ят­но, не сто­ит, но в слу­чае ре­зю­ме все ров­но на­обо­рот: чем боль­ше гром­ких и из­вест­ных имен вы упо­мя­не­те, тем вну­ши­тель­нее это бу­дет зву­чать. Если вы ра­бо­та­ли с круп­ны­ми и вли­я­тель­ны­ми кли­ен­та­ми или были на ста­жи­ров­ке в меж­ду­на­род­ной кор­по­ра­ции вро­де Google, вклю­чи­те в свой текст пару строк об этом.

8. Ис­поль­зуй­те от­зы­вы о ва­шей ра­бо­те

По­че­му бы не вос­поль­зо­вать­ся цен­ны­ми ком­мен­та­ри­я­ми по­сто­ян­ных кли­ен­тов, на­став­ни­ков или на­чаль­ни­ка? По­ло­жи­тель­ные ре­ко­мен­да­ции и оцен­ки ва­шей ра­бо­ты все­гда на поль­зу, осо­бен­но если они ис­хо­дят из ав­то­ри­тет­но­го ис­точ­ни­ка.

9. Не пе­ре­бор­щи­те с клю­че­вы­ми ха­рак­те­ри­сти­ка­ми

Это прав­да, что мно­гие ре­кру­те­ры при­бе­га­ют к по­мо­щи ма­шин­ных ал­го­рит­мов, что­бы сузить по­иск под­хо­дя­щих кан­ди­да­тов. По­это­му ис­поль­зо­вать клю­че­вые сло­ва, ко­то­рые опи­сы­ва­ют ха­рак­те­ри­сти­ки иде­аль­но­го кан­ди­да­та на дож­ность, — хо­ро­шая идея, глав­ное — не пе­ре­усерд­ство­вать. Хо­ро­ший ме­не­джер без тру­да рас­ку­сит хит­ре­ца, ко­то­рый ре­шил на­пич­кать свое ре­зю­ме са­мы­ми «пра­виль­ны­ми» фра­за­ми, не по­за­бо­тив­шись о сво­ем ими­дже.

10. Пред­по­чти­те ка­че­ство ко­ли­че­ству

Необя­за­тель­но пе­ре­чис­лять на­вы­ки, ко­то­ры­ми вла­де­ют боль­шин­ство ва­ших кол­лег (на­при­мер, «опыт­ный поль­зо­ва­тель Mac и PC») — это мо­жет соз­дать впе­чат­ле­ние, буд­то вы про­сто пы­та­е­тесь за­нять чем-то ме­сто на стра­ни­це. Сек­ция с уме­ни­я­ми долж­на быть ко­рот­кой и мак­си­маль­но ин­фор­ма­тив­ной. Вклю­чай­те толь­ко на­вы­ки, ко­то­рые при­го­дят­ся для ра­бо­ты, на ко­то­рую вы пре­тен­ду­е­те.

11. До­бавь­те во­лон­тер­ский и лю­бой дру­гой цен­ный опыт

Хотя во­лон­тер­ство — не про­фес­сия, во вре­мя по­доб­ной прак­ти­ки вы по­лу­ча­е­те но­вые зна­ния и опыт ком­му­ни­ка­ции с раз­ны­ми груп­па­ми лю­дей. Если вы ище­те ра­бо­ту, где важ­ны со­ци­аль­ные на­вы­ки, обя­за­тель­но сто­ит вклю­чить крат­кой опи­са­ние сво­ей во­лон­тер­ской прак­ти­ки. Схо­жим об­ра­зом дру­гие неком­мер­че­ские ини­ци­а­ти­вы мо­гут рас­ска­зать о ва­ших «тай­ных» та­лан­тах и, воз­мож­но, даже по­мочь най­ти ва­кан­сию, ко­то­рая со­от­вет­ству­ет ва­шим жиз­нен­ным цен­но­стям и ори­ен­ти­рам.

12. По­ду­май­те о сво­их по­лез­ных хоб­би

Не все хоб­би мо­гут сыг­рать вам на руку, но неко­то­рые до­стой­ны упо­ми­на­ния. На­при­мер, те, что под­чер­ки­ва­ют по­ло­жи­тель­ные чер­ты ха­рак­те­ра или по­лез­ные уме­ния. К при­ме­ру, уча­стие в ма­ра­фоне по­ка­зы­ва­ет вашу дис­ци­пли­ни­ро­ван­ность и це­ле­устрем­лен­ность, а бло­гинг, свя­зан­ный с ва­шей про­фес­си­ей — про­де­мон­стри­ру­ет вашу увле­чен­ность и твор­че­ский под­ход.

13. Встав­ляй­те чис­ла

Не за­бы­вай­те про ста­ти­сти­ку или лю­бые зна­чи­мые чис­лен­ные по­ка­за­те­ли. Для ва­ше­го по­тен­ци­аль­но­го ра­бо­то­да­те­ля они мо­гут ока­зать­ся куда крас­но­ре­чи­вее слов. При­чем ваша долж­ность во­все не долж­на быть свя­за­на с фи­нан­са­ми или ма­те­ма­ти­кой, чис­ла есть в лю­бой ра­бо­те: ка­ков был объ­ем за­дач, ко­то­рые вы вы­пол­ня­ли за ме­сяц/​​неде­лю/​​день? На­сколь­ко боль­шой была ваша ко­ман­да? Сколь­ко че­ло­век ис­поль­зо­ва­ли ваш про­дукт?

14. Ука­зы­вай­те свой ад­рес, толь­ко если это вам на руку

(Ко­неч­но, этот пункт мож­но про­пу­стить, пока вы в са­мо­изо­ля­ции или по жиз­ни ра­бо­та­е­те уда­лен­но)

Если вы пре­тен­ду­е­те на по­зи­цию в ва­шем го­ро­де, то свой ад­рес вполне мож­но ука­зать. В та­ком слу­чае ре­кру­тер бу­дет знать, что вы про­жи­ва­е­те непо­да­ле­ку и мо­же­те сра­зу при­сту­пить к ра­бо­те. Но если вы из дру­го­го го­ро­да или даже стра­ны, по­ду­май­те, как этот факт мо­жет ска­зать­ся на ре­ше­нии ме­не­дже­ра. Не каж­дая ком­па­ния го­то­ва по­мочь со­труд­ни­ку с пе­ре­ез­дом или со­труд­ни­чать уда­лен­но.

15. Об­но­ви­те свой поч­то­вый ад­рес

Есть два типа поч­то­вых ад­ре­сов, ко­то­рых сто­ит из­бе­гать в ре­зю­ме: ваш те­ку­щий ящик, при­вя­зан­ный к кор­по­ра­тив­но­му до­ме­ну, и тот, ко­то­рый вы­гля­дит непро­фес­си­о­наль­но, то есть ко­гда из него неяс­но имя ад­ре­са­та, на­при­мер та­ко­го типа: nas­tenka22 at gmail.com или baby­daddy at mail.ru.

16. Будь­те вни­ма­тель­ны, ука­зы­вая ссыл­ки на свои со­ци­аль­ные сети

Неред­ко в опи­са­ни­ях ва­кан­сий (осо­бен­но свя­зан­ных с ре­кла­мой и про­дви­же­ни­ем) ра­бо­то­да­те­ли сра­зу про­сят ука­зать ссыл­ки на ак­ка­ун­ты кан­ди­да­тов, а неко­то­рые спе­ци­а­ли­сты по соб­ствен­ной ини­ци­а­ти­ве вклю­ча­ют эту ин­фор­ма­цию. Под­хо­ди­те к это­му ре­ше­нию от­вет­ствен­но: имей­те в виду, что ваш лич­ный про­филь в фейс­бу­ке или ин­ста­грам не все­гда мо­жет сыг­рать вам на поль­зу (по­че­му — мож­но про­чи­тать в этом ма­те­ри­а­ле). Луч­ше ука­зы­вать ссыл­ки на соц­се­ти в том слу­чае, если это пуб­лич­ные стра­ни­цы, рас­ска­зы­ва­ю­щие о ва­шей де­я­тель­но­сти, а не пер­со­наль­ной жиз­ни.

17. Опу­сти­те кли­ше

«Тру­до­го­лик, мо­ти­ви­ро­ван­ный со­труд­ник, от­вет­ствен­ный, го­тов учить­ся но­вым на­вы­кам» — все это ба­наль­но­сти, ко­то­рые ни­че­го кон­крет­но­го о вас не со­об­ща­ют. Мы все счи­та­ем себя та­ки­ми. Ведь ни­кто не бу­дет про себя пи­сать или го­во­рить, что он че­ло­век без­от­вет­ствен­ный и веч­но про­пус­ка­ет дед­лай­ны, вер­но? По­это­му луч­ше со­сре­до­то­чить­ся на фак­тах и спе­ци­фи­че­ском опы­те. На­при­мер, если вы ра­бо­та­ли в от­де­ле ин­клю­зии или по­мо­га­ли лю­дям с пси­хи­че­ски­ми рас­строй­ства­ми, и этот опыт мо­жет быть ак­туа­лен для рас­смат­ри­ва­е­мой вами ва­кан­сии, не за­будь­те его вклю­чить.

18. Не ис­поль­зуй­те про­фес­си­о­наль­ный жар­гон

Ре­кру­тер не обя­зан знать де­таль­но осо­бен­но­сти ва­шей долж­но­сти. По­ста­рай­тесь из­бе­жать про­фес­си­о­наль­но­го жар­го­на или фраз, ко­то­рые мож­но невер­но трак­то­вать. Пи­ши­те про­сто и ла­ко­нич­но.

19. Про­ве­ряй­те гра­мот­ность

Все­гда. Ошиб­ки мо­гут по­слу­жить сиг­на­лом для ра­бо­то­да­те­ля о том, что вы недо­ста­точ­но за­ин­те­ре­со­ва­ны в долж­но­сти — и по­тра­ти­ли ми­ни­маль­ное ко­ли­че­ство вре­ме­ни на со­став­ле­ние ре­зю­ме. Он­лайн до­ступ­но мно­же­ство ин­стру­мен­тов для про­вер­ки ор­фо­гра­фии и пунк­ту­а­ции, про­пу­стить текст че­рез ал­го­ритм не так уж и слож­но. Даже если вы уве­ре­ны в сво­ей гра­мот­но­сти, пе­ре­про­ве­рить ни­ко­гда не ме­ша­ет.

20. Об­ра­зо­ва­ние — это не толь­ко ин­сти­тут

В сек­ции про об­ра­зо­ва­ние мож­но вклю­чить не толь­ко ин­фор­ма­цию о вузе, ко­то­рый вы окон­чи­ли. Здесь так­же сто­ит пе­ре­чис­лить он­лайн-кур­сы, ста­жи­ров­ки, ма­стер-клас­сы и ин­тен­си­вы, ко­то­рые вы про­шли, — все, что по­мог­ло вам по­вы­сить свой про­фес­си­о­наль­ный уро­вень.

По­жа­луй, глав­ная ре­ко­мен­да­ция, о ко­то­рой сто­ит пом­нить — ваша цель по­ка­зать свою уве­рен­ность и же­ла­ние по­лу­чить кон­крет­ную ра­бо­ту. Все осталь­ные со­ве­ты слу­жат лишь для того, что­бы эта за­да­ча успеш­но осу­ще­стви­лась.

Как грамотно составить резюме в 2020 году | Работа в пол-силы

Если вы определись с тем в каком направлении хотите профессионально расти, где и кем работать стоит подготовить грамотное актуальное на данное время резюме, которое скажет всё за вас. О правилах оформление такого резюме я и расскажу в данной статье.

Для начала хочу вас познакомить с 6 правилами по оформлению резюме

1. Резюме должно ориентироваться на одну вакансию, то есть вы не можете с одним резюме искать работу и для повара и для менеджера. Если же вы всё таки такой разносторонний человек, готовьте отдельно резюме для повара, отдельно для менеджера. Каждое из этих резюме должно по разному подчеркнуть ваши знания и опыт в той или иной сфере.

2. Заявите о своем успехе в резюме. Ваше резюме должно рассказать о вас в самом выгодном свете. Старайтесь описать свои достижения наглядно, желательно в цифрах показывать где какие места вы занимали, каких показателей добивались на различных должностях. К примеру я менеджер по продажам – я увеличил выручку своей компании в 3 раза за последний год работы.

3. В 2020 году недостаточно просто перечислить свои качества типа: талантливый, вежливый, пунктуальный, стрессоустойчивый. Такими качествами обладает много кто и в крупных компаниях на это уже не обращают внимания. Теперь нужно ещё и доказать, что вы действительно обладаете данным качеством и можете его использовать в работе. К примеру: всегда нахожу выход из конфликтных ситуаций на работе, помирил 10 сотрудников своего офиса за последние полгода.

4. Нужно прикреплять к своему резюме рекомендательные письма. Это может быть отзыв от руководителя с вашей прошлой работы. Если вы не работали ранее или у вас не осталось такого отзыва, можно взяться за какой-то тестовый проект или пройти короткую стажировку за отзыв и рекомендательное письмо. Оно вам хорошо поможет при устройстве на высокооплачиваемую должность.

5. Когда откликаетесь на новую вакансию обязательно укажите или расскажите менеджеру по подбору персонала почему вас заинтересовала данная вакансия и почему по вашему мнению вы идеально на неё подходите. Тут нужно постараться похвалить себя лишний раз не скромничать.

6. Ваше резюме должно состоять как минимум из 2 страниц. 1 страница допустима только если вы студент и находитесь только в начале карьерного пути. Больше 2 страниц тоже читать не будут при приеме на работу.

В подведении итогов хочу добавить следующее:

К составлению резюме подходите грамотно и осознанно. Не забудьте добавить фото к своему резюме. Основной акцент сделайте на описании своих достижений, описании своей работы и должностных обязанностях на прошлых местах работы.

Надеюсь, вам помогут мои советы по составление резюме. Жду ваш лайк и подписку на мой канал.

Если вам было недостаточно информации вы можете написать об этом в комментариях и следующие свои статья я посвящу примерам, как составить резюме для той или иной профессии. Для какой именно профессии напишите обязательно.

Всем добра и высокооплачиваемой работы!

Как грамотно составить резюме :: Новости

Вы нашли работу мечты, но для получения заветного места нужно правильно составить резюме. А если нужно составить его и на английском? Давайте разбираться. Учитывая важность документа, отнестись к нему следует максимально серьезно. И для начала следует помнить, что правильное резюме составляет всего одну страницу. Работодатель в день получает десятки резюме, и ему просто будет некогда читать ваше резюме, если оно превышает одну страницу. При составлении резюме следует обозначить структуру:

1. Личные данные;
2. Цель;
3. Образование;
4. Опыт работы;
5. Навыки;
6. Дополнительная информация;

1. Личные данные

Для многих работодателей очень важно, чтобы была фотография соискателя в правом верхнем углу резюме. Но тут все зависит от страны, куда вы планируете отправлять свое резюме. Например, во многие компании США фотография не нужна. Слева от фотографии вы пишете: имя и фамилия, адрес, номер мобильного телефона, дату рождения и свой электронный адрес. 

2. Цель

Здесь вам следует указать, почему именно ваша кандидатура должна заинтересовать компанию, чем вы можете помочь и т.д. Например, можете написать так «я бы хотел получить позицию учителя, чтобы использовать свои профессиональные навыки».

3. Образование

В этом пункте вы пишете все ваше образование. Если у вас среднеспециальное образование, то указываете колледж, в котором учились. Если потом получили высшее, то также указываете университет и степень. Также не забываете указывать год поступления и год окончания колледжа/университета. 

4. Опыт работы

В данном пункте ваша задача максимально раскрыть свой профессиональный опыт. Сначала пишете ваше последнее рабочее место, а затем в обратной хронологии. Обязательно вкратце опишите, чем занимались на предыдущих работах, что входило в ваши обязанности и т.д. Можете упомянуть и ваши достижения (например: увеличил продажи на 5%). 

Если же у вас нет профессионального опыта, то в таком случае пишите любой опыт работы. Например, производственная практика, стажировка, фриланс и т.п. 

5. Навыки

В этом пункте укажите ваши навыки, которые получили в ходе работы или самостоятельно. Знание языков и уровень владения. Напишите программы, которыми владеете и их уровень владения (например, MS Excel – proficiency). 

6.Дополнительная информация

Здесь можете указать все, что считаете нужным. Посещение курсов, специализированных лекций и семинаров, награды и т.д. Можете также указать о наличии публикаций.   

Если вам необходимо резюме на английском или любом другом иностранном языке и вы не уверенны в своих силах, то тут лучше обратиться в специализированные компании, занимающиеся переводами. Для экономии времени, можете выбрать перевод резюме онлайн, где бюро переводов в режиме онлайн помогут вам выполнить перевод вашего резюме.

Лучшие сервисы-конструкторы для составления резюме

Грамотное составление резюме — непростая задача, требующая ответственного подхода и наличия соответствующих навыков. Сегодня в сети Интернет можно найти различные шаблоны, которые имеют уже готовую структуру стандартного резюме. Помимо этого существуют также многочисленные программы-конструкторы, помогающие оформить резюме не только грамотно, но и красиво. Не следует пренебрегать такими электронными помощниками, а сколько ещё можно составить резюме быстрее лучше.

Почему программные конструкторы для резюме стали популярными

С каждый годом требования к резюме становятся все более строгими. Это обуславливается тем, что любой HR-менеджер, отвечающий на фирме за подбор персонала, при выборе подходящего соискателя внимательно изучает резюме. Варианты документов, содержащих ошибки, неточности и прочие недочеты моментально отсеиваются. По этой причине чтобы добиться успеха и получить приглашение на собеседование очень важно написать резюме правильно. В этом отношении значительную помощь как раз и оказывают инструкторы, с помощью которых можно привести резюме в подобающий вид.

Лучшие сервисы по созданию резюме

Для оценки лучших программ будет полезным сделать краткий обзор конструкторов резюме, что позволит оценить и сравнить разработки программистов. К числу наиболее популярных сервисов можно отнести:

1. ResumUP. Удобная онлайн программа, с помощью которой можно легко представить свое резюме в виде инфографики. Чаще всего ее используют для построения графика карьерного роста, что очень удобно. Система поддерживает форматы PDF и PNG.

