Резюме кладовщика образец — Кадровый резерв

Образец резюме складского работника (грузчика, комплектовщика, кладовщика).

Составление резюме за 5 минут! Впишите Ваши данные и выберите пункты из предложенных стандартных вариантов!

Цель:
— Цель поиска работы или название желаемой должности работы (например, претендую на должность грузчика, кладовщика, старшего кладовщика и др..)
— Причина поиска работы: решение Учредителей о сворачивании проекта, закрытие компании, достижение предельного профессионального уровня на последнем месте (отсутствие возможности роста), поиск новых возможностей для более выгодного и целесообразного применения своего опыта и навыков, поиск новых возможностей профессионального роста и развития, задержки в оплате труда и др.

Контактные данные:
— Ф.И.О.
— дату рождения / возраст
— место жительства
— семейное положение
— контактную информацию (номер телефона, e-mail) и др.

Рекомендуем разместить строгое фото, это повышает Ваши шансы быть приглашенным на встречу!

Ожидаемый уровень дохода:
Если вы знаете свою стоимость как специалиста, смело указывайте сумму (с 5-10% надбавкой), но если возникают сомнения относительно того, сколько вы стоите, можно определить это самостоятельно на специализированных сайтах, либо обратиться в рекрутинговое агентство, где вам дадут квалифицированный совет. По внутренней статистике сайта HeadHunter, уровень дохода является самым часто используемым критерием по поиску резюме в базе данных. Можно не указывать свои ожидания по зарплате, а озвучить их в телефонном интервью или на собеседовании

Основное образование:
— название учебного заведения (название нужно полностью расшифровывать)
— даты поступления и окончания (в противном случае создается впечатление, что кандидат еще продолжает учиться)
— форму обучения (дневное/вечернее/заочное — для некоторых работодателей обязательно наличие дневной формы обучения, для других, наоборот, обучение на вечернем/заочном отделении – признак зрелости и осознанности выбора)
— специальность по диплому (для выпускников и молодых специалистов можно подробно описать свои достижения во время обучения (публикации, награды и т.п.)
— наличие диплома с отличием, ученой степени

Дополнительное образование:

— Профессиональные курсы (непосредственно по будущей специальности)
— Повышение квалификации (специальные курсы, семинары, тренинги и т.д.)
— Компьютерные курсы
— Языковые курсы

Сведения о трудовой деятельности ( размещается в хронологическом порядке начиная с последнего места работы):

09.2010 — продолжаю работать , ООО «_________________», г. Москва
Сфера деятельности : складская деятельность, розничная торговля, оптовая торговля, услуги, производство, перевозки и др.. Должность — кладовщик

Функции (выбрать):

— Обеспечение бесперебойной работы склада. Осуществление работы по приему, маркировке, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей.

— Приём, разгрузка, сортировка, маркировка, расположение товара по адресам хранения. Проверка сертификатов качества. Обеспечение оптимального расположения товара на стеллажах по производителям и номенклатуре.
— Отбор брака, составление актов о несоответствии, контроль списания товара.
— Контроль сроков годности продукции.
— Распечатка товарных накладных, подача на комплектацию. Сбор заказов, в соответствии с накладными.
— Тестирование и проверка тмц с дальнейшей отправкой почтовыми компаниями тмц в регионы;
— Проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе.
— Работа со сканером: сканирование товара.
— Владение информацией о наличии и размещении товара на территории склада.
— Осуществление ввода информации при создании карточек и накладных. Выполнение операций по документальному оформлению приёма, возврата и хранение товара.
— Ведение учета складских операций. Обеспечение выполнения правил оформления и сдачи приходно-расходных документов.
— Постоянное поддержание необходимого количества товара, учёт остатков, плановый заказ продукции.
— Участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей. Участие в аудиторских проверках.
— Обеспечение сохранности ТМЦ;
— Анализ эффективности использования площадей, учет товарных остатках на складе.
— Погрузочно-разгрузочные работы на погрузчике (дизельном, электрическом, ричкаре)
— Проведение работ с соблюдением правил охраны труда и техники безопасности.
— Поддержание чистоты и порядка на складе.
— Исполнял обязанности старшего кладовщика, начальника склада.
— Составление отчетности о проделанной работе.

Результат работы (выбрать варианты)

Достижения описываются в форме результата, в совершенном виде («сделал(а)», «достиг(ла)»), а не в процессуальной форме («занимался (лась)»). Например:

— оптимизация электронного документооборота на складе;

— Победа в мотивациях ___________________

— обеспечена сохранность материальных ценностей.

У Вас перерывы в работе? Причины перерыва в работе (выбрать):

Работа в компании без официального оформления, работа по гражданско-правовому договору (наличие соответствующего документа), рассматривалось достаточное количество предложений, но при этом во всех случаях были те или иные причины, которые не приводили к трудоустройству (например, большая удаленность места работы от места жительства/неудобно добираться; круг обязанностей не соответствовал заявленным в объявлении; непрозрачные условия оплаты труда; несоблюдение ТК и проч.), переквалификация (обучение), творческий отпуск, семейные обстоятельства

Владение ПК Word, Excel, 1С и т.д.

Уровень знания иностранного языка (выбрать):

Базовый, разговорный, свободное владение, знание технической терминологии и т.п.

Дополнительные сведения:
— сведения об общественной деятельности
— членство в какой-либо профессиональной ассоциации
— Наличие водительских прав и личного автомобиля
— Наличие удостоверения нового образца на погрузчик

Личностные качества (выбрать):
(Возможно перечислить шаблонные качества, либо отметить те, которые показывают вас как профессионала и подкрепить их доказательствами.)
— Высокая работоспособность и профессионализм,
— Умение отстаивать интересы компании.

-Умение согласованно работать в коллективе
— Умение сконцентрироваться на поставленной задаче для достижения
— Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, мобильность, организаторские способности.
-«Благодаря стрессоустойчивости удалось успешно решить возникшие проблемы в работе, требовавшие большой концентрации и коротких сроков исполнения»
— Усидчивость в работе, упорство и оптимизм, способность не опускать руки при неудаче

Возможны еще варианты: Аккуратный, Скрупулёзный, Аналитический , Быстрообучаемый, Дисциплинированный, Добросовестный, Сознательный, Честный , Жизнерадостный, Инициативный , Инновационный , Исполнительный, Старательный, Усердный , Ориентированный на изучение деталей и подробностей, Ориентированный на качество, Ориентированный на клиента, Ориентированный на соврешенствование, Решительный, Твёрдый, Трудолюбивый, Уверенный в себе, Умный, Сообразительный, Хорошо осведомлённый, Информированный , Целеустремленный, Энергичный, Предприимчивый; Активный, Деятельный, Инициативный

Автор Демидов И.И.
Кадровое Агентство «Кадровый Резерв».

Поможем составить резюме. Звоните!Кадровое Агентство КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

Администратор. Пример, образец готового резюме

Администратор – управляющая должность с достаточно широким спектром обязанностей. Для занимания этой позиции требуется разностороннее развитие, хорошее образование и умение контролировать множество процессов одновременно.

Профессия администратора очень распространена в торговле и сфере услуг. Без такого человека сложно рассчитывать на эффективность предприятия, функционирование которого базируется на работе с людьми. Именно поэтому администратор – это зачастую ключевая должность, которая кроме достойного оклада подразумевает большую ответственность.

Образец (пример) готового резюме Администратора

ФИО: Резюменаторов Резюменатор Резюменаторович
Дата рождения: 00.00.0000
Номер телефона: +0(000)0000000
E-mail: [email protected]
Семейное положение: не женат
Гражданство: Россия

Цель

получение работы администратора.

Опыт работы

август 20ХХ г.– наст.вр. – «__________», администратор

Обязанности:
• прием телефонных звонков и прием посетителей;
• ведение документооборота и деловой переписки;
• подготовка аналитических отчетов о работе Департамента;
• оперативное выполнение заданий руководителя;
• организация обеспечения офиса канцтоварами, расходными материалами

Образование

Высшее
20ХХ -20ХХ — «__________»
Факультет: экономики

Дополнительная информация

• опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, Power Point, 1С 8.2.
• Навыки оперативного поиска информации в сети Интернет.

Совет. Через 10 лет появится более 186 профессий. Начните учиться им сейчас, чтобы зарабатывать больше. По окончании курса вас могут взять на работу в крупную компанию.

Знание языков

Русский – родной
Английский – базовые знания

Ключевые навыки

коммуникабельность, стрессоустойчивость, обучаемость, усидчивость, ответственность, пунктуальность‚ внимательность‚ исполнительность

***

Должностные обязанности Администратора

Бытует мнение, что для работы администратором необходимо иметь высшее образование. Эта позиция в требованиях к соискателю не является ключевой. Диплом вуза далеко не так принципиален, как, например, умение общаться с людьми, презентабельный вид и стремление работать на результат.

Требования к возрасту, опыту и узко профильным знаниям зависит от конкретной компании. Но будущий администратор должен понимать, что ему в любом случае придется тесно работать с клиентской базой, различной документацией и выполнять координирующую работу.

Стоит отметить, что администратор – это руководящая должность. Поэтому карьерная лестница зачастую заканчивается именно на этой ступени. Однако нередко организаторские способности помогают бывшим администраторам успешно начинать собственный бизнес. Кроме того, всегда есть возможность стать директором.

Поиск работы

Существует достаточно серьезная конкуренция на позиции администратора. Такая должность подразумевает полное доверие человеку. Нередко администратором становятся «по знакомству». В крупных городах с завидной регулярностью открываются торговые павильоны и компании по предоставлению различных услуг. А это значит, что квалифицированному администратору найти подходящее место не так и трудно. Претенденту стоит правильно составить резюме. Часто этому моменту не уделяется должного внимания. А между тем именно качественное резюме – залог успешного трудоустройства.

Резюме няни пример готовый | Блог Trud.com

1. Пример резюме для няни
2. Базовые принципы составления резюме
3. Подробнее о личной информации – что писать?
4. Подробнее о структуре резюме

---

Пример резюме для няни

 

Няня, воспитатель

ФИО: Марьина Наталья Сергеевна

Дата рождения: 1.07.1971.

Семейное положение: замужем, двое детей (сын 10 лет и дочь 11 лет)

Город проживания: Москва

Тел. [телефон].

Цель: работа няней в детском саду или в семье (в Москве).

Навыки и квалификация:

• опыт работы с детьми в возрасте от 2-х до 10-ти лет,
• знания и практические навыки в использовании развивающих систем,
• навыки уборки детской комнаты, ухода за детскими вещами,
• опыт в приготовлении еды для ребенка,
• сопровождение ребенка в детский сад, школу, в медицинские учреждения, присмотр за ребенком во время отпуска,
• опыт совместного выполнения домашних заданий,
• свободное владение английским, владение коммуникативной методикой преподавания английского.