2. Vizualize.me. Позволяет значительно сэкономить время при заполнении резюме, а также использовать данные из социальных сетей Foursquare, Twitter, Facebook и LinkedIn. Имеет встроенную инфографику.

3. Pathbrite. Удобный сервис для создания не только резюме, но и портфолио, причем с поддержкой загрузки сертификатов и дипломов. С помощью программы можно создавать креативное резюме, которое наилучшим образом подойдет для людей творческих специальностей, позволяя рассказать о своих навыках и умениях в яркой и привлекательной форме.

4. Zerply. Специализированная социальная сеть, которая позволяет легко перенести полезную информацию для резюме с таких сетей как LinkedIn и Facebook. Здесь же есть возможность публиковать результаты своих работ, что будет весьма полезным для журналистов, web-мастеров и прочих специалистов творческих специальностей.

5. Canva. Бесплатный сервис, позволяющий легко создать качественное резюме с использованием дизайнерских шаблонов и инфографики. Облегчает создание резюме, позволяя грамотно структурировать его

6. Represent. Хороший сервис, который наверняка будет оценен по достоинству теми соискателями, кто предпочитает лаконичный и строгий стиль написания резюме. Простой интерфейс делает его интуитивно понятным для разных людей. Свободно синхронизируется с другими устройствами.

Выводы

Принимая во внимание доступность многих онлайн сервисов, при составлении резюме, их можно и нужно использовать. Ведь это не только облегчат работу, но и делает ее более эффективной, благодаря чему резюме становится современным, структурированным и грамотным. Единственно, для работы с электронными сервисами следует предварительно изучить особенности их функционирования, однако это не представляет никакой сложности. Не сомневайтесь, работодатель наверняка оценит ваши старания, что, несомненно, положительно скажется на вашей репутации.

Источник — feelwave.ru

Как правильно составлять резюме на работу в 2020 году – образцы, советы

Что такое резюме и для чего оно нужно?

Если Вы еще не совсем хорошо понимаете, что такое резюме, предлагаю дать ему определение:

Резюме — это краткая самопрезентация в письменной форме Ваших профессиональных навыков, достижений и личных качеств, которые Вы планируете успешно реализовать на будущем месте работы с целью получения компенсации за них (например, в виде денег или другого вида компенсации)

Мне и самому в прошлом приходилось составлять резюме при устройстве на работу. Ведь без этого ни один работодатель даже не узнает о Вас и Ваших профессиональных навыках.

Помню, когда я в первый раз сел писать свое резюме мне потребовалось куча времени, чтобы грамотно его составить и оформить по всем стандартам. А так как я люблю разбираться во всем досконально, то и вопрос правильного его написания изучил очень глубоко. Для этого общался с профессиональными специалистами по кадрам и изучил большое количество статей по теме.

Теперь я знаю, как правильно составить резюме и с радостью поделюсь этим с вами.

Делюсь с вами образцами своих резюме, которые я сам писал лично для себя:

(можете их скачать совершенно бесплатно)

Образец резюме на работу (ред. от 01.May 2020) Дата сохранения: 04 May 2020 На нашем сайте Вы можете в фoрмате Wоrd. Резюме — это своего рода визитная карточка, которая несет в себе информацию о вашем обрaзовании, опыте работы, профeссионaльных знаниях и навыках, ваших полoжительных качествах и достижениях. Грамотно составленное резюме является одним из основых факторов успешного трудоустройства, именно с него начинается заочное знакомство соискателя с работадателем. В бланках резюме информация структурирована по разделам, необходимо лишь восполнить пробелы или заменить на свои данные в образце. Ниже — предлагаем выбрать и шаблонов самых воостребованных бланков резюме по нашему рейтингу не однократно доказавших свою эфективность. Воспользуйтесь данными образцами для составления своего. Случайный вывод популярных статей: (Образец резюме на работу 2018 — 2019 ): Шаблоны резюме

(jpg, 265 Кб)

Мое резюме как менеджера по продажам (doc, 44 Кб)

Мое резюме как ведущего праздников (doc, 43 Кб)

Благодаря тому, что я умел писать профессиональные резюме я никогда не испытывал трудности при устройстве на работу. Поэтому мои знания подкрепляются практическим опытом и не являются сухой академической теорией.

Итак, в чем же секрет написания хорошего резюме? Об этом читайте ниже.

Как лучше всего создать резюме на работу?

Успех любого человека, желающего найти новую работу полностью зависит от того насколько четко составлен такой документ. Именно в нем человек должен показать нанимателю высокопрофессиональный опыт и лучшие качества присущие только ему.

Резюме для устройства на работу

попросту необходимо, так как из него наниматель получает первичные данные о человеке, который претендует на эту должность, после чего у него формируется свое мнение о кандидате.

Главное правило при составлении резюме — это грамотное привлечение внимания на свою кандидатуру. Любой работодатель, взяв в руки резюме, будет ознакомляться с ним не больше трёх минут и за это время он должен понять, что нашел подходящего человека.

Резюме ни в коем случае не должно быть написано от руки, предпочтительнее будет представить его в печатном варианте. Кроме этого, резюме должно быть: хорошо читаемым, четким, грамотным.

Как правильно составить резюме — 10 простых шагов

Прежде чем переходить к шагам я хочу чтобы вы запомнили 3 главных правила для успешного написания резюме:

Правило №1. Пишите правду, но не всю

Делайте акцент на своих достоинствах и сильно не упоминайте о своих недостатках. О них у вас спросят на собеседовании, будьте к этому готовы.

Правило №2. Придерживайтесь четкой структуры

Резюме пишется на 1-2 листах, не более. Поэтому постарайтесь кратко и емко изложить в нем всю необходимую информацию, даже если ее немало.

Позаботьтесь об аккуратном форматировании текста резюме, о его структурированной подаче. Так как никому не приятно читать абракадабру.

Правило №3. Будьте оптимистичны и жизнерадостны

Положительно настроенные люди притягивают к себе успех. В вашем же случае — новую работу.

Итак, переходим теперь к структуре составления резюме.

Шаг 1. Название резюме

Здесь Вы должны написать само слово «Резюме» и указать, на кого оно составлено.

Все это пишется в одну строку.

Например: Резюме Иванова Ивана Ивановича

Тогда Ваш потенциальный работодатель сразу поймет, кому принадлежит резюме. К примеру, Вы до этого позвонили в интересную Вам компанию с целью узнать, открыта ли еще у них данная вакансия. Вам дали положительный ответ и предложили прислать резюме.

В конце первого шага Ваше резюме будет выглядеть так:

Шаг 2. Цель резюме

Необходимо помнить, что у Вашего резюме обязательно должна быть цель. Правильно формулировать ее следующим образом (фразой):

Цель резюме — соискание должности бухгалтера

Так как в этот момент Вы так и называетесь — соискатель, то есть человек, ищущий работу, потенциально претендующий на нее.

В конце второго шага Ваше резюме будет выглядеть так:

Шаг 3. Соискатель и его данные

В этом пункте Вы обязательно должны написать следующее:

• дату рождения;
• адрес;
• контактный телефон;
• e-mail;
• семейное положение.

В конце третьего шага Ваше резюме должно выглядеть следующим образом:

Шаг 4. Образование

Если у Вас несколько образований, то пишите их по порядку.

Например:

Московский государственный университет, 2005—2010 г. г.,

Специальность: бухгалтер (бакалавр)

Московский государственный университет, 2007—2013 г.г.,

Специальность: переводчик в сфере профессиональной коммуникации (бакалавр)

На данном этапе Ваше резюме должно выглядеть следующим образом:

Шаг 5. Опыт работы

Обратите внимание на то, что графа «опыт работы» пишется в резюме начиная с самого последнего места Вашей работы, если оно не является единственным, и начинается с периода, проведенного на данной должности.

Например:

Июнь 2010—март 2014, ООО «Каспийское море»,

Должность: заместитель главного бухгалтера;

Октябрь 2007—декабрь 2009, ООО «Рассвет»,

Должность: бухгалтер

Вот мы и написали уже половину резюме, оно должно выглядеть так:

Шаг 6. Должностные обязанности

Этот пункт в резюме не всегда обязателен, если вакансия, на которую Вы претендуете, является довольно распространенной, а Вы занимали аналогичную должность на предыдущем месте работы.

Иногда этот пункт можно включить в предыдущий, написав свои должностные обязанности сразу после должности.

Шаг 7. Достижения на предыдущих местах работы

Пункт «Достижения» — один из самых главных в резюме! Он гораздо важнее, чем образование и даже опыт работы.

Ваш потенциальный работодатель хочет знать, за что именно он будет платить Вам заработную плату. Поэтому, очень важно упомянуть при написании резюме о всех значимых достижениях на предыдущих местах работы. При этом, обратите внимание, что правильно писать словами, которые являются так называемыми «маркерами» для сотрудников кадровых служб, рассматривающих Ваше резюме.

Например, правильно писать:

• увеличил объемы продаж на 30 процентов за 6 месяцев;
• разработал и внедрил новую технологию в производство;
• сократил затраты на содержание оборудования на 40%.

Неправильно писать:

• работал над увеличением продаж;
• принимал участие в проекте создания новой технологии;
• сокращал затраты на оборудование.

Как видите, важно также писать конкретные цифры, так как они очень наглядно отражают суть Ваших достижений.

Теперь Ваше резюме выглядит примерно так:

Шаг 8. Дополнительная информация

Здесь нужно описать Ваши сильные стороны, профессиональные знания и навыки, которые непосредственно помогут лучше и качественнее выполнять поставленные перед Вами задачи на новом месте работы.

Обычно здесь пишут следующее:

1. Владение компьютером и специальными программами. Это актуально для офисных работников и сотрудников, чья непосредственная работа связана с ПК. Например, для дизайнеров, бухгалтеров, программистов, офис-менеджеров.
2. Владение иностранными языками. Если Ваша будущая работа предполагает чтение, перевод или общение на иностранном языке и Вы им владеете в определенной степени, обязательно напишите об этом. Например: английский разговорный.
3. Наличие автомобиля и навыков вождения. Если же Ваша работа предполагает командировки и Вам часто придется водить автомобиль, например, работая торговым представителем, то стоит указать наличие своего автомобиля, а также категорию водительских прав и стаж.

Таким образом, в дополнительной информации наряду с владением компьютером и иностранным языком напишите: есть личный автомобиль, категория B, стаж 5 лет.

Шаг 9. Личные качества

Здесь не нужно описывать слишком много качеств, особенно, если они не относятся к вашей будущей работе. Вы можете быть добрым и отзывчивым человеком, любящим детей и уважающим своих друзей, но потенциальному работодателю не интересно будет читать про Вашу «сердечность» и богатый внутренний мир.

Например, если Вы претендуете на должность бухгалтера, то хорошо здесь будет написать: собранность, внимательность, пунктуальность, эффективность, математический склад ума, умение анализировать.

Если же Вы претендуете на более творческую профессию, скажем дизайнера или креатора, то здесь следует указать: развитое творческое воображение, чувство стиля, нестандартный взгляд на проблему, здоровый перфекционизм.

Шаг 10. Рекомендации с предыдущего места работы

Будет очень здорово, если в конце резюме Вы упомянете Ф.И.О. и должности своих прежних руководителей, а также укажите их контактные телефоны для того, чтобы Ваш потенциальный работодатель или его представитель смогли удостовериться в Вашем профессионализме, получив отзывы о Вас от Ваших прежних непосредственных руководителей.

Для этого рекомендую заранее связаться с ними и уведомить их о том, что им могут позвонить и попросить кратко охарактеризовать Вас как специалиста, да и просто человека.

Даже если Ваш потенциальный работодатель не будет звонить Вашим прежним руководителям, сам факт наличия контактов для рекомендаций существенно увеличит его доверие к Вам.

В самом конце резюме необходимо указать в какой срок вы готовы приступить к работе, здесь же можно указать желаемый уровень оплаты труда.

Финальный вид Вашего резюме:

Поздравляю! Ваше резюме готово на 100%!

Напоследок приведу несколько образцов резюме, которые можно слегка подкорректировать и сразу же использовать для отправки Вашему потенциальному работодателю.

Как написать резюме? Основные принципы (2018)

Составляя резюме, обращайте внимание на основные аспекты, которые изложены ниже. Соблюдая их, вы напишете его максимально правильно, избежав очевидных ошибок.

Краткость

«Краткость – сестра таланта» — пословица как нельзя лучше подходит в данной ситуации. В идеале, стремитесь к тому, чтобы вся информация уместилась на одном листе А4. Представьте ситуацию сами, поставьте себя на место специалиста: вам нужно проверить десятки, а то и сотни присланных резюме. С большой вероятностью, вы отложите слишком длинные «сочинения», или просто не дочитаете их до конца. Излагайте только суть.

Это может быть интересно: Жизнь не по средствам — так ли нужно превышать расходы? Советы

Правдивость

Не нужно «приукрашивать», и писать то, чего нет, или не было на самом деле. Неоконченные курсы, знание иностранного языка, умение видеть сквозь стены – если этого нет, то и писать это не нужно. Поверьте, позже это может выйти боком: либо вы «провалитесь» на собеседовании, либо уже на рабочем месте, когда нужно будет проявить несуществующий навык. Кроме того, работодатель может проверить достоверность предоставленной вами информации, сделав пару звонков.

Уточнение

Составляя резюме, уточняйте даты и места, где это имеет смысл. Типичные примеры: работали «где-то», или прошли курсы «где-то»? Если это имеет прямое отношение (или косвенное, но будет плюсом) к вашему трудоустройству, пишите «когда» и «где».

Образцы резюме 2020 года на все случаи жизни — 50 готовых резюме!

Друзья, у меня для вас большой подарок — 50 готовых резюме для самых распространенных профессий! Все образцы резюме очень грамотно и профессионально составлены мной лично и Вы можете скачать их в Word совершенно бесплатно. Это очень удобно, теперь не нужно искать их в Интернете по разным сайтам, так как всё находится в одном месте.

Пользуйтесь на здоровье!

А также вы можете воспользоваться онлайн сервисом Simpledoc, чтобы создать резюме на работу. Этот сервис позволяет сразу отправить резюме работодателю или распечатать его на принтере.

Готовые образцы резюме для скачивания (.doc):

ТОП 3 самых скачиваемых резюме:

Стандартный образец (шаблон) заполнения резюме на работу (doc, 44 Кб)

Образец резюме 2014 года (doc, 43 Кб)

Образец резюме студента (без опыта работы) (doc, 39 Кб)

Список готовых резюме для скачивания:

• Образец резюме бухгалтера (doc, 44 Кб)
• Образец резюме менеджер по продажам (doc, 45 Кб)
• Образец резюме юриста (doc, 43 Кб)
• Образец резюме водителя (doc, 43 Кб)
• Образец резюме торгового представителя (doc, 45 Кб)
• Образец резюме продавца-консультанта (doc, 43 Кб)
• Образец резюме экономиста (doc, 47 Кб)
• Образец резюме администратора (doc, 44 Кб)
• Образец резюме инженера (doc, 46 Кб)
• Образец резюме менеджера (doc, 45 Кб)
• Образец резюме директора (doc, 45 Кб)
• Образец резюме программиста (doc, 44 Кб)
• Образец резюме в банк (для банковского работника) (doc, 44 Кб)
• Образец резюме дизайнера (doc, 295 Кб)
• Образец резюме строителя (doc, 45 Кб)
• Образец резюме секретаря (doc, 44 Кб)
• Образец резюме охранника (doc, 44 Кб)
• Образец резюме оператора ПК (doc, 44 Кб)
• Образец резюме учителя (преподавателя, педагога) (doc, 44 Кб)
• Образец резюме воспитателя детского сада (doc, 44 Кб)
• Образец резюме врача (doc, 44 Кб)
• Образец резюме повара (doc, 44 Кб)
• Образец резюме кладовщика (doc, 44 Кб)
• Образец резюме медсестры (doc, 43 Кб)
• Образец резюме психолога (doc, 44 Кб)
• Образец резюме мерчендайзера (doc, 44 Кб)
• Образец резюме супервайзера (doc, 44 Кб)
• Образец резюме офис-менеджера (doc, 44 Кб)
• Образец резюме официанта (doc, 44 Кб)
• Образец резюме няни (doc, 44 Кб)
• Образец резюме переводчика (doc, 45 Кб)
• Образец резюме продавца-кассира (doc, 44 Кб)
• Образец резюме прораба (doc, 44 Кб)
• Образец резюме парикмахера (doc, 44 Кб)
• Сопроводительное письмо к резюме (doc, 35 Кб)

Как лучше всего создать резюме на работу?

Грамотно составленный пример резюме можно посмотреть на нашем сайте. Там прописаны основные, главные пункты, которые в обязательном порядке должны содержаться в таком документе.

Информация, которая должна присутствовать в любом резюме:

1. Личные данные;
2. ФИО;
3. Опыт работы;
4. Образование;
5. Профессиональные навыки;
6. Дополнительная информация.

Это главный перечень сведений, которые должны быть прописаны в резюме, каждого соискателя.

Чтобы облегчить оформление, можно на нашем сайте резюме на работу, который поможет любому человеку сделать все: точно, в короткий срок, без лишней или недостающей информации.

Как грамотно составить резюме | Публикации

Резюме находится на стыке PR и экономической коммуникации. Это текст, представляющий собой сведения о личности и содержащий определенную информацию о биографии персоны и ее профессиональной деятельности на момент составления резюме. Нет ничего удивительного,  что резюме в теории считается полноценным PR текстом. Вы предлагаете себя потенциальному работодателю, чтобы получить престижное место работы с адекватной и достойной вашим профессиональным умениям зарплатой, т.е. продаете себя. Всякий человек, достигнув определенного возраста, сталкивается с необходимостью устройства на работу. И если отбросить случаи поиска рабочего места «по знакомству», то составление резюме и рассылка его по потенциальным работодателям —  это единственный способ найти свое место в мире профессиональных возможностей.