Опыт работы:

Июнь 2013 г. по сегодняшний день: няня-воспитатель, работа в семье.

Обязанности:

• уход за ребенком (девочка 2 г. 1 мес.),
• кормление, поддержание чистоты вещей и игрушек ребенка,
• прогулки, игры, развивающие занятия.

 

Август 2008 г. – июнь 2013 г.: няня-гувернантка, работа в семье.

Обязанности:

• уход за ребенком (девочка 2 года),
• соблюдение режима дня,
• сопровождение в поликлинику на процедуры,
• прогулки, развитие ребёнка, подготовка к посещению детского сада.

 

Декабрь 1998 г. – август 2008 г. няня-гувернантка, работа в семье.

Обязанности:

• уход за ребенком и развитие (мальчик 10 лет),
• приготовление еды, уход за одеждой, помощь в уборке комнаты,
• помощь в выполнении домашних заданий,
• содействие в обучении игре на фортепиано,
• массаж, лечебная физкультура,
• занятия английским языком.

 

Образование:

1988 – 1993 г.г. Белгородский педагогический университет, специальность «Преподавание в начальных классах».

Дополнительное образование:

1981 – 1987 г.г. – обучение в музыкальной школе по классу фортепиано, аттестат с отличием.

1988 – 1992 г.г. – обучение в языковой школе International House, английский язык.

1992 г. – обучение в летней языковой школе в Кембридже (1 месяц).

1997 г. – курсы массажа.

1998 г. – курсы лечебной физкультуры.

Личные качества:

любовь к детям, способность быстро устанавливать контакт, уравновешенный характер, широкий кругозор, высокий уровень ответственности.

Рекомендатели:

[Контакты рекомендателей]

---

Базовые принципы составления резюме

Чтобы написать резюме няни, нужно, в первую очередь, соблюдать базовые принципы составления резюме, а именно:

• придерживаться общепринятой структуры резюме,
• дать контактную информацию (в первую очередь, телефон, также и-мейл) и личные сведения (город проживания, семейное положение),
• описать навыки (описание навыков можно выделить в отдельный блок, и разместить его стоит в первой части резюме, сразу после контактной информации и цели),
• подробно описать опыт работы – касающийся деятельности няни, или общения с людьми; опыт в профессиях, далеких по смыслу от работы няней, можно опустить,
• показать сильные стороны и достижения (например, владение разными методиками воспитания детей, профессиональные навыки в сфере кулинарии, владение иностранными языками и пр.),
• отметить личные качества, важные для няни (ответственность, любовь к детям, уравновешенный характер и пр.),
• дать сведения об образовании и дополнительном образовании, повышении квалификации,
• указать контакты рекомендателей.

Подробнее о личной информации – что писать?

Соискатели не обязаны в резюме указывать семейное положение, указывать количество детей. Но если вы претендуете на роль няни, у вас есть ребенок/дети, об этом стоит упомянуть в резюме, поскольку это является вашим преимуществом. Особенно эта рекомендация актуальна для соискателей без опыта работы – тогда воспитание собственных детей и есть ваш опыт.

 

Подробнее о структуре резюме

Структура резюме стандартна; резюме содержит следующие блоки:

• заголовок (это не слово «резюме», это название профессии/специальности, то есть «няня», «няня-гувернантка» и т.п.),
• личная информация (Ф.И.О., дата рождения, город проживания, семейный статус),
• контактные данные (телефон, и-мейл),
• цель поиска (здесь можно указать, в какой специализации вы ищете работу, какой вид занятости и график работы вас интересует, готовы ли вы переехать другой город),
• желаемый уровень зарплаты,
• навыки,
• опыт работы (в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы),
• образование,
• дополнительное образование, повышение квалификации,
• личные качества,
• дополнительная информация (в эту часть резюме вы можете включить любую информацию, которая, с вашей точки зрения, убедит работодателя в вашей компетентности и профессионализме. Например, вы можете поделиться сведениями о победах в конкурсах, о сертификатах и грамотах; можете дать ссылки на ваш сайт или блог, где есть отзывы ваших клиентов),
• рекомендации. Для няни рекомендации очень важны, поэтому одного-двух рекомендателей можно включить в резюме сразу – чтобы уже на этапе отбора резюме работодатель мог связаться с рекомендателями и убедиться в компетентности соискателя.

Чтобы разобраться со структурой резюме, воспользуйтесь нашим конструктором резюме. С его помощью вы можете составить резюме с правильной структурой, полностью соответствующее требованиям работодателей, удобное для восприятия, визуально привлекательное.

 

Как составить резюме няни was last modified: Декабрь 25th, 2018 by Елена Набатчикова

Комментарии

comments

Резюме начальник службы безопасности

К_________  Дмитрий  Михайлович
 
Контактные данные:
Тел._____________желаемый способ связи 
Е-Майл;_____________________________

Личные сведения:
Гражданство:               РФ
Район проживания:     г. Москва
Дата рождения:           02.10.197_

Цель:  Поиск работы в областях:
Административной \  распорядительной деятельности

Образование высшее:
2005-2010г.  — Московский Университет МВД РФ 
Квалификация: юрист-правовед                       
Дополнительное образование:
2008 г. – Московская Академия Государственного Муниципального Управления  РАГС при президенте РФ
Специальность: экономист- менеджер

Профессиональный опыт:
10.2008 – н.вр.  ЧОП «Элитр», 
Сфера деятельности предприятия:   Охранная деятельность

Должность:   Начальник Службы Безопасности
Функции: 
— Разработка  концепции  и методов  развития службы безопасности                        
-Организация личной \ персональной охраны                                                                               
-Организация и контроль пропускного, внутриобъектового и противопожарного режимов       на объектах.                                                                                                                                      
— Обеспечение техническими  средствами  охраны объекта  (установка сигнализации, видеонаблюдения, системы доступ-контроля)
—  Подбор и расстановка персонала охраны на объекте. 
— Организация и руководство вопросами защиты и сохранности коммерческой тайны.
— Проверка благонадежности персонала компании, партнёров, конкурентов.
— Работа с контролирующими и правоохранительными органами. 

01.1999- 10.2008,  Управление по Охране Объектов Органов Государственной Власти и Правительственных Учреждений г. Москвы  УВО при ГУВД г. Москвы
Сфера деятельности предприятия:  Правоохранительная

Должность:  Старший инспектор службы
 Функции: 
-Организация мероприятий по обеспечению комплексной безопасности  Государственных   объектов и первых лиц Москвы.
— Организация профилактических и  оперативно-технических мероприятий.
— Руководство сотрудниками (15 человек)

Профессиональные навыки:
Большой опыт обеспечения безопасности первых лиц, объектов.
Хорошее знание Законодательства РФ.
Активная жизненная позиция, отличные аналитические способности, системный подход к решению поставленных задач, стрессоустойчивость, целеустремленность
Опыт проведения переговоров. Умение решать неординарные и конфиденциальные вопросы.
Отличное Знания ПК, Работа в Интернете.  Знание информационной безопасности

Дополнительная информация 
Наличие прав  категории «В».  Навыки экстремального вождения. Хорошая физическая форма. 

 Что указывают в резюме Начальник Службы Безопасности :

1. Обеспечивал надежную защиту объектов организации от краж, хищений и других преступных посягательств, пожаров, аварий, актов вандализма, стихийных бедствий, общественных беспорядков и т.п.

2. Разрабатывал и осуществлял руководство мероприятиями по безопасности объектов.

3. Вырабатывал  адекватные угрозе средства защиты и виды режимов охраны.

4. Пресекал попытки несанкционированного проникновения на охраняемый объект.

5. Отражал угрозу и способствует ликвидации вредных последствий непосредственного нападения на охраняемый объект.

6. Осуществлял проверку и оценку лояльности служащих охраняемого объекта.

7. Обеспечивал неприкосновенность перевозимых материальных ценностей, отражая попытки несанкционированного доступа к ним.

8. Осуществлял на охраняемом объекте связь с базовым органом службы охраны объекта, а в пути следования — с транспортными и территориальными органами внутренних дел.

9. В совершенстве владею приемами рукопашного боя и самозащиты.

10. Владею средствами индивидуальной защиты, холодным и огнестрельным оружием.

11. Пользуюсь различными видами связи на охраняемом объекте.

12. Обнаруживаю и устраняю несложные технические неисправности в системах сигнализации и связи охраняемого объекта.

13. Обеспечиваю соблюдение строгого контрольно-пропускного режима при осуществлении профилактических, ремонтных и других работ.

14. Осуществляю всемерную помощь правоохранительным и другим государственным органам в расследовании случаев преступных посягательств на охраняемые объекты.

15. Умею оказывать неотложную медицинскую помощь при ранениях, травмах и т.д. 

Ошибки резюме. Пример неудачного резюме

ФИЛИПОВА ЛЮДМИЛА ВИКТОРОВНА
Дата рождения 01.06.64 г.
Marin………[email protected]
Телефон :89507749444. 3733456
САНКТ – ПЕТЕРБУРГ .ул.Варшав..
Должность :КУРЬЕР
ОБРАЗОВАНИЕ СРЕДНЕЕ-СПЕЦИАЛЬНОЕ.
Опыт работы :01.09.01г.- 23.04.02 ООО АССОЦИАЦИЯ АиР
ЭКСПЕДИТОР.
13.05.02- 18.11.02 ООО Вега-Строй.
ЭКСПЕДИТОР.
28.07.03-12.03.04 ООО Коловрат МЕНЕДЖЕР ОТД.сбыта.
01.10.05- 06.11.09 КОМП. ЖИЗНЕЛЮБ МЕНЕДЖЕР по доставке.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНЬЯ На данный момент я нахожусь в поиске работы .Ищу подвижную энергичную работу .График с9-18-19ч.Семейное положение ЗАМУЖЕМ 19лет.Имею дочь 17 лет

 

---

Комментарий: Много небрежностей, нет фото. Ошибки резюме иногда даже искать не в чем…

Резюме

Дягтерёва Ирина Степановна

Дата рождения 09.11.1987г (22 года)
Контактный телефон: 8950647…
Семейное положение: не замужем
Цель: должность секретаря, администратора
Образование:
2005 – 2010г. Санкт-Петербургский Институт Внешнеэкономических связей экономики и права
Студентка 5 курса юридического факультета

strong>Опыт работы:
05.2008-10.2009 Компания «Major» салон «Aurore Auto» Nissan .офис менеджер

Основные обязанности:
-распределение звонков
-работа с клиентами, составление и ведение соответствующей документации
-работа с персоналом
– работа с корреспонденцией
– составление статистики, отчетов

Дополнительная информация:
Свободно владею персональным компьютером как пользователь
Знание офисных программ

Личные качества
Высокая работоспособность
Коммуникабельность
Инициативность
Презентабельная внешность
Целеустремленная

---

Комментарий: не понятно, какими программами на компьютере владеет кандидат. Фото низкого качества. Не ясно в чём заключалась работа с персоналом. Не указана цель, уровень з.п.

Денис
Город:Санкт-Петербург
Образование: 2 высших
Дата рождения: 5 декабря 1974 год
Семейное положение: Женат, детей нет
Контактный телефон: 8-926….
E-mail:[email protected]Опыт работы
Период работы: с ноября 2001 по февраль 2003 года
Должность: Специалист отдела кредитования физических лиц

 

Должностные обязанности:
– Консультирование клиентов – физических лиц по продуктам в области кредитования (потребительское, ипотека, овердрафт), проведение переговоров с клиентами на предмет предоставления кредитов, согласования схем кредитования.

Комментарий: написано анекдотично кратко, разгильдяйски. Чувствуется высокомерие, хамоватость: 2 высших (каких не ясно). Без фото

Понаморёва Елизавета Викторовна
Образование
Учебное заведение: Экономический университет г. Астрахань
Дата окончания: июнь 2001
Факультет: Институт теоретической экономики и международных экономических отношений
Специальность:мировая экономикаКурсы и тренинги
Название курса: Переводчик в сфере профессиональной коммуникации

 

Иностранные языки и компьютерные навыки
Английский: свободно
Компьютерные навыки: MS office, 1С

Дополнительная информация
Дополнительные сведения: коммуникабельна, ответственна, организованная, внимательна, занимаюсь спортом, без вредных привычек

---

Комментарий: Очевидно, взят шаблон и заполнен кое-как. Такой человек не привык выкладываться, и это заметно!

Письменные резюме — Слово о чтении и письме в колледже

Резюме — это краткий обзор основных моментов текста. Цель резюме — быстро дать читателю или слушателю представление о том, о чем говорится в этом материале. Возможно, вам будет полезно составить резюме своей собственной работы, но чаще вы будете создавать резюме материалов других авторов, таких как статьи, пьесы, фильмы, лекции, рассказы или презентации.

Зачем подводить итоги?

В какой-то момент ваших занятий вам, вероятно, дадут задание резюмировать конкретный текст, задание, единственной целью которого является резюме.Вы также будете использовать резюме более целостным образом, объединяя их вместе с пересказами, цитатами и вашими собственными мнениями в более сложные тексты. Вы можете резюмировать по нескольким причинам, как во время учебы, так и в жизни вне образования.

Вот несколько распространенных:

• Резюме может показать ваше понимание основных моментов назначенного чтения или просмотра, поэтому ваш преподаватель может попросить вас резюмировать, чтобы знать, что вы поняли материал.
• Вы можете резюмировать раздел из источника или даже весь источник, когда идеи в этом источнике имеют решающее значение для задания, над которым вы работаете, и вы чувствуете, что их нужно включить, но они займут слишком много места в своих оригинальный вид.
• Вы также можете резюмировать, когда общие идеи из источника важны для включения в вашу работу, но детали, включенные в тот же раздел, что и эти основные идеи, не нужны вам, чтобы выразить свою точку зрения. Например, технические документы или углубленные исследования могут содержать гораздо больше деталей, чем вам, вероятно, понадобится для подтверждения того, что вы делаете для широкой аудитории.Это ситуации, в которых резюме может быть хорошим вариантом.
• Подведение итогов — также отличный способ перепроверить, что вы понимаете текст — если вы можете резюмировать в нем идеи, вы, вероятно, хорошо разбираетесь в информации, которую он представляет. Это может быть полезно для школьной работы, такой как подготовка к экзамену или исследование темы для статьи, но также полезно в повседневной жизни, когда вы сталкиваетесь с текстами на темы, которые лично или профессионально вам интересны.

Что делает что-то резюме?

Когда вы спрашиваете себя после прочтения статьи (и, может быть, даже чтения ее два или три раза): «О чем была эта статья?» и вы в конечном итоге записываете — по памяти, не возвращаясь к исходной статье, чтобы использовать ее язык или фразы — три вещи, которые выделялись как основные положения автора, которые вы резюмируете.Резюме имеют несколько ключевых характеристик.

Вы хорошо подводите итоги, когда вы

• Используйте свои слова.
• Значительно сжать исходный текст.
• Дайте точное представление об основных моментах резюмируемого текста.
• Избегайте личного мнения.

Резюме намного короче оригинального материала — общее правило состоит в том, что они должны составлять не более 10–15% длины оригинала, а часто они даже короче, чем это.

При резюмировании статьи может быть легко и естественно включить в нее собственное мнение. Мы можем полностью согласиться или не согласиться с тем, что говорит этот автор, или мы можем захотеть сравнить его информацию с информацией, представленной в другом источнике, или мы можем захотеть поделиться своим собственным мнением по теме. Часто наши мнения сводятся к обобщению, даже если мы старательно работаем над их разделением. Однако эти мнения не являются резюме. Резюме должно только выделить основные моменты статьи.

---

Сосредоточение внимания только на идеях, которые лучше всего поддерживают точку зрения, которую мы хотим высказать, или игнорирование идей, не поддерживающих эту точку зрения, может быть заманчивым. Однако у этого подхода есть две существенные проблемы:

Первый , он больше некорректно отображает исходный текст, поэтому вводит читателя в заблуждение относительно идей, представленных в этом тексте. Резюме должно дать вашему читателю точное представление о том, чего он может ожидать, если мы возьмем для чтения исходную статью.

Второй номер , это подрывает ваш собственный авторитет как автора из-за того, что неточно представляет эту информацию.Если читатели не могут доверять автору в том, что он точно представляет исходную информацию, они вряд ли будут доверять этому автору в том, чтобы он полностью и точно изложил разумную точку зрения.

---

Как мне организовать резюме?

Как и в традиционных эссе, в резюме есть введение, основной текст и заключение. Внешний вид этих компонентов будет зависеть от цели написанного вами резюме. Введение, основная часть и завершение работы, сфокусированной специально на резюмировании чего-либо, будут немного отличаться от работы, где резюмирование не является основной целью.

Введение в сводку

Одна из самых сложных частей создания резюме — дать понять, что это резюме чужой работы; эти идеи не являются вашими оригинальными идеями. Вы почти всегда начинаете резюме с введения к автору, статье и публикации, чтобы читатель знал, что мы собираемся прочитать. Эта информация снова появится в вашей библиографии, но также будет полезна здесь, чтобы читатель мог следить за беседой, происходящей в вашей статье. Вы захотите предоставить его в обоих местах.

В работе, ориентированной на обобщение, это введение должно решить несколько задач:

• Введите имя автора, чью работу вы изучаете.
• Введите название резюмируемого текста.
• Укажите, где был представлен этот текст (если это художественная инсталляция, где он отображается? Если это статья, где была опубликована эта статья? Не все тексты будут иметь этот компонент — например, при обобщении книги, написанной одним автором. , название книги и имя этого автора являются достаточной информацией для ваших читателей, чтобы легко найти работу, которую вы резюмируете).
• Изложите основные идеи текста, который вы резюмируете, — только компоненты общей картины.
• При необходимости укажите контекст. Этот текст отвечает текущему событию? Это может быть важно знать. Имеет ли этот автор особую квалификацию, делающую его экспертом по этой теме? Это также может быть актуальная информация.

Так, например, если вам нужно было подвести итоги статьи Мэтью Хатсона Atlantic «За гранью пяти чувств» (можно найти на сайте www.theatlantic.com) введение к этому резюме может выглядеть примерно так:

В своей статье в номере The Atlantic «За пределами пяти чувств» в июле 2017 года Мэтью Хатсон исследует способы, с помощью которых потенциальные технологии могут расширить наше сенсорное восприятие мира. Он отмечает, что некоторые технологии, такие как кохлеарные имплантаты, уже выполняют версию этого для людей, у которых нет полного доступа к одному из пяти органов чувств. Однако в большей части статьи его больше интересует, как технологии могут расширить способы, которыми мы воспринимаем вещи.Некоторые из этих технологий основаны на чувствах, которые можно увидеть в природе, таких как эхолокация, а другие кажутся более глубоко укоренившимися в научной фантастике. Однако во всех приведенных им примерах рассматривается, как добавление новых чувств к тем, которые мы уже испытываем, может изменить то, как мы воспринимаем окружающий мир.

Тем не менее, вы, вероятно, будете чаще использовать резюме как только один компонент работы с широким кругом целей (а не просто цель «резюмировать X»).

Краткое введение в этих ситуациях, как правило, необходимо до

• Имя автора.
• Назовите резюмируемый текст.
• Укажите только релевантный контекст, если он есть (возможно, у автора есть определенные полномочия, которые делают его работу по этой теме более весомой, чем в противном случае, или, возможно, проведенное им исследование теперь используется в качестве ориентира для дополнительных исследований ).
• Введите полное имя автора (имя и фамилию) при первом резюмировании части его текста. Если в работе, которую вы пишете, вы резюмируете части одного и того же текста более одного раза, каждый раз, когда вы используете их текст после этого первоначального введения источника, вы будете использовать только фамилию автора при введении следующего компонента резюме.

Представление «мяса» (или тела) резюме

Опять же, это будет выглядеть немного по-другому в зависимости от цели сводной работы, которую вы выполняете. Независимо от того, как вы используете резюме, вы будете вводить основные идеи по всему тексту с помощью переходных формулировок, таких как «Один из важнейших моментов [автора]…» или «[Автор] больше всего беспокоит это решение…».

Если вы отвечаете на задание «напишите краткое изложение X», основная часть этого резюме будет расширена по основным идеям, изложенным вами во введении к резюме, хотя все это будет все еще очень сжато по сравнению с оригиналом.Какие ключевые моменты автор делает по поводу каждой из этих основных идей в целом? В зависимости от типа текста, который вы резюмируете, вы можете захотеть отметить, как поддерживаются основные идеи (хотя, опять же, будьте осторожны, чтобы не высказывать свое собственное мнение о тех поддерживающих источниках, которые известны).

Когда вы подводите итоги с конечной целью, которая шире, чем просто резюме, в теле вашего резюме по-прежнему будет представлена ​​идея из исходного текста, которая имеет отношение к вашей мысли (в сжатой форме и вашими словами).

Поскольку в этом типе обобщения гораздо чаще резюмируется только одна идея или пункт из текста (а не все его основные моменты), важно убедиться, что вы понимаете более крупные моменты исходного текста. Например, вы можете обнаружить, что в статье приводится пример, который противоречит ее основной идее, чтобы продемонстрировать диапазон разговоров, происходящих по теме, которую она затрагивает. Однако этот противоположный момент не является главным в статье, поэтому простое обобщение этого одного противоположного примера не будет точным отображением идей и моментов в этом тексте.

Заключение

Для того, чтобы написать резюме, единственная цель, вот несколько идей для вашего заключения.