Может быть, вы студент и ищете подработку, а может быть вы – выпускник вуза, защитивший диплом и переступивший порог взрослой жизни со всеми вытекающими из нее последствиями – необходимостью работать и обеспечивать себя самостоятельно. Может быть, вы недовольны своим нынешним местом работы и подыскиваете себе более удачный вариант. А может быть, вы оказались заложником экономической ситуации в стране и, внезапно потеряв привычное рабочее место, срочно ищете новое, чтобы не остаться без куска хлеба завтра. В этих и многих других случаях, каждый из которых объединяет одна единственная цель – найти достойную и интересную работу – вам придется составлять резюме. Хорошо еще, если ваш жизненный и профессиональный опыт позволяет вам без труда составить грамотное и толковое резюме без особых усилий и в короткие сроки. Подобная осведомленность в нелегком деле подготовки себя к трудоустройству скорее исключение из правил, чем правило.

Многолетняя традиция советского прошлого, когда каждый закончивший вуз молодой специалист не испытывал головной боли от того, что не может найти применения полученным в стенах института знаниям (государство в лице администрации вуза подыскивала каждому рабочее место по способностям и потребностям) канула в лету. Существующая в наши дни система самостоятельного обустройства своего светлого будущего пришла к нам совсем недавно. Большой процент нынешний рабочих кадров на сегодняшний день составляют люди предпенсионного и пенсионного возраста, которые до сих пор с трудом привыкают к непривычным им рыночным законам, где тебе отныне и навсегда никто ничего не должен. Да и средний специалист, желающий устроится на работу, не умеет правильно составить резюме. Ведь никто в институте этому не учит.

Российские вузы ежегодно выпускают огромное количество специалистов по самым разным направлениям деятельности. Рынок труда сегодня перенасыщен, но, не смотря на это, спрос на действительно хороших специалистов отнюдь не упал, а, напротив, продолжает расти. Ведь количество и качество – две совершенно разные категории и редко когда переходят одна в другую. В условиях, когда на рынке труда предложение многократно превышает спрос, когда существует действительно серьезный конкурс в престижные компании на замещение вакантного места, выделить соискателя из толпы и помочь ему, обойдя конкурентов, занять подходящую должность, способно грамотно составленное резюме. Резюме – визитная карточка специалиста. От того, как оно составлено, во многом зависит дальнейшая карьера человека в наши дни.

Что ищет работодатель в резюме соискателя в первую очередь, кроме общей грамотности и адекватности автора резюме? Признаки служебного роста. Если человек трудился в нескольких компаниях на должности специалиста третьего разряда в течение многих лет, это может означать как отсутствие у него здорового тщеславия, так и стремления к профессиональному росту и подъему по карьерной лестнице, что заведомо делает соискателя непривлекательным для работодателя и неподходящей кандидатурой на замещение вакантной должности. Также большую роль играет уровень прежних мест работы, статус и престижность фирм, в которых прежде человек трудился и полученное им образование. Поэтому необходимо указать не только высшее учебное заведение, диплом которого занял свое почетное место на вашей антресоли, но и всевозможные курсы, тренинги и мастер-классы, которые вы посещали. Это существенно увеличит ваши шансы на успех.

При составлении  резюме необходимо помнить, что текст резюме читается только один раз. Обычно на его просмотр затрачивают не более двух минут, и если соискателю не удалось «зацепить» работодателя, резюме будет безжалостно отброшено в сторону и к нему больше никогда не вернутся. Задача резюме – привлечь к вам внимание на первом этапе отсева. Оно должно сработать так, чтобы вами заинтересовались и пригласили на собеседование. Нужно четко понимать, какую должность вы хотите занимать, и, исходя из этого, приступать к написанию резюме. В резюме стоит включать только те аспекты вашей деятельности, которые отвечают должности, на которую вы претендуете. Все остальное либо остается за кадром, либо пишется в графе «дополнительно». Я предлагаю вашему вниманию общие требования к написанию абсолютно любого резюме:

– резюме должно быть структурировано и написано просто и лаконично. В тексте доступно и кратко должны быть указаны ваши основные профессиональные данные. На просмотр вашего резюме должно уходить минимум времени, работодатель не должен выискивать в тексте интересующие его моменты вашей биографии.

– резюме должно быть хорошо продуманным, ни в коем случае не составленным в спешке.  Текст, написанный быстро и небрежно, виден сразу и отношение к его автору будет соответствующим. Вернее, отношение будет отсутствовать. Ваше резюме попросту отбракуют.

— резюме должно четко отвечать месту, на которое вы претендуете.

– в резюме не должно быть голословных сведений. Если вы пишете, что владеете той или иной компьютерной программой, то укажите, на каком из ваших прошлый мест работы вы вплотную имели с ней дело и какой имели результат. Если вы пишете, что существенно улучшили эффективность производства на своем предыдущем месте работы, укажите результаты вашей деятельности.

– все сведения, представленные в резюме, должны быть конкретными. Это не то место, где можно растекаться мыслью по древу и разглагольствовать на абстрактные темы.

— резюме должно быть грамотным и аккуратным. Упаси вас господь сделать в нем пару-тройку орфографических ошибок и спутать один термин с другим.

– резюме должно быть простым. Нет необходимости приводить сложные графики, бравировать знанием трехэтажных терминов и аббревиатур, которые вполне могут быть неизвестны вашему потенциальному нанимателю. В  конце концов, никто не любит чувствовать себя дураком. Помните, что вы устраиваетесь на работу, а не участвуете в конкурсе «Самый умный».

– резюме должно быть официальным. Никого не интересуют факты вашей приватной жизни. То, что вы являетесь председателем международного общества любителей мадагаскарских тараканов, не интересует вашего нанимателя. Если, конечно, вы не устраиваетесь экскурсоводом в музей экзотических жуков.

Итак, основные требования к резюме – это краткость, честность в изложении фактов о себе, грамотность составления, аккуратность и конкретность. Помимо нарушения вышеперечисленных правил, существует еще ряд ошибок, таких как употребление жаргонизмов и просторечных слов, попытки блеснуть остроумием и наговорки на своих бывших начальников («я уволился с предыдущего места работы, потому что моя начальница мымра»).

Основные разделы резюме – это контактная информация, анкетные данные, ваша цель при устройстве на работу (данный раздел является необязательным, однако, указав свои цели, вы, скорее всего, добавите себе очков), квалификация, опыт работы, образование и дополнительные сведения. За рубежом довольно распространен раздел «личные данные»,  в котором указывается семейное положение, количество детей и прочая подобная информация. В разделах, требующих перечисления мест работы и образовательных учреждений, все пункты перечисляются в обратном хронологическом порядке. То есть, например, места вашей бывшей трудовой деятельности перечисляются, начиная с последнего.

Каждый, взявшийся за составление резюме, должен понимать, что его цель – это не рассказать потенциальному нанимателю всю свою биографию в самых радужных красках, а попасть на собеседование. Именно на собеседовании вы сможете детализировать те моменты, которые обобщили, подчиняясь форме резюме, и рассказать о себе в подробностях. Дерзайте!

 
Текст: Анна ШАТАЛОВА

как правильно написать и составить резюме для устройства в 2020 году, готовый образец бланка или шаблона для этого

При устройстве на работу работодатель просит от соискателей резюме для полного представления о ваших профессиональных навыках.

У многих возникает вопрос как грамотно составить резюме (не путайте резюме и анкету это совсем разные документы). В статье рассмотрим подробную структуру оформления и научимся правильно писать резюме.

Резюме на работу — образец 2019, 2020

Что такое резюме?

Резюме — это документ с краткой самопрезентацией в письменной форме. Содержит в себе опыт работы, профессиональные навыки и умения, достижения и личные качества.

При написании резюме можно включить информацию о ваших увлечениях (хобби) спорт, чтение книг, программирование, но имейте в виду не стоит указывать информацию, которая не имеет никакого отношения к интересующий должности.

Готовые примеры

Сопроводительное письмо к резюме позволяет в более свободной форме представить свои уникальные способности.

Рекомендации по составлению резюме

От грамотного создания документа зависит 70% успеха, не стоит относиться халатно, придерживаясь четкой структуры и соблюдение определенных правил повысит шанс на получение интересующий должности.

Правило 1 Краткость

Не делайте длинную портянку, резюме должно уместиться на одну максимум на две страницы. Указывайте только интересующую работодателя информацию и имеющую прямое отношение к должности, на которую претендуете.

Правило 2 Грамотность

Обязательно после составления резюме внимательно проверьте его на орфографические ошибки. Резюме с большим количеством ошибок чаще всего попадают в мусорную корзину.

Правило 3 Честность

Пишите только правдивую информацию. Акцентируете внимание на свои достижение и достоинствах в которых уверены на 100%, в случае если слабо уверены лучше убрать эту информацию. Обман может принести массу негативных эмоций.

Структура и его оформление

Структура составления резюме делится на несколько блоков:

• Личные данные и контакты
• Цель резюме
• Образование
• Опыт работы и обязанности
• Дополнительные навыки и знания
• Дополнительные сведения

Личные данные и контакты

В личной информации пишем рост, вес, цвет волос, шучу прописываем ФИО (полностью) год рождения, адрес и контакты для связи, фото. Получаем результат:

Цель резюме

Указываем должность, на которую претендуете, при правильном формулирование, получиться результат:

Образование

Если вы получали несколько образований, то пишем по порядку, максимально раскрывая информацию аббревиатур не должно быть.

Опыт работы и обязанности

В данном пункте прописывает всю свою трудовую биографию в хронологическом порядке начиная с самого последнего места работы. Это очень важный раздел резюме он поможет работодателю сформировать представление о ваших профессиональных навыках.

Обязательно вспомните и укажите значимые достижения которых добились на предыдущих местах работы это положительно повлияет в Вашу сторону. При написании достижений используйте следующую форму:

• Поднял(а) процент продаж
• Выполнил(а) годовой план
• Сократил(а) затраты
• Поднимал(а)
• Выполнял(а)
• Сокращал(а)

Дополнительные навыки и знания

Все оконченные курсы, семинары, тренинги, владение компьютерными программами, знание иностранных языков, наличие водительского удостоверения.

Дополнительные сведения

В данном разделе можете указать ту информацию, которая не предусматривалась выше:

• Готовность к командировкам
• Желаемый уровень ЗП (в некоторых случаях лучше не указывать)
• В какой срок вы готовы приступить к работе
• Контакты предыдущих работодателей (для получения рекомендации)

В конечном результате получаем готовое грамотно составленное резюме для устройства на работу, которое можно отправить не только по электронной почте работодателю, но разместить его на бесплатных онлайн досках такие как Авито hh.ru в некоторых случаях резюме дополняется сопроводительным письмом.

Ни в коем случае не оставляйте персональную информацию, которая содержит серию и номер паспорта! Существует несколько основных ошибок вследствие которых соискатель не получает ответ.

Ошибка No1 Неправильный формат документа

На мой взгляд лучше всего для резюме использовать формат .doc в роле имени файла прописывать фамилию и должность. Для более привлекательного внешнего вида, резюме можно сохранить в формате PDF, но не все программы поддерживают данный формат.

Ошибка No2 Слишком большой/маленький объем информации

Повторюсь еще раз резюме должно уместиться на одну максимум на две страницы. Главная назначение резюме что бы работодатель смог за пару минут определить соответствуете ли открытой вакансии.

Ошибка No3 Отсутствие конкретной цели

Если вы не уточняете, на какую должность претендуете, то резюме в большинстве случаях не получит никакого ответа.

Ошибка No4 Неправильная контактная информация

Опечатка или не внимательность может быть губительной ошибкой, если даже решение будет положительным, работодатель не сможет связаться с вами.

Ошибка No5 Ложная информация

В больших организациях существуют своя служба безопасности, которой не составит труда собрать интересующую их информацию и проверить предоставляемые сведения.

Источник: https://anton-vorontsov.ru/rezyume-na-rabotu-obrazec/

Советы по написанию резюме на 2020 год

Думаете, вы следуете лучшим советам по написанию резюме на 2020 год?

Вы можете упустить цель, если не получаете отзывов от компаний, которые должны были идеально вам подойти.

В этой статье я использую свой опыт как составитель резюме для руководителей, чтобы рассказать, что может удерживать таких руководителей, как вы, когда дело доходит до резюме. И вы узнаете, что с этим делать.

Роль искусственного интеллекта в процессе найма

Когда большинство людей думают об искусственном интеллекте (ИИ), на ум приходят Siri, Alexa или даже Tesla.В каждом случае инженеры разработали ИИ, чтобы облегчить работу пользователя.

Поэтому неудивительно, что работодатели и менеджеры по найму поняли, что ИИ может сделать то же самое для них в деловой среде. Но многие руководители, с которыми я работаю, удивляются, узнав, насколько на самом деле преобладает искусственный интеллект в процессе найма.

Самый распространенный ИИ в этой сфере называется ПО для отслеживания кандидатов (ATS). Используя алгоритмы и собственный код, ATS сканирует гигантскую стопку виртуальных резюме, чтобы определить кандидатов, отвечающих определенным критериям.

Как только ИИ находит потенциальных кандидатов, соответствующих этим предустановкам, программа сокращает этот огромный стек до более мелкой и более управляемой. Только тогда эти заявки передаются менеджерам по найму.

Поскольку объявления собирают около 250 заявок на каждое объявление о вакансии, ИИ экономит бесчисленные часы работы. Отчасти поэтому популярность этих программ так быстро выросла.

Статистика показывает:

• В эксплуатации находятся сотни различных АВР.

• Более 98% компаний из списка Fortune 500 используют ATS.

• Среди рекрутеров и менеджеров по найму 75% используют ATS.

И именно здесь застревают многие руководители. Если вы не знаете, как оптимизировать свое резюме для AI и ATS, оно может никогда не пройти до следующего раунда и до стола менеджера по найму.

Вот несколько способов избежать этого.

Как сделать свое резюме выделяющимся в сегодняшнем процессе приема на работу

Вот что нужно, чтобы убить высокотехнологичных привратников и продвинуться в процессе найма.

Шаг 1. Поймите, что нужно сообщить.

Прежде чем вы сможете даже подумать об ATS, есть одна важная, но часто упускаемая часть головоломки, которую следует решить в первую очередь. Я имею в виду то, как вы передаете свою ценность потенциальному работодателю.

Многие руководители неосознанно смотрят на этот жизненно важный шаг и в конечном итоге разочаровываются, когда не получают ответа от рекрутеров.

Вы должны доказать свою ценность, сократив разрыв между вашим опытом и тем, как вы планируете помочь в решении самых больших потребностей компании.

Вы, наверное, уже слышали, что в резюме следует указывать конкретные числа и проценты. Эти цифры должны подтверждать проверенный опыт предоставления ценности другой компании (вашей предыдущей). Добавление этих конкретных цифр для подтверждения вашего предыдущего опыта укрепляет доверие в глазах потенциального работодателя, потому что вы уже добились успеха — поэтому они знают, что вы можете сделать то же самое для них.

Добавьте метрики на основе значений ключа, например:

• Выручка

• Экономия времени

• Удовлетворенность клиентов или изменения в удержании клиентов

• Повышенная операционная эффективность

Возможно, вы понимаете, что вам нужно передать, но то, как вы это делаете, может оказаться более сложной задачей.

Шаг 2: Сообщите о своей ценности.

Вспомните свои предыдущие роли. Какие достижения к этому моменту вы считаете наиболее ценными? Запишите все, что приходит в голову, в одну гигантскую свалку мозга.

Расставьте приоритеты для ваших самых больших побед.

Затем просмотрите каждый из них, чтобы определить, в чем была проблема вашего предыдущего работодателя и как вы ее решили. Это даст вам лучшее представление о ценности, которую вы приносите.

Теперь пришло время использовать эти пишущие мышцы, чтобы превратить эти победы в утверждения CAR или SAR.Если вы не знакомы с этими аббревиатурами, CAR означает вызов, действие и результат; SAR обозначает ситуацию, действие и результат. Эти утверждения помогают объяснить, с чем вы боролись на своей предыдущей должности, что вы сделали, чтобы исправить ситуацию, и что произошло в результате. Всего в одном предложении вы изложите поставленную задачу, предпринятые действия и результат.

Подобные предложения создают более сильное и запоминающееся резюме, чем одно, полное общих утверждений, например: «Возглавил команду из 200 человек, чтобы добиться роста на 25%.«Эти утверждения — отличный способ поделиться своей ценностью с потенциальным работодателем всего в нескольких коротких предложениях. А поскольку широко известно, что среднее резюме просматривается рекрутерами только за пять-семь секунд, это окупается. лаконично и эффектно.

Теперь, когда вы знаете, что нужно сообщить, и наметили свои самые большие победы, пора приступить к написанию.

Шаг 3. Научитесь эффективно рассказывать свою историю.

Еще одна распространенная ошибка, которую я замечаю с руководителями, заключается в том, что они изо всех сил стараются передать свою историю таким образом, чтобы доказать свою ценность.

Это совершенно понятно. В конце концов, вы, вероятно, преуспели во многих начинаниях в своей карьере, но не осознавали, что вам нужно добавить рассказывание историй в свой список достижений.

Вместо того, чтобы плести вымышленные истории, рассказывание историй включает в себя рассказ о том, как вы делали XYZ в прошлом и как этот опыт дал вам навыки и инструменты, чтобы повторить эти успехи в новой роли.

Чтобы сделать это успешно, нам сначала нужно разбить эти победы на истории CAR.Начиная с буквы «C», определите проблемы, с которыми вы столкнулись на предыдущих должностях, и запишите их. Затем проследите за действиями, которые вы предприняли в ответ на эти проблемы. Наконец, поделитесь результатами попыток решить эти проблемы.

Эти ответы составят основу вашей истории. И они дают вам идеальную отправную точку для работы.

Выходите за рамки основ и докажите свою ценность сегодня

Хотя я верю, что форматирование и макет вашего резюме могут повлиять на то, насколько оно выделяется, эти основные элементы — это только начало.

Пойдя глубже и поняв, как работать с ATS, и зная, как четко донести свою ценность как программам искусственного интеллекта, так и реальным людям, вы будете впереди своих конкурентов.

Как написать резюме в 2020 году

Большинство, если не все, вакансии, на которые вы будете подавать заявку, потребуют от вас подачи резюме, чтобы вас рассматривали на вакансию. Цель резюме — эффективно подчеркнуть ваши сильные стороны, выделить вас среди других кандидатов, претендующих на аналогичные должности, и в конечном итоге провести с вами собеседование.