Теперь, когда мы получили немного больше информации об основных идеях этой статьи, есть ли какие-либо связи или неясные моменты, которые нужно связать, которые помогут вашему читателю полностью понять мысли, сделанные в этом тексте? Это то место, где их можно разместить.

Это также хорошее место, чтобы сформулировать (или переформулировать) то, что вашим читателям наиболее важно помнить после прочтения вашего резюме.

Если у вашего письма есть основная цель, отличная от резюме, ваше заключение должно быть

• Включите ссылку в тексте, если необходимо. (Чтобы узнать, как это сделать правильно, см. Обсуждение цитирования в тексте в разделе «Указание и цитирование ваших источников», часть раздела «Правильное использование источников».)
• Обсудите только что представленное резюме. Как он поддерживает, иллюстрирует или дает новую информацию о том, что вы делаете в своем письме? Свяжите его со своей основной мыслью для этого абзаца, чтобы читатели четко понимали, почему он заслуживает места, которое занимает в вашей работе.(Обратите внимание, что это все еще не выражение вашего мнения о материале, который вы обобщили, а просто связь между ним и вашими собственными основными идеями.)

Как написать резюме резюме: примеры и советы

Как начать резюме со сводного заявления

Резюме заявление — это короткий абзац в начале резюме, который подчеркивает профессиональные навыки и опыт соискателя. Это дает менеджерам по найму возможность получить представление об опыте соискателя перед тем, как погрузиться в свое резюме.Цель сводного заявления — продемонстрировать уникальную ценность соискателя через его навыки и достижения.

Резюме обычно находится прямо под контактной информацией соискателя и прямо над текстом резюме. Резюме резюме часто называют другими именами, включая:

• резюме карьеры
• личное заявление
• профессиональное резюме
• резюме опыта
• резюме квалификаций
• резюме квалификаций
• компетенции
• резюме резюме

Поскольку менеджеры по найму могут читать сотни резюме за неделю, сильное итоговое заявление может быть именно тем, что нужно резюме, чтобы выделиться из общей массы.

Пример сводного раздела резюме.

Когда использовать раздел резюме резюме

Резюме резюме идеально подходят для соискателей, которые имеют многолетний опыт работы в той же области (и будут продолжать работать в этой области), поскольку они помогают организовать и сосредоточить годы соответствующего опыта работы.

С другой стороны, резюме резюме не всегда идеальны для соискателей с небольшим опытом или заметными пробелами в их резюме.

Если вы проработали в одной и той же сфере менее 10 лет, возможно, лучше всего будет отказаться от сводного отчета и использовать дополнительное место для расширения вашего опыта работы.Поскольку раздел резюме резюме занимает место, которое можно было бы использовать в тексте вашего резюме, его не рекомендуется использовать всем.

Во многих бесплатных шаблонах резюме Jobscan, удобных для ATS, есть место для резюме. Загружаемые шаблоны резюме

Jobscan, удобные для ATS, с разделами резюме.

Резюме резюме по сравнению с объективным заявлением

Заявление о цели резюме, вероятно, является вводным заявлением, которое вы помните в прошлые десятилетия. Он фокусируется на потребностях соискателя и его будущих целях, без упоминания о интересах компании.Вот пример традиционного объективного утверждения:

«Цель резюме: получить работу менеджера по поисковой оптимизации в уважаемой технологической компании».

Традиционная формулировка цели устарела, потому что она занимает место, не предлагая ничего ценного для резюме.

В качестве альтернативы, краткое изложение карьеры ориентировано на потребности работодателя и подчеркивает достижения и важные навыки, связанные с работой. Когда это возможно, он использует количественные показатели, чтобы добавить твердое доказательство.Например:

«Опытный специалист по поисковой оптимизации с более чем 12-летним опытом работы в цифровом маркетинге. Увеличили органический поисковый трафик в среднем на 26% (г / г) за последние 5 лет ».

Прочитав приведенное выше резюме карьеры, менеджер по найму лучше понимает впечатляющие способности соискателя. С другой стороны, формулировка цели резюме оставила у менеджера по найму больше вопросов, чем ответов.

Подробнее : Цель резюме и резюме

Как написать итоговое заявление для резюме

При написании итогового заявления подумайте о своем «лифтовом шаге».«Например, если вы войдете в лифт и увидите менеджера по найму, который держит ключи от работы вашей мечты, как бы вы продали себя во время этой 30-секундной поездки на лифте?

Подумайте о своих сильных сторонах, опыте и достижениях, которые уникальны для вас, и запишите каждое из них в ходе мозгового штурма. Используя объявление о вакансии, определите, какое значение вы можете принести компании.

Изучение шаблонов в следующих разделах резюме может помочь сосредоточиться на ваших уникальных ценностях:

• История работы : Какие общие темы в вашей истории работы? Ищите закономерности в корпоративной культуре, размере компании и вашей роли.
• Навыки : Какими навыками вы владеете? Какие из этих навыков больше всего подходят для работы?
• Достижения : Каковы ваши самые впечатляющие достижения на прошлой работе? Если можете, найдите способы количественно оценить эти достижения, используя такие показатели, как годы, проценты и суммы в долларах. Например: «В 2017 году я превысил свои цели продаж на 50 тысяч долларов».

После сбора информации из объявления о вакансии и вашего резюме, вы можете приступить к составлению сводного отчета.Не забывайте использовать активный голос, слова действия и релевантные ключевые слова. Сэкономьте место, поместив итоговый отчет ниже пяти строк.

Когда вы закончите писать резюме, прочтите сводное заявление с точки зрения жесткого менеджера по найму, спрашивающего: «Почему мы должны вас нанять?»

Ключевые слова для резюме

Недвижимость для резюме представляет собой ценность, и соискателям работы следует максимально использовать свои сводные заявления, включая ключевые слова. Ключевые слова резюме — это названия должностей и заслуживающие внимания профессиональные навыки, которые можно найти в объявлении о вакансии.

Вот несколько примеров ключевых слов резюме:

• Управление проектами
• Бухгалтерский учет
• Бюджет
• Маркетинг
• Продажи
• Финансы
• Исследования
• Юридические вопросы
• Человеческие ресурсы

Как соискатель, вы иметь личный бренд. У каждой компании тоже есть свой бренд. Чтобы продавать себя, вы должны найти способ согласовать свой бренд с брендом компании. Хорошо составленное резюме карьеры, оптимизированное с использованием правильных ключевых слов, дает вам такую ​​возможность.

Jobscan автоматизирует процесс

Вставьте в свое резюме текст и описание работы ниже для всех основных ключевых слов:

Примеры сводных заявлений для резюме

• Опытный и целеустремленный менеджер по рекламе с международным опытом в области цифровых дисплеев, программных продаж, видео по запросу и Планирование социальных сетей. С 2012 по 2017 год мои непосредственные усилия расширили активную клиентскую базу компании более чем на 15%.
• Признанный в отрасли руководитель в области общего управления (P&L) с более чем 20-летним опытом работы в ведущих технологических компаниях в области основных сетей, безопасности и беспроводной инфраструктуры.
• Старший менеджер по работе с клиентами, имеющий опыт помощи компаниям в очистке и обогащении их данных с помощью инструментов аналитики продаж в Marketo, Salesforce, Pardot и Eloqua. Эффективно управляя большими данными, я помог более чем 200 клиентам сократить накладные расходы на ИТ-инфраструктуру до 40%.
• Графический дизайнер, решатель проблем и искатель приключений с более чем 11-летним опытом создания и создания цифровых продуктов, услуг и утилит для более чем 100 брендов. У меня есть опыт как в дизайне, так и в производстве, и я преуспеваю в среде стартапов, где я могу контролировать то, что нужно сделать.

• Специалист по продажам и маркетингу с 12-летним опытом работы в цифровом и печатном маркетинге, управлении проектами, управлении счетами и развитии отношений. Имеет опыт выбора, планирования, продвижения и реализации проектов.
• Социальный работник образования с 18-летним стажем. В основном я работаю с учениками 6-8 классов с социальными, эмоциональными, адаптивными и другими трудностями, которые могут повлиять на способность к личному и академическому успеху.Владеет DBT, антикризисным менеджментом, RtI / MTSS.
• Веб-дизайнер владеет HTML, CSS и JavaScript, операционными системами Windows и Mac OS, а также Adobe CS6. За последние 12 лет я сосредоточился на Интернете, движении, печати, редактировании видео и создании музыки.
• Старший консультант сосредоточился на операционной эффективности, сокращении затрат и использовании больших объемов данных для принятия более эффективных бизнес-решений. Подтвержденный успех в сокращении затрат, не связанных с рабочей силой, консультировании в области здравоохранения, конфигурациях платежей для плательщиков и поставщиков, анализе больших данных, финансовой отчетности и стратегическом поиске поставщиков.
• Директор по цифровому маркетингу с опытом работы более 20 лет. Отойдя от традиционных маркетинговых стратегий, я последние 10 лет посвятил поисковому маркетингу, цифровой рекламе и управлению проектами. Я улучшаю каналы трафика, такие как реклама PPC, SEO и социальные сети.

---

Версия этой статьи была впервые опубликована 12 апреля 2017 г. Она была переписана с учетом обновленной информации и переиздана 4 июня 2018 г.

---

Что такое сканирование вакансий?

Система поиска работы не работает, и хорошие соискатели ускользают.Jobscan создает инструменты, которые позволяют соискателям быть замеченными, пройти собеседование и получить работу.

Попробуйте наши инструменты: Оптимизация резюме | Power Edit | LinkedIn Optimization

Примеры сводных резюме, которые упростят написание вашего текста

Есть одна вещь, которую вы, вероятно, уже знаете: если у вас все еще есть объективное утверждение в верхней части вашего резюме, пришло время для серьезного обновления.

Эта формальная (и, честно говоря, совершенно бесполезная) аннотация прошлого уступила место чему-то новому: сводному заявлению.

Итак … эээ … что такое сводное заявление? Это несколько коротких строк или маркированных пунктов, которые помещаются в верхней части документа и позволяют менеджеру по найму легко понять ваш опыт и квалификацию. По сути, он объясняет, что вы предлагаете этому работодателю.

Теоретически это звучит просто. Но, если вы хоть немного похожи на меня, когда вы садитесь на самом деле провернуть эту короткую небольшую аннотацию, вы остаетесь смотреть на угрожающе мигающий текстовый курсор в течение добрых получаса.Да, даже я борюсь с ними — и я зарабатываю на жизнь как писатель .

К счастью, нет ничего лучше, чем немного вдохновения, чтобы заставить ваши творческие соки течь. Итак, я собрал три настоящих резюме резюме, которые обязательно привлекут внимание менеджера по найму.

Извлеките уроки из того, что эти люди сделали хорошо, и вы избавитесь от стресса и боли, написав свое собственное.

Кому нужен сводный отчет?

Подождите — прежде чем мы сразу перейдем к примерам, это важный вопрос, на который нужно ответить.

Если вы один из тех, кто справедливо сказал себе: «Пш, итоговое заявление? Мне они не нужны! »- ну, может быть, вы правы, для одних они работают лучше, чем для других.

«Сводные утверждения обычно лучше всего подходят для более опытных профессионалов с многолетним опытом, чтобы связать их общей темой (читай: брендом). Или, в качестве альтернативы, их можно использовать, чтобы связать разрозненные переживания с набором ключевых передаваемых навыков », — объясняет писатель Muse Лили Чжан в своей статье на эту тему.

Если у вас довольно простая карьера и путь, эту драгоценную недвижимость лучше использовать для обозначения маркированного списка, чем для таких абзацев. Но если вы опытный кандидат или меняете карьеру? Это может быть именно то, что вам нужно, чтобы сделать ваше резюме более связным.

1. Начните с того, что скажите, кто вы

Маркетолог и специалист по коммуникациям, ориентированный на редакционные статьи, меняющий способы взаимодействия брендов с аудиторией через контент.Обладая более чем семилетним опытом работы в потребительских стартапах, медиа-компаниях и агентствах, он предлагает вдумчивую перспективу и сочетание творческих подходов и понимания цифровых данных. Предприимчивый в душе и командный игрок, признанный за страстный подход и яркие идеи.

Почему это работает: «Это отличный пример краткого и убедительного резюме, потому что он объясняет, кто этот профессионал (первая строка), помещает ее опыт в контекст (вторая строка) и подчеркивает ее нематериальные сильные стороны (последняя предложение) », — объясняет Жаклин Уэстлейк, карьерный эксперт, составитель резюме и писатель The Muse, над этим резюме она работала с клиентом.

Но то, что делает это заявление исключительно хорошо, — это начало с убедительного заявления о том, кто именно этот кандидат и что она делает. «Если бы это было единственное предложение, которое менеджер по найму прочитал об этом кандидате, она все равно имела бы довольно хорошее представление о том, чем занимается этот человек», — добавляет Уэстлейк.

2. Сделайте это лифтом

Высокоэффективный менеджер по работе с программным обеспечением для предприятий, стремящийся увеличить продажи в постоянных аккаунтах, одновременно обращаясь к потенциальным клиентам.Помогите компаниям из списка Fortune 500 получить конкурентное преимущество и увеличить доход за счет выявления потребностей клиентов, предоставления рекомендаций и внедрения технологических продуктов, которые решают проблемы и расширяют возможности.

Почему это работает: Один из способов упростить составление собственного резюме резюме? Думайте об этом как о презентации в лифте.

Поскольку работодателей больше всего волнует, какую ценность вы можете добавить их организации, разумно пойти по стопам этого примера и использовать большую часть резюме, чтобы подчеркнуть не только то, что вы делаете, но и то, почему это важно.

«В этом резюме четко указано, кто он, кому он служит и как помогает», — говорит Тереза ​​Меррилл, главный карьерный тренер Muse, об этом образце клиента, который она предоставила.

Возможно, вы не будете использовать такие слова, как «получить конкурентное преимущество» или «увеличить доход» в своем собственном заявлении. Но подумайте о том, как ваши навыки и опыт помогают всей организации, а затем включите это в свое заявление.

3. Будьте краткими

Отмеченный наградами журналист и цифровой продюсер, предлагающий обширный опыт в курировании, редактировании и повествовании контента в социальных сетях.Умение превращать сложные темы в новаторские, увлекательные и информативные новости.

Почему это работает: Это утверждение значительно короче других включенных здесь утверждений. Но это не значит, что он менее эффективен.

«Это коротко и мило, — говорит Меррилл об этом заявлении, которое она написала для клиента, — он сразу же подчеркивает его опыт с помощью такого слова, как« отмеченный наградами », а также делится тем, что делает его уникальным».

Когда вы пытаетесь уместить все на одной странице, вы уже знаете, что место в вашем резюме ограничено (кстати, вот несколько отличных советов о том, что сокращать).Итак, чем более кратко вы сможете сделать свое заявление — и при этом убедиться, что оно по-прежнему имеет силу — тем лучше.

Если вы все же решите продвигаться вперед с кратким изложением резюме, не забывайте рассматривать его как свою личную ленту основных моментов.

«Резюме не должно воспроизводить информацию, уже содержащуюся в вашем резюме, — заключает Вестлейк. — Оно должно служить для дальнейшего углубления понимания читателем вашего опыта, специальностей и сильных сторон. Это также отличный способ связать вашу историю работы, чтобы помочь менеджерам по найму лучше понять, как ваш опыт повлияет на роль, на которую они нанимают.

Продумайте, что вы приносите в стол, а затем используйте эти три образца в качестве вдохновения, и вы обязательно составите краткое изложение резюме, которое привлечет внимание менеджера по найму

Как обобщить информацию и представить ее визуально

Итак, у вас есть контент, может быть, статья в блоге или длинный отчет, и вы хотите превратить его в инфографику.

Вы знаете, что визуальные эффекты могут сделать ваш контент более интересным, запоминающимся и легким для понимания, но вы не знаете, с чего начать.

Может показаться заманчивым просто скопировать и вставить текст в шаблон сразу, но это редко заканчивается хорошо. Слишком часто я вижу, как люди без опыта в дизайне пытаются втиснуть тонну текста в слишком маленький инфографический шаблон!

Чтобы создать инфографику, которая действительно будет полезна вашей аудитории, вам нужно знать , как суммировать контент для этого формата.

Чтобы помочь вам, давайте рассмотрим пример. Вместе мы рассмотрим, как обобщить длинную статью в небольшую удобоваримую инфографику.

Как резюмировать развернутый контент для инфографики

Мы обобщим эту статью из New York Times с целью превратить ее в одностраничный инфографический информационный бюллетень — информационную инфографику, которую родители могут использовать в качестве удобного справочника, если их ребенок болеет гриппом.

Оригинал представляет собой довольно типичную информационную статью, наполненную большим количеством ценной информации… но не имеющей визуального оформления.

Мы можем лучше.

Цель состоит в том, чтобы сократить существующие 1100 слов до примерно 200–300 слов максимум. Достаточно быстро и бегло разбить основные моменты статьи, не вдаваясь в многословие.

Если вас беспокоит, что 300 слов будет недостаточно, взгляните на три наших самых популярных шаблона инфографики. Каждый содержит менее 200 слов:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН
ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

Итак, как нам сократить статью с 1100 слов до менее чем 300?

Следуйте структуре 3S:

• Выберите самую важную информацию

• Разделить информацию на логические части

• Последовательность части, чтобы рассказать захватывающую историю

1.Выберите самую важную информацию

Начните с прочтения текста и выявления основных идей. Отделите действительно важные части информации от менее важных.

Чтобы понять это правильно, очень важно иметь четкое представление о том, что вы хотите, чтобы ваша аудитория получила от конечного продукта. Это поможет вам определить, какая информация наиболее важна.

В нашей статье наша цель — создать что-то, что родители могут использовать в качестве справочного материала, чтобы определить, является ли грипп их ребенка особенно опасным.Разумно предположить, что родители хотели бы знать о факторах риска и симптомах, за которыми им нужно следить, если у них есть больной ребенок, и о возможных методах лечения, которые могут потребоваться ребенку.

Имея это в виду, мы можем просмотреть статью и выделить любую информацию о факторах риска, симптомах или лечении (я показываю вам только первую страницу, но я продолжал этот процесс на протяжении всей статьи):

Ключевые идеи реализованы. Затем мы вычеркиваем любую описательную чушь.

Избавьтесь от всего, что напрямую не поддерживает выделенную жирным шрифтом информацию. На этом этапе мы должны удалить около 80% копии:

За эти два простых шага мы уже сократили нашу статью до менее чем 300 слов.

2. Разделить информацию на логические части

Теперь объем нашего текста вполне управляем, но мы избавились от столь многого, что он больше не перетекает логически от одной идеи к другой.

Чтобы структурировать его так, чтобы было больше смысла, нам нужно сначала разбить наш текст на отдельные маркеры:

Теперь мы можем начать систематизировать эти маркеры таким образом, чтобы они лучше подходили для инфографики.

Большинство инфографики состоит из 4 компонентов:

1. А товарная позиция
2. Введение
3. Несколько заголовков разделов
4. Основное содержание каждого раздела

Так как заголовок и введение лучше оставить до конца, наша приоритетная задача состоит в том, чтобы разделить нашу копию на именованные разделы.

Мы уже знаем, что хотим выделить факторы риска, симптомы и методы лечения. Они станут заголовками наших разделов, поэтому давайте разделим список на эти три раздела:

Любые пункты маркированного списка, которые не имеют смысла ни в одном из этих трех основных разделов, можно использовать в качестве дополнительной информации, которую мы позже будем использовать для создания введения, создания подзаголовков разделов или добавления в качестве отдельных выноски.

3. Последовательность частей, чтобы рассказать интересную историю

На данный момент мы знаем, какими будут наши основные разделы и какую именно информацию будет содержать каждый раздел. Последний и самый важный шаг в создании резюме — это связать и упорядочить эту информацию, чтобы она сразу стала понятной для нашей аудитории.

Здесь происходит волшебство.

На этом этапе нам нужно задать себе несколько вопросов по каждому пункту маркированного списка:

1.Как эта информация соотносится с другими идеями в этом разделе?

• Могу ли я создать дополнительные группы?
• Имеет ли смысл как часть списка?
• Есть ли в нем неотъемлемый порядок?
• Это что-то описывает? Можно ли заменить его изображением?
• Это особенно важно? Следует ли это подчеркнуть?

2. Как этот раздел соотносится с другими разделами?

• Будет ли одна секция плавно переходить в другую? Это поток однонаправленный, двунаправленный или циклический?

Цель этих вопросов — а) понять отношения внутри вашей копии и б) удалить любые избыточности в тексте, идентифицируя и группируя связанные элементы .

Дополнительный бонус группировки связанных элементов? Он вводит дополнительный уровень иерархии, который может сделать конечный продукт более скользким.

Используя этот процесс для реорганизации нашего резюме, мы получаем нечто гораздо более структурированное:

Хотя это может показаться длиннее, на самом деле мы удалили еще больше копий и сделали язык более простым.

Как видите, осталось очень мало переходных слов, таких как «и», «но», «то» или «или».Подобные слова обычно используются для соединения связанных идей, но наши маркированные списки, таблицы и информационная иерархия делают их ненужными.

Эти структурные элементы — прекрасная основа для построения инфографики.

Все, что осталось, — это превратить дополнительную информацию в несколько коротких вводных предложений, связав все в одну связную историю. Давайте также переделаем заголовки наших разделов, чтобы они лучше отображали их содержание:

Обратите внимание, что это заполненное резюме имеет очень четкую иерархию информации.Выделяются основные заголовки и заголовки разделов, а в таблицах кратко изложены взаимосвязи в более крупных разделах. Эта иерархия прекрасно трансформируется в инфографику.