Прежде чем приступить к написанию резюме, подумайте о должностях и отраслях, в которых вы хотите подать заявку. Вероятно, вам придется создать несколько версий своего резюме, чтобы специально продвигать себя к определенным должностям или отраслям. Например, тот, кто рассматривает возможность работы как в частном, так и в государственном секторе, не должен подавать одно и то же резюме на должность государственного отдела обслуживания клиентов и должность обслуживания клиентов в компании из списка Fortune 500. Знание, на какие должности и в какие отрасли вы хотите поступить, поможет вам определить, какие сильные стороны и навыки вы должны выделить в своем резюме, чтобы вас пригласили на собеседование.

Прежде чем писать резюме

Прежде чем вы сядете и напишете свое резюме, определите целевые отрасли, компании или должности. Эта справочная информация поможет вам понять, как писать и форматировать свое резюме. Не стесняйтесь использовать позы мечты, чтобы рассказать о своем опыте работы. Определите наиболее важные функции должности (позиций), которая вас интересует, и составьте свое резюме, чтобы подчеркнуть свое мастерство в этих функциях. Например, если вы обнаружите, что большинство менеджеров по организации туристических мероприятий курируют проекты, вы можете указать время, когда вы руководили проектом на предыдущей должности.

Понимание отрасли, в которую вы хотите войти, также поможет вам выделить навыки, которые могут пригодиться в будущем. Несмотря на то, что должность может не требовать этого в описании должности, наличие навыков, которые потребуются через несколько лет, позволяет вам быть впереди всех. Например, вы можете искать работу учителем. Хотя большинство школ по-прежнему работают как обычные учебные заведения, демонстрация вашей способности ориентироваться и управлять онлайн-классом может быть привлекательной для многих школ.

Что включать в резюме в 2020 году

Ваше резюме должно включать следующие разделы: контактная информация, образование, опыт, навыки и награды. Некоторые необязательные разделы могут включать хобби, языки, интересы, публикации, волонтерство и другие тематические разделы.

Контактная информация: Раздел с контактной информацией должен быть центральным элементом вашего резюме. Ваше имя должно быть самым крупным шрифтом в резюме, а под ним должны быть указаны ваш номер телефона, адрес электронной почты и адрес.Обязательно используйте профессиональную электронную почту и избегайте электронных писем со следующими доменами @ yahoo.com, @ aol.com и @ bellsouth.net.

Образование: В зависимости от широты вашего опыта и соответствия вашего образования должности, ваш раздел образования может располагаться после или до раздела опыта. Если ваша специализация в колледже тесно связана с вакансией, которую вы ищете, но ваш опыт немного отличается, вам следует начать с раздела образования. Если ваш опыт лучше соответствует должности, которую вы ищете, раздел образования должен располагаться после раздела опыта.Раздел вашего образования должен включать вашу университетскую степень, месяц и год окончания, а также любые академические награды или похвалы. Ваш средний балл должен быть включен только в том случае, если он требуется работодателем или если он будет изображать вас как опытного студента.

Опыт работы: Раздел вашего резюме, посвященный опыту, вероятно, является самым важным. Перед написанием этого раздела проведите исследование наиболее желаемых навыков для позиций, на которые вы хотите подать заявку, и просмотрите описания должностей, чтобы подобрать ключевые слова, которые вы можете включить в свое резюме, чтобы произвести впечатление на менеджера по найму или рекрутера.Имейте в виду, что когда вы подаете заявку на конкретную работу, вы адаптируете свое резюме, чтобы оно включало определенные ключевые слова, используемые в объявлении о вакансии. Например, если в объявлении о вакансии используются слова «планирование, координация, выполнение», вы будете использовать эти глаголы действия в разделе своего опыта работы.

Это невероятно важно, чтобы ваше резюме попало в руки менеджера по найму. По данным Jobscan, более 98% компаний из списка Fortune 500 используют системы отслеживания кандидатов (ATS). «Вместо того, чтобы вручную просматривать каждое резюме, рекрутеры и менеджеры по найму могут искать резюме по ключевым словам, или использовать системный фильтр, или автоматически ранжировать кандидатов.”

При составлении каждого опыта сначала укажите название компании, а затем свою должность. Если ваш титул лучше соответствует титулу (ам) должности, на которую вы претендуете, вы должны сначала включить заголовок. Этот раздел вашего резюме должен быть написан в формате маркированного списка и исключить использование местоимений (например, I, you, he, she). Каждый маркер в этом разделе должен начинаться с глагола действия, который иллюстрирует ваши обязанности и достижения. Постарайтесь предоставить как можно больше контекстной информации, чтобы помочь менеджерам по найму понять объем проделанной вами работы.Вы должны использовать отраслевую лексику, чтобы продемонстрировать свой опыт. Кроме того, по возможности, количественно оценивайте свой опыт и вклад. Вы можете сделать это, описав количество клиентов, которым вы помогли, указав количество сотрудников, которыми вы управляли, или сумму в долларах, которую вы внесли в продажи для компаний, в которых вы работали.

Навыки, достижения и награды: В разделе навыков следует указать ваш уровень владения языком или опыт использования различных программных систем.Обязательно укажите используемые вами программные системы, наиболее подходящие для отраслей и должностей, на которые вы претендуете. Вы также можете использовать этот раздел, чтобы выделить любые отраслевые сертификаты и год их получения.

Если у вас нет достижений для вашего резюме, не волнуйтесь. Есть много способов рассказать о своих навыках и способностях анекдотично, даже если вы не получили официального признания. Если вы увеличили продажи на 120% в своей компании или создали программу или политику, которую компания до сих пор использует, вы можете указать это как достижения в своем резюме.Хотя эти достижения не имеют награды, они чрезвычайно впечатляют и расскажут о ваших способностях любому менеджеру по найму.

Дополнительная информация: В зависимости от интересующей вас должности вы можете включить дополнительную информацию, например о волонтерстве, хобби и публикациях. Раздел хобби / интересов можно использовать, чтобы очеловечить вас как кандидата или установить связь с менеджером по найму на основе общих интересов. Вы также можете указать волонтерский или внеклассный опыт, если он связан с миссией компании или если вы подаете заявление сразу после окончания колледжа.Наконец, вы можете включить дополнительные отраслевые достижения, включая публикации или соответствующие курсовые работы.

Форматирование и стиль вашего резюме 2020

Для подавляющего большинства вакансий, на которые вы собираетесь подавать заявки, следует придерживаться правила одной страницы. У вас так мало времени, чтобы произвести впечатление на человека, просматривающего ваше резюме, поэтому вы обязательно сделаете это быстро. Сохранение вашего резюме на одной странице и использование ключевых слов, найденных в описании вакансии работодателя, поможет поместить ваше резюме в стопку «да».

Формат: Форматирование — большая и очень важная часть вашего резюме. После того, как вы составили резюме, убедитесь, что все стили и заголовки согласованы, и используйте профессиональный шрифт размером 10,5–12 пунктов. Избегайте фигурных, курсивных или пузырьковых шрифтов. Вы также можете использовать цвет в своем резюме, чтобы выделиться. Выберите цвета, которые легко читаются на белой бумаге, и постарайтесь ограничить их заголовками или подзаголовками. Вся важная информация, такая как должностные обязанности в маркированной информации, должна быть написана черным шрифтом.

Это мелкие детали, которые имеют значение в вашем резюме. Все ваши даты, заголовки, маркеры и т. Д. Должны соответствовать друг другу. Неверное резюме — это быстрый способ сообщить менеджеру по найму, что вы, возможно, не самый внимательный к деталям человек. Шаблоны в Microsoft Word не всегда самые удобные для пользователя и могут легко нарушить поток вашего резюме. Рассмотрите возможность использования платформы графического дизайна, которая помогает пользователям легко согласовывать информацию и создавать привлекательное, чистое резюме.

Если вы подаете заявку в компанию с молодой или творческой культурой, вы можете добавить небольшие элементы дизайна, чтобы действительно выделиться.

Форматирование для системы отслеживания кандидатов (ATS): Если компания использует ATS, воздержитесь от использования графиков, диаграмм, рисунков или таблиц. Создайте свое резюме на стандартном документе Word. Названия разделов должны быть четкими и традиционными (например, «Опыт работы», «Профессиональный опыт»). Не помещайте ничего в верхний или нижний колонтитул документа, ATS может пропустить эту информацию.

Самый простой способ проверить, использует ли компания Систему отслеживания кандидатов (ATS), — это посетить страницу их карьеры и проверить наличие логотипов поставщиков.

Вот несколько наиболее распространенных, на которые стоит обратить внимание:

Кроме того, если вы наведете курсор на кнопку «Применить» и посмотрите в нижнюю часть окна браузера, вы увидите, что отображается целевой URL. Если компания использует программное обеспечение ATS, в домене будет указан поставщик.

Грамматика: Согласно CareerBeacon, 61% — 76% менеджеров по найму полностью проигнорируют ваше резюме, если будут какие-либо грамматические или орфографические ошибки.Читайте свое резюме внимательно и часто. Убедитесь, что вы использовали правильную форму слова (то есть их, они и там), правильное слово (менеджер или менеджер) и апострофы размещены в нужных местах (это и это). При написании приложений с расширенными функциями, таких как Документы Google, часто можно обнаружить мелкие грамматические ошибки или неверные апострофы. Используйте эти функции в своих интересах, но также не забудьте попросить коллег и коллег также прочитать ваше резюме. Возможно, стоит даже обратиться за профессиональной помощью, чтобы составить или разрушить ваше резюме.

Наконец, убедитесь, что глаголы действия, описывающие ваши обязанности на прежней должности, написаны в прошедшем времени, а глаголы действия, описывающие обязанности на вашей текущей работе, написаны в настоящем времени.

Отправка резюме: Прежде всего, следуйте инструкциям, указанным в заявке. ЕСЛИ нет конкретных указаний о том, как отправить свое резюме, при отправке резюме по электронной почте отправьте его в формате PDF. Формат считается наиболее профессиональным и гарантирует, что никто не сможет внести изменения в ваше резюме после его получения.PDF-файлы могут иногда искажать формат, созданный в Word или Google Docs, поэтому обязательно загрузите свое резюме и просмотрите его в Adobe Reader перед его отправкой.

При загрузке резюме в компанию с помощью ATS лучше всего использовать Word. TopResume утверждает: «Хотя файлы PDF лучше всего сохраняют дизайн и формат вашего резюме, они не совместимы со всем программным обеспечением ATS». К сожалению, хотя эта система призвана облегчить жизнь менеджерам по найму, она может быть очень привередливой.Лучше всего загрузить как документ Word, чтобы система точно прочитала все содержание вашего резюме.

Предоставляя физическую копию, распечатайте свое резюме на льняной или пергаментной бумаге. Эти типы бумаги имеют более профессиональный вид. Такая мелочь, как печать резюме на профессиональной бумаге, выгодно отличает вас от остальных.

Чего не следует включать в резюме в 2020 году

Нет необходимости включать длинный раздел цели, так как ваше сопроводительное письмо будет включать эту информацию и многое другое.Вам также следует избегать включения личной информации, включая фотографии, пол, возраст и / или расу. Наконец, воздержитесь от упоминаний, так как работодатель запросит эту информацию, если это необходимо.

Лучшие типы резюме

Есть много разных способов структурировать ваше резюме, каждый из которых преследует определенную цель. Вы можете структурировать свое резюме в хронологическом, функциональном, комбинированном порядке, с профилем или с помощью инфографики.

Резюме в хронологическом порядке: Резюме в обратном хронологическом порядке — наиболее часто используемый формат резюме.Они начинают с вашего последнего опыта работы и работают в обратном направлении. Этот тип резюме наиболее эффективен для людей, которые какое-то время оставались в той же отрасли или карьере и имеют достаточно опыта, чтобы заполнить страницу. Менеджерам по найму нравится это резюме, потому что оно дает четкую картину вашей истории работы и достижений.

Функциональные резюме: Функциональные резюме могут быть полезны, если у вас есть опыт работы в нескольких отраслях или если у вас нет большого опыта в отраслях, на которые вы претендуете.Функциональные резюме не следуют в хронологическом порядке, вместо этого они идут в порядке от наиболее релевантного опыта к наименее релевантному. Например, в функциональном резюме может быть сначала указана работа, на которой вы работали три года назад, если она наиболее соответствует должности, на которую вы претендуете. Эти резюме также не обязательно должны быть единообразными. В традиционном хронологическом резюме у вас может быть пять пунктов для описания функций каждой должности, на которой вы работали. Однако функциональные резюме обычно позволяют вам предоставить дополнительную информацию о должностях, которые больше всего соответствуют должности, на которую вы претендуете.

Комбинированные резюме: Комбинированные резюме содержат элементы как функциональных, так и хронологических резюме. Они могут быть особенно полезны, если вы меняете отрасль. Эти резюме подчеркивают ваши передаваемые способности в разделе навыков и / или целей и перечисляют ваш предыдущий опыт работы в хронологическом порядке. Такие резюме помогут вам привлечь внимание работодателей к навыкам, которые вы хотели бы выделить, и в то же время предоставят подробный список вашего предыдущего опыта работы.

Резюме с профилями : Мы поощряем соискателей, которые хотят перейти на должности руководителей и директоров, использовать эти типы резюме. Профили резюме — это , а не целей. Вместо этого они представляют собой короткие абзацы в начале вашего резюме, которые включают информацию о вашем опыте, способностях и достижениях. Профили помогают менеджерам по найму понять, соответствуют ли ваши успехи целям компании.

Резюме инфографики: Резюме инфографики улучшено графически и используют визуальные элементы для выделения навыков.Они могут использовать график или диаграмму для демонстрации владения конкретным навыком, а не просто констатировать его. Эти резюме особенно эффективны при приеме на работу в творческой сфере, такой как графический дизайн или создание контента.

Вам нужна помощь в составлении сильного резюме, чтобы получить работу своей мечты? Наша команда профессиональных тренеров и экспертов готова помочь вам от поиска работы до трудоустройства.

Идеальное резюме: ваше руководство по написанию резюме

Используйте это руководство, чтобы помочь вам составить идеальное резюме и, наконец, получить работу своей мечты.

Независимо от того, обновляете ли вы устаревшее резюме или начинаете с нуля, задача может быстро стать сложной. Вы не только хотите четко передать свой опыт и навыки, но также хотите представить информацию в удобной для чтения и визуально привлекательной форме. Легко увязнуть в поисках ответов на, казалось бы, простые вопросы: следует ли указывать свой почтовый адрес? Какие навыки вам следует перечислить? Можно ли использовать две страницы? Как сохранить его в формате PDF или в формате Word?

Также не забывайте даже малейшие детали — и вам обязательно нужно дать вашему резюме минимум 20 корректур.

Прежде чем вы полностью измотаетесь, добавьте эту страницу в закладки; это ваше окончательное руководство по написанию резюме.

В этом руководстве вы узнаете, как:

Добавление контактной информации

Начнем с самого верха вашего резюме, давайте погрузимся в вашу контактную информацию. Да, это может показаться простым, но есть некоторые детали, которые вы захотите отметить. Вот что вам нужно знать.

Имя

Может показаться, что написать свое имя в резюме просто, но некоторые из возникающих вопросов могут вас удивить.Вы должны указать свое официальное имя или можно использовать свой псевдоним? Следует ли включать свое отчество или только инициалы от имени среднего имени? А как насчет ваших академических достижений? Или суффиксы, например Jr. или III?

Здесь не обязательно правильный или неправильный ответ, но вам стоит подумать о своем личном бренде. Если вас зовут Кэтрин, но все зовут вас Китом, напишите Кит. Вы также можете заключить псевдоним в кавычки между вашим именем и фамилией. Например, Элизабет «Лиззи» Смит.Средние инициалы и имена часто считаются ненужными, но если у вас есть общее имя, например Роберт Смит, вы можете включить его, чтобы выделиться. Вы же не хотите, чтобы вас перепутали с и другим Робертом Смитом, верно? Между тем суффиксы точно не нужны. Скорее всего, никто на работе не называет вас «Джон Вильгельм Генрих III».

Если ваше имя сложно произносить во время поиска работы, вы можете помочь рекрутеру или менеджеру по найму, включив ключ произношения.Вот пример: Мэйсян (май-шан) Ли.

Когда дело доходит до перечисления ваших академических данных с вашим именем (подумайте: PhD или MD), указывайте только докторские степени и узкоспециализированные обозначения, которые имеют отношение к вакансиям, на которые вы претендуете.

В целом, лучшее практическое правило — думать о своем личном бренде. Будьте последовательны; вам нужно, чтобы имя в вашем резюме соответствовало имени, которое вы используете в сопроводительном письме, имени, которое вы используете для подписи своих электронных писем, и имени, которое вы используете в LinkedIn.

Почтовый адрес

Раньше в резюме был указан почтовый адрес. В конце концов, вы на самом деле отправляли свое резюме по почте. Сегодня указывать свой физический почтовый адрес не нужно. Фактически, поскольку кража личных данных стала настолько масштабной, многие эксперты предлагают просто указать ваш город, штат и почтовый индекс. На самом деле работодателям не нужен ваш адрес до тех пор, пока не будет завершено предложение о работе.

Указание вашего города и штата важно для работодателей, занимающих должности, зависящие от местоположения.Кроме того, некоторые компании нанимают только на месте, чтобы избежать расходов на переезд, поэтому, если вы живете в Тампе, Флорида, но подаете заявку на работу в Шарлотте, Северная Каролина, работодатель может автоматически выбросить ваше резюме. Однако, если у вас есть планы на переезд, вы можете написать: «Переезд в Шарлотт, Северная Каролина, в августе 2020 года». Если вы ищете удаленную работу, вы также можете написать «Удаленный» или «Не зависит от местоположения» рядом с вашим городом и штатом.

Номер телефона и адрес электронной почты

Это, возможно, две наиболее важные части информации в вашем резюме; именно так в конце концов с вами свяжется работодатель.Фактически, неверная или отсутствующая контактная информация — одна из основных ошибок, которые делают люди в резюме.