Как превратить письменное резюме в визуальную инфографику

Как превратить это резюме в инфографику? Чтобы создать дизайн, дополняющий наш контент , наш контент должен определять дизайн.

Хотите верьте, хотите нет, но мы уже взялись за самые сложные задачи.Мы просмотрели текст, вытащили самую важную информацию и организовали ее в краткое изложение, которое имеет смысл и красиво оформляется.

Самое главное, мы определили, как каждая часть информации соотносится со всеми остальными. Чтобы создать инфографику, все, что нам нужно сделать, это добавить графические элементы, чтобы усилить и выделить эти отношения.

Это означает, что при добавлении элементов дизайна следует помнить о нескольких простых принципах. Каждый элемент и принципы дизайна инфографики должны способствовать как минимум одному из трех:

1. Установление визуальной иерархии между элементами
2. Уточнение взаимосвязей между элементами
3. Привлечение внимания к важному факту или детали

Давайте посмотрим, как мы можем применить эти принципы к нашему резюме, выполнив несколько быстрых шагов.(Если вы все еще не совсем готовы приступить к разработке своей инфографики, сначала подумайте о создании схемы инфографики.)

СОХРАНИТЬ МОЕ МЕСТО

Шаг 1. Разметка текстовых элементов в Venngage

Первый шаг иногда может показаться самым сложным. Глядя на эту пустую страницу на экране, естественно чувствовать себя подавленным и сдаваться.

Вот почему я сделал этот первый шаг проще простого: просто поместите свой текст на страницу!

Это не сложнее.

Для начала держите текст по центру. Люди от природы предпочитают симметрию, поэтому это простой способ сделать ваш дизайн приятным и законченным.

Убедитесь, что вы не потеряете ту иерархию содержания, которую вы разработали при составлении резюме. Создайте эту иерархию, увеличив размер и вес заголовков и оставив пространство между основными разделами. Ключевые слова или статистика, выделенные жирным шрифтом в блоках текста, и помните, что заголовки на одном уровне должны иметь одинаковый стиль:

Рекомендуется выполнять большую часть дизайнерской работы в оттенках серого, прежде чем добавлять яркие цвета в самом конце.Дизайн, который хорошо отображается в оттенках серого, скорее всего, будет успешным в цвете, а работа без цвета значительно упрощает процесс разработки.

Шаг 2. Добавьте элементы дизайна и принципы, которые проясняют отношения между элементами

Когда весь наш текст на месте, пора начать добавлять некоторые элементы дизайна и принципы. Приоритетным является добавление элементов, которые помогут зрителям понять контент. Пока не беспокойтесь о том, чтобы сделать что-нибудь яркое.

Есть несколько простых способов добиться этого.

Используйте формы, границы и повторение для группировки связанных элементов

В каждой успешной инфографике используются основные формы и контуры для обозначения группировок.

Вложение связанной информации в фигуру сразу подсказывает зрителю, что информация принадлежит друг другу:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

В качестве альтернативы можно использовать формы и границы для создания четких различий между несвязанными элементами:

СОЗДАТЬ ШАБЛОН

Многие повторяющиеся, выровненные формы обеспечивают удовлетворительное ощущение структуры и ритма:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

Используйте линии и стрелки для соединения элементов

Линии могут использоваться для связывания элементов или групп элементов:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

Как привязка метки к родительскому элементу:

ПОПРОБУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

Точно так же стрелки могут связывать элементы вместе, чтобы обозначить последовательность:

СОЗДАТЬ ШАБЛОН

Или выделите конкретный порядок чтения:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

Давайте посмотрим, как мы можем использовать формы, линии и стрелки в нашей собственной инфографике.Заключение каждого раздела в базовый прямоугольник создает некоторый существенный порядок, а добавление тонкой стрелки к разделу заголовка направляет взгляд вниз на графику:

Используя временную шкалу для представления возраста, мы можем связать элементы в верхней части, добавить визуальный интерес и уменьшить наш текст до минимума:

Перенос подобного стиля в следующий раздел создает повторение, чтобы обеспечить некоторую столь необходимую структуру.

Шаг 3. Добавьте визуальные элементы, привлекающие внимание к важным деталям

Теперь мы к чему-то приближаемся.

Затем нам нужно выделить ключевые концепции и добавить вспомогательные визуальные элементы в виде значков, изображений и символов. Цель состоит в том, чтобы привлечь дополнительное внимание к этим важным деталям в надежде сделать их более запоминающимися и очевидными.

Символы, такие как галочки, универсальны:

СОЗДАТЬ ШАБЛОН

Иконки могут помочь определить стиль графики:

СДЕЛАЙТЕ ЭТУ ИНФОГРАФИЮ

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

Иногда изображения и значки можно комбинировать для дополнительного эффекта:

ИСПОЛЬЗУЙТЕ ЭТОТ ШАБЛОН

В Venngage найти нужный значок для работы зачастую так же просто, как ввести слово, которое вы пытаетесь выделить, в строке поиска значков.Поиск по словам «ребенок», «ребенок», «медицинский», «проверка», «бывший», «лекарство», «гидрат» и «отдых» дал мне все значки, которые мне понадобились для нашей инфографики:

Вы заметите, что для каждого значка, который я добавил, я также добавил круглый фон. Такое повторение элементов помогает объединить все воедино. Использование фона как для значка, так и для соответствующего заголовка также помогает нам видеть их как единое целое, а не два разрозненных элемента.

Шаг 4. Создайте стиль и доработайте инфографику

Теперь наша инфографическая структура готова.Наш последний шаг — добавить немного изящества, утонченности и цвета.

Во-первых, давайте добавим немного визуального интереса, изменив выравнивание нескольких элементов. Мы можем выделить подзаголовки в разделе «На что обратить внимание», вытянув их влево, и сделать дополнительную информацию более характерной, потянув ее вправо:

Теперь займемся шрифтами. Шрифты имеют огромное влияние на восприятие вашей инфографики — они задают настроение произведения и определяют легкость, с которой ваша инфографика будет прочитана.

Обычно рекомендуется ограничиваться максимум 2–3 шрифтами на инфографику. Используйте один хорошо читаемый шрифт для основного текста и еще 1-2 стилизованных шрифта для заголовков и подзаголовков:

Он уже выглядит лучше.

Чтобы узнать больше о шрифтах для инфографики, ознакомьтесь с нашими советами по выбору и сочетанию шрифтов.

Время для некоторого цвета, который можно использовать, чтобы выделить важную информацию, усилить визуальную иерархию, создать контраст и добавить визуальный интерес.Как и в случае с остальными элементами нашего дизайна, цвета не должны применяться случайным образом.

В нашей инфографике нашей главной целью должно быть разъяснение различий между обычным гриппом и признаками серьезного заболевания. Имея это в виду, мы можем использовать высококонтрастную цветовую схему, чтобы различать эти противоположные категории и действительно привлечь внимание к этим основным выводам:

Хотя подойдет любая высококонтрастная цветовая схема, красно-синяя цветовая схема особенно подходит для нашего контента, связанного с здравоохранением.Чтобы получить полное изложение того, как использовать цвет в инфографике, ознакомьтесь с нашей статьей с предложениями цветовой схемы для каждой инфографики.

Наконец, все, что осталось, — это небольшая дополнительная полировка.

Я подчеркну свой заголовок для дополнительного акцента и перенесу некоторые вещи, чтобы максимально использовать свою страницу:

СДЕЛАЙТЕ ЭТУ ИНФОГРАФИЮ

Все на этом последнем этапе шлифовки и стиля должно соответствовать той базовой структуре, которую мы установили ранее. Наши шрифты и цвета должны помочь укрепить эти отношения и иерархии, соединяя похожие элементы и создавая контраст между несвязанными элементами.

Всегда делайте последнюю проверку, чтобы убедиться, что вы последовательно используете свои графические элементы. Вещи должны быть расположены равномерно, выровнены (по вертикали и горизонтали) и стилизованы одинаково во всем.

Заключение

Лучшая инфографика — это не просто сколачивание разрозненных копий, добавление диаграмм и добавление перца в некоторые значки для удобства. Они рассказывают связную, убедительную историю.

Как новичок, вы должны сосредоточиться на обобщении текста, чтобы рассказать эту единственную историю.Дайте вашему читателю четкие заголовки и подзаголовки, используйте несколько предложений, чтобы представить тему, а затем сделайте все возможное, чтобы визуально улучшить эту информацию.

Следуя этим советам, вы сможете создать инфографику, которая сделает даже самую скучную информацию — от бизнес-процессов до юридического и инвестиционного жаргона — интересной и, возможно, даже интересной для чтения.

Если идея создания инфографики с нуля кажется слишком сложной, вы всегда можете вставить свою обобщенную копию в заранее разработанный шаблон Venngage.Не пропустите статью о том, как выбрать правильный шаблон для вашего проекта.

Дополнительные руководства по созданию инфографики для начинающих:

Как создать инфографику за 5 шагов

Как создать схему инфографики

Как выбрать шрифты, которые сделают (не сломают) вашу инфографику

Как подобрать цвета, чтобы увлечь читателей и эффективно общаться

НАЧАТЬ СЕЙЧАС

Письмо среднего уровня для студентов ESL

Резюме — это более короткие версии более длинного текста.Они включают в себя все важнейшие основные идеи оригинала. Резюме включает примеры или идеи, найденные в исходном тексте, без какой-либо дополнительной информации. Он должен быть кратким, поэтому он должен либо обобщать, либо исключать многие второстепенные детали и примеры. Это также должно быть ясно. Это означает, что он не должен быть настолько общим, чтобы быть расплывчатым или неясным. Вот шаги, которые вы можете выполнить при написании резюме: Прочтите или перечитайте материал, который вы хотите резюмировать. Укажите основную контрольную идею в оригинальном письме. Определите основные опорные точки. Определите ключевые слова. Перефразируйте ключевые слова и основные идеи. Сравните ваши предложения с оригиналом, чтобы убедиться, что вы включили все основные идеи. Проверьте свои предложения, чтобы убедиться, что вы не добавили новую информацию. Перепишите предложения, используя соответствующие переходы, чтобы связать одну идею с другой. При резюмировании абзаца выполните следующие действия: 1. Прочтите материал, который вы хотите резюмировать. Пример Успешный изучающий язык Одна из важнейших характеристик успешных изучающих иностранный язык — это их готовность совершать ошибки.Маленькие дети изучают свой первый язык, пытаясь передать сообщение, а не пытаясь выучить правила грамматики. Детей не беспокоит правильность, их волнует сообщение. Сообщение важнее грамматики. Точно так же изучающие второй язык должны пытаться общаться, даже если они не уверены в правильных формах или словах. Используя язык для общения, их языковые навыки улучшатся. Например, если кто-то другой не может понять, что пытается сказать учащийся, он должен изменить способ использования языка.Таким образом, учащийся быстро узнает, что правильно, а что нет. Ошибки становятся возможностью для обучения. Таким образом, чем больше учащихся используют язык, тем лучше они овладевают языком. Успешные изучающие язык не ждут, пока они научатся в совершенстве говорить или писать, прежде чем начать использовать язык; они используют язык, чтобы улучшить свою устную и письменную речь. 2. Определите главную управляющую идею для всего письма. Пример Одной из важнейших характеристик успешных изучающих язык является их готовность совершать ошибки. 3. Определите основные опорные точки. Пример Одна из важнейших характеристик успешных изучающих язык — их готовность совершать ошибки. Дети младшего возраста изучают свой первый язык, пытаясь передать сообщение, а не пытаясь выучить правила грамматики. (Это пример. Примеры в сводках не требуются.) Точно так же изучающие второй язык должны пытаться общаться, даже если они не уверены в правильных формах или словах. Ошибки становятся возможностью для обучения. Таким образом, чем больше учащихся используют язык, тем лучше они овладевают языком. 4. Определите ключевые слова и фразы. Пример • успешно изучающие язык • готовность ошибаться • общаться • используйте язык = повышайте квалификацию 5. Напишите резюме, в котором повторяются или перефразируются ключевые слова и основные идеи. Пример Хорошо изучающие язык готовы делать ошибки, использовать язык для общения и одновременно улучшать свои языковые навыки. 6. Убедитесь, что включены все основные идеи. 7. Убедитесь, что нет новой или добавленной информации. 8. Наконец, используйте соответствующие переходы, чтобы связать одну идею с другой. Пример Хорошо изучающие язык готовы делать ошибки и использовать язык для общения, и в результате они одновременно улучшают свои языковые навыки.

Что такое резюме?

Что такое резюме?

Резюме представляет собой обзор более крупного документа или исследования и обычно является первым, что увидит ваш читатель.Часто исполнительные резюме — единственное место, куда люди, принимающие решения, обращаются, чтобы определить, оправданы ли действия в отношении того или иного действия или идеи. В резюме будет проанализирована проблема, сделаны выводы и рекомендован курс действий в виде полного, но краткого синопсиса. Помните, что у людей, читающих резюме, часто не так много времени, поэтому ваше резюме должно привлекать их внимание и побуждать их прочитать более объемную и более подробную документацию.

---

Подготовка к написанию резюме

Важно помнить, для кого вы пишете свое резюме.Ваша аудитория может не разбираться в техническом языке вашей профессии и может сосредоточиться только на конкретных бизнес-потребностях.

В резюме должны быть рассмотрены следующие основные моменты:

• Назначение
  • В чем суть документа? Вы пытаетесь повлиять на менеджмент? Вы пытаетесь поменять больницу? При написании резюме убедитесь, что у вас есть цель.
• Проблема
  • Какую проблему необходимо решить? Почему это проблема? Почему ты там, где стоишь?
• Анализ проблем
  • Что можно изменить или улучшить?
• Результаты анализа
  • Что вы обнаружили, исследуя проблему? Какие методы вы использовали? Как узнать, что ваши ресурсы действительны, надежны и заслуживают доверия?
• Рекомендации
  • Что вы можете сделать для решения этой проблемы? Как вы достигнете своих рекомендаций? Как это поможет? Какие действия можно предпринять?

---

Составление резюме

Имейте в виду, что краткое изложение — это первое, что увидит ваш читатель, и, возможно, это единственное, что он прочитает, прежде чем принять решение о действии или бездействии.Обязательно используйте краткие формулировки и маркированные списки, чтобы представить свои идеи. Вот пример того, как организовать ваше резюме:

• Определите проблему, потребность или цель
• Определите решение, которое необходимо принять
• Определите ожидаемый результат и объясните причины, по которым они должны выбрать тот вариант, который вам нужен
• Определите решение и как вы его достигли
• Завершить призывом к действию

Помните, ваше резюме должно привлечь внимание читателя.Объясните, почему это так важно и как это принесет пользу / повлияет на них и / или бизнес. Обязательно используйте язык, который имеет к ним отношение, и избегайте любого технического жаргона.

---

Распространенные ошибки

Краткое изложение НЕ:

• Реферат
• Введение
• A Предисловие
• Случайная подборка основных моментов

Резюме — это отдельный документ, который должен иметь смысл без какой-либо другой информации.При написании резюме вы захотите избежать этих распространенных ошибок:

• Не становитесь слишком длинными или многословными — ограничьте 3-5 страниц
• Не вырезать и не вставлять информацию
• Избегайте чрезмерного количества субтитров и списков
• Не вдавайтесь в технические подробности
• Не используйте пассивный или неточный язык

---

У вас есть примеры резюме?

По ссылкам ниже приведены примеры резюме и презентаций.

---

Список литературы

Фредерик, П. (2011). Убедительное письмо: как использовать силу слов . Получено с http://www.pearsoned.com/

Джеймс, Г. (2007, 25 июля). Искусство резюме. http://www.cbsnews.com/news/the-art-of-the-executive-summary/

Марковиц, Э. (2010, сентябрь). Как написать резюме. http://www.inc.com/guides/2010/09/how-to-write-an-executive-summary.html

Центр эффективного письма UMUC.(нет данных). Написание резюме. http://polaris.umuc.edu/ewc/web/exec_summary.html

Университетский колледж Мэрилендского университета. (нет данных). Краткие резюме: узнайте об исполнительных резюме и о том, как их писать. http://www.umuc.edu/current-students/learning-resources/writing-center/writing-resources/executive-summaries/index.cfm?noprint=true

Библиотеки USC. (нет данных). Организация вашей исследовательской работы по общественным наукам: Резюме. http://libguides.usc.edu/writingguide/executivesummary

Вассалло, П.(2003). Резюме: где меньше — значит больше. ETC: Обзор общей семантики , 60 (1). Получено с http://www.generalsemantics.org

Как написать эффективное резюме

Что такое резюме?

Резюме — это краткое введение и резюме вашего бизнес-плана. Он должен описывать ваш бизнес, проблему, которую он решает, ваш целевой рынок и финансовые показатели.

Хорошее резюме привлекает внимание читателя и дает им понять, чем вы занимаетесь, и почему им следует прочитать остальную часть вашего бизнес-плана или предложения. Для инвесторов нет ничего необычного в том, чтобы принять первоначальное решение, просто прочитав резюме, поэтому важно сделать его правильно. Мы покажем вам, как написать резюме, которое отличает ваш бизнес-план от остальных.

Требуется ли исполнительное резюме?

Вы пишете бизнес-план, чтобы показать инвесторам или банкирам? Тогда вам нужно хорошее резюме.Многие люди будут читать только резюме, несмотря ни на что. Другие сначала прочитают резюме, чтобы решить, читают ли они остальную часть плана. Резюме важно в планах, которые пишутся для посторонних.

Теперь, если вы пишете бизнес-план исключительно для внутреннего использования, вам, возможно, не нужно писать резюме. Однако есть некоторые внутренние планы, такие как годовой план операций или стратегический план, в которых можно использовать краткое изложение, чтобы выделить необходимую информацию и продемонстрировать удобоваримую версию общего плана.

Чтобы составить хорошее резюме, требуются определенные усилия, поэтому, если вы не планируете использовать его в коммерческих целях, не делайте этого.

Какого размера должно быть резюме?

Общее практическое правило состоит в том, что резюме должно быть как можно короче. У вашей аудитории ограничено время и внимание, и они хотят как можно быстрее получить подробную информацию о вашем бизнес-плане.

Постарайтесь, чтобы ваше резюме не превышало двух страниц, если это возможно, хотя в случае крайней необходимости оно может быть длиннее.

Возможно, вы даже сможете написать его на одной странице, используя формат Lean Plan. Вы можете узнать больше об этом формате одностраничного бизнес-плана и скачать шаблон здесь.

1. Описание вашего продукта или услуги и проблемы, которые решает ваш бизнес.

Включите краткое описание продукта или услуги, которые вы предлагаете, и объясните, почему это необходимо. Вашему бизнесу не нужно решать более крупную социальную проблему, но он должен удовлетворять потребности клиентов или открывать новые возможности на рынке.

2. Описание вашего целевого рынка

Ваш целевой рынок — это то, кем, по вашему мнению, будут ваши клиенты. Иногда само название продукта определяет рынок, например «Лучшая тайская кухня Пеории» или «Аксессуар для приборной панели Mini Cooper». Если нет, тогда будет достаточно краткого описания целевого рынка — вашей основной аудитории или людей, которые, по вашему мнению, будут тратить деньги на ваше решение.

3. Конкурс

Предположим, что у вашего бизнеса есть конкуренция (а у каждого бизнеса есть!), Тогда кратко опишите, как ваш бизнес будет отличаться от других.Вы конкурируете по цене, качеству или чему-то еще? Кратко опишите здесь, что отличает ваш бизнес от других.

4. Финансовый обзор

Если вы действующая компания, это может быть так же просто, как выделить последние годовые продажи и рост за последний год. Для стартапа это может быть краткое описание стремлений, например цель прогноза продаж на следующий год или через три года. Я часто рекомендую простую диаграмму основных моментов, гистограмму с продажами и валовой прибылью на следующие три года.

5. Ваша команда

Это особенно важно для начинающих компаний. Инвесторы хотят знать, кто стоит за бизнес-идеей и почему вы и ваша команда подходите для создания бизнеса. Также может быть полезно выделить любые пробелы в вашей команде и то, как вы собираетесь их заполнить. Если у вас есть потенциальные партнеры или кандидаты, кратко упомяните их и уточните их квалификацию в своем полном бизнес-плане.

6. Потребности в финансировании

Если вы используете свой бизнес-план для сбора средств для своего бизнеса, в резюме должно быть указано, сколько денег вы ищете.Инвесторы захотят узнать об этом заранее, и им не придется копаться в бизнес-плане, чтобы найти эту деталь.

Другие темы, которые могут потребоваться в вашем резюме.

Свидетельство раннего успеха

Если вы молодой стартап и пишете бизнес-план по сбору денег, вы захотите включить свидетельство «тяги» в свое резюме. Сюда могут входить результаты опросов потребителей, номера предварительных заказов на ваш продукт / услуга или даже данные о ранних продажах, если вы выполнили мягкое открытие или выпуск в ограниченное время.Это не должно быть много, но любой успех на раннем этапе является доказательством того, что ваша бизнес-модель, продукт / услуга и исследования рынка хорошо обоснованы.

Вехи будущего

Вы также можете обсудить будущие вехи, которых ваш бизнес надеется достичь. Это особенно важно для предприятий в очень насыщенной или сложной отрасли, например, для производителей медицинского оборудования и фармацевтических компаний. Им необходимо объяснить, где они находятся в процессе получения разрешений регулирующих органов и какие шаги необходимо предпринять.