В качестве номера телефона укажите лучший способ связаться с вами. Это никогда не должно быть рабочим номером; скорее всего, это будет номер вашего мобильного телефона. Перед добавлением номера телефона убедитесь, что ваше сообщение голосовой почты является профессиональным и в нем указано ваше имя. Есть несколько способов отформатировать номер телефона в резюме:

• 555-555-5555

• (555) 555-5555

• 555.555,5555

Как и ваш номер телефона, вы не хотите использовать рабочий адрес электронной почты. Вы также не хотите использовать тот старый адрес электронной почты AOL, который вы создали еще в 1999 году. Ваш адрес электронной почты должен быть профессиональным; часто это будет вариация вашего имени и / или вашей специальности или должности. Например, [email protected] подойдет. Также подумайте о переходе на современный почтовый сервис, такой как Gmail, и создайте это электронное письмо только для ваших нужд поиска работы, если вы еще этого не сделали.

Социальные сети и онлайн-портфолио

В наши дни включение URL-адреса в LinkedIn или ссылки на ваш веб-сайт или портфолио является стандартом. Если вы хотите включить свой LinkedIn, обязательно создайте собственный URL-адрес. Это очень просто, и ваше резюме будет выглядеть чистым, а ваше присутствие в Интернете будет легко доступным для поиска. Вы также захотите убедиться, что ваш профиль LinkedIn обновлен и отражает информацию в вашем резюме. Примите необходимые меры, чтобы ваш профиль в LinkedIn выделялся из общей массы.Если у вас есть обновленный веб-сайт или портфолио, вы также можете указать его в своей контактной информации.

Создание идеального профессионального резюме

Теперь, когда у вас есть контактная информация, пришло время погрузиться в, возможно, одну из самых сложных частей вашего резюме: ваше профессиональное резюме. Если с тех пор, как вы обновляли свое резюме, прошло некоторое время, вам может быть интересно, что это — что случилось с заявлением о цели резюме? Вот в чем дело: объективные утверждения устарели.Фактически, они заставляют профессиональных составителей резюме съеживаться. Они общие, нечеткие и обычно включают в себя чрезмерно используемые прилагательные, чтобы неопределенно обозначить ваш пятилетний план. Они не дают никакого реального представления о том, кто вы и что вы можете предложить потенциальному работодателю.

Напротив, хорошее профессиональное резюме должно подчеркивать ваши достижения, уровень опыта, ценность, отрасль и ближайшие карьерные цели. Чтобы определить, что включить в этот раздел вашего резюме, задайте себе следующие вопросы:

• Почему я имею право на эту должность? (Да, ваше профессиональное резюме должно быть адаптировано к каждому заявлению о приеме на работу.)

• Что делает меня хорошим кандидатом на эту роль? Подумайте о своем опыте, образовании и навыках.

• Как я использовал эту квалификацию на предыдущих должностях для достижения результатов и обеспечения ценности?

Иногда лучший способ написать профессиональное резюме — прочитать несколько примеров. Используйте их как вдохновение:

«Недавний выпускник ведущего университета с опытом разработки и анализа моделей затрат, проведения проверок качества и создания технологических решений для повышения точности прогнозов и соответствия требованиям для внутренних и внешних клиентов…»

«Уважаемый руководитель отдела кадров с более чем 10-летним опытом руководства операциями, проектами и персоналом в организациях здравоохранения.Подтвержденный послужной список в руководстве значительными кросс-функциональными командами при разработке, редизайне и запуске передовых бизнес-решений, повышающих эффективность, вовлеченность и прибыль национальных организаций… »

Несмотря на то, что ваше профессиональное резюме может быть трудным для понимания, будет приятно записать его на странице. Кроме того, это поможет задать тон и сосредоточить внимание на остальной части вашего резюме, что значительно упростит процесс написания резюме.

Раздел «Совершенствуйте свои навыки»

При составлении профессионального резюме вы также должны начать думать о своих соответствующих навыках, чтобы вы могли заняться разделом навыков в своем резюме.Раздел навыков дает вам возможность перечислить твердые и мягкие навыки, которые вы не всегда можете использовать в своем опыте работы. Это также раздел, который легко сканировать и усваивать, давая рекрутерам и менеджерам по найму быстрое представление о том, кто вы и что вы предлагаете.

Жесткие и мягкие навыки, которые должны быть включены (или не включены)

Прежде всего: когда дело доходит до определения того, какие навыки включить в свое резюме, важно понимать разницу между твердыми и мягкими навыками.Жесткие навыки — это ваши технические навыки; это прикладные навыки, которые вы усвоили, и их легче измерить. Несколько общих примеров сложных навыков включают работу с машинами, компьютерное программирование и бухгалтерский учет.

С другой стороны, межличностные навыки — это навыки межличностного общения, которые вы часто используете каждый день. Они связаны с вашим эмоциональным интеллектом и часто описывают ваши врожденные, природные способности, которые труднее измерить количественно. Несколько общих примеров мягких навыков включают командную работу, лидерство, творческое решение проблем и тайм-менеджмент.

Важно включить в свое резюме как твердые, так и мягкие навыки. Лучший способ начать мозговой штурм своих навыков — это просто выбросить мозги: взять лист бумаги и начать составлять список. Подумайте о навыках, которые вы приобрели с детства, о навыках, которые вы приобрели в школе и в процессе обучения, о навыках, которые вы использовали для достижения успеха в своей работе, и о навыках, необходимых для достижения успеха в своей отрасли.

Теперь, когда у вас есть большой список, пора сузить его и выбрать самого сильного из множества.Воспользуйтесь этими советами, чтобы выделить свой раздел навыков:

• Не перечисляйте определенные навыки: Например, если вы профессиональный писатель контента, вам не нужно перечислять общие «сильные письменные и устные коммуникативные навыки».

• Оставайтесь актуальными для работы: Включите все соответствующие технические и социальные навыки, указанные в описании должности; не теряйте место, перечисляя нерелевантные навыки.

• Будьте конкретны и ясны: Если вы хотите выделить свои навыки управления проектами, перечислите конкретные программы, которые у вас есть, например Asana, Wrike или Trello.

• Составьте свой список: Попробуйте создать какой-то шаблон, перечислив вместе связанные навыки. Цель состоит в том, чтобы ваш список был последовательным и легким для чтения. Вы также захотите перечислить самые важные навыки к началу и постепенно спускаться вниз.

• Не забывайте мягкие навыки: Легко сосредоточиться на своих технических навыках, но компании также хотят видеть ваши мягкие навыки. Это прекрасное время, чтобы дать некоторое представление о том, кто вы есть и чем вы можете выделиться среди других кандидатов, обладающих такими же техническими навыками, как и вы.

Если вы все еще испытываете трудности, воспользуйтесь этим общим списком из 10 лучших профессиональных навыков, которые работодатели ищут в качестве источника вдохновения:

1. Управление временем

2. Сотрудничество

3. Эмоциональный интеллект

4. Творчество

5. Адаптивность

6. Адаптивное мышление

7. Ориентация на услуги

8. Облачные вычисления

9. Знание новых социальных и цифровых медиа

10. Искусственный интеллект

Опять же, чем конкретнее и уникальнее список ваших навыков, тем лучше.Кроме того, вам нужно, чтобы ваши навыки максимально соответствовали списку вакансий, поэтому вы, вероятно, захотите обновлять его для каждого заявления о приеме на работу.

Важность ключевых слов

Обратите внимание, какая часть рекомендаций побуждает вас использовать список вакансий в качестве инструмента при создании списка навыков? На то есть несколько причин. Прежде всего (и, возможно, наиболее очевидно) рекрутер или менеджер по найму хочет убедиться, что у вас есть навыки, необходимые для хорошего выполнения работы. Во-вторых (и, возможно, менее очевидно), перечисление этих навыков может помочь вам победить ботов.

Мы не упомянули этих ботов для резюме — или, точнее, системы отслеживания кандидатов (ATS) — так что сейчас хорошее время, чтобы вас подвести. Многие крупные компании используют системы отслеживания кандидатов для сбора, сортировки, сканирования и ранжирования резюме соискателей. По сути, это электронный привратник, который помогает упростить процесс найма.

Итак, возникает вопрос: как сделать так, чтобы ваше резюме прошло через эту систему и попало в руки человека? Один из способов — выделить определенные ключевые слова в вашем резюме.Отчасти это то, как эти системы будут вас оценивать. Нет никакой реальной науки, чтобы определить, какие ключевые слова вы должны включить, но вот хорошая стратегия: соберите от трех до пяти должностных инструкций, которые похожи на тип работы, которую вы выполняете. Пропустите эти описания с помощью бесплатного инструмента определения частоты слов и фраз, такого как Text Analyzer Online-Utility.org, и посмотрите, какие термины используются чаще всего. Сгенерированные слова — это некоторые из слов, которые вы захотите вплести в разделы своих навыков, если применимо.Затем вам следует добавить эти термины в резюме своей карьеры и опыт работы.

Обобщение вашего опыта работы и профессиональной истории

А теперь пора погрузиться в самую суть вашего резюме: ваш опыт работы. Скорее всего, это займет большую часть недвижимости вашего резюме. Если вы изо всех сил пытаетесь начать, помните, что вы уже проделали много тяжелой работы; вернитесь к своему профессиональному резюме и разделу о своих навыках, чтобы помочь вам.

Когда дело доходит до форматирования этого раздела, у вас есть несколько вариантов, но мы вернемся к этому позже.Прямо сейчас давайте сосредоточимся на разработке пунктов, которые будут отображаться под каждым названием должности.

Как правило, каждая позиция должна включать от трех до четырех пунктов маркированного списка, но не более чем от шести до семи. Кроме того, вы можете застрять, если работали на нескольких работах в одной компании. Как это отформатировать? Вы можете складывать их под названием компании или хранить отдельно (конкретные примеры того, как это будет выглядеть, можно найти здесь). Теперь давайте погрузимся в суть этого раздела.

Демонстрируя свою ценность: Doer vs.успевающий

Когда дело доходит до перечисления вашего профессионального опыта, вы должны начать думать через призму человека, достигшего успеха, а не деятеля. Но что это значит? Деятель — это тот, кто просто перечисляет повседневные должностные обязанности. Конечно, они выполняют свою работу , но они не смотрят на общую картину и не на то, чего они на самом деле достигли. Тем временем успешный человек сосредотачивается на своих достижениях и на том, как они повлияли на их работу и компанию. Вот пример doer vs.Заявление об успешном завершении резюме:

• Деятель: «Разработал и реализовал стратегии продаж».

• Достигнутый результат: «За два года объем продаж увеличился вдвое с 5 миллионов долларов в 2017 году до 10 миллионов долларов в 2019 году».

Видите, как успешный человек выделяет более конкретное достижение? Это поможет вам выделиться и показать свою ценность потенциальному работодателю. Если вы изо всех сил пытаетесь сформировать образ мыслей «преуспевающего», сначала ответьте на эти вопросы:

• Что изменилось в компании из-за моей работы?

• Как мои проекты повлияли на чистую прибыль?

• Как моя работа повлияла на окружающих меня людей?

• Когда я взял на себя ответственность и проявил инициативу?

Кроме того, для достижения успеха важно выделять данные, лежащие в основе ваших достижений и результатов.Это будет варьироваться от работы к работе и от отрасли к отрасли, но вы можете включить количественные данные, такие как количество показов в социальных сетях, полученных в рамках рекламной кампании, полученный доход, количество новых членов или размер команды. ты справился. Цель показать, — не просто рассказать. По возможности форматируйте свои маркеры как «результат по действию ». Вот несколько примеров:

«Сокращение времени выполнения работ на 23% за счет оптимизации процесса составления бюджета для пяти бизнес-единиц организации.”

«Получил 1,3 миллиона долларов в виде нового бизнеса для онлайн-подписки за счет разработки интегрированной маркетинговой кампании, которая включала онлайн-рекламу, адресные электронные письма, инициативы в социальных сетях и телевизионные рекламные ролики».

Если у вас возникли проблемы с описанием своих должностей, посмотрите веб-сайт компании и аналогичные списки вакансий, которые помогут вам начать работу. И, опять же, вы захотите просмотреть объявления о вакансиях, которые вас интересуют, и убедиться, что перечисленные вами впечатления актуальны.

С этого момента вы также должны поставить себе цель отслеживать свои профессиональные победы в течение года. Это значительно упростит обновление вашего резюме в будущем — поверьте нам.

Использование сильных глаголов и активного голоса

Чтобы помочь вам сохранить этот образ мышления, воспользуйтесь этим простым советом: начинайте каждый маркер под своим опытом с мощного глагола, избегая повторного использования одних и тех же глаголов в своем резюме. Чем мощнее и описательнее глагол, тем лучше.Вот несколько примеров сильных глаголов действия, которые подходят для написания резюме:

• Авторизовано

• Тренер

• Скомпилировано

• Разработано

• Сгенерировано

• Предположительно

• Договорная

• Решено

• Модернизированный

Вы также захотите по возможности избегать использования пассивного залога в своем резюме; эти предложения имеют тенденцию быть длиннее и менее резкими.Вот пример пассивного и активного голоса:

Как видите, активный голос сразу переходит к делу и более эффективен. Определение предложений с пассивным голосом может быть сложной задачей — даже для мастеров грамматики, — но этот простой трюк поможет. Спросите себя: можете ли вы добавить «вами» после глагола? Если это так, это означает, что вы используете пассивный залог. Вы также можете часто заметить пассивный залог с помощью глаголов «быть», таких как «были», «был» или «быть».

Используя сильные глаголы действия и избегая пассивного залога, вы сможете составить ясное и легкое для чтения резюме, которое будет выделяться среди остальных.

Волонтерский опыт

Не знаете, стоит ли включить в резюме свой волонтерский опыт? Это не обязательно, но может быть здорово, если вы:

• Недавно закончил и требуется больше профессионального опыта

• Хочу заполнить пробел в работе

• Меняете карьеру и хотите продемонстрировать навыки, которыми вы не пользовались на предыдущей работе

Если вы добавите волонтерский опыт в свое резюме, подумайте о навыках, которые вы использовали, и о том, как они помогут вам преуспеть на следующем этапе карьеры.Опять же, убедитесь, что он актуален и связан с интересующими вас вакансиями.

Вы можете указать свои волонтерские должности в соответствии с вашим профессиональным опытом или, если вы недавно закончили обучение, вы можете создать новый раздел под названием «Лидерство и волонтерский опыт», где вы можете перечислить любые руководящие должности, которые вы занимали в клубах и организациях, как а также ваш волонтерский опыт.

Если у вас недостаточно места в резюме, но вы хотите продемонстрировать свои благотворительные усилия, вы всегда можете выделить их в LinkedIn.Скорее всего, работодатель проверит ваш профиль, особенно если вы указали URL-адрес в своей контактной информации.

Разбираемся с вашим образованием и профессиональным развитием

Теперь пора заняться разделом вашего резюме, посвященным образованию и профессиональному развитию. Если вы закончили колледж, вы можете удалить все упоминания о своей школьной деятельности. Если вы только недавно закончили учебу и чувствуете, что ваша степень (или степени) может помочь вам получить работу, не стесняйтесь размещать раздел об образовании в верхней части своего резюме.В противном случае, если у вас есть некоторый опыт, вы можете переместить его в конец.

Остались вопросы? Вот несколько ответов на несколько часто задаваемых вопросов о включении вашего образования в резюме:

• Если вы начали колледж в одном месте, а закончили в другом, укажите только колледж, в котором вы получили степень.

• Если вы не закончили колледж, у вас есть несколько вариантов. Если для работы, на которую вы претендуете, требуется высшее образование, укажите свою среднюю школу.Вы также можете перечислить любые соответствующие курсовые работы.

• Если вы все еще учитесь в колледже, вы можете просто указать ожидаемую дату окончания.

• Если вы закончили колледж более 15 лет назад или опасаетесь дискриминации по возрасту, вы можете удалить дату окончания.

Если вы недавно закончили выпускник, возможно, вы захотите указать свой средний балл или даже основные результаты тестов. Однако, если в описании должности они не упоминаются как требования, их можно не указывать.

В этом разделе вы также можете перечислить любые полученные вами курсы повышения квалификации, программы или сертификаты, если они актуальны.

Избавьтесь от ссылок в резюме

Когда дело доходит до перечисления ссылок в вашем резюме, процесс прост: не делайте этого. Работодатели обычно не запрашивают рекомендации, пока вы, по крайней мере, не завершите начальный экран телефона, поэтому вы просто тратите ценную недвижимость для резюме.

Когда придет время предоставить ссылки, вы можете подготовить простой список, по крайней мере, из трех ссылок и включить имена, заголовки, отношения к вам и контактную информацию.Прежде чем передавать этот список, убедитесь, что каждый человек может быть вашим справочником и что у вас есть лучшая контактная информация. Вы также должны отправить им копию своего резюме и объяснить, какую работу вы ищете. Тогда они будут полностью готовы рассказать о вашей квалификации.

Определение длины страницы

Это, пожалуй, один из самых распространенных вопросов к резюме: как долго должно быть ваше резюме? Совет меняется. Некоторые люди думают, что вам следует придерживаться одной страницы, даже если у вас есть 20-летний опыт работы.Однако, если у вас есть 15 или более лет опыта, вам не следует пытаться втиснуть все это на одну страницу; это ошеломит читателя. Вы также не хотите сокращать релевантный опыт, показывающий ваш карьерный рост, поэтому создание двухстраничного резюме — это лучший способ.

Обратите внимание: если ваше резюме будет состоять из двух страниц, убедитесь, что вы используете больше, чем несколько строк на второй странице. В таком случае вырежьте несколько строк и вместо этого разместите все на одной странице.

Если вы изо всех сил пытаетесь сохранить свое резюме на двух страницах, ограничьте свой опыт последними 15 годами.На самом деле работодатели в основном сосредоточены на вашей недавней работе — им нет дела до стажировки, которую вы прошли 20 лет назад. Если вы беспокоитесь, что что-то упустили, не стесняйтесь добавить раздел «Карьерная заметка» или «Предыдущая история карьеры». Это простой способ подвести итоги вашей истории работы, не отнимая ценного места из ваших последних событий.