Доказательства финансовой стабильности

Если вы хотите получить ссуду в банке, банкиры будут искать доказательства вашей финансовой стабильности, включая ваш собственный капитал, активы и финансовую историю. Читайте советы по написанию резюме для каждого из этих сценариев.

Советы по написанию резюме для инвесторов

Перед тем, как составить резюме для поиска инвестиций, поймите, как оно вписывается в ваш бизнес-план. Исполнительное резюме может быть первым разделом вашего бизнес-плана, или вы можете разрабатывать отдельное исполнительное резюме, которое вы планируете раздать без остальной части плана.

Мои взгляды на это основаны на восьми годах работы в качестве активного члена в группе бизнес-ангелов и более чем 10 реальных инвестициях бизнес-ангелов, а также членстве в Angel Capital Association.

Инвесторы используют резюме для просмотра возможностей

Хорошо подготовленное резюме полезно для бизнес-ангелов, таких как Gust, AngelList и других, для оценки интереса к кандидатам. Представления приводят к запросам резюме по электронной почте, а не полных бизнес-планов, поэтому вам нужно иметь готовое резюме, которое заставит инвесторов захотеть увидеть полную версию.

Инвесторам необходим полный бизнес-план для проведения комплексной проверки при рассмотрении кандидатов

Мы никогда не инвестировали в бизнес, у которого не было бизнес-плана, и ваше резюме является ключом к рассмотрению вашего бизнес-плана. Полное ознакомление с полным бизнес-планом происходит только на более позднем этапе процесса, после того, как мы отсеиваем резюме до очень немногих, которые достаточно интересны для проведения должной осмотрительности.

Из группы, с которой я работаю, например, три четверти из нас прочитают каждое представленное нам резюме.Все мы будем читать резюме планов, вызывающих интерес у группы, и половина из нас обратится к остальной части плана только в том случае, если мы все еще заинтересованы после прочтения резюме.

Упомяните предыдущий опыт запуска или конкретную отраслевую экспертизу

Сообщите инвесторам о любом предыдущем опыте стартапов или специализации с самого начала, потому что это имеет огромное значение. Инвесторы часто говорят: «Ставьте на жокея, а не только на лошадь». Будьте краткими, просто укажите дополнительную информацию, которая появится позже, но убедитесь, что вы сможете подкрепить свои претензии позже.

Укажите, сколько денег вы собираетесь собрать и как они будут потрачены

Это резюме, поэтому подробности появятся позже, но инвесторы хотят быстро узнать, соответствует ли ваш стартап их нормальному диапазону интересов, и использование средств тоже имеет значение. Например, затраты на создание инвентаря для существующих заказов намного менее рискованны, чем затраты на разработку продукта, который находится в стадии проектирования и прототипирования.

Оценка в этом контексте вызывает споры. Оценка — это то, что, по вашему мнению, стоит вашей компании, число, которое определяет, сколько собственности вы отдаете для инвестиций.Некоторые инвесторы хотят, чтобы в сводках указывалось, сколько денег при какой оценке; другие хотят назначить оценку сами и не хотят, чтобы стартапы слишком рано выдвигали свои цифры.

Назовите свою стратегию выхода

Оставьте подробности на потом, но инвесторы хотят знать, что вы понимаете, что они не заработают денег, если вы не добьетесь выхода через несколько лет, чтобы они могли продать акции и получить свою прибыль. Слишком многие основатели думают, что инвесторы просто хотят, чтобы они были успешными, хотя на самом деле это мало что значит без возможного выхода.

Будьте убедительны, но сосредоточьтесь на фактах

Вы хотите, чтобы ваш потенциальный инвестор захотел продолжить чтение; убедить их инвестировать в ваш стартап. Но поймите, что убеждение в фактах, а не в формулировках. Их интересует содержание резюме, а не тон. Факты, подтверждающие привлекательность, потенциальный рынок или опыт стартапа, неизмеримо мощнее простых утверждений о превосходстве.

Избегайте очевидных клише

Есть совершенно очевидные ловушки, в которые вы можете попасть, если не будете осторожны.Например, никогда не упоминайте энтузиазм или приверженность команды — они есть у всех, так что это не имеет значения. Если вы скажете, что ваш стартап разрушителен, или что он меняет правила игры, или следующий Facebook, или что-то еще, вы проиграете. Вместо этого покажите это фактами, и пусть это говорят инвесторы, а не вы.

Советы по написанию резюме по банковскому кредиту

Вопреки распространенному заблуждению, банкиры никогда не рискуют бизнес-планами. Чтобы банкиры могли читать дальше, краткое изложение должно охватывать шесть основных моментов, предложенных в начале этой статьи, а также несколько выбранных других моментов, которые подчеркивают стабильность, активы в балансе и финансовую историю, показывая, что ссуда предоставлена. не рискованно. За одним примечательным исключением, банковский закон запрещает банкам ссужать деньги предприятиям, у которых недостаточно активов для покрытия полной стоимости ссуды, а затем и некоторых других. Это против банковских правил.

Хорошие профессиональные банкиры просят бизнес-план как часть заявки на кредит, потому что они на законных основаниях хотят знать и понимать ваш бизнес, но они не рискуют. Это резюме не о убеждении или продаже, а, скорее, об успокоении и описании.

Итак, то, что работает для резюме для банкиров, сильно отличается от того, что работает для резюме для инвесторов.

Обозначьте свой личный капитал

Там, где инвесторы хотят видеть опыт стартапов управляющей команды, банкиры хотят видеть личный капитал владельцев бизнеса. Чем больше у вас имеется залога, сбережений или других инвестиций, тем больше у вас шансов получить ссуду.

Будьте прозрачны в своей финансовой истории и банковских активах

Там, где инвесторы хотят видеть будущий потенциальный рост, банкиры хотят видеть прошлую финансовую историю и банковские активы.Постарайтесь заранее получить всю финансовую информацию о себе, текущих инвесторах и любых прошлых компаниях.

Подтвердите свою потенциальную стабильность и долголетие

Там, где инвесторы хотят смотреть на возможные выходы, банкиры хотят, чтобы их коммерческие заемщики обеспечили стабильность в будущем. Вам не обязательно иметь точные цифры, но разработка финансового прогноза, который определяет рост, будущий денежный поток, затраты и продажи в течение следующих 1-3 лет, может служить доказательством стабильности.

Исключение риска для банковских кредитов

Я упомянул одно примечательное исключение из правила, согласно которому банкиры не рискуют. В США у Федерального управления малого бизнеса (SBA) есть программы, которые работают с местными коммерческими банками, чтобы гарантировать некоторые из более рискованных ссуд для малого бизнеса, чтобы сделать заемные деньги доступными для стартапов и малого бизнеса.

Как и традиционные банковские ссуды, ссуды SBA требуют прочного традиционного бизнес-плана, который включает хорошее резюме, охватывающее пять основных пунктов, предложенных в первом списке выше.Вам по-прежнему будет полезно иметь элементы финансовой стабильности, установленные для банка, но ограничения могут быть менее строгими и предоставят больше возможностей для получения финансирования более рискованным предприятиям.

6 советов по написанию эффективного резюме

Независимо от того, зачем вы пишете резюме, есть несколько общих практических правил, которые сделают его проще и, в конечном итоге, более эффективным. Вот некоторые из них, о которых следует помнить при начале работы:

1.Думайте о резюме как о презентации

Думайте о резюме как о презентации в лифте, но с ограничениями. Хорошее резюме продает остальную часть плана, но это не может быть просто жесткая продажа — оно должно фактически резюмировать план. Читатели ожидают, что в нем, по крайней мере, будут освещены основные моменты вашего бизнеса, продукта, рынка и финансов (подробнее об этом см. Ниже).

Конечно, вы выделите то, что больше всего заинтересует читателя для достижения ближайшей бизнес-цели этого плана.Но ваши читатели ожидают, что ключевые моменты будут затронуты. Это резюме, а не просто презентация.

2. Напишите последнее

Не начинайте писать бизнес-план с резюме. Несмотря на то, что резюме находится в начале законченного бизнес-плана, многие опытные предприниматели (включая меня) предпочитают писать резюме после того, как напишут все остальное.

В идеале резюме должно быть коротким — обычно всего пару страниц, пять на внешней стороне — и выделять моменты, которые вы отметили в другом месте своего бизнес-плана, поэтому, если вы сохраните его на конец, это будет быстро и легко. .

3. Составьте краткое резюме

Будьте краткими и лаконичными. Я знаю экспертов, которые рекомендуют одну-две страницы, не больше пяти, а иногда и больше. Я говорю, что меньше значит больше. Сделайте его как можно короче, не упуская при этом ничего важного. И — я не могу сопротивляться, потому что я читаю сотни планов каждый год — одна страница лучше, чем две, а две — лучше, чем пять, а длиннее пяти страниц (мое мнение здесь) — это слишком много.

4. Будьте проще

Форма следует за функцией, поэтому не усложняйте и не чрезмерно объясняйте в своем резюме.Большинство резюме представляют собой короткие тексты, часто с пометками, разбитыми на подзаголовки. Иллюстрации, такие как изображение продукта или столбчатая диаграмма, показывающая финансовые показатели, обычно приветствуются.

5. Расставьте приоритеты по разделам в зависимости от важности и сильных сторон

Не закапывайте свинец. Составьте резюме так, чтобы самая важная информация появлялась первой. Не существует установленного порядка появления различных включенных ключевых элементов, скорее наоборот, поэтому используйте этот порядок, чтобы выделить акцент.

Начните с того, что вы хотите привлечь наибольшее внимание, и следуйте пунктам в порядке важности. Мне нравятся резюме, которые начинаются с описания проблемы, потому что это может добавить драматизма и срочности, которые сделают решение в вашем бизнесе более важным.

6. Используйте его для сводной записки

Когда он будет готов, используйте его как сводную заметку. Это первая глава официального плана, но вы также можете использовать ее как отдельную сводную записку. Инвесторы часто просят стартапы прислать краткую записку вместо полного бизнес-плана.

Это может быть небольшой документ, часто прикрепленный к электронному письму, или просто резюме в электронном письме. Вы также можете использовать его снова, чтобы заполнить профили стартапов на инвестиционных платформах, таких как Gust и AngelList, или подать заявку на инкубатор или конкурс бизнес-планов.

Загрузите шаблон для резюме

Если вы хотите начать с шаблона, рассмотрите возможность использования экономичного плана для своего резюме. Его можно бесплатно загрузить здесь, на Bplans, и он охватывает все, что вы, возможно, захотите включить.

Посмотреть сотни примеров резюме

Воспользуйтесь преимуществами более 500 примеров хороших бизнес-планов Bplans — все они доступны в Интернете бесплатно — для поиска образца плана, который лучше всего соответствует профилю вашего бизнеса, а затем используйте бесплатное примерное резюме этого плана в качестве руководства, которое поможет вам в этом.