С другой стороны, если вы чувствуете, что у вас недостаточно опыта работы, чтобы заполнить свое резюме, подумайте еще раз. Ваше резюме может включать стажировки, стипендии и волонтерский опыт на основе навыков.Кроме того, откажитесь от убеждения, что ваш опыт может быть только на оплачиваемых должностях. Рассмотрите возможность добавления любых неоплачиваемых стажировок, исследовательских проектов в колледжах, волонтерского опыта, работы на неполный рабочий день или дополнительных концертов, а также руководящих должностей в клубах. Подумайте о навыках, которые вы приобрели в результате этого опыта, и о том, как они помогут вам добиться успеха на рынке труда.

Независимо от того, имеете ли вы 20-летний опыт или нулевой опыт, ваша цель — включить наиболее актуальную информацию, поэтому не увлекайтесь включением каждой детали каждой отдельной работы, которую вы когда-либо выполняли.

Форматирование резюме

Теперь, когда у вас есть вся информация, пришло время решить, как вы хотите ее отформатировать. У вас есть несколько вариантов:

Хронологическое резюме

Хронологический формат резюме прост: просто перечислите свою историю работы в обратном хронологическом порядке, указав наверху свои самые последние впечатления. Это один из наиболее распространенных способов форматирования вашего резюме, потому что он простой и понятный. Это также позволяет вам продемонстрировать свой карьерный рост.

Хронологическое резюме, как правило, лучше всего подходит для профессионалов, которые имеют большой опыт работы в отрасли, на которую они ориентированы, и с небольшими пробелами в работе.

Функциональное резюме

Функциональное резюме в наши дни встречается реже, но оно все же может быть полезно в некоторых сценариях. С функциональным резюме, вместо того, чтобы перечислять вашу историю работы, акцент делается на ваших навыках. В функциональном резюме вы захотите включить профессиональное резюме вверху, а затем сгруппировать свои навыки или квалификацию по темам.Вы по-прежнему будете указывать свою историю занятости, но она будет внизу вашего резюме.

Функциональные резюме могут работать, если вы меняете профессию или имеете большие пробелы в истории занятости. Тем не менее, большинство экспертов по резюме согласны с тем, что это не самый лучший способ написать резюме. Вместо этого гибридное или комбинированное резюме может дать вам лучшее из обоих форматов.

Гибридное (или комбинированное) резюме

Гибридное резюме, иногда называемое комбинированным резюме, представляет собой сочетание хронологического и функционального резюме.Часто это лучший способ представить свою историю работы наряду с вашими навыками. Это также лучший способ удовлетворить систему отслеживания кандидатов важными ключевыми словами, которые она хочет видеть. Этот формат также легче просматривать рекрутерам и менеджерам по найму; они могут быстро увидеть ваши навыки и провести инвентаризацию вашей истории работы.

Адаптация резюме к каждому заявлению о приеме на работу

Подождите! Прежде чем вы начнете стонать и стонать из-за того, что не хотите писать новое резюме для каждой вакансии, на которую претендуете, нажмите паузу.Да, вы должны адаптировать свое резюме к конкретной работе, но это не обязательно требует, чтобы вы каждый раз писали совершенно новое резюме. Вы можете легко настроить свое профессиональное резюме, раздел навыков и опыт работы в соответствии с каждой конкретной работой.

Лучший способ написать целевое резюме — это рассмотреть вопрос о вакансии. Посмотрите, какие навыки и опыт нужны компании, и подумайте, насколько вы соответствуете описанию. Обозначьте в своем профессиональном резюме свой наиболее подходящий опыт и квалификацию и включите эти ключевые слова в раздел своих навыков и описания должностей.

Вычитка резюме (более одного раза)

Самая распространенная ошибка в резюме (и мешающая работе) — орфографические и / или грамматические ошибки. Поскольку вы пишете резюме по колено, вы, вероятно, прочитали одни и те же строки примерно 100 раз. Это часто приводит к тому, что ваш мозг автоматически заполняет слова, поэтому вы читаете, что вы имели в виду, написать, но на самом деле не написали.

Вот почему так важно тщательно редактировать и корректировать свое резюме (более одного раза).Вот несколько стратегий, которые помогут вам устранить орфографические или грамматические ошибки:

• Попросите друга или члена семьи прочитать ваше резюме. Им не обязательно быть мастерами редактирования, но вторая пара глаз может помочь выявить легко заметные ошибки или опечатки, которые ваш мозг не обработал.

• Прочтите вслух каждую строчку своего резюме. Это не только поможет вам выявить ошибки, но также поможет определить, имеет ли ваше резюме смысл и легко ли его читать.Если вы спотыкаетесь о словах, это признак того, что вам нужно потратить больше времени на поиск своих предложений.

• Временно измените шрифт на какой-нибудь радикально другой, например Curlz MT или Comic Sans. Это поможет вам увидеть текст достаточно по-другому, чтобы замедлить работу мозга и обработать каждую строку. Просто не забудьте вернуть шрифт после того, как закончите!

И если вы адаптируете свое резюме к каждой вакансии, это прекрасно! Но помните, что вы создаете больше возможностей для ошибок.Прежде чем вы слишком сильно захотите и нажмете «Отправить», прочтите свое резюме в последний раз.

Последовательность — ключ к успеху

Пока вы корректируете свое резюме, вы должны следить за ошибками в последовательности. Это мелкие детали, но если компания просматривает десятки или сотни резюме, это может иметь огромное значение.

Чтобы обнаружить несоответствия, просмотрите повторяющиеся области в своем резюме. Например, перечисление местоположения каждого задания. Вы не хотите писать «Денвер, Колорадо» для одной работы и «Св.Луис, штат Миссури », для другого.

Даты также часто имеют неправильный формат. Например, вы не хотите, чтобы дата читалась как «февраль. С 2016 по январь 2020 »для одной работы, а« с августа 2015 г. по январь 2016 г. »- для другой. Обратите внимание на «до» в сравнении с дефисом и сокращенные месяцы в сравнении с месяцами, прописанными по буквам. Опять же, это мелкие детали, но их прибивание продемонстрирует ваше внимание к деталям, что важно практически для каждой работы.

Сохранить как документ PDF или Word?

Возможно, вас всегда учили сохранять резюме в формате PDF, но это не лучшая практика.Конечно, PDF-файл поможет сохранить дизайн и формат вашего резюме, но системы отслеживания кандидатов с меньшей вероятностью прочитают его правильно. Конечно, если в списке вакансий указано, что файлы PDF приемлемы, вы можете отправить свой PDF-файл. Однако, если тип файла не указан, не рискуйте, отправив текстовый документ, сохраненный как файл .doc или .docx.

Освоение дизайна (без диплома графического дизайна)

Итак, вы тщательно выбрали каждое слово в своем резюме и определились с форматом.Пришло время сделать так, чтобы это выглядело хорошо. На самом деле рекрутеры обычно тратят менее 10 секунд на просмотр каждого полученного резюме, поэтому первое впечатление имеет значение. Вот некоторые важные детали, которые вам нужно иметь в виду, когда вы размещаете свое резюме.

Креативный дизайн

Когда дело доходит до составления сильного резюме, лучше всего упростить работу с помощью чистого и современного дизайна. Конечно, вы можете почувствовать необходимость выделиться из толпы, используя креативные шрифты, причудливые рамки и собственные логотипы, но правда в том, что это, скорее всего, сработает против вас.Многие рекрутеры и менеджеры по найму просматривают сотни резюме и быстро теряют терпение, когда не могут легко найти нужную информацию. Главное — сосредоточиться на качестве контента, чтобы его легко сканировать и усваивать. В дополнительных отвлечениях нет необходимости.

Кроме того, вы хотите, чтобы ваше резюме было ориентировано на ATS, поэтому избегайте включения всего, что может затруднить сканирование и интерпретацию. Продолжайте читать, чтобы узнать больше об этом.

Не вставлять изображения

В духе простоты вам также следует избегать встраивания изображений.Это означает отсутствие хедшотов, логотипов или сложной инфографики. Опять же, это может ошеломить читателя, а также сбить с толку систему отслеживания кандидатов.

Если вы хотите использовать изображения, разместите их на своем личном веб-сайте, в онлайн-портфолио или в профиле LinkedIn (все ссылки находятся в верхней части вашего резюме). Вы можете больше продемонстрировать свое творчество на этих платформах.

Избегайте использования распространенных шаблонов резюме

Интернет полон шаблонов резюме. Быстрый поиск в Google покажет миллионы результатов, и даже Microsoft Word предлагает шаблоны резюме.Это может быть отличным руководством, но часто лучше начать с нуля. Найдите примеры, которые вам нравятся, и вставьте элементы из каждого в свое собственное резюме. Это отличный способ настроить ваше резюме (вы знаете, сколько людей используют загружаемые шаблоны резюме?) И использовать дизайн в своих интересах, выделяя наиболее важные и впечатляющие аспекты вашего резюме.

Важность полей и пустого пространства

Когда дело доходит до резюме, важна наценка. У вас может возникнуть соблазн отрегулировать поля страницы, чтобы вы могли разместить больше в своем резюме, но вы не хотите делать поля слишком маленькими.Это устранит важные пробелы (пустое пространство на странице) и сделает ваше резюме слишком переполненным. Глаза читателя, скорее всего, потускнеют.

Вы также захотите использовать очевидные заголовки для обозначения различных разделов (подумайте: резюме карьеры, навыки, опыт). Это сделает ваше резюме суперсканируемым и добавит еще больше пустого пространства, чтобы читатель не чувствовал себя перегруженным информацией.

Выбор типа и размера шрифта

Когда дело доходит до выбора шрифта, будьте проще.Придерживайтесь общих шрифтов, таких как Times New Roman, Arial или Cambria, и если вы хотите проявить «творческий подход», вы можете использовать два шрифта. Например, вы можете использовать шрифт sans (например, Arial) для заголовков, а затем шрифт с засечками для остальной части текста (шрифты с засечками имеют маленькие ножки на концах букв, как Times New Roman).

Ни один рекрутер — или система отслеживания кандидатов — не хочет видеть Curlz MT или Comic Sans. Это не только выглядит непрофессионально, но и труднее читать. Вы также не хотите, чтобы ваш шрифт был слишком маленьким или слишком большим.Если он слишком маленький, его будет трудно читать. Если он слишком большой, будет похоже, что вы просто пытаетесь заполнить страницу.

Опять же, ключ к тому, чтобы ваше резюме выглядело чистым, простым и современным.

В случае сомнений обратитесь за профессиональной помощью

Как вы относитесь к своему резюме? Если вы чувствуете себя уверенно — отлично! Пора начинать поиск и подачу заявок на работу. Если у вас все еще есть вопросы или вы не можете не задаться вопросом, на правильном ли вы пути — или просто хотите сейчас перебросить свой компьютер через комнату — это тоже нормально.Возможно, пришло время призвать небольшое подкрепление: профессионального составителя резюме.

Указывает, что ваше резюме необходимо профессионально переписать

Профессиональный составитель резюме может помочь вам сделать все возможное, победить этих ботов-резюме и сэкономить массу времени (и разочарований). Вот пять признаков того, что пора нанять профессионального составителя резюме:

1. Ты не самый сильный писатель: Все нормально! Многие люди этого не делают, и профессионал может убедиться, что ваше резюме четкое, краткое и без опечаток.

2. Вы не знаете, что включить: Если вы только что закончили колледж с нулевым опытом работы или у вас за плечами 25 лет, может быть сложно решить, что включить в свое резюме. Составитель резюме может помочь вам понять, что нужно сохранить в первую очередь и как представить свой опыт в лучшем свете.

3. У вас плохо получается хвастаться: Нет, вы не хотите просто хвастаться всем своим резюме, но вам нужно сделать шаг назад и оценить свои достижения и оценить свои навыки.Иногда это может быть сложно, но составитель резюме предложит точку зрения стороннего наблюдателя и поможет вам понять ваши самые сильные стороны.

4. Вы никогда не получите ответа: Если вы подали заявку на десятки вакансий, но не получили ответа, это разочаровывает. Автор резюме может помочь вам определить ваши проблемные области и разобраться с любыми проблемами, которых вы, возможно, не видите.

5. Вы находитесь в уникальной ситуации: Если вы задаетесь вопросом, что на самом деле следует включить в свое резюме или как объяснить определенные ситуации (например, временный разрыв в работе или даже увольнение), профессиональный составитель резюме может помочь вам.

Стоит? Денежная оценка профессионального резюме

Если вы подумываете о найме профессионального составителя резюме, вы можете задаться вопросом, действительно ли это стоит денег. Вот в чем дело: инвестирование в профессиональное переписывание резюме может сэкономить вам массу времени, которое вы могли бы использовать для общения, поиска открытых вакансий и многого другого. Это также может потенциально помочь вам заработать больше денег, когда дело доходит до переговоров о зарплате и льготах.

И есть даже данные, подтверждающие преимущества профессионально написанного резюме.В первом отраслевом исследовании TopResume соискатели, которые использовали профессиональные услуги по написанию резюме, сообщали, что находили работу на 32% чаще. Кроме того, те, у кого есть профессионально составленное резюме, сообщили, что они ожидали заработать на 7% на больше, чем на , чем соискатели, которые использовали подход «сделай сам».

И, эй, стоимость найма профессионального составителя резюме равна 36 большим Caffe Mochas от Starbucks. Конечно, кофеин важен, но не менее важен и работа вашей мечты.

Думаете, вы могли бы извлечь выгоду из профессионально написанного резюме? Узнайте больше об услугах TopResume сегодня и начните поиск работы своей мечты.

Рекомендуемая литература:

Статьи по теме:

Лучшее резюме строителя 2021 года

Яркое резюме — необходимое условие для поиска работы в любой отрасли, с любым уровнем опыта.Но мысль о написании профессионального резюме самостоятельно оставляет многих ищущих работу сбитыми с толку и подавленными. Какую информацию вы включаете? Насколько подробностей слишком много? Как давно вы указываете свой опыт работы? Какой формат резюме вам следует использовать? Должен ли менеджер по найму знать, что соискатель ждал столиков в колледже?

В этот список лучших услуг по созданию резюме входят приложения и веб-сайты, которые предлагают предложения, шаблоны, а иногда даже профессионалов, которые помогут вам составить резюме, которое наилучшим образом покажет потенциальным работодателям.Некоторые из наших выборов лучшего конструктора резюме бесплатны, некоторые работают по системе чести, а некоторые требуют подписки или единовременного платежа.

Выбор редакции

Подпишитесь на CNET Теперь, чтобы получать самые интересные обзоры дня, новости и видео.

Подробнее: Безработные? Вот 8 онлайн-сервисов по написанию резюме, которые помогут вам найти новую работу

Резюме Genius

На веб-сайте Resume Genius говорится, что вы можете «создать свое профессиональное резюме за 15 минут.»(Я проверил это, и действительно, у меня был твердый первый черновик простого резюме, составленный примерно за 10 минут.) Сначала выберите один из 17 различных вариантов шаблона, а затем просмотрите ряд вопросов (например,« Есть ли у вас опыт работы? »и« Какой у вас самый высокий уровень образования? »), которые заставят вас затем заполнить поля с дополнительной информацией. Это легко пройти, хотя вам нужно сделать это по порядку и заполнить всю информацию, прежде чем продолжить

Где Resume Genius особенно полезен, так это при заполнении таких разделов, как «рабочие обязанности».«Вы можете найти позицию и увидеть заранее написанные варианты, которые вы можете добавить или отредактировать — или просто заполнить свои собственные. Когда закончите, вы можете легко переключаться между различными шаблонами, чтобы увидеть, что лучше всего подходит для конечного продукта. Вы также у вас есть возможность напрямую поделиться своим резюме с Indeed или библиотекой резюме. Если вы зарегистрируетесь на сайте, Resume Genius действительно собирает личную информацию и может передавать ее третьим лицам в рекламных и других целях, говорится в ее политике конфиденциальности.

Вы можете загрузите созданное вами резюме за 2 доллара (с которого начинается 14-дневная пробная версия) или за 8 долларов (с которого начинается ежемесячный план подписки).Однако, если вы не отмените пробную версию до истечения 14 дней, она будет автоматически продлеваться до 40 долларов в месяц. В Google на момент написания этой статьи у сайта было 4,5 звезды из 5 и более 2400 отзывов, и большинство отрицательных отзывов касается политики автоматического продления.

Резюме.ком

По данным веб-сайта Resume.com, на сайте Resume.com создано более 5,8 миллиона резюме. Совершенно бесплатный конструктор резюме предлагает 24 шаблона для создания вашего резюме. Пользователи имеют возможность загрузить и отредактировать существующее резюме, создать новое или отредактировать один из образцов резюме, предлагаемых на сайте. Он интуитивно понятен, прост в использовании и создает профессионально выглядящий конечный продукт.

Когда вы начинаете с нуля, вы можете либо пройти через вопросы, чтобы создать его (например,g., «Вы в школе?») или переходите по разделам, указав свое образование, историю занятости, хобби и интересы, профессиональные навыки, языки и ссылки. Вы также можете отказаться от любого из этих разделов или добавить собственные, в зависимости от того, что вам нужно. По мере обновления и сохранения каждого раздела вы можете видеть, как он будет отображаться на странице предварительного просмотра вашего резюме справа. Вы также можете изменить шаблон, стиль и размер шрифта или интервал в любое время и увидеть его обновление в режиме реального времени в предварительном просмотре.

Когда вы закончите, вы можете загрузить новое резюме (в формате PDF, DocX, RTF или TXT), создать собственный URL-адрес или распечатать его. У вас также есть возможность загрузить его на Indeed, сайт поиска работы от Resume.com.

Что касается конфиденциальности, Resume.com действительно собирает информацию о пользователях. Однако у пользователей есть несколько вариантов управления своими данными, включая перевод учетных записей в режим гибернации, что означает, что ваши данные больше не будут доступны или обработаны, но у вас есть возможность вернуться на сайт позже.Если пользователь удаляет свою учетную запись, все его данные удаляются. Вы также можете запросить свои данные, и компания отправит вам электронное письмо с собранными данными.

Резюме PathSource

Приложение PathSource Resume (доступное для iOS) говорит, что оно может помочь вам создать резюме менее чем за 10 минут (у меня был готов первый черновик за это время) и имеет удобный пользовательский интерфейс.Сначала вы выбираете один из 20 различных шаблонов резюме с несколькими вариантами цвета для каждого. Затем приложение проведет вас через 15 шагов, что упрощает создание профессионального резюме, отвечая на такие вопросы, как «Вы работаете?» «Где ты сейчас работаешь?» «Какова ваша должность?» Например, когда вас просят описать, чем вы занимались на последней работе, выскакивает экран с советами и примерами, которые вы можете добавить или отредактировать.

Затем вы можете просмотреть свое резюме и добавить или удалить дополнительные разделы, такие как дополнительная работа, образование, сертификаты и награды, навыки и способности, языки и ожидаемое вознаграждение.По завершении PathSource анализирует ваше резюме или биографические данные, чтобы определить ожидаемый диапазон заработной платы для вашей должности, прогнозируемый рост числа рабочих мест, требования к образованию и рекомендуемые образовательные программы в вашем районе.

Приложение имеет 4,9 из 5 звездочек и более 27 000 оценок в Apple App Store. Его можно бесплатно загрузить и бесплатно отправить свое резюме по электронной почте или сохранить его на своем устройстве. Вы также можете перейти на членство Pro за 8 долларов на 30 дней, чтобы получить доступ к более настраиваемым темам шаблонов резюме, настраиваемым шрифтам, редактируемым заголовкам разделов и экспертной оценке резюме.

Приложение и его сторонние поставщики услуг могут собирать и хранить вашу личную информацию в соответствии со своей политикой конфиденциальности.

Приложение Resume Builder Приложение Resume Builder App от

Intelligent CV (доступно для Android) предлагает 42 различных шаблона резюме, а также возможность изменять цвета шрифта.Каждый раздел резюме отображается в списке, и пользователи могут перемещаться по каждому из них в любом порядке, который они выбирают, сохранять и переходить к другому, с возможностью добавления, удаления или изменения порядка разделов, таких как образование, опыт и навыки.

Вы можете бесплатно загрузить документ в формате PDF, который затем можно сохранить на своем устройстве или отправить по электронной почте или с помощью текстового сообщения.

Resume Builder App имеет одну из самых строгих политик конфиденциальности среди всех: приложение не собирает личную информацию, хотя сторонние службы (включая сервисы Google Play и аналитические фирмы) могут собирать информацию.Приложение поддерживает рекламу, и реклама для других создателей резюме действительно всплывает, что может сбивать с толку.

Приложение имеет 4,7 из 5 звезд и более 36 000 оценок в Google Play Store. Его можно скачать бесплатно.

VisualCV

VisualCV имеет простой в использовании веб-интерфейс, который позволяет вам перемещаться между тремя экранами: базовый редактор для ввода информации в виде списка, визуальный редактор для редактирования непосредственно в резюме и предварительный просмотр для просмотра изменений, внесенных в любой из них. из двух других в режиме реального времени.Также доступна история изменений.

Бесплатная базовая версия позволяет создавать, редактировать и загружать одно резюме в формате PDF, выбирая из трех профессиональных шаблонов. Версия Pro стоит 12 долларов в месяц с минимальным сроком действия три месяца и включает 22 шаблона, аналитику для отслеживания производительности, неограниченное создание / совместное использование / экспорт резюме, создание собственного домена и интеграцию с Google Docs.

Сайт включает функцию поиска работы, позволяющую пользователям находить вакансии в их районе и подавать заявки непосредственно через него.Что касается конфиденциальности, политика VisualCV гласит, что она не продает, не обменивает, не сдает в аренду и не лицензирует личную информацию третьим лицам.

Резюме звезды

Resume Star 2 — не самое привлекательное приложение для создания резюме для iOS, но оно выполняет свою работу: коснитесь каждого отдельного раздела резюме, введите свою информацию, и она появится в традиционном шаблоне (есть только один вариант). дано).Приложение предлагает несколько примеров шаблонов, с которых вы можете начать и при желании отредактировать (кассир, стоматолог-гигиенист, администратор, официантка, механик, агент по недвижимости, уборщик, розничная торговля, медсестра и старший менеджер).

Вы можете добавлять или удалять любые разделы, которые вам нравятся. И вам не нужно нажимать кнопку «Сохранить» каждый раз, когда вы добавляете информацию, что упрощает быстрое переключение между различными разделами при заполнении информации. В конце концов, у вас есть сильное базовое резюме, готовое к работе.

Приложение позволяет пользователям платить по системе чести: приложение подключается к iCloud, и вы можете экспортировать свое резюме в формате PDF в любое место, и, если вас устраивает услуга, предлагается стандартная цена покупки в размере 6 долларов США или бонусная цена 15 долларов.Он также включает функцию поиска работы. Сайт не собирает личную информацию без согласия пользователя, что, кажется, делает его одним из наиболее безопасных доступных вариантов.

Resume Star 2 имеет рейтинг 4,7 из пяти и более 1250 оценок в App Store (следует отметить, что первая версия, которая такая же, за исключением подключения iCloud, имела рейтинг 4,9 звезды и более 9000 отзывов).

CV инженер

CV Engineer — это простое в использовании приложение, которое создает профессионально выглядящее резюме.Имея на выбор восемь шаблонов, вы можете нажать, чтобы ввести информацию во все обычные разделы — карьера, образование, навыки и т. Д. Это приложение выделяется тем, что при нажатии на каждый раздел вы можете провести пальцем влево, чтобы получить совет. о том, какую информацию добавить, а также примеры резюме, чтобы показать вам, как должен выглядеть раздел. Вы можете добавлять собственные разделы или удалять разделы.

В приложении также есть функция «Сканировать мое резюме», которая просматривает ваше резюме, чтобы обнаружить типичные ошибки и предложить улучшения, например, куда добавить дополнительную информацию.Он также предлагает советы по собеседованию и составитель сопроводительного письма. CV Engineer собирает личную информацию и может делиться ею с Google Play Services и Firebase Analytics в соответствии со своей политикой конфиденциальности.

CV Engineer работает по системе чести — вы можете отправить или загрузить свое заполненное резюме бесплатно, но рекомендуемая цена покупки составляет 2,49 доллара, а предлагаемая цена покупки бонуса (если вы действительно довольны результатом) — 6 долларов. Приложение можно загрузить бесплатно и без рекламы.

Сейчас играет: Смотри: Нажмите «Обновить» в своем резюме

1:01

Больше способов помочь вашему резюме выделиться

Первоначально опубликовано ранее.Выборы были подтверждены как актуальные и актуальные.

Как написать эффективное резюме разработчика: Советы менеджера по найму

В идеальном мире вам не нужно резюме. Рекрутер свяжется с вами примерно так: «Ваш бывший коллега Боб очень высоко оценил ваше время, проведенное в Stack Overflow. Наша компания растет, и мы будем рады поговорить с вами. У тебя есть время поговорить с несколькими членами команды в следующую среду? »

Однако на самом деле в какой-то момент вы обнаружите, что подаете заявку в компанию, где Боба нет, чтобы поручиться за вас, поэтому вы не можете пропустить процесс оценки до того, как команда поговорит с вами.

Я работал менеджером по найму во многих компаниях и обычно просматриваю сотни резюме в год. Я также исследовал тему написания резюме разработчика, которое хорошо представляет вас, при написании книги Техническое резюме наизнанку: как выглядит хорошее резюме разработчика . Для книги я поговорил с двумя дюжинами рекрутеров и менеджеров по найму в таких компаниях, как Google, Facebook, Microsoft, Transferwise и других известных компаниях.

Основываясь на этом опыте, вот семь советов, которые я даю инженерам по написанию резюме, которое максимально достоверно представляет вас.

Знайте, какова цель вашего резюме

Многие инженеры считают, что их резюме должно содержать лишь основные моменты их трудовой деятельности. Они видели профили других людей на LinkedIn и видели несколько резюме. Большинство из них выглядит так, и компании должны быть заинтересованы в том, что вы сделали. Верно?

Неправильно.

Цель вашего резюме — продать вам достаточно, чтобы позвонить рекрутеру по телефону и продолжить процесс. Это совсем не та цель, чтобы рассказать всю вашу профессиональную историю.Ваша цель должна заключаться в том, чтобы продемонстрировать компании, почему вы подходите для должности, на которую они нанимают.

Это означает выделение частей вашего резюме, которые показывают, что вы отлично подходите для определенной должности. Настроить его так, чтобы он соответствовал проему, может быть так же просто, как изменить порядок вещей или добавить конкретные детали, которые могут быть интересны только в этом положении. Когда у вас есть большой опыт, это может означать сокращение менее актуальных частей и удаление нерелевантных вещей.

Используйте простой для сканирования шаблон

Вот как типичный менеджер по найму и рекрутер прочитает ваше резюме:

1. Быстрое сканирование. Они проведут короткое сканирование в течение нескольких секунд, собрав всю ключевую информацию. Ваше местоположение, годы опыта, языки и технологии, должности, названия компаний и все остальное, что выделяется.

2. Второе чтение. Предполагая, что первое сканирование соответствует тому, что они ищут, они перечитают ваше резюме сверху вниз, прочитав написанное вами содержание.Однако, если при быстром сканировании не показалось, что у вас есть то, что нужно позиции, второго чтения не будет.

Вы должны выбрать формат резюме, который поможет выделить ключевую информацию, которую рекрутер или менеджер по найму ищет при первом сканировании. Хороший шаблон резюме следует этим принципам:

• Одна колонка, позволяющая легко читать сверху вниз.
• Даты, должность и название компании разделяются. Даты легко сканировать, сверху вниз.
• Ваше местоположение и языки / технологии легко найти.

Зачем тратить время на поиск хорошего шаблона? Чем меньше усилий потребуется рекрутеру для получения ключевой информации при быстром сканировании, тем больше времени у него будет на просмотр других частей вашего резюме. Вот шаблон резюме, который вы можете использовать — я создал этот шаблон для книги, и он удовлетворяет всем вышеперечисленным требованиям. Конечно, есть много других на выбор, и вы также можете создать свой собственный.

Структура: сначала релевантные

Рекрутер или менеджер по найму прочитает ваше резюме сверху вниз. Вам нужно, чтобы наиболее релевантные части были вверху, а менее релевантные — внизу. Если у вас большой опыт, можно выйти за рамки одной страницы: просто убедитесь, что все релевантное по-прежнему находится на первой странице.

Когда вы новый выпускник или выпускник учебного лагеря , менеджеры по найму обычно заботятся об опыте в следующем порядке:

1. Практический опыт, если он у вас есть, включая стажировки.
2. Вклад в реальные проекты: например, проекты с открытым исходным кодом.
3. Подробная информация о вашем образовании.
4. Проекты, которые выделяются по той или иной причине. Вещи, выходящие за рамки «Привет, мир».
5. Репетиторство и руководящие должности в студенческих коллективах.

Когда у вас есть опыт работы , то, как рекрутер читает ваше резюме, меняется. Вот что будет наиболее актуально:

1. Опыт работы: действующая компания и должность.
2. Языки и технологии, которыми вы владеете.
3. Сведения об образовании: со временем они теряют актуальность. Имея несколько лет опыта, они все еще могут служить хорошими индикаторами. После нескольких рабочих мест или десятилетий подумайте о снижении этого показателя.
4. Внеучебные занятия, такие как патенты, публикации, доклады и выдающиеся материалы с открытым исходным кодом.
5. Сертификаты. Это интересно. Компании, нанимающие специалистов широкого профиля, обычно не заботятся о них, особенно если это не признанный в отрасли сертификат.Тем не менее, агентства и более «традиционные» компании могли бы придать ему некоторый вес.
6. Персональные проекты. Чем больше у вас опыта, тем менее важными они становятся. Выдающиеся вклады, особенно в популярные проекты, могут быть исключением. Тем не менее, они редко весят больше, чем ваш опыт работы.
7. Интересы: они могут стать отправной точкой для разговора на собеседовании на месте и сделать ваше резюме более личным.

Имея лотов стаж работы , вы начинаете выделяться из толпы соискателей.В то же время у вас, вероятно, будет больше опыта, чем поместилось бы на одной или двух страницах. В этом случае одностраничное резюме больше не является обязательным, но вы захотите быть более кратким в своем предыдущем опыте: особенно когда этот опыт не так актуален. Вот порядок, в котором вы могли бы структурировать свое резюме:

1. Сводный раздел, в котором кратко описывается наиболее выдающаяся часть вашего опыта и то, что компания может получить от вас. Сделайте это для работы. Обладая большим опытом, рекрутеры и менеджеры по найму с гораздо большей вероятностью обратят на это внимание.
2. Стаж работы: урезаны по старшим. Стремитесь рассказать историю своего карьерного роста. Вы можете даже отказаться от старых позиций, если они не поддерживают вашу историю.
3. Образование: краткое упоминание в конце резюме. Вы можете безопасно удалить все подробности, такие как средний балл, внеклассные занятия, за исключением факта какой-либо степени, которую вы могли иметь.

Вычеркивать часть своего опыта из резюме может быть болезненно. Но помните о своей цели: получить звонок от рекрутера.Я сотрудничал с системным администратором, ставшим разработчиком, у которого был 20-летний опыт работы. Десять лет назад они вернулись в колледж, чтобы получить степень по информатике. В их исходном резюме был указан весь 20-летний опыт работы: не-CS, десять лет работы системным администратором, диплом CS, десять лет разработчиком. Первые десять лет не особо повлияли на их резюме в профессиональном плане: в конечном итоге они удалили это, но все еще сохранили свою первую степень, не относящуюся к CS. Новое резюме было чище, и они увидели больше отзывов.

Хотя вам не нужно удалять старые должности, вы должны стремиться к значительному уменьшению количества упоминаний деталей, за исключением случаев, когда они добавят что-то очень ценное для вашего текущего заявления о приеме на работу.

Помните о региональных и культурных особенностях при составлении резюме. Например, в большинстве США одностраничное резюме является нормой для разработчиков с опытом работы менее нескольких лет. Даже более пожилые люди стремятся уместить все важное на первой странице. В большинстве стран Европы двухстраничные резюме являются обычным явлением, и некоторые менеджеры по найму на самом деле предпочитают читать более длинные резюме для старших сотрудников.Независимо от длины, сначала убедитесь, что вы сообщаете соответствующие части. Используйте пространство с умом, подробно рассказывая о своем опыте и результатах, связанных с должностью, на которую вы претендуете.

Языки и технологии: говорите четко, что вы знаете

При приеме на работу инженеров-программистов общего профиля нужно будет увидеть некоторые доказательства того, что вы работали с несколькими технологиями. Для этих мест это хороший знак, если вы освоили несколько технологий. При приеме на работу по определенным технологиям необходимо будет подтвердить, что вы проделали значительную работу с этими технологиями.

Есть несколько способов пояснить, какими языками и технологиями вы владеете:

1. Сделайте отдельный раздел «языки и технологии» на первой странице вашего резюме.

В этом разделе перечислите области, в которых вы разбираетесь. Не утруждайтесь указанием уровня своего опыта: менеджер по найму будет считать, что вы знаете их достаточно хорошо, если вы их перечислили. Пример такого подхода может выглядеть так:

2.Назовите языки и технологии, которые вы использовали в процессе работы.

Альтернативой предыдущему подходу является упоминание инструментов, которые вы использовали в каждой должности. Это дает больше информации о том, когда вы использовали эти технологии или фреймворки и какие проблемы вы решали с их помощью. Вы можете просто перечислить их отдельно в конце каждой позиции, например:

Однако я рекомендую «вплетать» языки и технологии в само описание.Это и читается лучше, и вы можете дать даже больше контекста:

Выделение: результаты, влияние и цифры

Одна вещь, которую я хотел бы иметь больше резюме, — это конкретика. В большинстве резюме, которые я читал, обычно перечисляются обязанности, какая работа была назначена, или есть объяснение работы, сделанное вручную. Вот пример фрагмента резюме, который рекрутеры и менеджеры по найму видят слишком часто:

Хотя человек, пишущий эти детали, вероятно, чувствовал, что он демонстрирует свою работу, менеджер по найму почти не понимает контекста о специфике работы.Чтобы выделиться, будьте конкретны. Чтобы быть конкретным, следуйте этому подходу:

• Используйте числа и вычислите все, что сможете. Числа могут быть количеством пользователей, номерами загрузки услуг, количеством заявок в службу поддержки, которые вы предварительно разрешили, и многими другими.
• Используйте активный язык , который показывает, что вы сделали и как вы были проактивны. Например, вместо утверждения «Исправление различных ошибок, которые улучшают взаимодействие с пользователем» , вы можете использовать активный язык и другие особенности и написать «Уменьшение количества ошибок, сообщаемых пользователем, на 50% после того, как я определил и исправил основные причины четырех наиболее распространенных». отчеты пользователей. Первая версия более пассивна: «исправление» можно рассматривать как «мне сказали исправлять». Во второй версии вы проясняете, что именно вы сделали и каких результатов добились.
• Назовите конкретные языки и технологии там, где они имеют смысл. Это дает больше контекста, а также делает детали вашего резюме более интересными.

Адаптируйте свое резюме к должности

Наличие «главного» резюме и его адаптация для каждой должности, на которую вы претендуете, — отличная стратегия.Крой не должен быть радикальным. Однако, если вы подаете заявку в компанию, где в списке вакансий стек указан как React и Node — и у вас есть опыт работы с ними, среди других языков, — перемещение их вперед может быть небольшим изменением с большим влиянием. Точно так же, если вы выполнили работу, аналогичную той, о которой требует должность, перечисление этих пунктов первым — хороший способ привлечь внимание человека, читавшего резюме ранее.

И последнее, что мне нужно отметить, поскольку разработчики, ищущие работу, поднимают этот вопрос: системы отслеживания приложений (ATS) и роботы, «отклоняющие» ваше резюме.Это неправда. Ваше резюме будет читать человек. В технологических компаниях ATS не «отвергают» резюме, а «отказ роботов» в сфере технологий не существует. Остерегайтесь любого ресурса, который утверждает, что это правда: они, вероятно, используют тактику, чтобы вызвать страх, неуверенность и сомнения в качестве стимула для вас купить их услуги. Я говорю это и как менеджер по найму, который работал с ATS, и как автор, проводивший собеседование с рекрутерами во всех крупных технологических компаниях. Я спросил их об отказе от роботов; все они подтвердили, что не видели и не слышали о такой практике.

Вещи, которые помогут вам помимо резюме

Подача заявления о приеме на работу не заканчивается хорошим резюме. Несколько вещей могут значительно помочь в поиске работы: рекомендации, сопроводительные письма, LinkedIn, GitHub и Stack Overflow.

Направления сотрудников — лучший способ повысить ваши шансы получить ответ от компании. Если у вас есть надежный реферал, многое из вышеперечисленного становится менее актуальным. Как получить реферал? Ты спрашиваешь. Спросите в своей сети, кто нанимает.Спросите на публичных форумах, где собираются технические специалисты, например в Twitter или LinkedIn — возможно, даже в слепых. Вы можете попытаться получить холодное направление: но если вы это сделаете, добавьте контекст того, почему вы думаете, что вы отлично подходите для работы, и предложите простой выход, чтобы человек не рекомендовал вас, если он не чувствует себя комфортно. так.

Сопроводительные письма — это подбрасывание монеты. Для более крупных компаний такие заведения обычно либо не просят, либо не обращают на это особого внимания. В небольших фирмах и стартапах, где менеджеры по найму могут читать резюме и сопроводительные письма, лучше потратить на это время.Сделайте его кратким, приятным и актуальным. Не повторяйте свое резюме: добавляйте дополнительные детали, которые укрепят вашу аргументацию в отношении того, почему вы подходите для должности, на которую претендуете.

Даже если вы сегодня не ищете работу, инвестируйте в развитие своей профессиональной сети. Чем больше ваша сеть, тем легче вам будет получать рекомендации от людей, которые знают профессионального «вас». Чтобы расширить свою сеть, выстраивайте искренние отношения с другими, помогайте людям и делайте себя заметными.Вам не обязательно делать это в социальных сетях: вы можете начать прямо сейчас на своем рабочем месте, в своей команде и за ее пределами.

LinkedIn, GitHub и Stack Overflow — это сайты, на которых наличие актуального профиля значительно облегчит поиск работы. Своевременно обновляйте свой LinkedIn: рекомендуется обновлять его во время написания резюме. Что касается GitHub, подумайте о создании GitHub README, чтобы более эффективно представить себя и свои ключевые проекты. Убедитесь, что проекты, которые вы упоминаете в своем резюме или те, которые вы закрепляете в своем профиле GitHub, также имеют README, в которых рассказывается о том, о чем идет речь.В Stack Overflow измените свою историю разработчика, чтобы рекрутеры и менеджеры по найму могли легко найти вас с соответствующими возможностями.

Для получения дополнительных советов, советов от рекрутеров технологических компаний, а также реальных «до» и «после» примеров резюме, которые сработали, вы всегда можете получить «Техническое резюме наизнанку». Книга бесплатна для разработчиков, которые в настоящее время не работают.

Удачи в написании резюме!

Теги: процесс найма, резюме

Контрольный список бесплатного резюме для успешного резюме [Обновлено в 2021 году]

Согласованность шрифтов, дат, выравнивания и интервалов

Будьте последовательны в использовании жирного шрифта, курсива, подчеркивания, форматов даты, размеров шрифта и маркеров.

Простой шаблон

Будьте проще — помните, что содержание — самая важная часть вашего резюме. Важно, чтобы ваши шаблоны резюме были оптимизированы для ATS. Для создания конструктора Resume Worded было проанализировано более 500 резюме от лучших исполнителей — в каждом из них использовался простой шаблон, подобный этому.

Простой шрифт

Используйте простой машиночитаемый шрифт (например,грамм. Times New Roman, Arial). В 2021 году практически все компании будут использовать автоматизированные системы, такие как система отслеживания кандидатов (ATS), для анализа вашего резюме. Универсальный межсистемный шрифт гарантирует, что ваше резюме будет правильно проанализировано. Используйте размер шрифта от 10 до 12. Вы можете проанализировать удобочитаемость вашего резюме с помощью Score My Resume.

Резюме на одной странице

Хорошее эмпирическое правило — держать свое резюме на одной странице, если у вас менее 5-10 лет из соответствующих опыта, или двух страниц, если у вас более 10 лет опыта.

Если вы учитесь в колледже или недавно закончили, структурируйте свое резюме следующим образом:

Имя, личная информация, образование, опыт работы, руководство / внеклассная деятельность, дополнительная информация (навыки, языки, интересы)

Если вы нанимаете опытный персонал, структурируйте свое резюме следующим образом:
Имя, личная информация , Опыт работы, проекты / мероприятия (по желанию), образование, дополнительная информация (навыки, языки, интересы)

Удалите «Резюме и цель» из своего резюме:

Сводка : он тратит впустую место и не дает рекрутеру никакой дополнительной информации.

Цель : Компания уже знает, что вы ищете, потому что вы подали заявку на конкретную должность. Наличие объективного раздела может даже исключить вас из других похожих позиций, которые могут быть вам интересны.

Удалите эти ненужные элементы из своего резюме:

Фотография : Вас не судят по тому, как вы выглядите.Некоторые компании даже автоматически отклоняют резюме с фотографией.

Ссылки (или «Ссылки доступны по запросу»): это просто тратит строку. Работодатели спросят вас напрямую, нужно ли им когда-нибудь обращаться к вашим рекомендациям.

Личная информация , например, религия, семейное положение, этническая принадлежность, возраст, пол

Включите все колледжи / учреждения, которые вы посещали, а также ваш основной, дополнительный и выпускной год

Вот типичный пример раздела образования.

Включите ваш средний балл, если он выше 3,0 из 4

Если в вашей школе используется другая шкала (например, из 10), преобразуйте ее в стандартную шкалу 4,0. Если вы решите указать свой основной средний балл вместо совокупного среднего балла, укажите, что это ваш основной средний балл. Точно так же включайте любые стандартные результаты тестов (например, SAT, GMAT), только если ваш результат находится в 20-м процентиле наивысшего качества.

Используйте глаголы действия

Начинайте каждый маркер со слова, ориентированного на действия (например, разработано, управляется и т. Д.) В прошедшем времени. Вот бесплатный список эффективных слов, которые можно использовать в своем резюме.

Используйте обратный хронологический порядок для ваших заданий

Ваша текущая или последняя работа должна отображаться первой.

Убедитесь, что каждая линия ориентирована на достижение, а не на ответственность

Прочтите каждую строчку в своем резюме еще раз. Убедитесь, что вы не просто перечисляете свои обязанности. Вместо этого убедитесь, что каждый пункт ориентирован на ваши достижения и влияние, которое вы оказали; слова действий и количественные результаты помогут вам в этом. Это ваше резюме, а не описание работы.

Можете ли вы сказать, почему это плохой пример строки резюме ?:
Отвечает за скоординированное управление множеством связанных проектов, направленных на достижение стратегических бизнес-целей и других целей организации

Он просто не конкретен и не демонстрирует достаточного воздействия или основных навыков. Он больше подходит для описания должности, чем для резюме.

Чтобы узнать, как писать более эффективные строки, прочтите эту статью.

В рамках каждой работы распределите списки по важности и актуальности

Ваш первый маркер должен описывать либо ваш самый значительный опыт работы в компании, либо опыт, который наиболее актуален для работы, на которую вы претендуете.

Укажите название вашей компании, занимаемые должности и, если необходимо, краткое описание

Если название вашей компании может быть неизвестно вашему целевому работодателю, используйте короткую строку, чтобы описать его. Вот типичный пример.

Включите ключевые слова, чтобы обойти программное обеспечение для проверки резюме и ATS

Крупные компании часто полагаются на системы отслеживания кандидатов (ATS), которые помогают фильтровать резюме еще до того, как они попадут в руки рекрутера.Эти системы работают, сканируя резюме по ключевым словам, числам и ключевым фразам, отправляя только самые квалифицированные из них на проверку человеком. Чтобы убедиться, что вы прошли через эти автоматизированные системы, включите глагольные фразы и навыки, указанные в описании должности в собственном резюме. Однако не переусердствуйте. Рекрутеру очень легко сказать, если вы просто заполнили свое резюме ключевыми словами, которые неэффективны в контексте вашего резюме. Вот несколько примеров некоторых отраслевых ключевых слов (не полный список).

Продемонстрируйте набор навыков, имеющих отношение к должности, на которую вы претендуете, по номеру

Щелкните здесь, чтобы увидеть примеры строк резюме, которые демонстрируют набор навыков, включая навыки лидерства, командной работы, решения проблем и анализа.

Используйте как можно больше прошедшего времени

Ваше резюме должно содержать достижения в том, что вы уже сделали, а это значит, что вы должны как можно больше использовать прошедшее время.Вы также можете использовать настоящее время для некоторых пунктов списка, но старайтесь не употреблять его.

Включите проекты, внеклассные занятия или опыт лидерства, которые имеют отношение к вашей должности

В частности, если вы учитесь в колледже или недавно закончили школу, вы можете использовать этот раздел для описания дополнительного опыта, например, лидерской деятельности, волонтерской работы или университетских проектов.Измените название раздела в зависимости от того, что вы указываете.

Убедитесь, что каждая линия ориентирована на достижения

Тот же совет, который мы упоминали в разделе «Опыт работы», применим и к этому разделу. Каждый пункт должен быть сосредоточен на ваших достижениях и влиянии, которое вы оказали; В этом вам помогут слова действия и количественные значения.Узнать больше.

Включите языки, технические навыки, профессиональные сообщества / членство или интересы

Вот типичный пример простого раздела «Дополнительная информация». Вот еще один. Обратите внимание, что фиксированного формата не существует — он может варьироваться в зависимости от того, что вы пытаетесь продемонстрировать. Интервьюеры часто используют ваши интересы как светскую беседу, чтобы начать интервью.

Не лгите о своих навыках (или о чем-либо еще в своем резюме)

Не лгите в своем резюме, и точка. Помните, что вас по-прежнему будут спрашивать о вашем резюме на будущих собеседованиях.

Корректура, корректура, корректура!

Это очевидный материал, но вы будете удивлены, узнав, сколько резюме мы видели с орфографическими или грамматическими ошибками.Попросите друга просмотреть ваше резюме!

Составьте свое резюме с учетом отрасли и компании

Например, не используйте одно и то же резюме для подачи заявлений о приеме на работу в маркетинге и финансах. Перейдите на наш основной сайт, чтобы увидеть примеры строк резюме, которые работали в разных отраслях.

Загрузить в формате PDF

Это гарантирует, что ваш макет будет согласован для всех зрителей.Используйте FirstName-LastName-Resume.pdf (или аналогичный) в качестве имени файла. Анализируйте читабельность вашего резюме с помощью Score My Resume.

Не использовать :

Наречия : Не используйте наречия вроде «умело» или «эффективно» для описания достижений. Вместо этого определите их количественно.

Личные местоимения: Вместо «Я управлял командой из 5 человек»… ‘, скажем:’ Управлял командой из 5 … ‘.

Эти и другие проверки являются частью Score My Resume.

Добавьте свой адрес электронной почты и номер телефона вверху

Включите его в заголовок прямо под своим именем.

Оставьте немного свободного места и сохраните поля

Мы знаем, что вы изо всех сил пытались сократить свое резюме до страницы.Но если ваше резюме не понравится рекрутеру, он не будет тратить много времени на его изучение. Держите маркеры длиной 1-2 строки, при необходимости разделяя их на несколько маркеров. Кроме того, сохраните поля, чтобы рекрутеры и интервьюеры могли писать свои комментарии.

10 советов по составлению резюме для старшей школы

Резюме предназначены не только для взрослых соискателей работы. Старшеклассникам, поступающим в колледж, на летнюю работу и на стажировку, тоже нужно резюме.Хорошо написанное резюме средней школы — это больше, чем просто список достижений; это снимок или фотография того, кто вы и как проводите время.

Сотрудник приемной комиссии колледжа должен уметь прочитать ваше резюме в средней школе и получить представление о ваших интересах, вашем образовании и ваших целях.

Если написание резюме кажется непосильным, значит, вы не одиноки. Большинство старшеклассников не умеют писать резюме. Перед тем как приехать, у вас могут возникнуть вопросы:

• Как мне начать составление резюме в средней школе?

• Как мне указать свои достижения в резюме, не хвастаясь?

• Что важно в школьном резюме? Что не важно?

• Как мне записать на бумаге свои способности и особые таланты?

• Какие внеклассные занятия мне следует включить?

• Если я не ищу работу, зачем мне резюме?

Это все правильные вопросы.Однако если вы воспользуетесь 10 советами, описанными здесь, а также образцами резюме и шаблонов средней школы, вы сможете написать резюме, которое улучшит ваше поступление в колледж, дополнит ваши эссе в колледже и будет полезно для получения стажировки, работы или стипендии. .

1. Начните планировать рано в старшей школе

Если вы подождете до последнего года обучения, чтобы начать свое резюме, шансы вспомнить свои достижения, почести и деятельность за последние четыре года будут невелики.Когда вы начинаете первый год в старшей школе, начните отслеживать все, что вам понадобится для вашего резюме. По мере того, как вы будете отслеживать, вы определите области, которым может потребоваться больше внимания: ваш средний балл, ваши внеклассные занятия, летние программы для подростков или ваша общественная работа и волонтерская работа.

2. Подготовьтесь перед тем, как начать писать

Начните думать о своих навыках, способностях и особых талантах. Соберите всю информацию, которую вы сохранили в средней школе, и используйте ее, чтобы записать свои мысли и достижения на бумаге.Подготовка к написанию резюме похожа на мозговой штурм перед тем, как вы начнете писать эссе для поступления в колледж. Иногда полезно поговорить с кем-нибудь о том, что может выделяться среди ваших занятий или школьного опыта.

Вот один простой пошаговый инструмент: Рабочая тетрадь резюме для старшеклассников, написанная консультантами из The Damn Good Resume and Job Search.

3. Составьте функциональное резюме.

Помните, что успешное резюме в старшей школе должно отражать вашу личность.Он должен включать следующее:

• Ваша основная информация: имя, адрес, телефон и электронная почта.

• Образование: название и адрес средней школы, дата окончания, звание в классе, средний академический балл, специальные курсы.

• Деятельность: внеклассная в школе и за ее пределами

• Общественные работы: в школе и вне школы. Убедитесь, что вы перечислили все руководящие роли.

• Опыт работы: любая летняя или учебная работа.

• Награды: академические и неакадемические награды и награды

Вы можете составить базовое резюме, а затем адаптировать его для каждого конкретного случая использования. Например, при поступлении в колледж уделяйте больше внимания учебе, внеклассным занятиям и общественным работам. При стажировке и приеме на работу выделите свой опыт, общественные работы и включите рекомендации, соответствующие навыки и, возможно, цель вашей работы.Это может быть, например, получение опыта работы с животными или приобретение деловых навыков.

4. Используйте правильный формат

Как и любое резюме, школьное резюме не должно быть многословным или трудным для чтения. Лучше всего одностраничное резюме; но нередко добавлять вторую страницу, если у вас много занятий или у вас есть опыт работы. Сделайте это дольше, и читателю станет скучно, и он перестанет читать. Работодатели всегда рекомендуют соискателям резюме составлять краткое и по существу.Если читатели не увидят на первой странице что-то интересное, они вряд ли продолжат читать.

Резюме должно быть написано легко читаемым шрифтом и иметь профессиональный вид.

Используйте правильную орфографию, грамматику и пунктуацию — попросите учителя, родителей или другого наставника вычитать ее! Контактная информация должна быть вверху резюме, а конкретная область должна иметь жирный заголовок: образование, деятельность, опыт работы и т. Д.

5. Используйте глаголы действия

Используйте слова действия при описании своего опыта, особенно слова, которые подразумевают умение или хорошие качества, такие как «организованный», «созданный», «спроектированный», «составленный» или «руководимый».«Включая глаголы действия, вы изображаетесь деятелем, а не зрителем. Это атрибуты, которые учитывают колледжи и работодатели при рассмотрении вашего резюме.

6. Будьте последовательны и проявляйте приверженность

Колледжи стремятся к последовательности и приверженности в резюме средней школы. Распространение мероприятий, волонтерская работа и длинный список внеклассных занятий не произведут впечатления на приемных комиссий колледжей. Когда сотрудники приемной комиссии колледжа просматривают ваше резюме, они должны видеть студента, который демонстрирует приверженность нескольким занятиям, сохраняя при этом академический баланс.

7. Не заполняйте свое резюме

Ваше резюме должно быть продолжением вашего заявления в колледж и эссе. Не притворяйтесь кем-то, кем вы не являетесь. Представляйтесь честно и не добавляйте занятия ради создания длинного списка. Резюме должно быть продолжением того, кто вы есть и что вы принесете, если вам предложат поступление. Кроме того, сотрудники приемной комиссии колледжа часто могут обнаружить подделку.

8. Просмотрите образцы резюме

При работе над резюме полезно просмотреть примеры резюме.About.com — еще один источник полезных советов по написанию и примеров резюме. Вы можете найти шаблоны резюме в Microsoft Word и Google Docs. В вашем школьном руководстве также могут быть ресурсы о том, как написать резюме в средней школе.

9. Как использовать сопроводительное письмо, чтобы представиться

При подаче заявления в колледж сопроводительное письмо не требуется, так как у вас есть эссе для колледжа, чтобы представиться. Но если вы подаете заявку на стажировку или летнюю работу, сопроводительное письмо может сыграть ключевую роль в поощрении читателя к дальнейшему изучению вашего резюме.Письмо представляет собой введение, в котором излагается причина вашей подачи заявления, а также краткое изложение опыта и квалификации, которые делают вас хорошим кандидатом на эту работу.

10. Используйте свое резюме как маркетинговый инструмент

Резюме — один из наиболее важных маркетинговых инструментов, которые вы можете использовать, чтобы продать себя колледжам, произвести впечатление на судей по стипендиям и получить работу с частичной занятостью или стажировку в средней школе и / или колледже. Вы также можете использовать свое резюме, когда просите рекомендательные письма.Это напоминает людям, которые вас рекомендуют, о ваших достижениях.

Приложите все усилия к своему резюме в средней школе. Это ценный инструмент для всех студентов, который облегчит жизнь, подаете ли вы заявление в колледж, на работу или стажировку или пытаетесь выиграть стипендию.

.

Добавить комментарий Отменить ответ

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Комментарий *

Имя *

Email *

Сайт